Ética Profissional

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Técnico em 
administração
Prof. Fernanda coelho mariano
. 
ÉTICA PROFISSIONAL
O INDIVÍDUO E A SOCIEDADE
Segundo o Dicionário de Ontopsicologia, o homem é uma “unidade de ação histórico-espiritual
constituída por um projeto ôntico em acontecimento terrestre, com faculdades ou funções
inteligentes, racionais, emocionais, biológicas” (MENEGHETTI, 2012, p. 128).
Então, é todo um composto que atua, ou melhor, deveria atuar o projeto ôntico, citado
anteriormente, dentro da existência. Isso quer dizer, não entrando no mérito da composição
físico-biológica humana, que estando dentro da existência cada pessoa possui um direcionamento
já pré-definido em sua vida.
Por exemplo, um homem que quando criança o que mais fazia era construir coisas, casas,
brinquedos, ele nasceu com o dom de construir, foi desenvolvendo isso quando pequeno.
O HOMEM
Chegando à escola também tem enorme facilidade com matemática, física, química e adora
estudar isso. Já quando Saber Humano, ISSN 2446-6298, Edição Especial: Cadernos de
Ontopsicologia, p. 51-63, mar. 2018. adolescente escolhe prontamente seu curso de faculdade:
engenharia civil.
Forma-se, se especializa com outros cursos de qualificação e começa a construir grandes prédios,
monumentos, sendo sempre requisitado o seu trabalho. Isto é, esse é o caminho trilhado por
quem segue sua ordem de natureza, seu projeto ôntico.
É importante ressaltar que poucas pessoas realizam esse percurso de autenticidade.
O HOMEM
A sociedade nada mais é do que um agrupamento de seres que convivem harmoniosamente, ou
deveriam assim conviver. A vida em sociedade pode ser formada tanto por humanos, como
também por animais.
A palavra é origina-se de socius, que significa “companheiro”, originalmente “seguidor”,
relacionado com o verbo sequi, Saber Humano, ISSN 2446-6298, Edição Especial: Cadernos de
Ontopsicologia, p. 51-63, mar. 2018. “seguir, ir junto, acompanhar” segundo o dicionário
etimológico online Origem da palavra.
SOCIEDADE 
Meneghetti (2014), no livro A Crise das Democracias Contemporâneas diz que a sociedade é
sempre aquilo que relaciona-se ao estado de associação, seja entre amigos, companheiros, ou
firmada em âmbito maior. Também Thomas Hobbes4 , na Modernidade, afirmou que a origem da
sociedade se deu pelo fato da conquista de uma maior segurança, o contratualismo, o acordo
firmado entre homens visando a ordem da vida social.
A mesma defesa foi feita por Jean-Jacques Rousseau5 , afirmando que o homem trocou parte da
sua liberdade visando maior bem-estar social. Depois, tantos outros filósofos e sociólogos
explanaram suas ideias acerca de como surgiu o fenômeno social. Diferentemente, o fundador da
Ontopsicologia aborda o assunto afirmando que a origem da vida social tem seu fundamento no
fato de que o homem já possui em si mesmo a capacidade de relacionamento, portanto, não se
deve ao fato de querer segurança e bemestar, antes mesmo disto há no homem o princípio
relacional.
SOCIEDADE 
Analisando o homem – enquanto indivíduo, pessoa, criatura – observa-se que tem tudo do seu
intrínseco modo de existir para se definir sociável. Tem uma situação, uma constituição, um devir
que o titula, compreende e define como ente sociável.
Não se pode compreender o homem se excluirmos essa constatação. Essa sociabilidade é inata,
estrutural, específica do humano enquanto existente por quanto se observa neste planeta
(MENEGHETTI, 2014, p. 71-72). Portanto, a vida em sociedade é dimensão intrínseca à existencial
fenomenal do homem no mundo. A constituição do homem passa por esse aspecto.
SOCIEDADE 
A sociedade nada mais é do que um agrupamento de seres que convivem harmoniosamente, ou
deveriam assim conviver. A vida em sociedade pode ser formada tanto por humanos, como
também por animais.
A palavra é origina-se de socius, que significa “companheiro”, originalmente “seguidor”,
relacionado com o verbo sequi, Saber Humano, ISSN 2446-6298, Edição Especial: Cadernos de
Ontopsicologia, p. 51-63, mar. 2018. “seguir, ir junto, acompanhar” segundo o dicionário
etimológico online Origem da palavra.
SOCIEDADE 
A origem da palavra moral é latina morales, que significa costume, hábito, seu significado,
portanto, é relativo aos costumes.
Historicamente a moral surge com a passagem da forma de vida natural para um convívio social, a
partir dessa ralação mais próxima com o outro surgiu à necessidade de criar regras para mediar as
relações.
Para o antropólogo francês Lévi-Strauss, analisando os povos primitivos, mostra como a passagem
do reino animal ao reino humano, ou seja, a passagem da natureza à cultura ou a sociedade civil é
produzida pela instauração da lei, por meio da proibição do incesto. Estabeleceu-se, portanto, as
relações de parentesco e de alianças sobre os quais se constrói o mundo humano e, o homem, a
fim de garantir sua sobrevivência submete a natureza por meio do trabalho coletivo garantido
pela concordância moral.
MORAL
Segundo Adolfo Sanchez Vazquez houve, contudo, ao longo da história três formas de
fundamentação a-histórica da moral, que o autor considera falsas:
• A primeira e mais difundida coloca Deus como origem e fundamento da moral, considera que as
normas morais foram legadas por Deus, consequentemente, não estariam à mercê das mudanças
históricas.
• A segunda considera que a natureza é a origem e fonte da moral. As qualidades morais seriam
instintivas, sendo comum aos humanos e animais.
• A última afirma que o homem é a origem e o fundamento da moral. Homem entendido como
uma essência universal, eterna e imutável, presente em cada ser humano.
Analisando o caráter histórico- social, Nietsche fez um estudo da etimologia, e fazendo um resgate
histórico do conceito de bom e mau o fez perceber que estes conceitos estão com uma
interpretação ligada às classes dominantes da época. Nietzsche concluiu que as concepções
morais são elaboradas pelos homens, a partir dos seus interesses, isto é, são produtos histórico-
culturais.
MORAL
Ainda segundo Vazquez com o aparecimento da classe dos escravos marca o aparecimento de
duas morais: a dos proprietários e senhores de escravos, livres da necessidade de trabalhar e a
dos escravos, imposta a eles pelos primeiros.
Sanchez Vazquez afirma que a moral dos senhores não era somente a moral efetiva, mas que, pela
fundamentação filosófica, legitimava a sociedade de classes argumentando que os escravos eram
tais por natureza, considerando-os propriedade dos senhores. Os escravos, por sua vez,
introjetando a moral que lhes era imposta, tinham poucas condições de recobrarem a sua
consciência, o que garantia a estabilidade social.
E, por fim, o ato moral provoca efeitos não só em si mesmo, mas também em todas as pessoas
envolvidas, portanto, para ser moral, o ato deve ser livre, consciente, intencional e também
solidário. E também a responsabilidade, pessoal responsável é a pessoa que assume seu ato e
paga pelo erro cometido, ou seja, responde as conseqüências obtidas nele.
• Desejo: O desejo não tem opção de escolha, é uma fora exigente de realização
• Vontade: Vontade consiste em poder refletir sobre isso e pensando se isso reflete em sua moral.
MORAL
A moral é fruto de seu tempo e da sua época, compõem-se, portanto, de regras que determinam
o comportamento do individuo dentro da sociedade.
MORAL
A moral é fruto de seu tempo e da sua época, compõem-se, portanto, de regras que determinam
o comportamento do individuo dentro da sociedade.
MORAL
Lei, é um princípio, um preceito, uma norma, criada para estabelecer as regras que
devem ser seguidas, é um ordenamento. Do Latim "lex" que significa "lei" - uma
obrigação imposta. Gramaticalmente lei é um substantivo feminino.
Em uma sociedade, a função das leis é controlar os comportamentos e ações dos
indivíduos de acordo com os princípios daquela sociedade.
No âmbito do Direito, a lei é uma regra tornada obrigatória pela força coercitiva do
poder legislativo ou de autoridade legítima, que constitui os direitos e deveres numa
comunidade.
No âmbito constitucional,as leis são as normas produzidas pelo Estado. São
emanadas do Poder Legislativo e promulgadas pelo Presidente da República.
No sentido científico, lei é uma regra que estabelece uma relação constante entre
fenômenos ou entre fases de um só fenômeno. Através de observação sistemática, a
lei descreve um fenômeno que ocorre com certa regularidade, associando as relações
de causa e efeito, como por exemplo, a Lei de Gravitação Universal ou a Lei de Ação e
Reação, determinadas por Isaac Newton.
LEI
Ética é a área da filosofia dedicada às ações e ao comportamento humano, filosofia
moral. O objeto de estudo da ética são os princípios que orientam as ações humanas
e a capacidade de avaliar essas ações.
Ética e moral se diferenciam por a ética ser compreendida de maneira universal,
enquanto a moral está sempre ligada aos fatores sociais e culturais que influenciam
os comportamentos.
De uma forma sucinta, a ética é uma teoria que se ocupa dos princípios que orientam
as ações, já a moral é prática e está relacionada às regras de conduta.
A palavra ética é derivada do grego ethos, que significa, "hábito", "comportamento",
"modo de ser".
ÉTICA
A ética abrange uma vasta área, podendo ser aplicada à vertente profissional.
Existem códigos de ética profissional que indicam os princípios fundamentais que
orientam uma profissão.
Assim, pode-se pensar em princípios básicos para o comportamento de alguns
profissionais, tais como um médico, jornalista, advogado, empresário, político ou
professor, sendo possível pensar em uma ética médica, ética jornalística, ética
empresarial e ética pública, etc.
A ética pode ser confundida com lei, embora a lei tenha como base princípios éticos,
a ética não são normativas como as leis. Os códigos de ética possuem
direcionamentos e o seu descumprimento pode ser passível de sanção, mas não são
considerados crimes.
ÉTICA
As mulheres ganham cerca de 20% menos do que os homens no Brasil e a diferença salarial entre
os gêneros segue neste patamar elevado mesmo quando se compara trabalhadores do mesmo
perfil de escolaridade e idade e na mesma categoria de ocupação. É o que mostra levantamento
da consultoria IDados, com base na Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílio do IBGE.
Produção de Texto 
https://g1.globo.com/tudo-sobre/ibge/
A ética profissional consiste na aplicação dos conceitos morais e da cultura social que
foram aceitas no ramo profissional. A cultura social do ramo profissional envolve o respeito
à sua área de trabalho, normas de conduta, companheiros e as demais pessoas que o
circundam.
Sob o ponto de vista jurídico, cada empresa possui um código de ética, ou seja, um
documento que atesta as atitudes dos funcionários, estabelecendo um padrão de
comportamento esperado no dia a dia.
Ética Profissional 
Por outro lado, existe ainda uma outra perspectiva da ética profissional. Essa perspectiva é
associada a cada pessoa e ela define as maneiras com que cada indivíduo lida com sua
profissão e relações de trabalho, agindo de acordo com seus próprios princípios podendo
ou não dar ênfase às características de uma conduta ética.
Em questões relativas às áreas de atuação, a ética profissional é responsável por conferir
homogeneidade no comportamento entre os profissionais, proporcionando a ascensão de
valores como o respeito, a justiça e a honestidade. Por isso, ela protege os trabalhadores
de pressões desconfortáveis onde existem conflitos de interesse, impedindo que os
membros de uma companhia tirem proveito de boas condutas, cargos e informações
privilegiadas.
Ética Profissional 
https://www.pontotel.com.br/relacao-de-trabalho/
Por outro lado, existe ainda uma outra perspectiva da ética profissional. Essa perspectiva é
associada a cada pessoa e ela define as maneiras com que cada indivíduo lida com sua
profissão e relações de trabalho, agindo de acordo com seus próprios princípios podendo
ou não dar ênfase às características de uma conduta ética.
Em questões relativas às áreas de atuação, a ética profissional é responsável por conferir
homogeneidade no comportamento entre os profissionais, proporcionando a ascensão de
valores como o respeito, a justiça e a honestidade. Por isso, ela protege os trabalhadores
de pressões desconfortáveis onde existem conflitos de interesse, impedindo que os
membros de uma companhia tirem proveito de boas condutas, cargos e informações
privilegiadas.
Ética Profissional 
https://www.pontotel.com.br/relacao-de-trabalho/
Quais são as características da ética profissional?
1. Honestidade
Entre as características e valores que compõe o comportamento ético, ser honesto faz
parte delas, mesmo em situações em que você será prejudicado. Assim, responsabilize-se
pelos seus atos, erros, equívocos e omissões.
2. Altruísmo
Se preocupar com os interesses do outro de uma forma espontânea e positivista, ou seja,
ser altruísta é um grande valor que faz parte da conduta ética.
3. Respeito
O respeito consiste na base de qualquer relação saudável entre dois indivíduos. Visto que
ele se traduz em um sentimento positivo de apreço com relação ao outro. Dentro da ética,
ele pode assumir duas variantes: o respeito ao próximo e o respeito à lei.
4. Valores
Os valores de uma pessoa podem ser definidos como os atos e ações que fazemos em
nossa vida diária. Os verdadeiros valores de uma pessoa são devoção, respeito, trabalho
duro e amor. Além disso, esses atos de valores tornam uma pessoa mais valiosa. Bem
como, esses valores dizem mais sobre o comportamento de uma pessoa e as qualidades
responsivas que ela pode possuir durante o trabalho.
5. Integridade
A integridade se caracteriza pela ação em prol do que é certo, ainda que existam coações
para que você faça o contrário ou simplesmente se omita diante de uma causa. Quando
qualquer pessoa mostra integridade em um ambiente profissional e em seu trabalho, isso
significa que a pessoa pode ser confiável, assim como ele é um homem honesto com quem
se pode confiar. Quem é honesto e sincero sempre sustenta por mais tempo na empresa
do que os demais.
6. Justiça
Tratar as pessoas com igualdade, aceitando a diversidade além de ser imparcial está no
compromisso de pessoas éticas.
7. Lealdade
Consiste na fidelidade e no compromisso que se assume, por exemplo entre indivíduos e
instituições. Ela é impreterível às adversidades.
8. Virtude
Define-se essa característica como a “excelência humana” ou aquilo que nos faz plenos e
autênticos. Diz respeito a conformidade com o Bem, com a excelência moral ou de
conduta.
9. Solidariedade
A solidariedade faz parte dos princípios que quando aplicados às relações sociais orientam
a vivência e convívio em harmonia entre o indivíduo e os demais. Assim, valores como a
compaixão e gentileza se fazem importantes para a ética. Isso, por sua vez colabora no
desenvolvimento da humildade.
Por que o comportamento ético no local de trabalho é importante?
É fundamental entender que a ética profissional é responsável por promover
comportamentos positivos dos funcionários, ou seja, comportamentos que estimulam o
desenvolvimento da empresa. Por outro lado, o comportamento antiético no local de
trabalho pode inspirar uma imagem ruim que pode ocasionar na falência. Além disso,
estimula os funcionários a cometerem fraudes, uma vez que não respeitam as políticas
organizacionais.
Por que o comportamento ético no local de trabalho é importante?
Simplificando, as partes interessadas organizacionais que incluem indivíduos, grupos e
organizações de vários tipos entram em um relacionamento com uma organização
empresarial para que essa empresa proteja seus interesses de uma maneira específica.
Portanto, existe uma expectativa mútua de que as partes interessadas e as organizações
empresariais ajam de maneira ética e no melhor interesse uns dos outros.
LEI No 4.769, DE 9 DE SETEMBRO DE 1965.
Dispõe sobre o exercício da profissão de Técnico de Administração, e dá outras providências.
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l4769.htm#:~:text=L4769&text=LEI%20No%204.769%2C%20DE%209%20DE%20SETEMBRO%20DE%201965.&text=Disp%C3%B5e%20s%C3%B4bre%20o%20exerc%C3%ADcio%20da,Administra
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http://legislacao.planalto.gov.br/legisla/legislacao.nsf/Viw_Identificacao/lei%204.769-1965?OpenDocument