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Questão 1 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 Compliance ► AVALIAÇÃO ► PROVA Data de inicio segunda, 28 Mar 2022, 11:05 Estado Finalizada Data de conclusão segunda, 28 Mar 2022, 12:12 Tempo empregado 1 hora 6 minutos Nota 5,40 de um máximo de 6,00(90%) O Compliance abrange as barreiras legais e regulamentares, e incorpora princípios de integridade e conduta ética. Dessa forma, uma das funções do Compliance é estabelecer um controle associado à diminuição da incerteza em relação a eventos futuros. Sobre o Compliance, é CORRETO o que se a�rma em: Escolha uma: a. Quanto melhor o controle, maior o risco. O controle proporciona a redução da e�cácia, pois pode aumentar os custos ou ainda reduzir o tempo dos processos. b. Não é necessário um conhecimento especí�co para se obter um maior controle de uma determinada atividade. c. Um dos grandes desa�os para a função de compliance está na di�culdade para maximizar o custo do compliance. d. Quanto melhor o controle, menor o risco. O controle proporciona o aumento da e�cácia, pois pode reduzir custos ou ainda reduzir o tempo dos processos. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: Quanto melhor o controle, menor o risco. O controle proporciona o aumento da e�cácia, pois pode reduzir custos ou ainda reduzir o tempo dos processos.. https://moodle.universoead.com.br/course/view.php?id=25 https://moodle.universoead.com.br/mod/quiz/view.php?id=1232 Questão 2 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 Dentre os vários conceitos que de�nem governança corporativa, pode-se simpli�car explicando que a governança corporativa envolve um conjunto de princípios e procedimentos que orientam as organizações a adotarem boas práticas de gestão. Sobre a governança corporativa, é correto a�rmar que: Escolha uma: a. A governança corporativa não está relacionada a uma reputação corporativa positiva das empresas. b. Somente as grandes empresas necessitam implementar boas práticas de governança corporativa. c. A ética na condução dos negócios não é necessária nas práticas de governança corporativa. d. As instituições asseguram maior rentabilidade em seus negócios e atraem mais investidores ao implementarem práticas de governança corporativa. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: As instituições asseguram maior rentabilidade em seus negócios e atraem mais investidores ao implementarem práticas de governança corporativa.. Questão 3 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 O Compliance nas instituições possui muitas aplicações importantes. Pode-se destacar como uma de suas funções a interpretação das leis que regem as atividades das empresas com a �nalidade de alcançar um controle interno e buscar a prevenção dos riscos operacionais. Sobre as atribuições do Compliance, é INCORRETO o que se a�rma em: Escolha uma: a. Os pro�ssionais de Compliance desempenham a função de cumprir e estar em conformidade com as regras e regulamentos internos e externos às organizações. b. Um exemplo de ferramentas que não fazem parte de um programa de Compliance é o uso do código de ética, código de conduta ou canal de denúncia. c. O próprio nome compliance, termo anglo- saxão originário do verbo to comply, traduz o sentido da função de Compliance, que é agir de acordo com uma regra, um pedido ou um comando. d. O Compliance surgiu na tentativa de mitigar os riscos nos quais as organizações podem vir a incorrer. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: Um exemplo de ferramentas que não fazem parte de um programa de Compliance é o uso do código de ética, código de conduta ou canal de denúncia.. Questão 4 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 O Compliance é responsável por operacionalizar suas atividades de forma rotineira e permanente, monitorando as diversas áreas e unidades da organização para que estejam em conformidade com a regulação especí�ca de área do negócio. Sobre o Compliance, analise as proposições a seguir: I. O principal intuito dos controles internos de um programa e�caz de compliance é prevenir ações irregulares nas empresas. II. Estar em Compliance proporciona que as operações das instituições re�itam a realidade das transações efetuadas e sejam amparadas por uma documentação legal. III. Pode-se a�rmar que “estar em compliance” é implementar técnicas com a �nalidade de maximizar as fraudes. IV. Pode se destacar como uma das funções do Compliance, o registro e controle das informações, com a �nalidade de proporcionar maior nitidez aos processos internos e externos das empresas. Estão corretas as seguintes proposições: Escolha uma: a. I, II e IV. b. I, II, III. c. I, III e IV. d. II, III e IV. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: I, II e IV.. Questão 5 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 A ética e a responsabilidade social são uma dimensão das organizações que merece atenção, pois pode impactar a imagem da instituição tanto no ambiente interno quanto no ambiente externo das empresas. Sobre a ética nas empresas, é CORRETO o que se a�rma em: Escolha uma: a. A ética empresarial é entendida como uma dimensão da organização voltada para assegurar sobrevivência, reputação e bons resultados empresariais. b. A ética é a base para a sustentabilidade e orienta as ações das empresas para o alcance da responsabilidade social. c. A ética pode ser de�nida como um conjunto de modelos morais que orientam o comportamento dos negócios e da sociedade, colaborando para a construção do bem-estar de todos. d. O campo de atuação da ética relaciona-se com juízos de valor, caracterizando a conduta humana do ponto de vista de duas óticas, do bem e do mal. e. Todas as alternativas estão corretas. Sua resposta está correta. A resposta correta é: Todas as alternativas estão corretas.. Questão 6 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 A Comissão de Sentença Americana (United States Sentence Commission – USSC) recomendou alguns requisitos mínimos para que um programa de Compliance seja e�caz, com a �nalidade de prevenir e reprimir as violações da lei. Assinale a alternativa que NÃO corresponde a esses requisitos. Escolha uma: a. Um código de conduta da organização deve ser robusto e incorporar conduta ética como um componente integral dos programas de ética e compliance. b. Não deve ser ministrado treinamento aos membros da autoridade de governo, à liderança de alto nível e a todos os demais funcionários sobre o programa de Compliance. c. Aos funcionários da organização, deve ser delegada dia a dia a responsabilidade operacional para a conformidade e ética. d. A autoridade que regula a organização deve estar bem informada sobre o conteúdo e operação do programa de compliance e ética. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: Não deve ser ministrado treinamento aos membros da autoridade de governo, à liderança de alto nível e a todos os demais funcionários sobre o programa de Compliance.. Questão 7 Incorreto Atingiu 0,00 de 0,60 A Lei Anticorrupção apresentou como objetivo estimular as empresas na implementação de programas de Compliance. Sobre a Lei Anticorrupção e o Compliance, NÃO se pode a�rmar que: Escolha uma: a. Como resultado da Lei Anticorrupção, as empresas poderiam minimizar sanções administrativas ou judiciais decorrentes de algum ato ilícito. b. O Compliance ampliou a proteção ao erário responsabilizando não apenas o gestor, mas os envolvidos ou bene�ciados com os atos ilícitos. c. Em relação à Lei Anticorrupção, os parâmetros que se con�rmaram com a sua edição foram baseados em dois pilares: a estrutura do programa e os detalhes sobre a pessoa jurídica. d. O Compliance no contexto da governança corporativa apresenta como �nalidade assegurar a regularidade da contratação de bens, obras e serviços para a o setor público. e. Nenhuma das alternativasanteriores está correta. Sua resposta está incorreta. A resposta correta é: Em relação à Lei Anticorrupção, os parâmetros que se con�rmaram com a sua edição foram baseados em dois pilares: a estrutura do programa e os detalhes sobre a pessoa jurídica.. Questão 8 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 Esse foco de controle relaciona-se diretamente à consciência de controle dos funcionários, pois re�ete o comprometimento de todos. Assim, pode ser alcançado quando cada funcionário estiver atento aos elementos que compõem esse ambiente, como integridade, ética e competência dos funcionários; de�nição de responsabilidades; padrões de gerenciamento; organização e alocação de recursos. Tal conceito corresponde a: Escolha uma: a. Atividades de Controle. b. Monitoramento. c. Identi�cação e Avaliação de Riscos. d. Ambiente de Controle. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: Ambiente de Controle.. Questão 9 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 Pode-se de�nir a responsabilidade social como um conjunto de ações dos cidadãos e organizações públicas voltadas para a ética e com a �nalidade de promover um desenvolvimento sustentável para a comunidade. Sobre a responsabilidade social, indique V (Verdadeiro) e F (Falso): ( ) A responsabilidade social envolve posturas de preservação do meio ambiente. ( ) As empresas sentem-se na obrigação de serem responsáveis, pois percebem os efeitos que suas atividades podem causar no ambiente externo. ( ) As empresas não necessitam reconhecer a necessidade de justi�car seu comportamento através de atitudes socialmente responsáveis com a sociedade. ( ) A responsabilidade social enfatiza a redução das desigualdades sociais. Assinale a alternativa que corresponde corretamente às proposições acima: Escolha uma: a. V, V, F, V. b. F, F, V, F. c. V, V, V, V. d. F, F, F, F. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: V, V, F, V.. Questão 10 Correto Atingiu 0,60 de 0,60 Quando a Responsabilidade Social da empresa é cumprida, as corporações estão agindo de acordo ou em conformidade com normas, regulamentos ou prescrições que norteiam um programa de Responsabilidade Social. Sobre a Responsabilidade Social Corporativa (RSC), é INCORRETO o que se a�rma em: Escolha uma: a. A sustentabilidade é estruturada no seu tripé econômico, ambiental e social, pressupondo a realização de ações coerentes, por exemplo, com a �nalidade de preservação ambiental para gerações futuras e presentes. b. A sustentabilidade contempla ações envolvendo toda uma coletividade em busca de uma conduta equilibrada, inteligente e racional. c. A sustentabilidade na dimensão corporativa envolve questões como o respeito aos trabalhadores, aos Stakeholders e à comunidade onde as empresas encontram-se inseridas. d. As condutas sustentáveis não proporcionam às corporações uma aceitação externa, global, não impactando diretamente os negócios. e. Nenhuma das alternativas anteriores está correta. Sua resposta está correta. A resposta correta é: As condutas sustentáveis não proporcionam às corporações uma aceitação externa, global, não impactando diretamente os negócios..
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