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A partir da Reforma Trabalhista, com a promulgação das Leis n° 13.467/2017 e n° 13.429/2017, ocorreram inúmeras mudanças no âmbito da legislação tr...

A partir da Reforma Trabalhista, com a promulgação das Leis n° 13.467/2017 e n° 13.429/2017, ocorreram inúmeras mudanças no âmbito da legislação trabalhista, alterações estas que implicaram na flexibilização de institutos, fortalecimento e incentivo de acordos individuais e até mesmo criação de modalidades de contrato de trabalho, a exemplo do contrato de trabalho intermitente. Assim, com base na legislação trabalhista, bem como em atenção aos princípios do Direito do Trabalho e em relação às discussões realizadas em sala, é possível afirmar que o instituto da terceirização trouxe uma prevalência dos interesses dos trabalhadores? Justifique de forma fundamentada, expondo a posição doutrinária e jurisprudencial sobre o tema. (Mínimo de uma lauda). R:


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A partir da Reforma Trabalhista, com a promulgação das Leis n° 13.467/2017 e n° 13.429/2017, ocorreram inúmeras mudanças no âmbito da legislação trabalhista, alterações estas que implicaram na flexibilização de institutos, fortalecimento e incentivo de acordos individuais e até mesmo criação de modalidades de contrato de trabalho, a exemplo do contrato de trabalho intermitente. Assim, com base na legislação trabalhista, bem como em atenção aos princípios do Direito do Trabalho e em relação às discussões realizadas em sala, é possível afirmar que o instituto da terceirização trouxe uma prevalência dos interesses dos trabalhadores? Justifique de forma fundamentada, expondo a posição doutrinária e jurisprudencial sobre o tema.


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