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-FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO-ATIVIDADE DE ESTUDO 02 - DEPENDÊNCIA

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Prévia do material em texto

Iniciado em sábado, 9 jul 2022, 21:19
Estado Finalizada
Concluída em sábado, 9 jul 2022, 22:25
Tempo
empregado
1 hora 6 minutos
Avaliar 0,45 de um máximo de 0,50(90%)
Questão 1
Incorreto
Atingiu 0,00 de 0,05
As competências Comportamentais se referem aos padrões de comportamento e atitudes individuais. Capacitam o executivo a aliar o
conhecimento técnico a um comportamento atual, moderno e correto no trato profissional e interpessoal. São consideradas como
competências comportamentais.
a. Flexibilidade e etiqueta empresarial 
b. Liderança e relacionamento interpessoal 
c. Empreendedorismo e trabalho em equipe 
d. Processo de tomada de decisão e gestão de equipes 
e. Ética e equilíbrio emocional 
Sua resposta está incorreta.
A resposta correta é:
Flexibilidade e etiqueta empresarial
Painel / Meus cursos / ANO LETIVO - 2022 / ADAPTAÇÃO / DEPENDÊNCIA / DEPENDÊNCIA / 2022/01
/ FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO - DEPENDÊNCIA / ATIVIDADE DE ESTUDO 02 - VALOR 0,5 PONTOS
/ CLIQUE AQUI PARA REALIZAR A ATIVIDADE DE ESTUDO 02 - PRAZO FINAL: 09/09/2022
https://www.eadunifatecie.com.br/course/view.php?id=10788
https://www.eadunifatecie.com.br/my/
https://www.eadunifatecie.com.br/course/index.php?categoryid=3085
https://www.eadunifatecie.com.br/course/index.php?categoryid=3089
https://www.eadunifatecie.com.br/course/index.php?categoryid=5007
https://www.eadunifatecie.com.br/course/index.php?categoryid=5159
https://www.eadunifatecie.com.br/course/view.php?id=10788
https://www.eadunifatecie.com.br/course/view.php?id=10788#section-7
https://www.eadunifatecie.com.br/mod/quiz/view.php?id=313014
Questão 2
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
O mercado atual tem se mostrado altamente competitivo e as empresas lutam para se destacar perante as demais. A acirrada disputa
por consumidores faz com que a organização mobilize esforços a fim de satisfazer suas necessidades não atendidas. Esse novo
cenário competitivo leva as organizações a revisar suas estratégias e a almejar, cada vez mais, melhores níveis de competitividade e de
excelência. As empresas buscam profissionais qualificados e competentes em suas funções. Diante do constante crescimento do
estudo e aplicação das competências no meio empresarial, torna-se importante apontar quais são, de fato, as principais habilidades
para a atuação do administrador na atualidade. Assim sendo julgue as afirmativas abaixo.
I. Habilidades técnicas: em nível de administração operacional, são aquelas inerentes ao uso de conhecimento especializado para
execução de técnicas relacionadas com o trabalho. Dizem respeito ao desempenho de funções ou trabalhos especializados dentro da
organização. Realização de tarefas específicas.
II. Habilidades humanas: em nível de alta administração, exige visão geral da organização. Trabalha com ideias e conceitos, teorias e
abstrações. Capacidade de compreender a organização como um todo.
III. Habilidades conceituais: em nível de administração média, relaciona-se diretamente com o trabalho com pessoas. Relacionamento
interpessoal ou em grupo. Capacidade de trabalhar com pessoas.
Assinale a alternativa correta:
a. Apenas I e II estão corretas 
b. Apenas I está correta 
c. Apenas II e III estão corretas 
d. Apenas II está correta 
e. Apenas III está correta 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Apenas I está correta
Questão 3
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
Questão 4
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
É composta, essencialmente, do que comunicamos, em todas as suas formas, e o significado que as pessoas derivam disto. Desde a
escolha do local físico, do mobiliário, da forma como o espaço está dividido, do nome, da grafia, das cores, do jeito como falamos, das
palavras que escolhemos ao tom de voz que usamos em cada situação… Tudo que fazemos, falamos e escolhemos comunica a forma
como vemos o mundo, como nos posicionamos dentro dele e com que tipo de pessoas queremos nos relacionar. E como esperamos
que as pessoas respondam a isto.
a. Recursos humanos 
b. Cultura estrutural 
c. Cultura organizacional 
d. Gestão de pessoas 
e. Comunicação empresarial 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Cultura organizacional
Estabelecimento de  planos, metodologias e processos que são fundamentais para  guiar as ações e os objetivos da empresa. Deixa-se
para trás o empirismo e os palpites nas decisões administrativas. Tais procedimentos são as linhas mestras que definirão: O que?
Quando? Quem? Como? serão feitas as coisas. Diz respeito a(o):
a. Direção
b. Organização 
c. Planejamento 
 

d. Comando
e. Controle
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Planejamento
Questão 5
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
Questão 6
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
Sobre as competências do administrador, julgue as afirmativas a seguir.
I – Conhecimento está diretamente ligado ao saber. Diz respeito ao know-how, a informação, atualização profissional e reciclagem
constante.
II – Perspectiva diz reito a maneira de aplicar o conhecimento na solução de problemas e situações.
III – Atitude diz respeito a visão pessoal das coisas, ou seja, liderança e comunicação.
Assinale a alternativa correta:
a. Nenhuma das alternativas está correta 
b. Apenas I está correta 
c. Apenas I e II estão corretas 
d. Apenas II e III estão corretas 
e. I, II e III estão corretas 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Apenas I e II estão corretas
São características universais da cultura organizacional, exceto:
a. É um sistema aberto 
b. Tem tendência a se perpetuar 
c. Desenvolve a identidade de seus membros 
d. É intangível no seu todo 
e. Não pode ser transmitida aos novos membros 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Não pode ser transmitida aos novos membros
Questão 7
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
Questão 8
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
É a junção de todas as funções administrativas pelo qual administradores buscarão alcançar os objetivos propostos. Através do
processo da administração é que a organização tomará por base a obtenção por respostas que sejam plausíveis para o entendimento
de questões tais como: o que? Como? Quando? E Onde?
a. Processo administrativo 
b. Liderança 
c. Organização administrativa 
d. Gerenciamento 
e. Planejamento 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Processo administrativo
A cultura organizacional tem a ver com um sistema de valores compartilhado pelos colaboradores de uma organização; é a sua marca
distintiva, evidenciando como ela difere de outras organizações; é ainda “o jeito como fazemos as coisas”, expressão muito ouvida em
diversas empresas. A cultura organizacional tem como características.
I. Cada organização desenvolve sua própria cultura.
II. Não pode ser “tocada” porém pode ser percebida no âmbito geral da organização.
III. Passa de funcionário para funcionário.
Assinale a alternativa correta:
a. II e III apenas 
b. I apenas 
c. III apenas 
d. I e III apenas 
e. I, II e III 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
I, II e III
Questão 9
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
As características e a importância da Cultura Organizacional são questões que não podemos deixar de lado. Com isso podemos ver o
que Dias (2013) destaca sobre cultura organizacional:
I. Ela se expressa através de sinais que podem ser desde o fluxo de informações, a moda, a linguagem, as emoções, a ordem, a
disciplina, até o ambiente físico nos locais de trabalho.
II. Geralmente é aceita pela minoria dos membros de uma organização.
III. Desenvolve a identidade de seus membros.
 
Está correto o que se afirma em
a. II e III apenas 
b. II apenas 
c. III. apenas 
d. I apenas 
e. I e III apenas 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
I e III apenas
Questão 10
Correto
Atingiu 0,05 de 0,05
Para Oliveira (2009, p. 15) “administrador é o profissional que otimiza os resultados das empresas, pela atuação, individual ou coletiva,
das pessoas que trabalham em sua complementação e/ou sob a sua orientação”. Por isso é imprescindívelsaber trabalhar com
pessoas e equipes multidisciplinares, na busca de resultados comuns. Deve ainda apresentar como responsabilidades básicas, exceto:
a. Estabelecimento de prioridades 
b. Saber fazer acontecer 
c. Ter bom senso e, se possível, obter consenso 
d. Interligar as atividades exercidas pelas empresas 
e. Obtenção de resultados esperados por meio da tecnologia 
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Obtenção de resultados esperados por meio da tecnologia
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