atividade1 UC 11 TST JP

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SENAC EAD RS
JONILDO IZAULE PEREIRA 
EXECUTAR AÇÕES EDUCATIVAS EM SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
ATIVIDADE 1 UC 11
BOA ESPERANÇA DO SUL SP 
	
	
	
21/01/2024
	
	
	
1. Determine no mínimo um treinamento obrigatório de acordo com a legislação e uma ação educativa para ser desenvolvida nas empresas considerando as situações observadas.
	
	Ação educativa
	Profissional responsável pelo treinamento
	Profissional(is) que deverá(ão) ministrar a ação educativa
	Por que a ação educativa é necessária?
	Exemplo
	Curso básico em segurança do trabalho (Treinamento obrigatório)
	Profissional qualificado ou habilitado em saúde e segurança do trabalho
Engenheiro de segurança do trabalho, técnico em segurança, médico do trabalho ou enfermeiro do trabalho
	Profissional qualificado em saúde e segurança do trabalho ou habilitado ou capacitado
Engenheiro de segurança, técnico em segurança, médico do trabalho, enfermeiro do trabalho ou técnico em enfermagem, profissional que recebeu treinamento do engenheiro de segurança
	A ação é necessária porque alguns funcionários não têm noção das consequências dos riscos da atividade. 
	Construção civil
	NR-18 segurança e saúde no trabalho na indústria da construção, obedecendo as cargas horarias do quadro I desta NR- curso básico segurança do trabalho capacitação para operador de equipamento de guindar, obedecendo o conteúdo programado 
	Profissional qualificado em saúde e segurança do trabalho
 engenheiro do trabalho ou técnico em segurança do trabalho. 
	Profissional qualificado em saúde em segurança do trabalho habilitado ou capacitado, Engenheiro de segurança, técnico em segurança, médico do trabalho, enfermeiro do trabalho ou técnico em enfermagem profissional que recebeu treinamento do engenheiro de segurança 
	. Esses treinamentos são necessários para que os operadores de guindar esteja totalmente habilitado, para executar com confiança e segurança nas atividades a eles confiadas. Assim os demais colaboradores também tenham conhecimento dos riscos existente no ambiente de trabalho.
	
	Realizar campanhas levando informações sobre maleficio como; tabagismo fazer controle do tabaco no ambiente de trabalho e mostrar os efeitos causado por esse mal
	Técnico em segurança do trabalho
	Técnico em segurança
	Essa ação é necessária para que cada colaborador tome ciência dos riscos, quando se faz o uso dessas substâncias durante, ou até me depois das atividades de trabalho.
	Estamparia
	NR-6 equipamentos de proteção individual EPI,s 
	NR-06 – técnico em segurança do trabalho ou engenheiro de segurança do trabalho 
	Engenheiro de segurança do trabalho
	Essa ação extremamente necessária, para que cada colaborador após o treinamento possa executar suas atividades. nenhum colaborador; seja ele funcionário ou terceiro, deve executar qualquer tipo de atividade que possa trazer risco a saúde. antes de passar por integração e treinamento. 
	
	Ação educativa realizar ajustes junto a CIPA para o cumprimento da NR-05 
	Técnico em segurança do trabalho ou engenheiro em segurança do trabalho. 
	Engenheiro do trabalho ou técnico em segurança do trabalho.
	Para que a CIPA (comissão Interna de prevenção de acidente) cumpra seu papel conforme a NR- 05 pois a mesma tem um papel muito importante, mas não estava realizando nenhuma atividade na área de saúde e segurança do trabalho para conscientizar os colaboradores e assim evitar acidente de trabalho. 
	Subestação
	NR-10 segurança no sistema elétrico de potência (SEP).10.7.2
	Profissional altamente capacitado 
Engenheiro eletricista 
	Profissional capacitado e habilitado engenheiro eletricista e/ou profissional da área de eletricidade – técnico em eletrônico.
	Ação extremamente necessária uma vez que vários colaboradores foram contratados há pouco tempo e já exercem suas atividades com exposição a eletricidade sem o devido treinamento e conscientização dos riscos. 
	
	Ação educativa; ajustar junto ao RH que durante a integração dos novos colaboradores os treinamentos obrigatórios, sejam realizados para que os acidente sejam evitados nos ambientes de.
	Técnico em segurança do trabalho ou engenheiro em segurança do trabalho.
 
	Técnico em segurança do trabalho ou engenheiro em segurança do trabalho.
 
	Essa ação educativa tem como objetivo alinhar com o RH a realização de treinamentos obrigatórios no ato da contratação de novos colaboradores pois essa ação não estava sendo executada como manda a NR-10.
	Indústria de inflamáveis
	Treinamento NR-20 sobre execução de trabalho com inflamáveis e combustíveis 
	Engenheiro de segurança com especialidade no assunto.
	Profissional qualificado em saúde e segurança do trabalho.
	Essa ação evita que os funcionários realizem qualquer atividade sem os devidos treinamentos. Essa medida deve ocorrer por haver muitos colaboradores realizando suas atividades sem as medidas de proteção necessárias. de como manusear produtos inflamáveis e fazer o uso dos EPI,s de proteção, Evitando danos a sua saúde. 
	
	Sinalizações no ambiente de trabalho. NR-26 garantir a informação através de treinamento e reuniões periódica na área
 
	Profissional habilitado em saúde e segurança do trabalho 
	Técnico /engenheiro de segurança do trabalho ou enfermeiro/ médico do trabalho.
	. A ação deve ser realizada pelo fato de a empresa lidar com produtos químicos, que podem causar doenças no trabalho e ocasionar diversos fatores de doenças, a palestra e o treinamento no ambiente de trabalho foram de suma importância. 
	Serviço de telemarketing
	Realizar treinamento obrigatório sobre a importância de seguir a noma matização da NR-17 e suas características 
	Profissional qualificado ou engenheiro de segurança do trabalho, SESMT.
	CIPA ,SESMT ou médico responsável pele PCMSO.
	 Essa ação é necessária, por que colaboradores vem sendo afastado por diversas vezes, devido a lesões musculares, pela má postura e muito tempo em mesma posição. 
	
	Através de campanhas e palestras da CIPA e SESMT, referente as analises e adaptação da ergonomia no ambiente de trabalho.
	Engenheiro de segurança do trabalho, médico do trabalho ou enfermeiro do trabalho. 
	Engenheiro de segurança do trabalho, médico do trabalho ou enfermeiro do trabalho.
 
	Essa ação é necessária para garantir mais qualidade de vida e saúde psicofisiológicas dos colaboradores e tranquilidade e economia a empresa.