Segurança e Saúde do Trabalho - Atividade Avaliativa 1 - Semanas 1 e 2

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TQU - Componentes Curriculares - Segurança e Saúde do 
Trabalho 
 
 
 
Curso TQU - Componentes Curriculares - Segurança e 
Saúde do Trabalho (660007490H) 
Teste Atividade avaliativa 1 - Semanas 1 e 2 
Iniciado 19/01/23 19:16 
Enviado 19/01/23 20:03 
Status Completada 
Resultado da 
tentativa 
100 em 100 pontos 
 
 
 
• Pergunta 1 
10 em 10 pontos 
 
João trabalha como auxiliar de escritório na empresa XYZ e tem como funções: 
conferir todos os insumos de escritório (folhas, canetas, tinta para impressora, 
fita adesiva etc.) que chegam; lançar a nota fiscal no sistema; e enviar a nota 
fiscal para o setor financeiro da empresa. Há alguns dias João está sentindo 
fortes dores na coluna, a qual pode ser resultado de dois fatores: levantamento de 
caixas pesadas, pois ele precisa conferir todas as mercadorias; ou permanência 
por muito tempo em frente ao computador, sentado com uma postura 
inadequada. Visando a melhorar as condições de trabalho de João, que NR deve 
ser observada? 
 
Resposta 
Selecionada: 
c. 
NR-17, que trata da ergonomia. 
Respostas: a. 
NR-6, que trata de equipamentos de proteção. 
 
b. 
NR-9, que trata do controle de riscos físicos, químicos e 
biológicos a que os funcionários estão expostos. 
 
c. 
NR-17, que trata da ergonomia. 
 
 
d. 
NR-5, que trata da CIPA. 
Comentários 
da Resposta: 
A resposta está correta! A NR-17, que trata da ergonomia, visa a 
adaptar o ambiente de trabalho e fornecer o treinamento 
adequado para a realização de atividades, com a finalidade de 
proporcionar o máximo de conforto e segurança ao funcionário. 
Isso quer dizer então que, com a orientação correta de 
movimentação de peso e a verificação da postura adequada no 
ambiente de trabalho, João não terá mais dores na coluna. 
Parabéns! 
 
• Pergunta 2 
10 em 10 pontos 
 
O profissional técnico em qualidade tem diversas atribuições dentro de uma 
empresa. Assim, relacionando com o conteúdo de saúde e segurança no trabalho, 
qual das alternativas a seguir não apresenta uma função do técnico em 
qualidade? 
 
Resposta 
Selecionada: 
d. 
Fazer parte da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de 
Acidentes). 
Respostas: a. 
Auxiliar no controle de normas e padrões preestabelecidos. 
 
b. 
Auxiliar no monitoramento dos equipamentos utilizados, 
verificando se estão em bom estado. 
 
c. 
Auxiliar na conferência das sinalizações de segurança, 
verificando se estão corretas e adequadas para o ambiente de 
trabalho. 
 
d. 
Fazer parte da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de 
Acidentes). 
Comentários 
da Resposta: 
A resposta está correta! Fazer parte da CIPA não é uma função 
do técnico em qualidade, pois os integrantes da comissão 
precisam montar uma chapa e concorrer em uma eleição. Os 
demais funcionários da empresa então votam na chapa que 
integrará a CIPA. Parabéns! 
 
 
• Pergunta 3 
10 em 10 pontos 
 
Analise as asserções a seguir sobre a CIPA: 
I. A CIPA tem por objetivo prevenir acidentes e doenças 
relacionados com o trabalho, buscando harmonizar o trabalho e 
a prevenção da vida e da saúde dos trabalhadores. 
II. Devem constituir a CIPA empresas privadas, públicas, 
sociedades de economia mista, órgãos das administrações 
direta e indireta, instituições beneficentes, associações 
recreativas, cooperativas, bem como outras instituições que 
admitam trabalhadores como empregados. 
III. CIPA é a sigla para “Comissão Internacional de Prevenção de 
Acidentes”. 
IV. Para ser membro da CIPA, basta manifestar por e-mail a 
vontade de integrá-la. 
Quais estão corretas? 
 
Resposta 
Selecionada: 
a. 
I e II. 
Respostas: a. 
I e II. 
 b. 
III e IV. 
 c. 
I e IV. 
 d. 
I, II, III e IV. 
Comentários da 
Resposta: 
A resposta está correta! Você compreendeu corretamente o 
que determina a NR-5, que trata da CIPA. 
 
 
• Pergunta 4 
10 em 10 pontos 
 
Com base no que você aprendeu ao longo dos seus estudos, assinale a opção 
incorreta: 
 
Resposta 
Selecionada: 
d. 
Segundo a Organização Internacional do Trabalho (OIT), o acidente de 
trabalho não pode ser considerado um dano à vida e à saúde do trabalhador, 
pois nem todo dano é permanente. 
Respostas: a. 
As NRs são normas regulamentadoras criadas pelo governo 
federal para especificar todas as obrigatoriedades que empresas 
 
e funcionários devem seguir, a fim de preservar a vida e a saúde 
daqueles que se encontram no ambiente de trabalho. 
 
b. 
Muitos gestores não fazem uma relação entre saúde e segurança 
no trabalho e produtividade da empresa e, em diversos casos, 
pensam que a produtividade da organização pode ser prejudicada 
com a parada para treinamentos de funcionários. 
 
c. 
A palavra “prevenção”, muito utilizada no ramo da segurança do 
trabalho, significa buscar a redução dos riscos de trabalho; treinar 
os colaboradores; entregar os equipamentos de proteção do 
trabalhador; elaborar programa de riscos; entre outros. 
 
d. 
Segundo a Organização Internacional do Trabalho (OIT), o acidente de 
trabalho não pode ser considerado um dano à vida e à saúde do trabalhador, 
pois nem todo dano é permanente. 
Comentários 
da Resposta: 
Segundo a OIT, o acidente de trabalho é, sim, um dano à vida e à saúde 
do trabalhador e pode produzir, em um primeiro caso, como 
consequência de uma causa brusca, resultado direto de uma condição 
de casualidade ou, em um segundo caso, um risco nocivo, 
permanentemente existente no local de trabalho e que, pouco a pouco, 
pode atingir a saúde do trabalhador. 
 
• Pergunta 5 
10 em 10 pontos 
 
Leia este trecho: 
“Para haver responsabilidade criminal ou penal, é preciso existir __________, 
conforme o artigo 1.º da Lei de Introdução do Código Penal. Portanto, o Código 
Penal é claro: não há __________ sem lei anterior que o defina e não há pena sem 
prévia cominação legal. As hipóteses de responsabilização são restritivas, e todas 
elas devem estar previstas em lei. O __________ e o técnico em segurança podem 
ser responsabilizados criminalmente por crimes de homicídio, lesão corporal e 
exposição da vida e da saúde do trabalhador quando ocorrer acidente com 
vítimas no exercício da atividade ou decorrente dela.” 
Qual é a sequência correta de palavras que preenche as lacunas? 
 
Resposta Selecionada: d. 
infração criminal – crime – empregador 
Respostas: a. 
 
infração civil – crime – colaborador 
 b. 
infração civil – acidente – colaborador 
 c. 
infração criminal – acidente – empregador 
 d. 
infração criminal – crime – empregador 
Comentários da 
Resposta: 
A resposta está correta! A sequência está de acordo com o 
estudado. Parabéns! 
 
• Pergunta 6 
10 em 10 pontos 
 
Leia as sentenças a seguir e marque “V” (verdadeira) ou “F” (falsa) para cada uma 
delas: 
 
(...) O homem, desde que apareceu na Terra, convive com os riscos e, por não 
poder controlá-los, sempre esteve sujeito a todos os tipos de acidentes. 
 
(...) Com a evolução da tecnologia, o homem conheceu a roda-d'água, os teares 
mecânicos, as máquinas a vapor, a eletricidade, os computadores, entre outros. 
Se, por um lado, isso trouxe evolução e desenvolvimento, por outro, gerou novos 
riscos. 
 
(...) Os primeiros problemas relacionados com doenças e acidentes no trabalho 
começaram já na Antiguidade, antes de Cristo, devido à contaminação por 
chumbo (um dos primeiros metais que o homem aprendeu a usar). 
Posteriormente, tal contaminação foi chamada de saturnismo, doença conhecida 
até hoje. 
 
(...) A proteção legal ao trabalhador contra acidentes e doenças inerentes ao 
trabalho, no plano internacional, começou somente no século passado. No Brasil, 
as primeiras leis surgiram apenas em 1919. 
 
Qual é a sequência correta? 
 
Resposta Selecionada: c. 
V – V – V – V 
Respostas: a. 
V – V – F – V 
 
b. 
F – V – F – V 
 
c. 
V – V – V – V 
 
d. 
F – F – F – F 
Comentários da Resposta: A resposta está correta!Parabéns! 
 
• Pergunta 7 
10 em 10 pontos 
 
Analise as asserções a seguir: 
I. A saúde e a segurança do trabalhador têm um valor inegociável 
para as empresas. Com isso, as organizações devem trabalhar 
preventivamente. 
II. Os acidentes de trabalho geram custos diretos e indiretos. 
III. Não há uma relação entre saúde e segurança no trabalho e 
produtividade da empresa. 
IV. A elaboração de um programa de riscos faz parte da prevenção 
de acidentes de trabalho. 
Agora assinale a opção que apresenta a(s) assertiva(s) correta(s): 
 
Resposta Selecionada: d. 
I, II e IV. 
Respostas: a. 
Apenas IV. 
 b. 
I, II, III e I. 
 c. 
I e IV. 
 d. 
I, II e IV. 
Comentários da Resposta: Você escolheu a alternativa correta. Parabéns! 
 
 
• Pergunta 8 
10 em 10 pontos 
 
Leia este trecho: 
 
“Esta NR traz uma série de diretrizes a serem seguidas para regularizar as 
instalações sanitárias. Algumas dessas diretrizes são específicas a certos tipos 
de empresa, enquanto outras são voltadas para instalações construídas mais 
recentemente. Na essência, todas as instalações devem ter: bacias sanitárias e 
lavatórios suficientes para a quantidade de funcionários (de acordo com as 
regras da NR); sistema de água e esgoto; piso e revestimento íntegros, 
impermeáveis e laváveis; ventilação apropriada; descarte adequado de resíduos; 
entre outros. Esta NR também estabelece o conforto e a higiene dos locais para o 
trabalhador realizar as refeições em boas condições. O empregador deverá 
orientar os trabalhadores sobre a importância de hábitos saudáveis e refeições 
adequadas no dia a dia.” 
 
Qual é a NR específica que a questão está abordando? 
 
Resposta 
Selecionada: 
d. 
NR-24 
Respostas: a. 
NR-18. 
 b. 
NR-1 
 
c. 
NR-11 
 
d. 
NR-24 
Comentários 
da Resposta: 
A resposta está correta! Parabéns! A NR-24 determina itens 
básicos que devem ser atendidos com relação a instalações 
sanitárias, vestiários, refeitórios, cozinhas e alojamentos, além de 
outras disposições gerais, visando à saúde, à segurança e ao 
conforto dos trabalhadores. 
 
 
• Pergunta 9 
10 em 10 pontos 
 
Analise as asserções a seguir considerando as NRs sobre segurança e saúde no 
trabalho: 
 
I. A NR-1 apresenta definições gerais, comuns às NRs, assim 
como forma de aplicação, direitos, deveres e algumas 
orientações relativas a treinamentos. 
II. A NR que trata de equipamentos de proteção individual (EPIs) e 
que também estabelece as responsabilidades do empregado 
com relação aos seus EPIs (por exemplo, responsabilizar-se 
pela guarda e pela conservação de seus EPIs) é a NR-9. 
III. Percebendo a necessidade de ter um detalhamento maior sobre 
segurança e medicina do trabalho, foram instituídas as NRs, por 
meio da Portaria n.º 3.214, de 8 de junho de 1978. O artigo 1.º 
da portaria diz: Aprovar as Normas Regulamentadoras - NR - do 
Capítulo V, Título II, da Consolidação das Leis do Trabalho, 
relativas à Segurança e Medicina do Trabalho. 
Agora assinale a alternativa correta: 
Resposta Selecionada: c. 
As asserções I e III estão corretas. 
Respostas: a. 
Apenas a asserção I está correta. 
 b. 
Apenas a asserção III está correta. 
 c. 
As asserções I e III estão corretas. 
 d. 
Todas as asserções estão corretas 
Comentários da Resposta: A resposta está correta! Parabéns! 
 
 
• Pergunta 10 
10 em 10 pontos 
 
O que são e para que servem as NRs? 
Resposta 
Selecionada: 
a. 
São normas regulamentadoras criadas pelo governo federal para 
especificar todas as obrigatoriedades que empresas e 
funcionários devem seguir, a fim de preservar a vida e a saúde 
daqueles que se encontram no ambiente de trabalho. 
Respostas: a. 
São normas regulamentadoras criadas pelo governo federal para 
especificar todas as obrigatoriedades que empresas e 
funcionários devem seguir, a fim de preservar a vida e a saúde 
daqueles que se encontram no ambiente de trabalho. 
 
 
b. 
São normas regulamentares criadas pelos sindicatos para 
especificar todas as obrigatoriedades que empresas devem 
seguir, a fim de preservar a vida e a saúde daqueles que se 
encontram no ambiente de trabalho. 
 
c. 
São normas regulamentadoras criadas pelas empresas para 
diminuir os riscos de acidente de trabalho e preservar a vida e a 
saúde dos sócios. 
 
d. 
São normas regulamentares criadas pelo governo estadual para 
especificar todas as obrigatoriedades que empresas e 
funcionários devem seguir, a fim de preservar a vida e a saúde 
daqueles que se encontram no ambiente de trabalho. 
Comentários 
da Resposta: 
A resposta está correta! As normas regulamentadoras (NRs) 
foram criadas pelo governo federal em 1978 para minimizar os 
riscos aos quais os indivíduos estão expostos no ambiente de 
trabalho. Parabéns!