Exercício Tema 4 1 Administração de Recursos Humanos

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1. 
O surgimento da Revolução Industrial trouxe indústrias com maior capacidade de produção, 
com padronização e maior qualidade, constituindo-se como um período de geração de muita 
riqueza, novos empregos, crescimento de cidades e regiões, novas relações de poder, novos 
interesses comerciais, surgimento do comércio exterior, pesquisa e desenvolvimento de 
novos produtos. No entanto, apesar de tantos benefícios, os trabalhadores estavam 
insatisfeitos e foram reclamar na justiça. 
Que meios esses trabalhadores utilizaram para pressionar os patrões? 
Você acertou! 
A. 
Formaram associações e realizaram movimentos de greves. 
2. 
A busca por maior produção, produtividade e redução de custos fazia dos ambientes de 
trabalho espaços frios e racionais. Buscando humanizar esses ambientes e abrandar os 
métodos utilizados, os operários formaram associações que se transformaram em sindicatos 
organizados e orientados por fortes ideologias. 
Em que período tais sindicatos foram reconhecidos como instituições nos principais países 
industrializados? 
 
Resposta correta. 
C. 
Final do século XIX. 
As associações se transformaram em sindicatos na segunda metade do século XIX, orientados 
por fortes ideologias. No entanto, foi somente no final do século XIX que foram reconhecidos 
como instituições nos principais países industrializados. 
3. 
Os sindicatos trabalham para ampliar os direitos individuais e coletivos dos trabalhadores, e 
exercem também outras funções. 
Quando se fala sobre o oferecimento de serviços pelos quais muitos trabalhadores não 
poderiam pagar, refere-se a que função do sindicato? 
 
Resposta correta. 
D. 
Assistencial. 
O oferecimento de serviços pelos quais muitos trabalhadores não poderiam pagar está 
relacionado à função assistencial dos sindicatos, sendo atribuição destes contribuir para o 
desenvolvimento integral do ser humano nas áreas jurídica, assistencial, de saúde, de 
educação e de lazer, bem como na fundação de cooperativas. A função educadora, judicial e 
formadora são partes da função assistencial. A função representativa diz respeito à atuação 
dos sindicatos na defesa dos direitos e interesses individuais e coletivos dos trabalhadores, 
ou seja, representa os trabalhadores nas negociações. 
4. 
Para que possam realizar suas atividades, os sindicatos necessitam de recursos financeiros. 
Entre as principais fontes de arrecadação que financiam os sindicatos, existe a 
contribuição negociada em acordos e convenções coletivas de trabalho, a qual é vetada para 
trabalhadores não sindicalizados. 
Que contribuição é essa? 
 
Resposta correta. 
E. 
Contribuição assistencial. 
A contribuição assistencial é aquela negociada em acordos e convenções coletivas de trabalho 
e que, de acordo com decisão do Plenário Virtual do Superior Tribunal Federal (STF), na análise 
do Recurso Extraordinário com Agravo (ARE 1018459), é vetada para trabalhadores não 
sindicalizados. Outro tipo de arrecadação dos sindicatos é a contribuição sindical, 
descontada uma vez ao ano relativo a um dia de trabalho de cada funcionário, que autoriza o 
desconto compulsório, antes da reforma trabalhista de 2017. 
5. 
Com o avanço do capitalismo para um modelo mais liberal, o mercado se tornou mais livre e 
competitivo. Assim, o livre comércio, o mercado globalizado, o avanço da tecnologia, o 
crescente fluxo de informações e a flexibilização das relações de produção vêm contribuindo 
para a criação de novas formas de trabalho e, consequentemente, para mudanças nas 
características da classe trabalhadora. 
Além da perda da contribuição sindical que passou de compulsória a opcional, que outro fato 
tem se mostrado aos sindicatos ao longo do século XXI? 
 
Você acertou! 
B. 
O baixo índice de sindicalização. 
Um dos desafios que se colocam aos sindicatos é a crise do sindicalismo, bem como das bases 
institucionais sob as quais ele se desenvolveu, ou seja, o número de trabalhadores associados 
aos sindicatos vêm diminuindo ao logo do tempo. As negociações coletivas têm acontecido, 
mas as empresas hoje têm privilegiado o diálogo com seus funcionários, buscando resolver 
problemas e atender às necessidades dos trabalhadores sem a necessidade de intervenção 
sindical. A volta da obrigatoriedade da contribuição sindical não é algo que pareça ser possível. 
Por fim, o salário mínimo e seu reajuste foram conquistas dos sindicatos.