MENTORIA

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Dificilmente, uma pessoa consegue se desenvolver sozinha. Para conseguir alcançar 
um objetivo, seja em curto, médio ou longo prazo, é preciso auxílio. Assim, dentro das 
empresas, busca-se por pessoas que tenham um bom relacionamento interpessoal e 
que consigam desenvolver-se em equipe. Um papel importante que tem se destacado 
dentro da empresa são os mentores, que auxiliam as pessoas a desenvolverem as 
habilidades interpessoais. 
 
Sobre os tipos de mentoria, analise as afirmativas a seguir: 
 
1. A mentoria pode ser executada apenas de modo formal, cumprindo os 
protocolos de acompanhamento individual das pessoas. 
2. A mentoria pode ocorrer de forma natural, sem um planejamento detalhado, em 
que o mentor auxilia outra pessoa a desenvolver suas potencialidades por meio 
do diálogo e do acompanhamento. 
3. Dentro das empresas, a mentoria ocorre apenas de modo formal, com muito 
planejamento e uma equipe estruturada, pois a empresa quer retornos 
positivos a qualquer custo. 
4. Os mentores informais surgem apenas em ambientes externos ao da empresa; 
são os mentores sociais, como os pais, amigos, avós, líderes religiosos, dentre 
outros. 
 
 
Está correto o que se afirma em: