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12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 1/9 Seu Progresso: 100 % * Algumas perguntas ainda não avaliadas Prova Presencial Entrega 30 abr em 23:59 Pontos 60 Perguntas 10 Disponível 11 abr em 0:00 - 30 abr em 23:59 20 dias Limite de tempo 60 Minutos Instruções Histórico de tentativas Tentativa Tempo Pontuação MAIS RECENTE Tentativa 1 40 minutos 40 de 60 * Pontuação deste teste: 40 de 60 * Enviado 12 abr em 21:00 Esta tentativa levou 40 minutos. A Prova Presencial tem peso 60 e é composta por: 8 (oito) questões objetivas (cada uma com o valor de 5 pontos); 2 (duas) questões dissertativas (cada uma com o valor de 10 pontos); Você terá 60 (sessenta) minutos para finalizar esta atividade avaliativa. 5 / 5 ptsPergunta 1 Responsabilidade corporativa pode ser compreendida como o: https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600/history?version=1 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 2/9 Os conselheiros e executivos podem zelar pela visão de longo prazo e sustentabilidade da organização. Devem também incorporar assuntos de ordem social e ambiental na definição dos negócios e operações. Os conselheiros e executivos devem zelar pela visão de longo prazo e sustentabilidade da organização. Podem também incorporar assuntos de ordem social e ambiental na definição dos negócios e operações. Os conselheiros apenas devem zelar pela visão de longo prazo e sustentabilidade da organização. Devem também incorporar assuntos de ordem social e ambiental na definição dos negócios e operações. Os conselheiros e executivos devem zelar pela visão de longo prazo e sustentabilidade da organização. Devem também incorporar assuntos de ordem social e ambiental na definição dos negócios e operações. Correto!Correto! Os executivos apenas zelar pela visão de longo prazo e sustentabilidade da organização. Devem também incorporar assuntos de ordem social e ambiental na definição dos negócios e operações. 5 / 5 ptsPergunta 2 A Lei Sarbanes-Oxley, também chamada de SarbOx, foi aprovada: Pelo Congresso Nacional, e sancionada em seguida pelo presidente George W. Bush, em decorrência dos escândalos envolvendo algumas das maiores corporações do mundo. 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 3/9 Pelo Congresso dos Estados Unidos em 30 de julho de 2002, e sancionada em seguida pelo presidente George W. Bush, em decorrência dos escândalos envolvendo algumas das maiores corporações do mundo. Correto!Correto! Pelo Congresso dos Estados Unidos em 30 de julho de 2002, e sancionada em seguida pelo presidente George W. Bush, em decorrência das boas práticas envolvendo algumas das maiores corporações do mundo. Pelo Congresso dos Estados Unidos em 30 de julho de 2002, e sancionada em seguida pelo presidente George W. Bush, em decorrência dos escândalos envolvendo algumas das menores corporações do mundo. Pelo Congresso dos Estados Unidos em 30 de julho de 2002, e vetada em seguida pelo presidente George W. Bush, em decorrência dos escândalos envolvendo algumas das maiores corporações do mundo. 5 / 5 ptsPergunta 3 Transparência, como boa prática da Governança Corporativa, pode ser compreendido: Mais do que a obrigação de informar, a administração deve cultivar o desejo de informar, e isso se dá quando a empresa tem uma má comunicação interna e externa, gerando um clima de confiança nas relações com terceiros. 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 4/9 Mais do que a obrigação de informar, a administração deve cultivar o desejo de informar, e isso se dá quando a empresa tem uma boa comunicação interna e externa, gerando um clima de confiança nas relações com terceiros. Correto!Correto! Mais do que a não obrigação de informar, a administração deve cultivar o desejo de informar, e isso se dá quando a empresa tem uma boa comunicação interna e externa, gerando um clima de confiança nas relações com terceiros. Mais do que a obrigação de informar, a administração não deve cultivar o desejo de informar, e isso se dá quando a empresa tem uma boa comunicação interna e externa, gerando um clima de confiança nas relações com terceiros. Mais do que a obrigação de informar, a administração deve cultivar o desejo de não informar, e isso se dá quando a empresa tem uma boa comunicação interna e externa, gerando um clima de confiança nas relações com terceiros. 5 / 5 ptsPergunta 4 Complete a frase abaixo: "_________________________ correspondem a grupos que podem afetar ou serem afetados, de modo significativo, pela empresa, incluindo os próprios acionistas." Analogistas. Shareholders. Correto!Correto! Doutrinadores. 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 5/9 Auditores. Bancos. 5 / 5 ptsPergunta 5 São justificados pela dispersão da propriedade e a consequente ausência dos acionistas foram os motivos que acarretaram em profundas mudanças nas empresas: Conflitos entre agentes. Conflitos da economia. Relação entre agentes convenentes. Conflitos de agência. Correto!Correto! Relação entre agentes. 5 / 5 ptsPergunta 6 A Governança Corporativa é adequadamente estruturada, ela consolida para a empresa a melhor abordagem de atuação estratégica, pois: Todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas, estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis externas, as quais não são controladas pelas empresas. Correto!Correto! 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 6/9 Todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas, estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis externas, as quais são controladas pelas empresas. Nem todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas, estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis externas, as quais não são controladas pelas empresas. Todas as atribuições da alta administração ficam bem definidas, estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis internas, as quais não são controladas pelas empresas. Todas as atribuições da alta administração ficam mal definidas, estabelecidas e interligadas entre si para os fatores e as variáveis externas, as quais não são controladas pelas empresas. 5 / 5 ptsPergunta 7 A lógica da gestão ocorre: Quando o foco da administração é apenas a aferição de resultados. Quando o foco da administração é a geração de máximo valor para os investidores, desenvolvem-se exclusivamente dentro das empresas instrumentos de gestão. Quando o foco da administração é a geração de mínimo valor para os investidores, desenvolvem-se dentro das empresas instrumentos de gestão e de aferição de resultados. 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 7/9 Quando o desfoco da administração é a geração de máximo valor para os investidores, desenvolvem-se dentro das empresas instrumentos de gestão e de aferição de resultados. Quando o foco da administração é a geração de máximo valor para os investidores, desenvolvem-se dentro das empresas instrumentos de gestão e de aferição de resultados. Correto!Correto! 5 / 5 ptsPergunta 8 A SEC significa: Secretaria. Secretaria Especial de Comercio. Banco Mundial. Secretaria Estadual do Comércio. Comissão de Cambio e Segurança. Correto!Correto! Não avaliado ainda / 10 ptsPergunta 9 Sua Resposta: O que são os shareholders? Shareholder é uma palavra muito comum no ambiente empresarial, e que em língua portuguesa significa acionista, ou seja, é umapessoa que possui pelo menos uma ação de uma organização empresarial. Os 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 8/9 shareholders ou acionistas, frequentemente se caracterizam também por serem investidores da empresa. Shareholder significa quem detêm uma parte, ou acionista. Imagine que você tem um cônjuge, e seu cônjuge apresenta para você uma ideia de negócio e propõe uma sociedade, onde vocês irão dividir as responsabilidades meio a meio 50/50. Você aceita essa proposta e começam os trabalhos para constituir a tal empresa. Inicialmente, vocês se deparam com a necessidade de realizar um investimento financeiro de aproximadamente R$ 5.000,00, dessa forma pela divisão acima, você deverá investir R$ 2.500,00 e seu irmão outros R$2.500,00, totalizando R$ 5.000,00 necessários. Isso faz com os dois sejam sócios da empresa, automaticamente viram acionistas ou shareholders, ou ainda quem detém determinada parte da empresa. Se essa empresa fictícia gerar lucros, estes serão divididos na proporção de 50/50 entre os dois. Da mesma forma, se esta empresa não for capaz de gerar lucros e, ao invés disso, houver prejuízo. Da mesma forma, você e seu cônjuge irão ter que contribuir na proporção de 50/50 do valor do prejuízo para manter a empresa funcionando. Não avaliado ainda / 10 ptsPergunta 10 Sua Resposta: O que é Governança Corporativa? A governança corporativa nada mais é do que um conjunto das melhores práticas para gerir uma empresa. Trata-se da gestão em si, a qual envolve, direta e indiretamente, acionistas, diretoria e os órgãos de fiscalização. Uma governança corporativa bem aplicada garante que os princípios da gestão, com foco no desenvolvimento econômico e ético da companhia, sejam seguidos. Para isso, porém, é necessário que haja alinhamento em todas as ações. Mais do que apenas registrar, controlar e analisar políticas internas, a governança propõe um modelo de consolidação para a segurança de 12/04/2022 21:00 Prova Presencial: Governança Corporativa https://dombosco.instructure.com/courses/8860/quizzes/23600 9/9 todos os envolvidos. Pontuação do teste: 40 de 60
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