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Indústria 4.0 é o momento atual, dito como a quarto revolução industrial Apesar de contribuir para a modernização do setor, uma das áreas mais afetadas por essa nova revolução industrial é o mercado de trabalho. Isso porque toda a tecnologia disponível hoje para a indústria 4.0 pode ser usada para substituir a mão de obra humana em várias atividades. Outra vantagem para a indústria, mas não para o mercado de trabalho, é o armazenamento de dados e arquivos em nuvem, o que reduz a necessidade de espaço físico e até de funcionários, tornando as operações mais rápidas e flexíveis. Empregabilidade 4.0 é a capacidade de conseguir um emprego e a aptidão para manter-se empregado, se aprimorando nas novas tecnologias e necessidades. Muitos empregos podem subir ao ficarem obsoletos com as novas tecnologias, especificamente de processos repetitivos e previsíveis. ● Operador de telemarketing ● Caixas de supermercado ● Cartógrafos ● Analistas de crédito ● Porteiro ● Arquivista ● Pilotos de avião: O termo “piloto automático” já é comum no nosso vocabulário e, atualmente, na maior parte do tempo os sistemas computadorizados já pilotam as aeronaves. A interferência humana ocorre na decolagem e no pouso, mas diversas empresas já fazem testes de aviões totalmente autônomos. E estudos apontam que a economia anual pode ser de até 35 bilhões de dólares por ano caso parte dos voos comerciais fossem substituídos. ● Anestesista: A Johnson&Johnson desenvolveu um robô que aplica com sucesso anestesias em pacientes que serão submetidos a tratamentos mais simples. O custo do procedimento pode cair de US$2000 para US$150. Algumas profissões que foram substituídas ao longo do tempo ● Vendedor de enciclopédias pelo Google ● Telefonista ● Datilógrafos ● Locadoras de filmes por streamings ● Leiteiros ● Acendedor de postes https://www.youtube.com/watch?v=Qvhc4fea9RA (tocar em 1.25) Mundo VUCA e mundo BANI VUCA Criado no período pós-Guerra Fria, surgiu para tentar explicar a nova dinâmica de mundo que estava surgindo. Instabilidade mundial, transformações rápidas, emergência de contextos tecnológicos e a percepção era que o mundo estava Volátil, Incerto, Complexo e Ambíguo. O termo vinha sendo utilizado para descrever mudanças tecnológicas, culturais e, principalmente, seu reflexo no dia-a-dia das pessoas e empresas. Volatile - volátil Remete à velocidade da mudança associada com flutuações na demanda, turbulência nos mercados e pouco tempo para a adaptação. Uncertain - incerto Associada à incapacidade das pessoas entenderem o que está acontecendo. Ambientes incertos são aqueles que não permitem qualquer previsão. Complex - complexo Refere-se ao número de fatores que precisamos levar em conta para tomar decisões mais eficientes, a variedade de fatores levantados e as relações entre eles. Ambiguous - ambíguo Falta de clareza sobre como interpretar algo. Uma situação é ambígua quando a informação é incompleta, contraditória ou muito imprecisa para tirar conclusões claras. BANI Em meados de 2018, antropólogos já observavam como o mundo VUCA estava ficando obsoleto e com a pandemia de 2020 teve o marco final do VUCA e teve-se início o BANI. A pandemia do novo coronavírus, que acelerou https://www.youtube.com/watch?v=Qvhc4fea9RA ainda mais a transformação digital, fez com que esse novo acrônimo fizesse mais sentido e refletisse a realidade das sociedades e empresas. “Situações em que as condições não são simplesmente instáveis, são caóticas; nos quais os resultados não são simplesmente difíceis de prever, e sim completamente imprevisíveis. Ou, para usar a linguagem particular desses frameworks, situações em que o que acontece não é simplesmente ambíguo, é incompreensível.” -antropólogo e futurista Jamais Cascio Brittle - frágil Estamos suscetíveis a catástrofes a qualquer momento e todas as empresas que estão construídas sobre bases frágeis podem desmoronar rápido. Anxious - ansioso A ansiedade é um dos sintomas mais presentes na atualidade e isso se reflete também no mercado de trabalho. Estamos vivendo no limite e isso ocasiona um senso de urgência, que pode listar muitas decisões. Nonlinear - não-linear Vivemos em um mundo cujos eventos parecem desconectados e desproporcionais. Sem uma estrutura bem definida e padronizada, não é possível fazer organizações estruturadas. Incomprehensive - incompreensível Gerada quando tentamos encontrar respostas, mas as respostas não fazem sentido. Dessa forma, precisamos entender que não temos o controle sobre tudo. Como lidar com o BANI? ● B - Fortalecimento das equipes, cultura de colaboração e investir em capacitação. Comunicação e transparência entre indivíduos ● A - Empatia nas companhias e valorização das soft skills ● N - Rápida adaptabilidade e inovação ● I - Pode ser auxiliado com Inteligências Artificiais e Big Data https://www.youtube.com/watch?v=_8ryiYfdU2Q https://www.youtube.com/watch?v=_8ryiYfdU2Q
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