Vamos analisar as opções: a. direito à educação - Este é um direito social coletivo. b. direto de greve - Também é considerado um direito social coletivo. c. direito de representação classista - Este direito não é considerado um direito social coletivo. d. direito ao lazer - É um direito social coletivo. e. direito de associação profissional ou sindical - Também é um direito social coletivo. Portanto, a opção que não é considerada um direito social coletivo é a alternativa c. direito de representação classista.
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Direito Constitucional I
•Instituto CENES
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