AVALIAÇÃO MÉTODOS E TÉCNICAS PARA COACHING FAVENI 2022

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AVALIAÇÃO – MÉTODOS E TÉCNICAS PARA COACHING
· Atualmente, há o reconhecimento de que a aplicação do Coaching, em atividades ligadas a organizações e aos negócios, abrange várias áreas de conhecimento e, cada vez mais, também é multimetodológica. Envolve conhecimentos de outras disciplinas como a Psicologia, a Educação, a Teoria Cognitiva e a Neurociência, a Gestão de Negócios e, em alguns casos, até mesmo aspectos afins ao espírito e à religião. Esta afirmativa é:
Resposta Marcada :
Verdadeira
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· Citando dezenas de outros estudiosos, a pesquisadora resume que as disciplinas das ciências sociais que contribuem para o Coaching incluem psicologia, sociologia, linguística e antropologia as quais, no conjunto, emergiram da filosofia no_____________. Complete a frase:
Resposta Marcada :
Século XX
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· De acordo com os resultados de uma pesquisa com profissionais de recursos humanos, o Coaching para executivos apresenta os seguintes benefícios, exceto:
Resposta Marcada :
Agravamento em assertividade, liderança e autoconfiança;
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· O relatório Sherpa Coaching (2011) resumiu algumas projeções futuristas para a área. Sendo assim, marque a alternativa correta:
Resposta Marcada :
O processo personalizado e presencial está em ascensão;
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· Em cada modelo há uma lógica diferenciada, porém nunca se desviando radicalmente das premissas ditadas pela comunidade internacional de Coaching A abordagem considerada mais alinhada aos interesses presentes deste estudo foi liderada por Siegfried Greif. A afirmativa é:
Resposta Marcada :
Verdadeira
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· A empresa americana Right Management, presente em mais de 50 países e uma das líderes globais em talentos e carreiras, realizou estudo internacional com profissionais de recursos humanos e identificou que ________________ não realizam monitoramento da eficácia de Coaching, enquanto apenas 14% conduzem avaliações formais, tanto antes como depois do processo. Complete a frase:
Resposta Marcada :
46% dos entrevistados
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· O ____________ já registra um maior foco em fatores e indicadores de sucesso, envolvendo a cuidadosa análise de necessidades e a avaliação introdutória com o coachee. O Coaching enfrenta desafios e oportunidades, bem como grande responsabilidade. Cresceu de um processo inicial associado ao Coaching pessoal para voltar-se a um trabalho com grupos e equipes, passando de indústria caseira a profissão. Complete a frase:
Resposta Marcada :
Século XXI
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· Uma recente pesquisa realizada com 10 executivos que passaram pelo processo de Coaching aponta que 100% aperfeiçoaram a capacidade de ouvir, ___________________, 80% aprenderam a aceitar melhor as mudanças e 70% evoluíram a capacidade de se relacionarem. Complete a frase:
Resposta Marcada :
80% melhoraram a flexibilidade
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· Empreendedores aproveitam mais nova tendência no mundo dos micro e pequenos negócios. Estima-se que mais de _________________ americanas usam o Coaching de negócios. Complete a frase:
Resposta Marcada :
30% das pequenas empresas
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
· Retorno sobre o investimento (ROI) em trabalhos de Coaching Executivo é de 5,7. Com melhoria significativa em vários resultados: _____________, melhoria no relacionamento e na satisfação dos clientes em 39%. Complete a frase:
Resposta Marcada :
Aumento nos lucros de 22%
TOTAL DE PONTOS: 1PONTOS RECEBIDOS  1
Total10 / 10
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