Apostila UNIJUÍ - Fundamentos da gestão organizacional
128 pág.

Apostila UNIJUÍ - Fundamentos da gestão organizacional


DisciplinaAdministração109.091 materiais780.295 seguidores
Pré-visualização32 páginas
1
FUNDAMENTOS DA GESTÃO ORGANIZACIONALUNIVERSIDADE REGIONAL DO NOROESTE DO ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL \u2013 UNIJUÍ
VICE-REITORIA DE GRADUAÇÃO \u2013 VRG
COORDENADORIA DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA \u2013 CEaD
Coleção Educação a Distância
Série Livro-Texto
Ijuí, Rio Grande do Sul, Brasil
2008
Lucinéia Felipin Woitchunas
Marivane da Silva
FUNDAMENTOS
DA GESTÃO ORGANIZACIONAL
FUNDAMENTOS DA GESTÃO ORGANIZACIONAL
2
\uf6d9 2008, Editora Unijuí
Rua do Comércio, 1364
98700-000 - Ijuí - RS - Brasil
Fone: (0__55) 3332-0217
Fax: (0__55) 3332-0216
E-mail: editora@unijui.edu.br
www.editoraunijui.com.br
Editor: Gilmar Antonio Bedin
Editor-adjunto: Joel Corso
Capa: Elias Ricardo Schüssler
Designer Educacional: Liane Dal Molin Wissmann
Responsabilidade Editorial, Gráfica e Administrativa:
Editora Unijuí da Universidade Regional do Noroeste
do Estado do Rio Grande do Sul (Unijuí; Ijuí, RS, Brasil)
Catalogação na Publicação:
Biblioteca Universitária Mario Osorio Marques \u2013 Unijuí
S586f Silva, Marivane da..
Fundamentos da gestão organizacional / Marivane da
Silva, Lucinéia Felipin Woitchunas. \u2013 Ijuí : Ed. Unijuí,
2008. \u2013 128 p. \u2013 (Coleção educação a distância. Série li-
vro-texto).
ISBN 978-85-7429-662-3
1. Administração. 2. Processo administrativo. 3. Dinâ-
mica de grupo. 4. Motivação. 5. Cultura organizacional.
6. Comunicação. I. Woitchunas, Lucinéia Felipin. II.Título.
III. Série.
CDU : 658
 658.3
3
FUNDAMENTOS DA GESTÃO ORGANIZACIONAL
SumárioSumárioSumárioSumário
CONHECENDO AS PROFESSORAS ...........................................................................................5
UNIDADE 1 \u2013 CLÁSSICOS DA ADMINISTRAÇÃO: Os Pioneiros ........................................7
UNIDADE 2 \u2013 ADMINISTRAÇÃO, TEORIAS E ÁREAS FUNÇÕES ...................................15
Seção 1 \u2013 Administração: concepções ........................................................................................15
Seção 2 \u2013 Origens da Administração: diferentes teorias da administração ..........................23
Seção 3 \u2013 Áreas Funções da Organização ou Funções Organizacionais .............................23
UNIDADE 3 \u2013 PROCESSO ADMINISTRATIVO E SEUS ELEMENTOS ............................55
UNIDADE 4 \u2013 DINÂMICAS DE GRUPO ..................................................................................71
Seção 1 \u2013 Grupos: conceitos e dimensões ..................................................................................71
Seção 2 \u2013 Grupos: procedimentos individuais nos grupos sociais ..........................................73
Seção 3 \u2013 Comportamentos em Grupo Versus Metas Organizacionais .................................74
Seção 4 \u2013 Técnicas de Dinâmicas de Grupos: o que são e para que servem? .......................75
Seção 5 \u2013 Os Elementos de uma Dinâmica de Grupo: passo a passo ....................................77
UNIDADE 5 \u2013 MOTIVAÇÃO ........................................................................................................79
Seção 1 \u2013 O Que é Motivação? Conceitos e principais abordagens ......................................79
Seção 2 \u2013 Teorias da motivação humana ...................................................................................83
Seção 3 \u2013 Reconhecimento, Frustração e Mecanismos de Defesa .........................................87
FUNDAMENTOS DA GESTÃO ORGANIZACIONAL
4
UNIDADE 6 \u2013 COMUNICAÇÃO .................................................................................................91
Seção 1 \u2013 O Que é Comunicação \u2013
 o subsistema de comunicação e seus componentes ...............................................91
Seção 2 \u2013 Integração do Subsistema de Comunicação
 Com os Demais Subsistemas de Gestão ...................................................................96
Seção 3 \u2013 Algumas Limitações na Prática da Comunicação nas Organizações .................97
Seção 4 \u2013 Melhorando a Comunicação Interpessoal e Organizacional ...............................99
UNIDADE 7 \u2013 CONFLITOS E PODER ................................................................................... 101
Seção 1 \u2013 Conflito: o que é? ...................................................................................................... 101
Seção 2 \u2013 Os Tipos Mais Comuns e as Fontes de Conflitos ................................................. 104
Seção 3 \u2013 Estratégias para Gerenciar os Conflitos Organizacionais .................................. 105
Seção 4 \u2013 O Uso do Poder na Solução dos Conflitos ............................................................ 107
UNIDADE 8 \u2013 OUTRAS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO ................................................ 111
Seção 1 \u2013 Escola Estruturalista ................................................................................................ 111
Seção 2 \u2013 Desenvolvimento Organizacional (DO) ................................................................ 113
Seção 3 \u2013 Escola Sistêmica ....................................................................................................... 116
Seção 4 \u2013 Administração Por Objetivos (APO) ....................................................................... 119
Seção 5 \u2013 Abordagem Contingencial ....................................................................................... 120
UNIDADE 9 \u2013 NOVOS PARADIGMAS DA ADMINISTRAÇÃO ........................................ 123
Seção 1 \u2013 Aprendizagem Organizacional ............................................................................... 123
Seção 2 \u2013 Cultura Organizacional ........................................................................................... 125
Seção 3 \u2013 Outras Teorias Emergentes ...................................................................................... 127
5
FUNDAMENTOS DA GESTÃO ORGANIZACIONAL
LUCINÉIA FELIPIN WOITCHUNAS
Nasci em Ijuí e, nesta cidade, cursei o Ensino Fundamental
(antigamente se dizia primeiro grau) em uma escola estadual. De-
pois concluí o Ensino Médio profissionalizante em um colégio
cenecista, no qual recebi o título de Técnica em Contabilidade.
Graduei-me em Administração no ano de 2000, na Unijuí. Em 2003
concluí o curso de Pós-graduação em Marketing, também na Unijuí
e em 2005 recebi o título de mestre em Desenvolvimento, Gestão e
Cidadania, novamente pela Unijuí.
Desde jovem sempre conciliei meus estudos à noite com o
trabalho durante o dia. Assim, aprendi bastante e fui conquistan-
do meus espaços, acumulando experiências como: gerente de re-
cursos humanos, administradora hospitalar, consultora de empre-
sas (em especial de redes empresariais) e professora universitária.
Minha monografia de Pós-Graduação teve como título: Pla-
nejamento Estratégico em redes de pequenas empresas: o processo
participativo na Rede Agivest e, a dissertação de Mestrado levou
um longo título: Fatores críticos de sucesso no processo de forma-
ção, desenvolvimento e manutenção de redes horizontais de coope-
ração: um estudo multicaso.
Em 2003 comecei a atuar como professora universitária na
Unijuï e em outras instituições. Atuo com maior freqüência nas
áreas de teorias administrativas, planejamento, estratégias,
marketing e administração rural. Mais informações sobre publica-
ções, prêmio recebido e experiências acumuladas podem ser obti-
das no meu curriculum lat tes , acessando a página
www.lattes.cnpq.br
Casada desde 1994, em 2006 reduzi um pouco meu ritmo em
função do nascimento de meu primeiro filho, Carlos Arthur, mas
não abri mão de ministrar aulas na Unijuí. Em 2007, então, reto-
mando minhas atividades, criei também o meu próprio negócio.
Conhecendo as professorasConhecendo as professorasConhecendo as professorasConhecendo as professoras
FUNDAMENTOS DA GESTÃO ORGANIZACIONAL
6
Sempre
ELIANE
ELIANE fez um comentário
Muito obrigada por este rico conteúdo colega, tem me ajudado muito nas minhas pesquisas e estudos. Deus te abençoe sempre em sua trajetória.
1 aprovações
Carregar mais