Manual de Estágio Supervisionado I

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Manual de estágio 
supervisionado 
Ciências Contábeis EAD 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
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INTRODUÇÃO 4 
OBJETIVOS 6 
ESTRUTURA ORGANIZACIONAL DO ESTÁGIO CURRICULAR SUPERVISIO- 
NADO OBRIGATÓRIO DO CURSO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO 8 
3.1 REQUISITOS PARA ESTAGIAR 8 
3.2 JORNADA DIÁRIA DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO 9 
3.3 COMO FAZER O ESTÁGIO SUPERVISIONADO 9 
3.4 PARTICIPAÇÃO 9 
3.4.1 CRITÉRIOS PARA A PARTICIPAÇÃO 10 
3.5 CAMPOS DE ATUAÇÃO 11 
3.6 AVALIAÇÃO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO 11 
3.7 ACOMPANHAMENTO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO 12 
3.7.1 CABE À COORDENAÇÃO DE ADMINISTRAÇÃO 13 
3.7.2 CABE AOS PROFESSORES ORIENTADORES 14 
3.7.3 CABE À SUPERVISÃO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO: 15 
DIREITOS E DEVERES DO ESTAGIÁRIO 16 
4.1 DIREITOS DO ESTAGIÁRIO 16 
4.2 DEVERES DO ESTAGIÁRIO 16 
APÊNDICES 18 
 
 
 
 
 
 
> MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO IV 
CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
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APRESENTAÇÃO 
 
Este manual tem o objetivo de informá-lo (a) a respeito das normas, critérios e pro- 
cedimentos para o cumprimento das atividades do Estágio Supervisionado dos cur- 
sos de Ciências Contábeis da Faculdade Multivix Serra. Ele foi escrito com o intuito 
de facilitar a busca das informações necessárias para compreender e oferecer as 
orientações para o cumprimento e registro dessas atividades. 
 
O Estágio Supervisionado visa complementar a formação do aluno através do apren- 
dizado teórico-prático e do desempenho das atividades, proporcionando uma expe- 
riência acadêmico-profissional através de vivências no trabalho, complementando o 
ensino teórico contribuindo para o desenvolvimento de sua qualificação profissional. 
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CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
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1 INTRODUÇÃO 
 
Segundo a Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008: 
 
Estágio é ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de 
trabalho, que visa à preparação para o trabalho produtivo de educandos que 
estejam frequentando o ensino regular em instituições de educação superior, 
de educação profissional, de ensino médio, da educação especial e dos anos 
finais do ensino fundamental, na modalidade profissional da educação de jo- 
vens e adultos. 
§ 1º O estágio faz parte do projeto pedagógico do curso, além de integrar o 
itinerário formativo do educando. 
§ 2º O estágio visa ao aprendizado de competências próprias da atividade pro- 
fissional e à contextualização curricular, objetivando o desenvolvimento do 
educando para a vida cidadã e para o trabalho. 
Art. 2º O estágio poderá ser obrigatório ou não-obrigatório, conforme determi- 
nação das diretrizes curriculares da etapa, modalidade e área de ensino e do 
projeto pedagógico do curso. 
 
De acordo com as Diretrizes Curriculares do Curso de Ciências Contábeis em vigor 
(Resolução CNE/CES 10, de 16 de dezembro de 2004): 
Art. 7º O Estágio Curricular Supervisionado é um componente curricular dire- 
cionado para a consolidação dos desempenhos profissionais desejados, ine- 
rentes ao perfil do formando, devendo cada instituição, por seus Colegiados 
Superiores Acadêmicos, aprovar o correspondente regulamento, com suas di- 
ferentes modalidades de operacionalização. 
§ 1º O estágio de que trata este artigo poderá ser realizado na própria insti- 
tuição de ensino, mediante laboratórios que congreguem as diversas ordens 
práticas correspondentes aos diferentes pensamentos da Ciências 
Contábeis e desde que sejam estruturados e operacionalizados de acordo 
com regula- mentação própria, aprovada pelo conselho superior acadêmico 
competente, na instituição. 
§ 2º As atividades de estágio poderão ser reprogramadas e reorientadas de 
acordo com os resultados teórico-práticos gradualmente revelados pelo alu- 
no, até que os responsáveis pelo estágio curricular possam considerá-lo con- 
cluído, resguardando, como padrão de qualidade, os domínios indispensáveis 
ao exercício da profissão. 
§ 3º Optando a instituição por incluir no currículo do curso de graduação em 
Ciências Contábeis o Estágio Supervisionado de que trata este artigo, deverá 
emitir regulamentação própria, aprovada pelo seu Conselho Superior 
Acadêmico, contendo, obrigatoriamente, critérios, procedimentos e 
mecanismos de ava- liação, observado o disposto no parágrafo precedente. 
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Considerando o que reza as legislações supracitadas, o presente Manual foi elabora- 
do com o intuito de regulamentar as atividades de estágio OBRIGATÓRIO do curso 
de Ciências Contábeis. 
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2 OBJETIVOS 
 
Considerando a importância do estágio para a complementação curricular, quando 
se conciliam os conhecimentos teóricos, obtidos em sala de aula, com a realidade do 
mercado de trabalho, a Faculdade Multivix Serra implementa o Programa de Estágio 
Supervisionado para os alunos do curso, baseado no tripé instituição de ensino-em- 
presa-aluno. 
 
A Instituição de Ensino Superior (IES), no processo de preparação de novos profissio- 
nais para o mercado, estimula seus alunos à obtenção de oportunidades de estágio 
através da implantação em sua infraestrutura de mecanismos de suporte, que ve- 
nham a reforçar a importância das atividades práticas, sejam elas remuneradas ou 
não. Dentre as atividades motivadoras e indutoras encontram-se seminários, pales- 
tras e minicursos, desenvolvidos por profissionais e especialistas convidados e pelo 
seu corpo docente. A agenda dos eventos faz parte de calendário próprio. 
 
As mudanças socioeconômicas ocorridas nos últimos anos influem nas relações de 
trabalho, na produção do conhecimento e na vida social. Novos valores, novas refe- 
rências e novas dinâmicas são exigidas dos cidadãos, tendo que desenvolver comple- 
xas e novas competências, dada a transitoriedade dos conhecimentos e sua relação 
com o trabalho. 
 
Objetivando contribuir para a formação desse novo cidadão, cujo perfil é demandado 
de maneira crescente por uma sociedade multidisciplinar, o estágio curricular na Fa- 
culdade Multivix Serra realizado ao longo do curso de graduação, deverá consolidar, 
de modo geral, os seguintes objetivos: 
 
• complementar o processo ensino-aprendizagem, através da conscientização 
das realidades individuais e incentivar a busca do aprimoramento pessoal e pro- 
fissional; 
• Possibilitar ao aluno o contato com diferentes instituições, linhas de ação e me- 
todologias de trabalho, para que identifique, analise e critique a realidade, suas 
estruturas e funcionamentos; 
• Proporcionar oportunidades de aplicar habilidades desenvolvidas durante o 
curso; 
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• Incentivar o desenvolvimento das potencialidades individuais, propiciando o 
surgimento de novas gerações de profissionais empreendedores, capazes de 
adotar novos modelos de gestão, métodos e processos inovadores, tecnologias e 
metodologias alternativas; 
• Estabelecer o conhecimento e a aplicação de novas tecnologias, metodologias 
e organização do trabalho; 
• Propiciar ao aluno vivência da realidade profissional e familiarização com o futu- 
ro ambiente de trabalho e dos negócios. 
• Estimular a inserção do tripé instituição de ensino-empresa-aluno na comuni- 
dade em geral; 
• Implementar um processo de acompanhamento inovador e eficiente durante 
o período no qual o aluno está desenvolvendo atividades de caráter prático. 
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CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
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3 ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 
DO ESTÁGIO CURRICULAR 
SUPERVISIONADO OBRIGATÓRIO 
DO CURSO SUPERIOR DE 
CIÊNCIAS CONTÁBEIS 
 
A legislaçãovigente divide o estágio supervisionado da seguinte forma: 
 
• É considerado obrigatório aquele definido na estrutura curricular, descrita no 
projeto pedagógico do curso, cuja carga horária é requisito para aprovação e 
obtenção de diploma; 
• É considerado não-obrigatório aquele cujo desenvolvimento é uma atividade 
opcional. 
 
Em ambos os casos deve-se atender a legislação vigente considerando o disposto 
nas Diretrizes Curriculares de cada curso, visto que não há obrigatoriedade para to- 
dos os cursos de graduação. 
 
A estrutura organizacional do Estágio Curricular Supervisionado nos cursos da Facul- 
dade Multivix Serra é composta de: 
 
• Instituição; 
• Coordenador de Curso; 
• Coordenador de Estágio Supervisionado; 
• Alunos Estagiários; 
• Supervisor de Estágio na Empresa Concedente. 
 
 
3.1 REQUISITOS PARA ESTAGIAR 
 
O programa de estágio supervisionado nos cursos de Ciências Contábeis é 
obrigatório e inicia a partir do quinto semestre do curso, perfazendo um total de 400 
horas, assim distribuídas: 
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Estágio supervisionado I - 100 horas 
Estágio supervisionado II - 100 horas 
Estágio supervisionado III - 100 horas 
Estágio supervisionado IV - 100 horas 
 
3.2 JORNADA DIÁRIA DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO 
 
A jornada diária de Estágio Supervisionado é de até 06 horas diárias e até 30 horas 
semanais, no máximo, conforme previsto no art. 10 da lei 11.788, “(...) II – 06 (seis) horas 
diárias e 30 (trinta) horas semanais, no caso de estudantes do ensino superior, da 
educação profissional de nível técnico e do ensino médio regular”. 
 
3.3 COMO FAZER O ESTÁGIO SUPERVISIONADO 
 
O estágio curricular obrigatório e não obrigatório deve ser cumprido, preferencial- 
mente, em organização de livre escolha do aluno, porém as atividades desenvolvidas 
precisam estar coerentes com as necessidades de sua formação profissional. 
 
As disciplinas de Estágio Supervisionado também podem ser desenvolvidas na pró- 
pria empresa, quando o estagiário for proprietário de qualquer tipo de iniciativa pri- 
vada ou quando este desenvolver formalmente atividades para uma pessoa jurídica, 
caracterizada por um contrato de trabalho entre as partes. 
 
Para os alunos que não se encontram atuando em campo, também podem realizar 
o Estágio Prático através do desenvolvimento de um Modelo de Negócios em uma 
empresa. 
 
 
3.4 PARTICIPAÇÃO 
 
Para cursar as disciplinas de Estágio Curricular Obrigatório, o aluno deverá estar re- 
gularmente matriculado e ter sido concluído, com aprovação, em todas as discipli- 
nas obrigatórias constantes na estrutura curricular descritas como pré- requisitos, de 
acordo com o Projeto Político Pedagógico do Curso (PPC). 
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3.4.1 CRITÉRIOS PARA A PARTICIPAÇÃO 
 
Para que o aluno possa participar da disciplina de estágio supervisionado deverá pro- 
videnciar junto à empresa Concedente do Estágio os seguintes documentos: 
 
• Termo de compromisso (carta de aceitação do estagiário). 
• Seguro de Acidentes Pessoais. 
 
Para situações especiais o estagiário providenciará documentação diferenciada con- 
forme quadro abaixo: 
 
A) Para os sócios-proprietários das empresas 
 
• Cópia do contrato social da empresa autenticados 
• Cópia do CPF, Carteira de Identidade e Carteira de Trabalho (parte com o núme- 
ro e a foto) autenticados 
• Declaração do Contador da empresa reconhecido firma da assinatura. (Na de- 
claração deve conter os dados pessoais, função, atividade exercida na empresa, 
carga horária de trabalho semanal ou mensal). 
• Preenchimento do formulário da Faculdade Multivix Serra. 
• Desenvolvimento do Relatório de Estágio. 
 
B) Para os funcionários e estagiários das empresas 
 
• Declaração do proprietário/gerente da empresa constando os dados pessoais 
do funcionário, a função, atividades desenvolvidas na empresa e a carga horária 
de trabalho semanal ou mensal. A assinatura do proprietário/gerente deve ser 
reconhecida firma. 
• Cópia do CPF, Carteira de Identidade e Carteira de trabalho (parte com o núme- 
ro/foto e parte contratual) autenticados. 
• Preenchimento do formulário da Faculdade Multivix Serra. 
• Desenvolvimento do Relatório de Estágio. 
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Portanto, pode-se afirmar que legalmente só é considerado estagiário o aluno que: 
 
• Está regularmente matriculado em uma entidade de ensino; 
• Tem o consentimento da entidade de ensino para realização do Estágio; 
• Tem o consentimento da empresa para realização do Estágio. 
 
 
3.5 CAMPOS DE ATUAÇÃO 
 
O estágio poderá ser realizado em empresas públicas e privadas, empreendimentos 
públicos ou mistos ou em organizações sem fim lucrativo, em atividades relaciona- 
das ou voltadas para a profissão de Contador, tais como estudos, pesquisas, análises, 
relatórios, pareceres, perícias, arbitragem, laudos, certificados, ou por quaisquer atos, 
de natureza econômica ou financeira, incluindo planejamento, implantação, 
orientação, supervisão ou assistência dos trabalhos relativos às atividades econômi- 
cas ou financeira. 
 
3.6 AVALIAÇÃO DO ESTÁGIO SUPERVISIONADO 
 
A avaliação do estágio envolve apuração da frequência e avaliação do aproveitamen- 
to coerente com a listagem das competências exigidas para a profissão. 
 
A apuração do aproveitamento é feita por meio de fichas específicas para cada com- 
ponente curricular em uma única pauta, onde cada instrutor faz os registros corres- 
pondentes à turma. Ao final, serão entregues a Coordenação a pauta assinada por to- 
dos os instrutores e as fichas assinadas individualmente, pelos respectivos instrutores. 
 
A avaliação do aproveitamento é um processo sistematizado, mediante a utilização 
de técnicas e instrumentais selecionados, tais como: entrevistas, observação direta 
e aplicação de instrumentais específicos de avaliação, que ensejam a obtenção das 
informações sobre o desempenho do aluno. 
 
A reprovação na disciplina que compõe a carga horária do Estágio Supervisionado é 
caracterizada pelo não cumprimento de, pelo menos, uma das seguintes situações: 
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a – Entrega da documentação exigida; 
b – Entrega da Ficha de acompanhamento mensal; 
c – Entrega do relatório sobre as atividades desenvolvidas na empresa; 
d – participação nos encontros com os professores supervisores; 
e – cumprimento da carga horária mínima exigida para o estágio; 
 
 
3.7 ACOMPANHAMENTO DO ESTÁGIO 
SUPERVISIONADO 
 
As atividades que caracterizam o estágio curricular são supervisionadas e avaliadas 
pela Faculdade Multivix Serra. 
 
Para a realização do estágio supervisionado obrigatório ou não obrigatório, exigem- 
-se os documentos abaixo mencionados e que integrarão as pastas individuais dos 
alunos: 
 
• Termo de compromisso (Carta de aceitação do estagiário); 
• Seguro de Acidentes Pessoais; 
• Documentação pessoal de acordo com o tipo de contrato do discente (proprie- 
tário/funcionário/estagiário) 
• Ficha de Acompanhamento mensal; 
• Relatório de Estágio. 
 
A supervisão do estágio terá o acompanhamento e a aprovação de professores su- 
pervisores e da Coordenação do Curso, no qual o aluno está matriculado. 
 
Existem determinadas etapas que o aluno deve observar para participar do estágio 
supervisionado: 
 
1. Escolher uma área de concentração para desenvolver as atividades práticas, 
de acordo com as disciplinas já cursadas. O aluno deve, obrigatoriamente, ter 
sido aprovado no setor escolhido. 
2. Estar matriculado na disciplina Estágio Supervisionado, de acordo com o ca- 
lendário e normas Faculdade Multivix Serra; 
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3. Inscrever-secomo candidato ao projeto de estágio sob a supervisão do pro- 
fessor no setor escolhido na Coordenação do curso. Este procedimento deve 
ocorrer por ocasião da rematrícula; 
4. Selecionar o local/empresa para desenvolver o estágio; 
5. Entregar o contrato que caracteriza o estágio assinado à Coordenação de Curso. 
6. Participar da reunião geral com alunos em processo de estágio e professores 
supervisores no início dos períodos, de acordo com o calendário acadêmico 
específico do curso; 
7. Apresentar, mensalmente, relatório de atividades práticas desenvolvidas na 
empresa ao professor supervisor; 
 
Durante o estágio supervisionado o aluno deverá elaborar o seu relatório de estágio e 
fazer anotações escritas sobre: 
 
• Atividades desenvolvidas por ele na empresa; 
• Instrumentos, aparelhos, equipamentos, máquinas e dispositivos por ele utilizados; 
• Modelos, formulários, questionários, diagramas, fluxogramas, rotinas, mapas, fo- 
tografias, figuras, plantas, atas, relatórios, manuais, quadros, gráfica etc. 
 
A Coordenação do curso e os professores orientadores são responsáveis pela super- 
visão de estágio curricular obrigatório e não obrigatório ofertado aos alunos do curso 
de Ciências Contábeis da Faculdade Multivix Serra. 
 
3.7.1 CABE À COORDENAÇÃO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS 
 
• Supervisionar o desenvolvimento das atividades de Estágio Supervisionado; 
• Divulgar vagas de estágio; 
• Assinar o contrato que caracteriza o estágio curricular com o aluno; 
• Designar o Professor Responsável pelas atividades de Estágio Supervisionado, 
quando necessário; 
• Acompanhar o programa de atividades desenvolvidas pelos professores super- 
visores na supervisão de estágio em reuniões periódicas e específicas sobre o 
assunto; 
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• Prover a infraestrutura necessária para o atendimento aos alunos em fase de 
estágio supervisionado; 
• Receber a documentação que caracteriza o cumprimento do estágio curricular 
supervisionado pelo aluno encaminhado pelo professor supervisor para deferi- 
mento final; 
• Deferir e encaminhar a documentação que caracteriza a conclusão do estágio 
curricular supervisionado para a Secretaria da Faculdade Multivix Serra, para 
atualização de seu banco de dados. 
 
3.7.2 CABE AOS PROFESSORES ORIENTADORES 
 
• Atender o aluno em fase de estágio curricular em horário agendado para o de- 
senvolvimento e acompanhamento de atividades de supervisão; 
• Registrar em Ficha de Acompanhamento de Estágio Supervisionado as instru- 
ções, recomendações e anotações em geral sobre a evolução do estágio, prin- 
cipalmente aquelas relacionadas ao cumprimento do Projeto de Estágio apro- 
vado. As análises devem ocorrer a partir do relatório mensal sobre as atividades 
práticas desenvolvidas pelo estagiário na empresa; 
• Participar de reuniões periódicas e específicas sobre a supervisão de estágio, 
promovidas pela coordenação do curso técnico profissionalizante; 
• Encaminhar a documentação que caracteriza o cumprimento do estágio curri- 
cular supervisionado pelo aluno para a coordenação de curso. A documentação é 
composta por: 
a) Termo de compromisso (Carta de aceitação do estagiário); 
b) Seguro de Acidentes Pessoais; 
c) Documentação pessoal de acordo com o tipo de contrato do discente 
(proprietário/funcionário/estagiário) 
d) Ficha de acompanhamento mensal com a descrição das atividades práti- 
cas desenvolvidas pelo aluno na empresa 
e) Relatório de Estágio 
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3.7.3 CABE À SUPERVISÃO DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO: 
 
• Elaborar o Plano de Estágio Supervisionado de comum acordo com o estagiário; 
• Manter-se em Contato com o professor Orientador do estágio; 
• Facilitar o acesso do aluno aos setores envolvidos em seu estágio supervisionado; 
• Supervisionar o desenvolvimento do programa pré-estabelecido, controlar fre- 
quência, analisar relatórios, interpretar informações e propor melhorias. 
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4 DIREITOS E DEVERES DO 
ESTAGIÁRIO 
 
4.1 DIREITOS DO ESTAGIÁRIO 
 
• Ter seguro contra acidentes pessoais. 
• Receber cópias da documentação relacionada à contratação. 
• Solicitar auxílio para esclarecimento de qualquer dúvida relacionada ao estágio. 
• Desenvolver atividades de acordo com as condições estabelecidas no Termo de 
Compromisso. 
• Receber orientação, acompanhamento e avaliação do estágio. 
 
 
4.2 DEVERES DO ESTAGIÁRIO 
 
• Participar das orientações e apoio para a execução e avaliação do estágio. 
• Registrar diariamente frequência no estágio. 
• Elaborar e entregar Planos, Relatórios e outros documentos nas datas estabele- 
cidas. 
• Utilizar, guardar e conservar, com todo o cuidado, impressos e outros materiais 
de utilização. 
• Buscar aperfeiçoar-se nos conteúdos objetos do Estágio. 
• Manter sigilo sobre conteúdo de documentos e de informações confidenciais 
referentes ao local de Estágio. 
• Comunicar a concedente do estágio qualquer alteração da situação escolar, tais 
como mudança de endereço, telefone e desistência do estágio por força maior. 
• Acatar orientação e sugestão do supervisor de estágio. 
• Apresentar relatório final no AVA, uma para a concedente do estágio e outra 
para a Faculdade Multivix Serra. 
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• Assumir o estágio com responsabilidade, zelando pelo bom nome da conce- 
dente do estágio e do Curso que frequenta. 
• Acatar orientação e decisões do empregador ou supervisor interno da conce- 
dente quanto às normas internas da mesma. 
• Cumprir integralmente o horário estabelecido pela concedente, observando as- 
siduidade e pontualidade. 
• Comunicar com antecedência de 24 horas, no caso de falta. 
• Tratar respeitosamente superiores hierárquicos, colegas e pessoal que trabalha 
na concedente. 
• Ter boa apresentação. 
• Prestar agradecimento ao final do estágio a quem mais próximo trabalhou com 
o estágio. 
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APÊNDICE A - CARTA DE APRESENTAÇÃO DO ESTAGIÁRIO 
 
 
Serra, xxx de xxxxx de xxx. 
 
 
ENCAMINHAMENTO 
 
 
A Faculdade Multivix Serra acredita que a formação de seus alunos deve conjugar, 
desde o princípio, momentos de discussão teórica e momentos de vivências e 
experimentações das práticas cotidianas das escolas, dos sujeitos que nela convivem 
todos os dias – alunos, professores, funcionários não-docentes e comunidade mais 
ampla, favorecendo uma percepção mais completa da dinâmica do processo 
educativo. 
 
Assim, a Faculdade encaminha para estágio na 
o aluno do PERÍODO do 
Curso de , matriculado 
regularmente nesta instituição de ensino, sob a matrícula nº . O regime 
da Faculdade Multivix Serra é semestral e a carga horária total do Estágio em questão 
é de horas, sendo horas no período e horas no 
período conforme grade curricular vigente. 
 
 
 
 
 
 
 
XXXXX XXXXXX 
Coordenador de Curso Coordenadora de Estágio 
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APÊNDICE B - DECLARAÇÃO DE ACEITAÇÃO DO ESTAGIÁRIO 
DECLARAÇÃO DE ACEITAÇÃO DO ESTAGIÁRIO 
 
Declaro, para fins de comprovação junto à Coordenação de Estágio do Curso de 
 da Faculdade Multivix Serra, que o (a) aluno(a) 
 matriculado no 
semestre letivo desta Instituição, foi aceito como estagiário (a). 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 , de de . 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Assinatura do responsável e carimbo da Instituição 
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21APÊNDICE C - FICHA DE ESTÁGIO DE ACOMPANHAMENTO MENSAL 
PROGRAMA DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO 
Ficha de Estágio de Acompanhamento Mensal 
 
 
Estagiário(a): 
Semestre: Nº de Matrícula: 
Curso: 
Cidade: Período do Estágio: 
Professor Supervisor do Estágio: 
 
 
Data Horário 
início-término 
Horas 
de 
estágio 
Atividades realizadas Visto do 
supervisor do 
estágio 
 
 
 
 
 
 
 
Total de Horas Atividades: 
 
 
Data: 
Assinatura do aluno: 
Assinatura do Supervisor do Estágio na empresa: 
Assinatura do professor supervisor: 
> MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO 
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APÊNDICE D - RELATÓRIO DE ESTÁGIO 
 
 
NORMAS PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO DO ESTÁGIO 
 
 
O relatório deve dissertar sobre o período entre os dias XX/XX/XXX a XX/XX/XXXX 
Do Formato 
O relatório deve ser escrito no formato Arial tamanho 12 (padrão Word como o 
utilizado neste texto) ou equivalente, em espaço 1,5 entre linhas e 6 pontos entre 
parágrafos. 
 
O papel adotado deverá ser padrão A4 branco. As margens do texto em relação às 
bordas do papel devem ser: superior 2,5 cm, inferior 2,5 cm, direita 3 cm e esquerda 
3 cm. Os parágrafos, em todo o texto, devem iniciar sem espaços da margem 
esquerda. 
 
O relatório deve refletir a metodologia científica, compreensão da bibliografia citada, 
os métodos e técnicas empregadas e o significado dos resultados e dos 
procedimentos encontrados ou utilizados. 
 
O Relatório de Estágio Curricular Obrigatório FINAL é dividido em três partes com 
subdivisões que devem ser apresentados na ordem a seguir: 
 
Elementos Pré-Textuais 
Folha de Rosto 
Epígrafe e/ou Dedicatória (opcional) 
Sumário 
Listas em ordem alfabética (Ex: Lista de Anexos, Lista de 
Equações,..) 
Resumo (máximo 200 palavras) 
 
 
Elementos Textuais (dividir em capítulos) 
1. Introdução 
> MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO IV 
CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
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2. Revisão Bibliográfica (sobre a área de concentração do estágio) 
3. Apresentação da Concedente (Empresa onde realizou o estágio, 
incluir período do estágio e carga horária) 
4. Desenvolvimento (relato das atividades desenvolvidas) 
As atividades devem ser relatadas contemplando os seguintes pontos: 
 descrição com interpretação, discussão e análise de dados. 
 estabelecer a correlação com as matérias teóricas e a pratica no estágio. 
 quantidade e qualidade das atividades executadas. 
 participação em desenvolvimento de projetos e planejamento. 
 desenvolvimento de produtos, novas técnicas e pesquisas. 
 procedimentos de trabalho, tais como: acompanhamento, fiscalização, 
manutenção, etc. 
 normas de segurança e procedimentos ecológicos. 
 equipamento e material utilizado. 
 orientação ou modificação no plano de execução. 
 importância do trabalho no contexto da Concedente. 
 experimentos em laboratório (identificar se só acompanhou ou se executou). 
 apreciações e observações. 
 
5. Considerações Finais 
Referências (não enumerar este título) 
 
Elementos Pós-Textuais 
Agradecimentos 
Anexos (Avaliação do Estágio pela Concedente) 
 
 
Observação: A avaliação do supervisor do estágio na empresa deve ser assinada e 
carimbada. O mesmo deve ser da área do curso. Além disso, deverão ser 
apresentadas cópias simples da carteira (documento que comprova vínculo com a 
empresa que está sendo desenvolvido o estágio) do Nutricionista. 
> MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO 
CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
24 
 
 
 
 
 
Discriminação das partes 
 
 
Folha de rosto 
Com os títulos centrados. Deve seguir os seguintes formatos e tamanhos: autor – em 
caixa alta tamanho 16, título – em caixa alta negrito tamanho 18, outras informações 
em caixa baixa tamanho 14. 
 
Epígrafe e/ou dedicatória (facultativo) 
Título ou frase que serve de tema a um assunto e/ou palavras escritas com que se 
oferece a alguém um trabalho. 
 
Sumário 
Com divisão decimal em arábicos. Uma linha liga cada título ao número da página, 
seguindo o padrão de títulos e subtítulos usado no texto (use o sumário automático do 
editor de texto). 
 
Listas de Abreviaturas, Apêndices etc. 
Têm apresentação igual a do Sumário, quando pouco extensas podem figurar 
seqüencialmente na mesma página. Só serão apresentadas em caso de 5 itens ou 
mais. 
 
Resumo 
Antes de tudo, deve ser curto e objetivo (no máximo 200 palavras), descrevendo de 
forma clara os aspectos de maior interesse e importância em um único parágrafo. 
Ressaltar os objetivos gerais os métodos, os resultados alcançados e a contribuição 
do trabalho para a Concedente. 
 
1. Introdução 
 
 
É uma explanação sucinta do trabalho realizado no Estágio. Apresenta o assunto 
como um todo, sem os detalhes que serão descritos no texto principal. 
> MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO IV 
CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
25 
 
 
 
 
 
Na introdução o autor deve: 
 
 
 Apresentar o trabalho proposto e realizado no Estágio de forma que o leitor 
tenha uma visão clara do mesmo. 
 Indicar a finalidade, ou os objetivos do trabalho desenvolvido no Estágio. 
 Especificar a apreciação e receptividade do pessoal da Empresa bem como as 
dificuldades enfrentadas. 
 Relacionar o trabalho desenvolvido no Estágio com o Curso, descrevendo as 
áreas de conhecimento envolvidas. 
 Referir-se aos tópicos principais do texto, dando o roteiro ou a ordem de 
exposição. 
 
2. Revisão Bibliográfica (sobre a área de concentração do estágio) 
 
 
Apresentar um texto com definição da área de concentração do estágio, as principais 
atividades realizadas, temas de estudo atual e conceitos teóricos que foram aplicados 
em seu estágio. 
 
3. Apresentação da Concedente/ Histórico e Caracterização da Empresa. 
 
 
Fazer uma descrição impessoal e sucinta da Concedente com um breve histórico, com 
informações sobre a origem da organização, sua estrutura societária, aspecto de sua 
cultura organizacional, declaração da missão, valores e visão, principais políticas 
vigentes sobre o ramo de atividade, principais produtos e (ou) serviços, número de 
empregados e benefícios auferidos a estes pela Concedente, clientes, sistema de 
administração e finanças, instalações e equipamentos, produtividade, projetos e 
perspectivas de expansão, dados sobre o mercado em que atua e concorrência. 
 
3.1 Organograma geral da empresa e organograma especifico da área de 
atuação do aluno, salientando a sua posição. 
 
O aluno irá elaborar um organograma da empresa, destacando sua área de atuação, 
bem como a relação dela com os demais setores da organização. 
 
 
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CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
26 
 
 
 
4. Desenvolvimento 
 
 
É a parte mais extensa do trabalho e visa comunicar os resultados do Estágio. Pode 
ser subdividido em mais capítulos, de forma a refletir o Plano de Estágio executado. 
Deste modo, um roteiro razoável para este item segue os seguintes passos: 
 
 Anotação metódica da rotina de trabalho e da coleta de dados. 
 
 Exposição do trabalho realizado de maneira descritiva ou agrupada em gráficos 
e/ou tabelas. 
 Discussão dos dados apresentados no passo anterior. 
 
 
4.1 Descrição detalhada das atividades e trabalho que o aluno executa na 
empresa. 
 
Não poderá ser apresentada, neste item, apenas uma descrição sumária do cargo e/ 
ou atividade em tópicos simplificados. O aluno deverá detalhar suas atividades, de forma que 
haja o atendimento das funções executadas. 
 
Na discussão o Estudante deve: 
 
 
 Agrupar os casos sempre que houver repetição. 
 Estabelecer relações entre causa e efeito. 
 Deduzir generalizações e princípios básicos que tenham comprovação nas 
observações. 
 Esclarecer as exceções, modificações, teorias e princípios relativos ao 
trabalho. 
 Indicar as aplicações teóricas ou práticas dos resultados obtidos. 
 Procurar elaborar, uma teoria para explicar as observações e resultadosobtidos. 
 Revisar literatura, referindo-a no texto seguindo orientação da ABNT e normas 
da Faculdade (disponíveis no site) 
 Discutir as ocorrências como um todo, avaliando causas, procedimentos e 
resultados e apresentado sua própria opinião com base nos conhecimentos 
adquiridos. 
 
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CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
27 
 
 
 
 
Ilustrações (opcionais) 
 
 
Consistirão de tabelas, quadros e figuras. Têm por objetivo esclarecer melhor o 
assunto discutido no texto e/ou apresentar de uma maneira mais eficaz informações 
relevantes. De forma geral possuem títulos que são numeradas por algarismos 
arábicos (Ex: ‘FIGURA 3 - Organograma da Empresa X’). A fonte da informação, como 
deve ocorrer no texto, deve sempre ser apresentada. As ilustrações devem ser 
colocadas próximas ao local em que forem mencionadas e referenciadas por seus 
respectivos números. 
 
Os Quadros, além de título pode ter cabeçalho. Têm por objetivo facilitar a 
comunicação de informações não numéricas, relacionando pelo menos, duas 
variáveis. São seguidos ou antecipados por comentários que não se repetem, mas 
complementam seus conteúdos. 
 
O termo Figuras designará gráficos, mapas, fotografias e micrografias e 
assemelhados. Pode ter uma legenda que explique o conteúdo da figura de forma 
sucinta e precisa. 
 
Notas 
As observações ou aditamentos a detalhes do texto devem aparecer em rodapé. 
Considerações finais 
É o resultado de uma análise crítica do trabalho executado, e de sua validade como 
contribuição para a formação profissional. Relacionar os resultados, interpretá-los e 
apresentar as conclusões de forma lógica, clara e concisa. 
 
Referências 
É a especificação das obras citadas no texto para o desenvolvimento das atividades 
realizadas, em ordem alfabética dos sobrenomes dos autores. 
 
Deve ser seguido o padrão ABNT, NBR 6023 (ABNT, 2002) referências. 
 
 
Anexos 
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CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
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São materiais suplementares que se acrescentam ao relatório como esclarecimento 
ou documentação, sem dele constituir parte essencial. 
 
Agradecimentos (facultativo) 
Deve ser rápido e objetivo. Cada entidade ou pessoa deve ter um agradecimento a 
parte. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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DOCUMENTOS DE ESTÁGIO – ALUNOS QUE NÃO SE ENCONTRAM EM CAMPO 
 
 
TRABALHO DE CUNHO ACADÊMICO (MODELO DE NEGÓCIOS) 
 
APÊNDICE E - Roteiro para Elaboração do Modelo de Negócios 
 
CAPA 
 
FOLHA DE ROSTO 
 
SUMÁRIO 
 
 1. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA………………………………………………. 333 
2. DESCRIÇÃO DO PRODUTO OU SERVIÇO …………………………………... 33 
3. SEGMENTAÇÃO DE CLIENTES………………………………………………. 33 
 
ANEXOS........................................................................................ 34 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
30 
 
 
 APÊNDICE F – Modelo 
 
 
FACULDADE MULTIVX SERRA 
NOME DO CURSO 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
NOME DO ALUNO 
Xº PERÍODO 
 
 
 
 
 
 
 
 
ESTÁGIO SUPERVISIONADO: Modelo de 
Negócios 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 SERRA 
 20XX 
 
 
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 NOME DO ALUNO 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 ESTÁGIO SUPERVISIONADO: Modelo de Negócio 
 
 
Trabalho apresentado à disciplina Estágio 
Supervisionado do Curso de ______________da 
Faculdade Multivix Serra, como requisito para 
obtenção da avaliação semestral. 
Professor (a):_________________. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
SERRA 
2022 
 
 
 
 
 
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32 
 
 
Modelo de Negócio 
 
 
 
Nome da Empresa: 
 
Turma: Xº Ano 
 
Nome: xxxxxxx 
 
Duração: Semestral 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
> MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO IV 
CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
33 
 
 
 
 
1. Apresentação da Empresa 
 
Apresentar as principais informações sobre a empresa e seus fundadores: nome da 
empresa, área de atuação, local de origem, nome dos sócios, formação e experiências 
prévias, conhecimento sobre o assunto, etc. 
 
Sugestão: Poderão ser incluídas outras informações consideradas relevantes para dar 
credibilidade à empresa e aos sócios fundadores. 
 
2. Descrição do Produto ou Serviço 
 
Descrever o(s) produto(s) ou serviço(s) que a empresa irá oferecer ao cliente. Citar os 
principais atributos, a tecnologia envolvida e os diferenciais. Explicar como o produto 
ou serviço funcionará, como será operado, utilizado pelo cliente ou consumido. 
 
3. Segmentação de Clientes 
 
Detalhar para qual segmento de clientes será destinado o produto ou serviço. O 
objetivo de uma boa segmentação é identificar onde estão os clientes, qual seu 
comportamento, suas características e forma de pensar. Uma boa maneira de começar 
é fazendo perguntas como: “Quem irá usar ou consumir o meu produto ou serviço? ”; 
“Quem verá valor no meu produto ou serviço? ”; “Quem estará disposto a pagar por 
ele? ” 
 
Sugestão: A segmentação de clientes poderá ser feita utilizando como base diferentes 
informações, tais como: características demográficas (sexo, idade, localização 
geográfica, cultura), características socioeconômicas (ocupação, renda, educação); 
ciclo de vida familiar (estado civil, filhos, necessidades especiais); personalidade 
(quietos, ativos, sociais, etc.); e estilo de vida (lazer, hobbies, esportes, 
entretenimento). 
 
> MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO 
CIENCIAS CONTÁBEIS EAD 
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 Referências 
É a especificação das obras citadas no texto para o desenvolvimento das atividades 
realizadas, em ordem alfabética dos sobrenomes dos autores. 
 
Deve ser seguido o padrão ABNT, NBR 6023 (ABNT, 2002) referências. 
 
Anexos 
 
Anexar cópias de documentos que possam corroborar com o que foi descrito no modelo 
de negócios. 
Sugestão: Os documentos podem ser contratos, registros, licenças, relatórios de 
pesquisas, tabelas com dados importantes, fotos ilustrativas, plantas baixas, descrições 
técnicas de máquinas e equipamentos, etc. 
 
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