HIERARQUIA DAS PROTEÇÕESGESTÃO DE MUDANÇAS Unidade 2

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	HIERARQUIA DAS PROTEÇÕES/GESTÃO DE MUDANÇAS
	Teste
	QUESTIONÁRIO UNIDADE II
	Iniciado
	28/02/22 17:41
	Enviado
	28/02/22 17:44
	Status
	Completada
	Resultado da tentativa
	5 em 5 pontos  
	Tempo decorrido
	2 minutos
	Resultados exibidos
	Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas respondidas incorretamente
· Pergunta 1
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	A alta administração deve deter a responsabilidade específica de SST, independentemente de outras que já possui, e com funções e autoridade definidas para assegurar que:
I. haja promoção, cooperação e comunicação entre todos que trabalham, para implementar os elementos do SGSST.
II. relatórios de desempenho do SGSST sejam apresentados à alta administração para revisão e utilizados como uma base referencial para avaliar a melhoria contínua do SGSST.
III. a identidade do representante seja conhecida e aceita, e esteja disponível para todos os níveis e pessoas que trabalham sob controle da organização.
IV. todos aqueles com responsabilidade de gestão demonstrem seu compromisso para a melhoria contínua do desempenho de SST.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
Todas as afirmativas estão corretas.
	Respostas:
	a. 
Somente a afirmativa I está correta.
	
	b. 
As afirmativas I e II estão corretas.
	
	c. 
As afirmativas I, II e III estão corretas.
	
	d. 
As afirmativas II e III estão corretas.
	
	e. 
Todas as afirmativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: E.
Comentário: assegurar que todas as pessoas no local de trabalho assumam a responsabilidade pelos aspectos de SST, incluindo a aderência aos requisitos de SST aplicáveis à organização.
	
	
	
· Pergunta 2
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	A organização deve estabelecer, implementar e manter procedimentos, em linguagem adequada e compreensível, que sensibilizem as pessoas que trabalhem sob seu controle. Tais procedimentos devem:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
todas as alternativas estão corretas.
	Respostas:
	a. 
proporcionar o conhecimento adequado da política e dos objetivos em matéria de SST.
	
	b. 
gerar comportamento e atitudes adequados, que valorizem as boas práticas em SST.
	
	c. 
assegurar que as preocupações, ideias e contribuições para as questões de SST sejam recebidas, consideradas, analisadas e respondidas adequadamente.
	
	d. 
contribuir na identificação, avaliação e controle de riscos para a SST, resultantes das atividades e operações que se desenvolvem no dia a dia; levar os conhecimentos de SST para fora dos locais de trabalho.
	
	e. 
todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: E.
Comentário: a organização deve garantir que qualquer trabalhador sob seu controle, cumprindo atividades e operações que possam ter impacto sobre SST, possua habilidades e competências com base na qualificação, habilitação, capacitação, autorização e/ou pré-requisitos legais, devendo manter os registros associados.
	
	
	
· Pergunta 3
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	A organização, com referência aos seus riscos associados e ao seu SGSST, deve estabelecer, implementar e manter sistema de comunicação para:
I. permitir e facilitar a comunicação interna e externa para todos os níveis e funções.
II. assegurar relacionamento adequado com contratados e outros visitantes do local de trabalho.
III. receber, documentar e responder adequadamente às partes interessadas internas e externas. 
IV. programa de treinamento dos trabalhadores quanto à sua correta utilização e orientação sobre as limitações de proteção que o EPI oferece.
V. estabelecer normas ou procedimentos para promover o fornecimento, o uso, a guarda, a higienização, a conservação, a manutenção e a reposição do EPI, visando garantir as condições de proteção originalmente estabelecidas.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
As afirmativas I, II e III estão corretas.
	Respostas:
	a. 
Somente a afirmativa I está correta.
	
	b. 
As afirmativas I e II estão corretas.
	
	c. 
As afirmativas I, II e III estão corretas.
	
	d. 
As afirmativas IV e V estão corretas.
	
	e. 
Todas as afirmativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: C.
Comentário: gerar envolvimento apropriado na identificação, avaliação de riscos e determinação de controles e proporcionar colaboração adequada na investigação de acidentes / incidentes.
	
	
	
· Pergunta 4
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Ações corretivas e preventivas devem estabelecer, implementar e manter procedimentos para tratar as não conformidades reais e potenciais. Tais procedimentos devem permitir:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
todas as alternativas estão corretas.
	Respostas:
	a. 
identificar, investigar e avaliar as não conformidades, determinando suas causas.
	
	b. 
corrigir e executar ações de mitigação.
	
	c. 
executar as ações corretivas e/ou preventivas com base nas causas identificadas.
	
	d. 
registrar e comunicar os resultados das ações corretivas e/ou preventivas e examinar a eficácia das ações tomadas.
	
	e. 
todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: E.
Comentário: todas as ações preventivas e corretivas propostas devem ser priorizadas conforme avaliação de risco. Os riscos gerados pelas modificações ou ações preventivas ou corretivas devem ser analisados e controlados. Toda documentação deve ser mantida em registro e divulgada.
	
	
	
· Pergunta 5
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	De forma bastante simples, pode-se definir auditoria como o levantamento e avaliação sistemática das transações, procedimentos, operações, rotinas / demonstrações financeiras de uma entidade. Aponte o objetivo da auditoria:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Consiste em controlar as áreas-chaves nas empresas a fim de evitar situações que propiciem fraudes, desfalques e subornos, por meio de testes regulares nos controles internos de cada organização.
	Respostas:
	a. 
Consiste em controlar as áreas-chaves nas empresas a fim de evitar situações que propiciem fraudes, desfalques e subornos, por meio de testes regulares nos controles internos de cada organização.
	
	b. 
Procedimentos documentados que abranjam situações em que a sua inexistência possa conduzir a desvios em relação à política e aos objetivos de SST.
	
	c. 
Critérios operacionais definidos, em que a sua ausência possa conduzir a desvios em relação à política e aos objetivos de SST.
	
	d. 
Assegurar que os documentos permaneçam legíveis e facilmente identificáveis.
	
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: A.
Comentário: é aquela exercida por profissional liberal ou independente, sem qualquer subordinação com a empresa, tendo como objetivo primordial expressar se as demonstrações financeiras estão apresentadas de acordo com princípios de contabilidade geralmente aceitos e se esses princípios foram aplicados de forma consistente em relação ao período anterior.
	
	
	
· Pergunta 6
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Identifique as etapas para um controle de documentos que a organização deve estabelecer, implementar e manter gerenciamento:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Respostas:
	a. 
Aprovar documentos quanto à sua adequação antes da respectiva emissão; revisar e atualizar quando necessário e reaprovar os documentos.
	
	b. 
Assegurar que as mudanças e o estado atual de revisão dos documentos sejam identificados.
	
	c. 
Assegurar que as versões atuais dos documentos aplicáveis estejam disponíveis nos locais de uso.
	
	d. 
Assegurar que os documentos permaneçam legíveis e facilmente identificáveis.
	
	e. 
Todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: E.
Comentário: assegurar que os documentos de origem externa, quando necessários para o planejamento e operação do SGSST, sejam identificados e sua distribuição seja adequadamente controlada; prevenir a utilização indevida de documentos obsoletos e identificá-los deforma apropriada, caso sejam retidos para qualquer finalidade.
	
	
	
· Pergunta 7
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	Na auditoria, a avaliação de conformidade deve:
I. estabelecer, implementar e manter procedimentos para avaliar periodicamente a conformidade.
II. manter os registros dos resultados das avaliações periódicas.
III. efetuar realimentações sobre o desempenho em SST.
IV. estabelecer critérios operacionais definidos em que a sua ausência possa conduzir a desvios em relação à política e aos objetivos de SST.
V. incluir o comprometimento de todos, especialmente da alta administração, na melhoria contínua na prevenção de acidentes, doenças e incidentes relacionados ao trabalho, visando a redução dos infortúnios, em especial os que ameaçam a integridade física e mental dos trabalhadores.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
As afirmativas I, II e III estão incorretas.
	Respostas:
	a. 
As afirmativas I e II estão incorretas.
	
	b. 
As afirmativas II e III estão incorretas.
	
	c. 
As afirmativas I, II e III estão incorretas.
	
	d. 
As afirmativas II, III, IV e V estão incorretas.
	
	e. 
Somente a afirmativa V está incorreta.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: C.
Comentário: registros dos dados e resultados da monitoração e medição, suficientes para facilitar a análise das ações corretivas / preventivas subsequentes. A organização deve utilizar equipamentos de monitoração ou medição devidamente calibrados e aferidos com metodologias pertinentes.
	
	
	
· Pergunta 8
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	No controle operacional, a organização deve identificar as operações e atividades que estejam associadas aos riscos e para as quais seja necessário implementar medidas de controle para sua gestão como um todo, além de seus reflexos em possíveis mudanças. Identifique a alternativa incorreta:
I. Controles operacionais aplicáveis às suas respectivas atividades e operações.
II. Controles relacionados a produtos, equipamentos e serviços adquiridos; controles relacionados com os contratados e outros visitantes no local de trabalho.
III. Procedimentos documentados que abranjam situações em que a sua inexistência possa conduzir a desvios em relação à política e aos objetivos de SST.
IV. Critérios operacionais definidos, em que a sua ausência possa conduzir a desvios em relação à política e aos objetivos de SST.
V. Incluir o comprometimento de todos, especialmente da alta administração, na melhoria contínua na prevenção de acidentes, doenças e incidentes relacionados ao trabalho, visando a redução dos infortúnios, em especial os que ameaçam a integridade física e mental dos trabalhadores.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
Somente a afirmativa V está incorreta.
	Respostas:
	a. 
As afirmativas I e II estão incorretas.
	
	b. 
As afirmativas II e III estão incorretas.
	
	c. 
As afirmativas I, II e III estão incorretas.
	
	d. 
As afirmativas II, III, IV e V estão incorretas.
	
	e. 
Somente a afirmativa V está incorreta.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: E.
Comentário: o apontamento da afirmativa V está incorreto –  o foco não é a alta administração como fator relevante para a redução dos incidentes e riscos operacionais na organização, e sim controles operacionais focados em equipamentos de proteção, ergonomia, entre outros.
	
	
	
· Pergunta 9
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	O trabalho da auditoria externa:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
é exercido por profissional liberal ou independente.
	Respostas:
	a. 
é exercido por profissional liberal ou independente.
	
	b. 
deve estar subordinado à controladoria da empresa. 
	
	c. 
deve emitir parecer, que será publicado com as demonstrações contábeis.
	
	d. 
é executado por funcionários da empresa de forma permanente e com absoluta independência.
	
	e. 
todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: A.
Comentário: a auditoria externa é aquela exercida por profissional liberal ou independente, sem qualquer subordinação com a empresa, tendo como objetivo primordial expressar a opinião se as demonstrações financeiras estão apresentadas de acordo com princípios de contabilidade geralmente aceitos e se esses princípios foram aplicados de forma consistente em relação ao período anterior.
	
	
	
· Pergunta 10
0,5 em 0,5 pontos
	
	
	
	O trabalho da auditoria interna:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
é executado por funcionários da empresa de forma permanente e com absoluta independência.
	Respostas:
	a. 
é responsável pela implantação e pelo cumprimento dos controles internos.
	
	b. 
deve estar subordinado à controladoria da empresa.
	
	c. 
deve emitir parecer, que será publicado com as demonstrações contábeis.
	
	d. 
é executado por funcionários da empresa de forma permanente e com absoluta independência.
	
	e. 
todas as alternativas estão corretas.
	Comentário da resposta:
	Alternativa correta: D.
Comentário: o objetivo principal é atender à administração da empresa na implementação e vigilância das normas internas, avaliando e aperfeiçoando com sugestões o controle interno. Para alcançar o seu objetivo, o auditor interno também deve ter uma atenção permanente na identificação das possíveis fraudes.