“Em breve, toda a gente à face da Terra estará conectada. Com a adesão prevista de mais de cinco milhões de pessoas ao mundo digital, a expansão da...

“Em breve, toda a gente à face da Terra estará conectada. Com a adesão prevista de mais de cinco milhões de pessoas ao mundo digital, a expansão da conectividade digital trará ganhos em produtividade, saúde, educação, qualidade de vida e numa miríade de outras áreas do mundo físico. E isto será verdade para toda a gente, desde as mais altas elites dos utilizadores mais elitistas até os da base da pirâmide. Mas estar «conectado» terá significados muito diferentes para as diversas pessoas, em grande medida porque os problemas que defrontam diferem abissalmente” (SCHMIDT; COHEN, 2013, p. 23). Atualmente, o conceito de transformação digital está intimamente relacionado às mudanças na práxis social. Consequentemente, essas mudanças afetam também o setor empresarial, em que o uso de sistemas digitais permite, por exemplo, coletar e transmitir dados pela internet. Além disso, as tecnologias de informação e comunicação são utilizadas para centralizar as informações de uma organização, para auxiliar no processo de tomadas de decisão. Na prática, uma empresa pode monitorar, em tempo real, o estado dos equipamentos; coletar os dados das operações; controlar os fatores internos com base nos indicadores dos negócios; implementar uma manutenção no sistema via aplicativos; entre tantas outras ações. Partindo dessas premissas, é possível observar que a transformação digital trata, à primeira vista, de um processo para uma integração total da tecnologia, com o objetivo de criar uma realidade híbrida.