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Discursiva Questão 1: Introdução ao Estudo da Economia As principais variáveis macroeconômicas são determinadas nos quatro principais mercados – o de bens e serviços, o de trabalho, o financeiro e o de cambio – dependendo das forças de oferta e demanda, cujos fatores estão indicados no quadro a seguir. Indique o tipo de mercado identificado pelo número 4. Resposta esperada: De acordo com Tebchirani (2011, p.85) os fatores taxa de câmbio e volume de moeda estrangeira são mensurações econômicas que contribuem para análises sobre o Mercado Cambial. Questão 2 - Introdução ao Estudo da Economia Analise o quadro e o gráfico disponibilizados em sequência. Esta situação, identificada nos preços R$8,00 e R$10,00, provoca pressões descendentes, pois as quantidades produzidas e ofertadas superam as quantidades demandadas, e as sobras resultantes forçam os preços para baixo, já que as firmas precisam se desfazer de estoques indesejáveis. Indique e explique a situação econômica descrita acima. Resposta esperada: A situação econômica indicada é a de preços acima do equilíbrio do mercado. De acordo com Tebchirani (2011, p.44) os preços acima do equilíbrio provocam pressões descendentes, pois as quantidades produzidas e ofertadas superam as quantidades demandadas, e as sobras resultantes forçam os preços para baixo, já que as firmas precisam se desfazer de estoques indesejáveis. Questão 3 - Introdução ao Estudo da Economia As unidades consumidoras (ou famílias) são detentoras de rendimento e têm como objetivo fundamental maximizar seu bem-estar por meio do consumo de bens e serviços. Nesta discussão destacamos os seguintes tipos de bens: bens de consumo, bens de capital, bens intermediários. Descreva cada um dos bens mencionados. Resposta esperada: Os bens de consumo satisfazem diretamente necessidades humanas. Os bens de capital são utilizados para produzir outros bens. Os bens intermediários são matérias-primas e outros itens que necessitam de beneficiamento para se tornarem bens de consumo ou de capital. Questão 4 - Introdução ao Estudo da Economia Mercados competitivos (em concorrência perfeita) apresentam as seguintes características: mercado atomizado, produto homogêneo, transparência e ausência de barreiras à entrada. De acordo com Tebchirani (2011), explique TRANSPARÊNCIA: Resposta esperada: Tebchirani (2011, p.62) descreve transparência da seguinte maneira: as informações relevantes (preço, qualidade, condições contratuais etc.) são conhecidas por todos os participantes de determinado mercado. Por exemplo, vendedores e compradores de soja conhecem perfeitamente o preço praticado, o volume de produção e as expectativas do mercado internacional. Questão 5 - Introdução ao Estudo da Economia As exportações também compõem a demanda agregada e representam uma variável de fundamental importância na política econômica, pois geram divisas necessárias ao pagamento de importações, que são vitais para o funcionamento da economia. Relativamente autônomas ao nível interno de produção (renda), as exportações dependem de vários fatores, quais são eles? Descreva-os abaixo: Resposta esperada: O nível de preços relativo (preço interno comparativamente ao preço externo), que deriva não só da competitividade da economia, mas também da taxa de câmbio. O nível de renda nos demais países. A política comercial dos demais países. A situação das contas externas dos parceiros comerciais. O nosso próprio nível de importações. Questão 6 - Introdução ao Estudo da Economia Um sistema econômico pode ser considerado o formato da sociedade em aspectos político, jurídico e socioeconômico, por meio do qual se busca atingir o objetivo de melhoria do bem-estar. Os elementos básicos que compõem esse sistema são: fatores de produção, unidades consumidoras ou famílias, unidades produtoras ou firmas e instituições. Descreva os elementos: (1) unidades produtoras ou firmas, (2) instituições. Resposta esperada: As unidades produtoras ou firmas (empresas) têm como objetivo a geração de lucros por meio da produção de bens e serviços, mediante a combinação de capital e trabalho, sob a coordenação de um empresário. As instituições indicam as regras do jogo, sob as quais operam os agentes. O bom funcionamento do sistema depende da estabilidade e da solidez desse elemento. Questão 7 - Introdução ao Estudo da Economia As principais variáveis macroeconômicas são determinadas nos quatro principais mercados – o de bens e serviços, o de trabalho, o financeiro e o de cambio – dependendo das forças de oferta e demanda, cujos fatores estão indicados no quadro a seguir. Indique o tipo de mercado identificado pelo número 1. Resposta esperada: De acordo com Tebchirani (2011, p.85) os fatores Índice Gerais de Preços e Produto Interno Bruto são mensurações econômicas que contribuem para análises sobre o Mercado de Bens e Serviços. Questão 8 - Introdução ao Estudo da Economia A aurora do sistema capitalista se dá com a acumulação de capital, que ocorre a partir do século XVI devido aos seguintes fatores: a descoberta de ouro e prata na América, a conquista e o saque da Índias Orientais e a transformação da África em fonte de mão de obra escrava. Sendo assim, a evolução do pensamento econômico se deu por algumas correntes originadas a partir dessa época. De acordo com Fusfeld (2001) citado por (TEBCHIRANI, 2011), dentre as principais correntes do pensamento econômico, explique ESCOLA KEYNESIANA. Resposta esperada: ESCOLA KEYNESIANA. John Maynard Keynes (1883-1946), considerado o fundador da macroeconomia, mostrou que as economias capitalistas não tinham a capacidade de promover automaticamente o pleno emprego, abrindo caminho, assim, para o uso da política econômica. Esse processo desenvolveu-se contrariamente à proposta neoclássica, segundo a qual a ação governamental deveria limitar-se à produção dos chamados bens públicos. A teoria geral do emprego, do juro e da moeda, de Keynes, é considerada o marco divisor da macroeconomia, propondo um novo esquema teórico para explicar a Grande Depressão dos anos 1930 – cataclísmico acontecimento histórico que horrorizou o mundo pelos seus efeitos econômicos e políticos, quando a teoria neoclássica não conseguia mais explicar a situação (TEBCHIRANI, 2011, p.25). Questão 9 - Introdução ao Estudo da Economia Um sistema econômico pode ser considerado o formato da sociedade em aspectos político, jurídico e socioeconômico, por meio do qual se busca atingir o objetivo de melhoria do bem-estar. Os elementos básicos que compõem esse sistema são: fatores de produção, unidades consumidoras ou famílias, unidades produtoras ou firmas e instituições. Descreva os elementos: (1) unidades produtoras ou firmas, (2) instituições. Resposta esperada: As unidades produtoras ou firmas (empresas) têm como objetivo a geração de lucros por meio da produção de bens e serviços, mediante a combinação de capital e trabalho, sob a coordenação de um empresário. As instituições indicam as regras do jogo, sob as quais operam os agentes. O bom funcionamento do sistema depende da estabilidade e da solidez desse elemento. Questão 10 - Introdução ao Estudo da Economia A aurora do sistema capitalista se dá com a acumulação de capital, que ocorre a partir do século XVI devido aos seguintes fatores: a descoberta de ouro e prata na América, a conquista e o saque da Índias Orientais e a transformação da África em fonte de mão de obra escrava. Sendo assim,a evolução do pensamento econômico se deu por algumas correntes originadas a partir dessa época. De acordo com Fusfeld (2001) citado por (TEBCHIRANI, 2011), dentre as principais correntes do pensamento econômico, explique ESCOLA NEOCLÁSSICA Resposta esperada: ESCOLA NEOCLÁSSICA. Revisitando os clássicos, essa abordagem teórica dos princípios econômicos básicos considera a nova realidade, que conta com os seguintes fatores: concentração econômica com forte tendência monopolística, interferência estatal, crescimento real dos salários, fortalecimento dos sindicados e notável prosperidade das economias ocidentais. Ademais, a introdução de novos conceitos teóricos e de refinado instrumental quantitativo alterou, de forma significativa, a teoria econômica: nessa fase, o homem econômico, que é racional e calculador, empenham-se na maximização de sua satisfação. Questão 11 - Introdução ao Estudo da Economia Um sistema econômico pode ser considerado o formato da sociedade em aspectos político, jurídico e socioeconômico, por meio do qual se busca atingir o objetivo de melhoria do bem-estar. Os elementos básicos que compõem esse sistema são: fatores de produção, unidades consumidoras ou famílias, unidades produtoras ou firmas e instituições. Descreva os elementos: (1) fatores de produção, (2) unidades consumidoras ou famílias. Resposta esperada: Os fatores de produção representam o conjunto de recursos produtivos, representados por máquinas, equipamentos, ferramentas, terra cultivável, energia e mão de bora, aqui agrupados em duas categorias genéricas: capital e trabalho. As unidades consumidoras ou famílias são detentoras de rendimento e têm como objetivo fundamental maximizar seu bem-estar por meio do consumo de bens e serviços. Bem são tangíveis e podem ser classificados em bens de consumo (satisfazem diretamente necessidades humanas), bens de capital (são utilizados para produzir outros bens) e bens intermediários (matérias-primas e outros itens que necessitam de beneficiamento para se tornarem bens de consumo ou de capital). Serviços são intangíveis, isto é, não têm expressão material. Questão 12 - Introdução ao Estudo da Economia Cabe à análise macroeconômica estabelecer relações de causa e efeito, assim como estimar custos e benefícios de cada alternativa de política econômica. Entretanto, a decisão final sobre o curso de ação a ser seguido, diante de várias prioridades, é uma questão política. De acordo com Vasconcellos e Garcia (2004, p 87) citados por Tebchirani (2011) Cite os principais objetivos da política macroeconômica. Resposta esperada: 1. Alto nível de emprego 2. Estabilidade dos preços 3. Crescimento da produção 4. Distribuição equitativa da renda Questão 13 - Introdução ao Estudo da Economia O processo de formação dos preço representa o capítulo da microeconomia que analisa mercados individuais (mercados de um único produto). A análise desse processo retrata aspectos comportamentais de consumidores e de firmas. Segundo Vasconcelos, citado por Tebchirani (2011), a formação de preços está fundamentada em alguns pressupostos. Cite um desses pressupostos: Resposta esperada: - O valor dos bens é subjetivo (valor utilidade), baseado em preferências dos consumidores, que, por suia vez, representam o grau de satisfação por eles atribuídos aos bens e serviços; - A utilidade total tende a aumentar, isto é, os consumidores preferem sempre consumir mais; e - Embora diversas variáveis interfiram no processo, considera-se o efeito “puro” ou “líquido” de cada variável isoladamente sobre a demanda e a oferta. Questão 14 - Introdução ao Estudo da Economia Demanda é a quantidade de determinado bem/serviço que o consumidor deseja adquirir em determinado período, o que depende, principalmente: do preço do bem/serviço, do preço de outros bens/serviços, da renda do consumidor, do gosto/preferência do consumidor, de fatores sazonais e da disponibilidade de crédito e do cenário econômico. A respeito da lei geral da demanda considere o quadro e o gráfico abaixo. Descreva cada um desses efeitos. Resposta esperada: No efeito-substituição à medida que o preço de uma mercadoria reduz, os consumidores passam a usá-la em substituição a mercadorias similares, cujos preços não foram alterados. No efeito-renda uma redução no preço de determinada mercadoria aumenta o poder aquisitivo (a renda real dos consumidores), e isso lhes permite comprar mais unidades desse mesmo produto. Além de um estímulo ao consumo, o declínio do preço permite também o acesso ao mercado considerado de pessoas com menor poder aquisitivo. Na lei da utilidade marginal decrescente um indivíduo busca (demanda) determinado produto pela satisfação ou utilidade que ele oferece. Quanto mais unidades de uma mercadoria um indivíduo consumir por unidade de tempo, maior será a utilidade total. Embora esta aumente, a utilidade marginal (extra), resultante do consumo de cada unidade adicional, diminui por saturação. Questão 15 - Introdução ao Estudo da Economia As principais variáveis macroeconômicas são determinadas nos quatro principais mercados – o de bens e serviços, o de trabalho, o financeiro e o de cambio – dependendo das forças de oferta e demanda, cujos fatores estão indicados no quadro a seguir. Indique o tipo de mercado identificado pelo número 3. Resposta esperada: De acordo com Tebchirani (2011, p.85) os fatores taxa de juro e meios de pagamento são mensurações econômicas que contribuem para análises sobre o mercado monetário. Questão 16 - Introdução ao Estudo da Economia A economia é uma ciência social, pois estuda o homem em sociedade, principalmente quando este atua na atividade produtiva. De acordo com Vasconcellos (2002) citado por Tebchirani (2011), a investigação científica da economia utiliza argumentos positivos e normativos, de modo a explicar e a prever fenômenos por meio de modelos logicamente consistentes, que representam uma realidade simplificada, eliminando detalhes irrelevantes. Descreva abaixo: ARGUMENTOS NORMATIVOS: Resposta esperada: São subjetivos, isto é, contêm juízo de valor. Expressam a opinião do analista com base em seus valores e em sua percepção da realidade e indicam, preponderantemente, como o sistema deveria funcionar e não como ele verdadeiramente funciona. Questão 17 - Fundamentos da Administração O processo de administração envolve quatro funções essenciais: planejar, organizar, dirigir e controlar. O planejamento é a primeira atividade para aquele que necessita realizar ou organizar alguma coisa. Descreva as principais atividades que envolvem a função de planejamento: Resposta esperada: No planejamento há especificação das metas e dos objetivos a serem alcançados, a definição de estratégias e ações, e o desenvolvimento de planos para a integração e coordenação de atividades, com as especificações de quem, como e quando as ações do planejamento serão realizadas. É extremamente importante que todas as ações estejam definidas de modo claro para todos os envolvidos, a fim de que cada membro da organização saiba exatamente quais são suas responsabilidades, funções e atividades a serem desenvolvidas para o alcance das metas e dos objetivos previamente estabelecidos. Questão 18 - Fundamentos da Administração Os objetivos são parte dos planos, e não é possível elaborar um plano sem que o gestor determine, com antecedência, os objetivos futuros a serem alcançados. É possível destacar seis característicasque tornam os objetivos eficazes. Cite e explique, pelo menos, três destas características: Resposta esperada: 1. Específicos – é necessário que haja clareza e objetividade quanto à formulação dos objetivos. 2. Mensuráveis – os objetivos precisam ser quantificáveis, ou seja, é preciso ter indicadores de medidas que possam apontar o alcance ou não alcance dos objetivos preestabelecidos. 3. Desafiadores, mas alcançáveis os objetivos precisam ser desafiadores no sentido de motivar os membros da organização a alcançálos, mas devem ser passíveis de serem alcançados. 4. Definidos no tempo – os objetivos devem vir acompanhados de datas e períodos definidos. 5. Coerentes – os objetivos não podem ser contraditórios entre si, ou seja, a empresa não pode pretender aumentar as vendas e, ao mesmo tempo, reduzir a produção. 6. Hierarquizáveis – estabelecer prioridades, grau de importância. Em alguns momentos, os gestores terão que tomar decisões, priorizando alguns objetivos e deixando outros em segundo plano. Questão 19 - Fundamentos da Administração A direção é a única função administrativa que envolve, diretamente, um processo interpessoal de relacionamento entre o gestor e os seus subordinados. A teoria que deu início a uma série de estudos sobre as pessoas nas organizações ficou conhecida como “escola comportamental”. Um dos estudos que foram realizados relacionados a esta escola resultou no desenvolvimento da teoria X e Y. Como esta teoria se caracteriza? Resposta esperada: A teoria X e a teoria Y de McGregor pressupõem a existência de dois tipos de trabalhadores. Teoria X – as pessoas são preguiçosas, evitam o trabalho e não gostam de assumir responsabilidades. Nesse caso, os administradores tendem a dirigir e a controlar com maior rigidez. Teoria Y – os trabalhadores obtêm satisfação em suas atividades. No caso da teoria Y, os administradores tendem a administrar de forma participativa e a oferecer novas responsabilidades e desafios aos funcionários. Questão 20 - Fundamentos da Administração Todo planejamento tem objetivos que são previamente estabelecidos. Os objetivos, assim como os planos, também variam de acordo com o nível organizacional (estratégico, tático ou operacional).Descreva as características de objetivos do tipo estratégico. Resposta esperada: Os objetivos de nível estratégico referem-se à empresa como um todo e buscam traduzir a missão em termos mais concretos. São formulados pela alta administração. Questão 21 - Fundamentos da Administração Os objetivos são parte dos planos, e não é possível elaborar um plano sem que o gestor determine, com antecedência, os objetivos futuros a serem alcançados. Peci e Sobral (2012) enfatizam que as empresas podem optar entre dois sistemas de definição dos objetivos: aquele que é tradicional e centralizado e o que é descentralizado .Explique as diferenças entre esses dois sistemas. Resposta esperada: O sistema tradicional e centralizado está baseado na hierarquia organizacional. Os objetivos são elaborados pela alta administração da empresa e, posteriormente, são subdivididos em objetivos específicos distribuídos em cada nível organizacional. Já o sistema descentralizado – Administração por Objetivos (APO) todos os membros são envolvidos na definição de objetivos. Questão 22 - Fundamentos da Administração O conceito de poder refere-se à capacidade de exercer influência sobre uma pessoa ou grupo e de alterar seu comportamento. É possível afirmar que há cinco tipos mais comuns de poder são: coercitivo, de recompensa, legítimo, carismático e de competência. Explique as características de dois destes tipos de poder: Resposta esperada: 1. Poder coercitivo: resulta da capacidade, daquele que detém o poder, de punir ou recomendar sanções. Os indivíduos podem modificar seu comportamento por receio de serem castigados. Exemplos: Ditadores (de todos os tipos), chefes de gangues, entre outros. 2. Poder de recompensa: corresponde a uma variante positiva do poder coercitivo. As pessoas agem motivadas pelas recompensas que recebem. Exemplos: Diretores de uma empresa e funcionários agem em função do pagamento de bônus ou de outros tipos de recompensa. 3. Poder legítimo: Decorre da posição hierárquica, ou seja, da posse de autoridade formal. Exemplo: Administradores de empresas, gestores, governadores, etc. 4. Poder carismático: É associado a uma imagem altamente favorável, o que faz com que os outros acreditem e admirem suas ideias. Exemplos: políticos como Nelson Mandela, Lula (ex presidente do Brasil), Barack Obama (presidente dos Estados Unidos ), líderes religiosos, entre outros. Também podemos encontrar esse tipo de poder nas empresas. 5. Poder de de competência: resulta de competências, conhecimentos e aptidões distintivas. Exemplo: um consultor ou gestor com competências técnicas e administrativas que possam ajudar a organização Questão 23 - Fundamentos da Administração Na Administração por Objetivos (APO), os objetivos definidos de forma participativa são utilizados para monitorar, avaliar e controlar os desempenhos organizacionais e individuais.Cite três das principais vantagens da Administração por Objetivos: Resposta esperada: As principais vantagens da Administração por Objetivos (APO) são: 1. Foca as tarefas e atividades diretamente relacionadas ao cumprimento dos objetivos. 2. Obriga os administradores a estabelecerem prioridades, metas e medidas de desempenho. 3. Estimula a participação, a motivação e o comprometimento de todos os funcionários. 4. Proporciona uma noção de funções, responsabilidades e autoridade. 5. Aumenta a capacidade da empresa de responder às alterações do ambiente externo. 6. Proporciona maior ligação entre os objetivos gerais da empresa e os objetivos individuais. Questão 24 - Fundamentos da Administração A função de organização consiste em reunir e organizar os recursos da empresa para alcançar os objetivos. Existem quatro princípios que envolvem o processo de organização: especialização do trabalho, cadeia de comando, amplitude de controle e departamentalização. Como o princípio especialização do trabalho pode ser compreendido? Resposta esperada: Especialização do trabalho corresponde ao grau em que as tarefas são divididas e padronizadas. Por meio da divisão do trabalho cada indivíduo realiza atividades nas quais vai se especializar.
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