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Concluída em sexta, 3 mar 2023, 10:03
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Painel / Minhas Disciplinas / TECNOLOGIA EM SERVIÇOS JURÍDICOS EAD-1123- FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
/ PROVA CURRICULAR - REALIZAÇÃO DIA 02/03/2023 À 03/03/2023 - VALOR 6,0 PONTOS
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https://www.eadunifatecie.com.br/mod/quiz/view.php?id=411278
Questão 1
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
Sobre as origens do DO, está correto o que se afirma em:
a. Os estudos sobre a motivação humana demonstraram a necessidade de uma nova abordagem da Administração,
para interpretar a nova concepção do homem e da organização baseada na ascenção dos chefes. Os objetivos dos
indivíduos nem sempre se conjugam com os objetivos organizacionais, levando os participantes da organização a
um comportamento alienado e ineficiente que retarda ou impede o alcance dos objetivos da organização
b. A dificuldade de operacionalizar os conceitos das diversas teorias administrativas, cada qual trazendo uma
abordagem diferente. O DO resultou dos esforços da Teoria Comportamental para promover a mudança e a
flexibilidade organizacional. Apenas o treinamento individual, grupal ou organizacional não provoca a mudança.
É necessário também estabelecer um programa coerente de mudança de toda a organização. 

c. Os estudos sobre conflitos interpessoais, pequenos grupos, passando à administração pública e depois a vários
tipos de organizações (indústrias, empresas de serviços, organizações militares e religiosas, etc.), recebendo
modelos, procedimentos e métodos de diagnóstico de situação e de ação. O DO surgiu como uma especialidade da
Psicologia e uma continuação do behaviorismo, sendo um passo intermediário entre a Teoria Comportamental e a
Teoria de Sistemas e que somente se firmou quando incorporou a abordagem sistêmica no tratamento das
organizações. Foi com a teoria científica que a Teoria da Contingência estabeleceu suas bases definitivas. Os
principais autores do DO são Ford e Fayol a caminho da Teoria da Contingência
d. A criação do National Training Laboratory (NTL) de Bethel, em 1987, e as primeiras pesquisas de laboratório sobre o
comportamento de grupo. O treinamento da sensitividade (ou educação em laboratório), por meio de T-groups, foi
o primeiro esforço para melhorar o comportamen- to de grupo
e. A publicação de um livro, em 1984, por um grupo de psicólogos do NTL, expondo suas pesquisas com T-groups, os
resultados com o treinamento da sensitividade e as possibilidades de sua aplicação dentro das organizações. Leland
Bradford, o coordenador do livro, é considerado o precursor do movimento de DO
Questão 2
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
A dificuldade de operacionalizar os conceitos das diversas teorias administrativas, cada qual trazendo uma abordagem
diferente. O DO resultou dos esforços da Teoria Comportamental para promover a mudança e a flexibilidade
organizacional. Apenas o treinamento individual, grupal ou organizacional não provoca a mudança.
É necessário também estabelecer um programa coerente de mudança de toda a organização. 
São os ideais de atitude, comportamento e resultados que devem estar presentes em todo ambiente empresarial e nas
relações da empresa com seus clientes, fornecedores e parceiros necessários para que a empresa possa trilhar a busca
pelos seus objetivos
a. Visão
b. Missão
c. Valores 
d. Ética organizacional
e. Estratégia
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Valores
Questão 3
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
Sobre a teoria dos sistemas está correto o que se afirma em.
a. Conjunto de teorias nascidas na década de 1950, visando aproveitamento das teorias clássicas retirando de seu
contexto os exageros promovidos pelas teorias anteriores
b. Concebe a organização como a combinação da tecnologia (exigências de tarefa, ambiente físico, máquinas e
equipamen- tos disponíveis) com um subsistema social.
c. Deu ênfase ao tratamento favorável aos empregados, em vez de só focalizar seu desempenho ou produtividade
d. Existência de uma tendência à integração das ciências naturais e sociais 
e. Apresenta na forma de explicar em detalhes como as atividades serão realizadas
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Existência de uma tendência à integração das ciências naturais e sociais
Questão 4
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
Para Oliveira (2009, p. 15) “administrador é o profissional que otimiza os resultados das empresas, pela atuação, individual
ou coletiva, das pessoas que trabalham em sua complementação e/ou sob a sua orientação”. Por isso é imprescindível
saber trabalhar com pessoas e equipes multidisciplinares, na busca de resultados comuns. Deve ainda apresentar como
responsabilidades básicas, exceto:
a. Ter bom senso e, se possível, obter consenso
b. Saber fazer acontecer
c. Obtenção de resultados esperados por meio da tecnologia 
d. Estabelecimento de prioridades
e. Interligar as atividades exercidas pelas empresas
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Obtenção de resultados esperados por meio da tecnologia
Questão 5
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
É o resultado da combinação dos tipos de organização linear e funcional, buscando incrementar as vantagens desses dois
tipos e reduzir as suas desvantagens. Alguns autores o deno- minam organização do tipo hierárquico-consultivo
a. Aberta
b. Linha-staff

c. Funcional
d. Fechada
e.  Linear
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Linha-staff
Questão 6
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
As funções administrativas são, exceto.
a. Comando 
b. Organização
c. Controle
d. Direção
e. Planejamento
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Comando
Questão 7
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
A comunicação é o processo de troca de informações e o respectivo entendimento do significado pelos envolvidos.
Apresenta-se de duas formas: comunicação verbal (oral ou escrita) e comunicação não-verbal (comportamento cinésico,
proxemia, paralinguagem e linguagem do objeto). Sobre a comunicação não verbal, julgue as afirmativas a seguir.
I. Comportamento cinésico está relacionado aos movimentos, gestos, expressões e posturas.
II. Proxemia diz respeito ao espaço mantido entre as pessoas no processo de interação.
III. Paralinguagem têm haver com a entonação da voz no processo de comunicação.
 
Assinale a alternativa correta:
a. Apenas II e III estão corretas
b. Nenhuma das alternativas está correta.
c. Apenas I e II estão corretas
d. Apenas I, II e III estão corretas 
e. Apenas I está correta
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Apenas I, II e III estão corretas
Questão 8
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
O mercado atual tem se mostrado altamente competitivo e as empresas lutam para se destacar perante as demais. A
acirrada disputa por consumidores faz com que a organização mobilize esforços a fim de satisfazer suas necessidades não
atendidas. Esse novo cenário competitivo leva as organizações a revisar suas estratégias e a almejar, cada vez mais,
melhores níveis de competitividade e de excelência. As empresas buscam profissionais qualificados e competentes em
suas funções. Diante do constante crescimento do estudo e aplicação das competências no meio empresarial, torna-se
importante apontar quais são, de fato, as principais habilidades para a atuação do administrador na atualidade. Assim
sendo julgue as afirmativas abaixo.
I. Habilidades técnicas: em nível de administração operacional, são aquelas inerentes ao uso de conhecimento
especializado para execução de técnicas relacionadas com o trabalho. Dizem respeito aodesempenho de funções ou
trabalhos especializados dentro da organização. Realização de tarefas específicas.
II. Habilidades humanas: em nível de alta administração, exige visão geral da organização. Trabalha com ideias e conceitos,
teorias e abstrações. Capacidade de compreender a organização como um todo.
III. Habilidades conceituais: em nível de administração média, relaciona-se diretamente com o trabalho com pessoas.
Relacionamento interpessoal ou em grupo. Capacidade de trabalhar com pessoas.
Assinale a alternativa correta:
a. Apenas II e III estão corretas
b. Apenas I está correta 
c. Apenas I e II estão corretas
d. Apenas II está correta
e. Apenas III está correta
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Apenas I está correta
Questão 9
Incorreto
Atingiu 0,00 de
0,60
Em nível de administração operacional, são aquelas inerentes ao uso de conhecimento especializado para execução de
técnicas relacionadas com o trabalho. Dizem respeito ao desempenho de funções ou trabalhos especializados dentro da
organização. Realização de tarefas específicas
a. Habilidades técnicas
b. Habilidades gerenciais
c. Habilidades conceituais 
d. Habilidades administrativas
e. Habilidades humanas
Sua resposta está incorreta.
A resposta correta é:
Habilidades técnicas
Questão 10
Correto
Atingiu 0,60 de
0,60
São duas as formatações básicas das estruturas das organizações:
a. Formal e Fechada
b. Aberta e Informal
c. Formal e Informal 
d. Administrativa e Planejada
e. Aberta e Fechada.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Formal e Informal
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CURRICULAR - DIA 06/03/2023 - VALOR 6,0 
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