PROVA RH

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Aluno:  Avaliação: Prova regimental - A1 Online - 3 de Dezembro de 2021 08:00 Finalizado
Local: Prova Online / Prova Online / Prova Online / POLO OSORIO
Acadêmico: 2A
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-Disciplina -ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS (21)Enunciado:Consideramos que a Administração de Recursos Humanos passou por cinco fases para chegar ao que conhecemos nos dias de hoje. Assinale a alternativa que melhor descreve o que ocorreu na fase contábil.
Alternativa correta:
·  a) Esta fase caracteriza-se pela forte preocupação com os custos, portanto era fundamental um rígido controle em registrar as entradas e saídas relacionadas à mão de obra.
Alternativa marcada:
·  a) Esta fase caracteriza-se pela forte preocupação com os custos, portanto era fundamental um rígido controle em registrar as entradas e saídas relacionadas à mão de obra.
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-Disciplina -ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS (21)Enunciado:Quando discorremos sobre um banco de dados com informações a respeito do grau de instrução, experiência profissional, interesses, habilidades e competências pessoais que permitam aos líderes associar rapidamente as vagas abertas à formação e experiência dos colaboradores da empresa, estamos falando de:
Alternativa correta:
·  d) Inventário de habilidades.
Alternativa marcada:
·  d) Inventário de habilidades.
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-Disciplina -ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS (21)Enunciado:Quanto aos objetivos do Recrutamento e Seleção de Pessoal, assinale a alternativa CORRETA:
Alternativa correta:
·  a) O recrutamento deve planejar um conjunto de atividades para atrair os candidatos para as vagas existentes em sua organização enquanto a seleção escolhe e classifica os candidatos adequados às necessidades da empresa.
Alternativa marcada:
·  a) O recrutamento deve planejar um conjunto de atividades para atrair os candidatos para as vagas existentes em sua organização enquanto a seleção escolhe e classifica os candidatos adequados às necessidades da empresa.
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-Disciplina -ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS (21)Enunciado:Podemos definir salário como o valor recebido pelo empregado para desempenhar determinadas funções que são atribuídas a um cargo em uma determinada empresa. Há diversos tipos de conceitos de salário, desta forma, analise as assertivas abaixo quanto à sua veracidade (Verdadeiro ou Falso). I- Salário nominal: o que está descrito ...Ver tudo
Alternativa correta:
·  a)  V, V, F, F
Alternativa marcada:
·  a)  V, V, F, F
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-Disciplina -ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS (21)Enunciado:Assinale a alternativa que não faz parte dos benefícios legais exigidos pela legislação trabalhista, previdenciária ou pelos sindicatos:
Alternativa correta:
·  c) assistência médica.
Alternativa marcada:
·  c) assistência médica.
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-Disciplina -ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS (21)Enunciado:Nesta fase da Administração de Recursos Humanos iniciam-se programas atrelados aos objetivos das organizações e, consequentemente, as primeiras preocupações de longo prazo com o trabalhador, considerando questões como desenvolvimento organizacional, desenvolvimento gerencial e gestão de talentos. Assinale qual fase corresponde às características descritas:
Alternativa correta:
·  e) Fase Estratégica
Alternativa marcada:
·  e) Fase Estratégica
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-Disciplina -CONHECIMENTOS GERAISEnunciado:A Agenda 2030 é um documento que orienta ações de governos e demais atores sociais para lidar com os tantos desafios enfrentados pelo mundo, desde reduzir desigualdades sociais e garantir a manutenção da paz, até lidar com as mudanças climáticas e evitar a degradação ambiental. A Agenda torna esses desafios ...Ver tudo
Alternativa correta:
·  d) A Agenda 2030 requer ação apenas de governos dos diferentes países, sem participação da sociedade.
Alternativa marcada:
·  b) A Agenda 2030 busca equilibrar as três dimensões do desenvolvimento sustentável (econômica, social e ambiental) de forma integrada e indivisível, pensando no futuro da humanidade, mas também do planeta.
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-Disciplina -CONHECIMENTOS GERAISEnunciado:Considerando o que dispõe a Lei n° 13.709/2018, de Proteção de Dados, assinale a alternativa correta. (AOCP, adaptado).
Alternativa correta:
·  a) O término do tratamento de dados pessoais ocorrerá, dentre outras hipóteses, quando se verificar que os dados deixaram de ser necessários ou pertinentes ao alcance da finalidade específica almejada.
Alternativa marcada:
·  a) O término do tratamento de dados pessoais ocorrerá, dentre outras hipóteses, quando se verificar que os dados deixaram de ser necessários ou pertinentes ao alcance da finalidade específica almejada.
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