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1 Nome dos acadêmicos 2 Nome do Professor tutor externo Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI - Curso de Licenciatura em Pedagogia (PED2486/8) – Prática Interdisciplinar VIII– 04/12/2021 O PAPEL DO GESTOR DA INSTITUIÇÃO ESCOLAR Danielle Morais de Matos1 Eslene Moreira de Souza Vieira1 Vania Martins de Castro1 Raimunda Nonata Martins Neri1 Pedro Messias da Silva Neto² RESUMO O Presente trabalho tem como objetivo a borda o papel do gestor na instituição escolar, onde iremos enfatizar a importância da gestão democrática. O gestor não e só responsável pela parte administrava mais tambem um mediador para que o funcionamento da instituição flua de maneira organizada tornando o ambiente acolhedor. De modo que o gestor tenha como objetivo educacional planeja, liderar, organizar dirigir de forma democrática e inovadora, sempre buscando compartilhar com os envolvidos suas ideias para que todos participem de maneira significativa. Para tanto e fundamental que o gestor demostre confiança e seja sempre positivo em seus projetos, atuando como mediador do conhecimento, visando alcançar suas metas. Entretendo para realizar a pesquisa buscamos embasamento em autores que compartilha das mesmas ideias proporcionando uma reflexão futura para nossa formação acadêmica. Palavras-chave: Gestor. Instituição. Democrática. 1. INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por objetivo o papel da gestão escolar como mediador na administração participativa e democrática. Com metodologia de ensino educação a distância onde será realizada uma pesquisa qualitativa em sites da internet para aprofundar nossos conhecimentos. Objetivo geral é analisar a importância da gestão como mediado na instituição escolar. Os objetivos específicos são compreender como e feita administração democrática no ambiente para torna a comunicação interpessoal significativa e acolhedora. O gestor escolar possui uma ampla responsabilidade na administração do processo escolar, onde desempenha uma importante função no arbitro educacional para trazer qualidade de ensino, buscando idealizar projetos e oferecer suporte para comunidade escolar. Além de gerir a instituição de ensino tem que lidar com os avanços das novas tecnologias, buscando aprimorar seus conhecimentos, para esta sempre inovando suas práticas pedagógicas. Ressaltando que seu maior 2 desafio e lidar com a gestão de pessoas no ambiente educacional, levando em comiseração o desafio da diversidade de personalidade de cada indivíduo. Entretanto devemos salientar que o papel do gestor não se limitar na administração da instituição de ensino, mais de um agente responsável em promover mudanças. O gestor da atualidade deve sempre está investindo em novos métodos de formação continuada, motivando a equipe interagindo com a comunidade escolar, promovendo ações para amenizar a desigualdade social na comunidade escolar. Entretanto será explanado como acontece o processo da gestão escolar. Ressaltaremos a importância da gestão democrática no processo administrativo. A pesquisa é baseada nos métodos de ensino de alguns teóricos que fundamenta o gestor como mediado na gestão democrática. 2. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 1.2. O GESTOR COMO MEDIADOR DA INSTITUIÇÃO ESCOLAR O gestor é o principal responsável por todas as decisões da escolar, e o mediador das ações organizacional no hábito educacional. O Diretor precisa articular o seu trabalho, no plano institucional, pensando na formação de pessoas, valorizando as experiências, problematização e conhecimentos dos estudantes, superando as adversidades, buscando juntamente com a comunidade, a transformação social, visando uma administração democrática. Além de coordenar administração, o gestor também exerce outras importantes funções, preparar os orçamentos dos gastos da instituição, revisar e determinar as políticas de ensino conforme realidades das sociais da escolar visando o futuro da instituição, participa da criação da avaliação dos currículos e projetos escolar, gerenciar os assuntos administrativo. Entretanto o gestor tambem e o mediador das relações interpessoal elaborando ações coletivas para garantir o acesso de todos, sempre visando de forma eficiente a coordenação do esforço coletivo é foco nas funções pedagógicas. É cada vez mais importante para as escolas assumirem os objetivos de prestação de serviços de qualidade. Conforme Luckesi (1994, p. 30), o social necessita da “[...] educação dentro de uma sociedade não se manifesta com um fim em si mesma, mas sim como um instrumento de manutenção ou transformação social. ” Neste sentido o gestor escolar e o grande responsável para manter a instituição de ensino e também um agente transformado nas medidas de ações social. Segundo Luck a firma: 3 A gestão escolar constitui uma das áreas de atuação profissional na educação destinada a realizar o planejamento, a organização, a liderança, a orientação, a mediação, a coordenação, o monitoramento e a avaliação dos processos necessários à efetividade das ações educacionais orientadas para a promoção da aprendizagem e formação dos alunos (LUCK, 2009, p.23). É necessária uma proposta de gestão administrativa e pedagógica que permitam trabalhar com a realidade vivenciada pelos pais, alunos, professores e escola. Além do gestor administra a instituição escolar ele também precisa conhecer os meios tecnológicos para trabalhar de maneira que priorize sua administração, pensando em ações voltadas para o pedagógico e o financeiro visando uma boa interação entre os diversos profissionais. Para que aja condições de trabalho adequada e necessário adaptar as diretrizes vigentes do sistema educacional conforme a realidade vivenciada em cada instituição, para que seus colaboradores poção desenvolver seu trabalho de maneira significativa trazendo para a comunidade a participação da sociedade. Libâneo (2002), para formar cidadão e prepara cada indivíduo para um convívio em sociedade e necessário gerir de forma democrática e implantar questões como: participação e meio sociedade, respeito a pessoa humana, despertar sentimento, compreender a participação do papel do governo na instituição, as necessidades da transparência na vida social, direitos individuais em sociedade visando um melhor desempenho dos envolvidos. No entanto cabe ao gesto cuidar, avaliar, acompanhar, a aprendizagem do aluno, buscando sempre orientar para obter bons resultados. Entretanto nos últimos anos, foi promovido pelo o governo, diretores e professores várias indagações a respeito da administração escolar. Segundo Adriano (2017, p.61), [...] “as questões buscam promover uma educação de qualidade pautada na formação cognitiva, intelectual e social de forma integral”. Visando esse conceito diretor e um mediador no processo de ensino, buscando sempre entre os colaboradores estabelecer entre si os princípios de organização da escola. “O diretor é, por identidade, um educador que, no papel de diretor, confere dimensão mais ampla ao seu desempenho como educador de educadores e, simultaneamente, que julgo inadequado é um absurdo que alguém possa ser diretor sem ter sido professor. ” (GOMES, 2003,p. 40). Conforme Luck: o gestor possui suas características dentro da escola. A gestão pedagógica é, de todas as dimensões da gestão escolar, a mais importante, pois está mais diretamente envolvida com o foco da escola que é o de promover aprendizagem e formação dos alunos, conforme apontado anteriormente. Constitui-se como a dimensão para a qual todas as demais convergem, uma vez que está se refere ao foco principal do ensino que é a atuação sistemática e intencional de promover a formação e a aprendizagem dos alunos, como condição para que desenvolvam as competências sociais e pessoais necessárias para sua inserção proveitosa na sociedade e no mundo do trabalho, numa relação de benefício recíproco. Também para que se realizem como seres humanos e tenham qualidade de vida. (LUCK ,2009, p. 95) 4 Salientando que nós dias atuais tem sido desafiador para muitos gestores, que tiveram que reinventar suas práticas pedagógicas, devido a pandemia da covid 19. De modo que tiveram que busca novos métodos de gerir as instituições escolar, e foi através das tecnologias que os gestores reinventaram suas formas de organização no ambiente escolar, em pouco tempo adaptaram-se as novas regras e conceitos onde as reuniões passaram ser através das plataformas digitais, para dar continuidades ao ano letivo. Um importante destaque para a gestão escolar e que mesmo em meio a todos esses desafios, o ato de gerir a escolar se deu de forma dinâmica e participativa visando sempre dá continuidade a formação dos gestores, coordenadores e professores e todas os que integram a unidades educacional. Nesse sentido, o gestor que exerce o papel de líder passa a ser referência, à medida que desenvolve um trabalho à medida que não disponha de autoridade imposta em dispositivos legais. E através da gestão democráticas que o gestor passa ter o envolvimento da comunidade escolar ensejando uma gestão mais participativa e representativa do consenso comunitário, escolar e social. A participação na escola transcende o diálogo, consiste no processo lento, em conhecer os conflitos e saber media-los com a participação da comunidade e órgão de representação (ARANHA, 2001). E necessário que a gestão esteja envolvida com a comunidades na elaboração de projetos buscando a diretrizes educacionais para direcionar na organização, projetos pedagógicos-curricular para que à qualidade do serviço prestados seja eficaz. A participação da comunidade na realização de projetos e na busca de soluções para soluciona os problemas no ambiente escolar. Dessa forma a comunidade terá participação e atuação ativa no planejamento decisório, assumindo responsabilidades da gestão escolar. O gestor e mediador no processo educacional e administrativo da instituição buscando enforque social, políticos e cultural da sociedade. 3. MATERIAIS E MÉTODOS Para a construção deste trabalho delimitamos a temática buscando um assunto na qual despertasse curiosidade e agregasse conhecimento e experiência para nossa jornada acadêmica. Por isso buscamos pesquisar acerca do papel do gestor no ambiente educacional em sites da internet no livro da disciplina gestão educacional. O livro foi de grande importância para elabora nossa pesquisa, após a pesquisa começamos aborda o contexto aqui abordado. 5 O maior desafio do gestor, e lidar com a gestão de pessoas no ambiente educacional. Fonte: https://i.pinimg.com/originals/0d/45/d2/0d45d28374201ebb60c4957c476866c8.jpg A comunicação da equipe se deu através do contato por WhatsApp, onde ficamos em contato para a construção do trabalho já que não podíamos nós encontrar pessoalmente para discutir o assunto da pesquisa devido ao covid19. Cada um dos integrantes do grupo contribui-o da melhor forma para realizar o trabalho interdisciplinar. Ressaltando que buscamos interagir da melhor forma possível para que todos pudessem participar de forma direta e indireta. Entretanto podemos perceber que para uma boa gestão e necessário administra de forma democrática onde a participação de todos e fundamental para um ambiente organizado, buscando soluções no intuito de auxiliar os professores nos projetos políticos pedagógicos, tomadas de decisões oriundos das discussões coletivas e democrática. O gesto e o principal responsável nas ações corporativas onde envolver a comunidade. 4. RESULTADOS E DISCUSSÃO Para enfatizar nosso trabalho buscamos embasamento em autores que tivesse uma visão democrática do contexto gestão e escola. Buscamos conduzir corretamente este assunto, e necessário, compreender que a gestão tem implantado modos de organização metodológicas da educação, através de novos métodos administrativos aperfeiçoando seus conhecimentos. No entanto nos dias atuais a gestão tornou um desafio na qual o gestor foi fundamental para que o desenvolvimento da instituição continue nesse período de pandemia. A participação e compreensão da comunidade escolar e muito importante para construção um ambiente escolar organizado, onde o foco maior é o bem-estar e desenvolvimento de cada um dos indivíduos envolvidos. https://i.pinimg.com/originals/0d/45/d2/0d45d28374201ebb60c4957c476866c8.jpg 6 Durante a realização deste trabalho foi possível conhecer sobre o assunto à aqui citado e compreender a importância que, cada um, tem na sociedade em que vivemos. Nós somos seres capazes de se reinventar a cada dia, na busca de mais qualidade e melhorias no contexto social e educacional. 5. CONCLUSÃO Concluímos que, o gestor escolar não e apenas o administrador da instituição, mas tambem o mediador em tudo que envolvi a gestão. Buscando sempre inovar sua forma de gerir a instituição, na qual estar inserido visando novos métodos de ensino dialogando com agrupo educacional para o desenvolvimento educativo. O gestor para obter uma boa administração deve gerir de forma democrática de modo que todos possam participar dos projetos educacionais e desenvolvimento da comunidade escolar, através da participação de todos os envolvidos. Neste sentido visando uma administração democrática o gestor juntamente com todo corpo decente da escolar deve busca soluções para aproxima as famílias e responsável das crianças para desenvolver ações que a comunidade possa participar para que a aprendizagem seja significativa. Temos conhecimento que essa problematização poderá contribuir para nossa formação como futuros acadêmicos nos proporcionando uma visão futura na área da pedagogia possibilitando novos conhecimentos, foi muito gratificante cada trabalho realizado, nos possibilitando grandes aprendizados. 7 REFERÊNCIAS ABNT – Associação Brasileira de Normas Técnicas. NBR 6023. Informação e documentação – Referências – Elaboração. Rio de Janeiro, 2002. ADRIANO, G. A. C. Gestão educacional. Indaial Uniasselvi, 2017. CERVO, Amado Luiz; BERVIAN, Pedro Alcino; SILVA, Roberto da. Metodologia científica. São Paulo: Ed. Pearson, 2006. LÜCK, H. Dimensões de gestão escolar e suas competências. Curitiba: Positivo,2009. LIBÂNEO, J. C.; OLIVEIRA, J. F.; TOSCHE, M. S. Educação escolar: políticas, estrutura e organização. São Paulo: Cortez, 2005. LIBÂNEO, J. C.; Organização e gestão da escola. Goiânia: Alternativa, 2002. LUCKESI, C.C Filosofia da Educação. São Paulo: Cortez, 1994 GOMES, D.M. 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