Atividade 3- PSST

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SENAC-EAD
ANDRÉIA RIBEIRO DA COSTA
MÓDULO A- ELABORAR, IMPLANTAR E IMPLEMENTAR A POLÍTICA DE SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
Atividade 3- Politica de Saúde e Segurança do Trabalho
Taubaté/SP
2022
1. Elabore a política de saúde e segurança do trabalho que pode ser adotada pela empresa Bom Sabor.
A Empresa Bom sabor, assume o compromisso de assegurar a saúde, segurança e proteção do colaborador, tendo em vista os riscos envolvidos nos trabalhos realizados, nos comprometemos com uma política integrada na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais dos colaboradores, estabelecendo assim algumas diretrizes: 
· Nossa prioridade é ser uma empresa sem acidentes ou doenças ocupacionais relacionadas ao trabalho. Somos uma empresa que visa melhorias continuas para promover a saúde e segurança com transparência mútua entre colaborador e gerência para que juntos possamos atingir resultados positivos na saúde e segurança do trabalho. 
· O nosso compromisso juntos aos colaboradores é o trabalho permanente para identificação, eliminação e tratamento dos riscos causadores dos acidentes de trabalho. Comprometendo-nos a disponibilizar o aprendizado contínuo, e a agilidade nas respostas dos casos de emergência. 
· Empenhar continuamente para desenvolver em cada colaborador o senso de responsabilidade em prevenir acidentes para si e para as pessoas do ambiente de trabalho. Pois nenhuma atividade é tão urgente que não possa ser realizada de maneira segura, nunca priorizaremos resultados em detrimento da segurança e saúde ocupacional de nossos colaboradores, liderando assim a PSST em todos os níveis da Organização.
· A Empresa Bom Sabor, exigirá de todos os colaboradores e dos prestadores de serviços o cumprimento das normas e das medidas de segurança e saúde no trabalho relativos à legislação vigente e normativas da Empresa com ampla fiscalização. 
Responsabilidade pelo Cumprimento das Diretrizes
· Da Diretoria:
a) Estabelecer e Aprovar a PSST.
b) Avaliar as ações prevencionistas junto aos objetivos estabelecidos.
c) Garantir que as diretrizes da PSST sejam divulgadas a todos os colaboradores.
· Dos responsáveis pelas equipes:
a) Ser o principal responsável pela segurança da equipe, devendo estar ciente das diretrizes da PSST e o cumprimento de todas as normas.
b) Responsabilizar-se pelos treinamentos dos colaboradores para os exercícios de suas funções.
c) Realizar reuniões antes das execuções dos serviços, visando à prevenção dos riscos.
· Dos Empregados:
a) Cumprir as normas de segurança e saúde do trabalho compatível com sua atividade, visando sua integridade física e dos demais colaboradores.
b) Utilizar os EPIs destinados à prevenção de riscos em suas atividades, se responsabilizando por sua guarda e conservação.
c) Comunicar imediatamente a SESMT e CIPA, quanto à existência de alguma condição insegura em sua atividade.
Considerações Finais
Esta Política representa nosso compromisso frente à segurança e saúde do trabalho de todos os colaboradores da empresa Bom Sabor. Suas diretrizes devem ser seguidas por todos independentes do nível de hierarquia, sendo responsabilizado por acidente de trabalho que tenha ocorrido por sua ação ou omissão. 
Contudo, é responsabilidade dos colaboradores, estarem atentos às normas para realização de suas atividades, visando sempre sua integridade física e do seu colega de trabalho. 
2. Descreva a maneira como essa política de saúde e segurança do trabalho será divulgada aos funcionários.
A divulgação será realizada através de integração e diálogos semanais, onde em cada encontro será abordado um assunto referente à PSST da empresa, realizando a distribuição de materiais impressos, exposição em murais, divulgações em redes sociais corporativas e endomarketing. Adotaremos regras internas, para assegurarmos que nossa política seja cumprida de acordo com o que foi estabelecido. 
3. Explique a importância da divulgação da política para os funcionários (responda utilizando 2 a 5 linhas).
É de suma importância que a política seja divulgada para que nossos colaboradores se conscientizem e saibam que suas atitudes podem influenciar de forma positiva na prevenção de acidentes, fazendo com que todos possam atuar juntos e propor soluções para os riscos que possam surgir na empresa.