QUESTIONÁRIO UNIDADE I PROCESSOS GRUPAIS

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QUESTIONÁRIO UNIDADE I, PROCESSOS GRUPAIS - PSICOLOGIA 
PERGUNTA 1 
Na perspectiva da Psicologia Social brasileira contemporânea, o ser humano é um ser 
social que busca satisfazer sua necessidade de relacionamento integrando ou 
agregando-se a grupos. Podemos afirmar que: 
1 - Um grupo é formado pela união de pessoas que interagem umas com as outras 
visando objetivos inter-relacionados. 
 II-A interação das pessoas no grupo permite que as pessoas que o compõe não se 
influenciem mutuamente. 
III- Os grupos se constituem apenas pelo senso de identidade e compartilhamento de 
conhecimentos e habilidades. 
IV-O ser humano se constitui na interação entre pessoas e grupos dos quais faz parte. 
 
Está correto apenas o afirmado em: 
b. l e IV. 
Resposta: B 
 
PERGUNTA 2 
No que se refere às considerações sobre o processo grupal, assinale a afirmativa 
correta: a. Grupo é a união de pessoas que interagem visando atingir determinados 
objetivos, não é um mero agrupamento de pessoas. 
RESPOSTA: 
b. Grupo e indivíduo não se diferenciam, pois ambos são interdependentes na 
realização de atividades. Além disso, um indivíduo isolado age de modo diferente 
quando em grupo. 
 
PERGUNTA 3 
Para compreendermos as proposições de Lewin sobre os processos grupais ou 
dinâmicas de grupo, é preciso considerar que sua Teoria de Campo envolve os 
conceitos de campo psicológico e campo social. Segundo o autor, campo social é: 
RESPOSTA: 
a. Uma totalidade dinâmica constituída de entidades sociais coexistentes, não 
necessariamente integradas entre si. 
 
PERGUNTA 4 
Em relação ao referencial de grupos apresentado por Kurt Lewin, leia atentamente as 
afirmativas a seguir: 
 
I-Coesão é fator que tem dupla importância: restringe a eficácia e o bem-estar de cada 
um e possibilita a entrada de novos membros. Pode gerar a ideia de que tudo o que 
vem de fora é bom. 
II-Há condições que podem criar um clima favorável para a participação e o trabalho 
em equipe: as pessoas conhecerem, compartilharem e concordarem com os objetivos 
do grupo; os chefes, com estilo participativo, ouvirem e acatarem sugestões; a 
organização da equipe ser bem-vista no meio externo. 
III - Ao considerar a presença da democracia, Lewin foi inovador: abordou aspectos da 
personalidade como referidos aos contextos cultural e político. 
Está incorreto somente o afirmado em: 
RESPOSTA 
B – I. 
 
PERGUNTA 5 
A partir da teoria de Kurt Lewin, um dos principais temas de interesse do estudo da 
dinâmica de grupos é a liderança, que pode ser considerada autocrática, democrática 
ou permissiva (laissez-faire). Em relação às características dessas lideranças, assinale 
a afirmativa correta. 
 
RESPOSTA: 
e. Liderança democrática: as decisões são tomadas por maioria, o líder é um 
representante de seus liderados. 
 
PERGUNTA 6 
Jacob Levy Moreno desenvolveu as técnicas psicodramáticas, oriundas da Teoria 
Socionômica. Sua preocupação básica consistia em fazer teatro e foi a descoberta de 
seu valor terapêutico que deu origem ao Psicodrama. 
RESPOSTA: 
b. Quando necessário, outros papéis podem ser desempenhados pelos demais 
membros do grupo. 
 
PERGUNTA 7 
Para Pichon-Rivière, os papéis nos grupos operativos são muito importantes, pois 
surgem no acontecer grupal, no relacionamento eu- grupo e são condutas organizadas 
para satisfazer necessidades e expectativas individuals. 
Sobre tais papéis, considere as afirmativas a seguir: 
 
I - Há papéis instituídos (coordenador, observador e integrantes) e papéis não 
instituídos (porta-voz, bode expiatório, líder de mudança). 
 
II - Quando o grupo aceita o que o porta-voz disse, ele se torna um líder (líder de 
mudança) por haver expressado um desejo do grupo e haver contribuído para a 
realização da tarefa. 
III - Ao revelar algo inaceitável que está implícito no grupo, o porta-voz se torna bode 
explatório, embora esteja possibilitando uma tomada de consciência. 
IV-Cabe ao observador perceber e registrar a história do grupo. 
Está incorreto somente o afirmado em: 
RESPOSTA: 
d. III. 
 
PERGUNTA 9 
Lela atentamente o texto a seguir: Para Pichon-Rivière, o trabalho com grupos é um 
processo de aprendizagem e aprender em grupo significa realizar uma leitura crítica 
da realidade e assumir uma atitude investigava e relevadora de aspectos das relações 
grupais, cujo funcionamento esteve velado. 
 
Esse processo é denominado: 
RESPOSTA: 
e. Técnica dos grupos operativos. 
 
PERGUNTA 10 
 
De acordo com Schutz, todo indivíduo tem necessidades interpessoais e buscará 
supri-las quando estiver em interação grupal. O autor se refere às necessidades de: 
RESPOSTA: 
c. Inclusão, controle e afeição.