Buscar

Avaliação Final Discursiva - Individual (Perspectivas Profissionais)

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

Avaliação Discursiva – Individual (Perspectivas Profissionais) 
Avaliação Final (Discursiva) - Individual (Cod.:842970) 
Perspectivas Profissionais (198471) Prova 60466034 
Período para responder 13/03/2023 - 28/03/2023 
Questão nº 01 
1. O Currículo é o documento que vai fazer a apresentação pessoal do profissional, ou 
seja, permitir que o recrutador perceba quem é o profissional que está ali. Pode-se dizer 
que é o retrato do profissional, mas não é o único fator analisado para a contratação de 
um novo colaborador. Diante do exposto, disserte sobre como um currículo deve ser 
elaborado para chamar a atenção dos recrutadores. 
 
Fonte: MELO, P. et al. Marketing pessoal e empregabilidade: do planejamento de carreira 
ao networking. São Paulo: Érica, 2014. 
 
Minha Resposta: 
Como o currículo é o documento mais utilizado atualmente para apresentar informações 
sobre a pessoa que pretende ocupar um cargo de trabalho, considerado também como 
primeiro contato de um candidato com o seu recrutador e a equipe de seleção de uma 
empresa, necessitando portanto que deixe um marca bastante positiva do entrevistado 
perante o recrutador; pois todos os detalhes serão analisados e levados em consideração 
durante este momento e é a “primeira impressão” que será passada por meio do currículo 
ao recrutador, é a que permanecerá até um segundo momento que poderá ser mais 
auspicioso. O candidato a vaga deverá apresentar-se muito bem, procurando destacar 
sempre os seus pontos mais fortes e importantes, mas não deverá faltar com a verdade ou 
mesmo omitir qualquer situação pessoal que possa ser evidenciada futuramente ou até 
no ato da entrevista. O seu documento deverá estar atualizado, despertando o interesse 
do selecionador para as suas possibilidades profissionais para a ocupação da vaga, logo 
em seguida tem a preocupação de gerar uma ótima imagem a seu respeito, sendo que 
todas as informações relatadas no currículo deverão ser verdadeiras e passiveis de 
comprovação, não gerando expectativas para os detalhes pouco prováveis ou inverídicos 
da sua formação profissional. Este documento deverá também ser enxuto, constando 
apenas as informações pertinentes ao momento e para a ocupação da vaga pretendida, 
deve ser objetivo, mostrando que o candidato está plenamente habilitado e que fala a 
língua do cargo a que pretende. Não deverá conter muitos detalhes e ou textos muito 
extensos, atentando para as informações mais relevantes e que estejam em conformidade 
com o cargo, deve ser customizado, apenas possibilitando a colocação em evidência das 
informações e requisitos pretendidos pela empresa contratante. Ressaltando-se que não 
existe um modelo padrão de currículo atualmente no mercado, mas ele deverá ser o mais 
simples possível, preenchendo todas as informações solicitadas pelo ente selecionador, 
considerando-se que algumas informações, parecem muito úteis e são imprescindíveis na 
elaboração deste documento, tais como: nome, endereço, telefone de contato, e-mail, rede 
de contato como o Linkedin, objetivos do currículo com informações relacionadas a vaga 
pretendida, quais as suas qualificações; habilidades desenvolvidas pelo exercício da 
função pretendida; toda a sua formação acadêmica; sua experiência profissional anterior, 
tudo em ordem cronológica com a especificação das atividades exercidas; cursos 
complementares realizados: língua estrangeira por exemplo e as informações que 
considerar adicionais: tais como informes diferenciais para a ocupação do cargo. Enfim, o 
currículo deve ser: claro, sem erros gramaticais, preciso, conciso, com no máximo 3 
páginas, objetivo sobre as pretensões de trabalho, e que segundo uma visão geral deverá 
evitar todo tipo de exageros e pautar-se primordialmente pela ética e pelo bom senso. 
2988 de 4000 caracteres 
 
Questão nº 02 
2. O projeto de vida traz a possibilidade de arquitetar, conceber e plasmar o que está por 
vir. Ele perpassa questionamentos sobre as diferentes situações da vida e orienta para 
formas de idealizar o seguimento da nossa própria vida de maneira a ter consciência das 
responsabilidades, descobrindo a si mesmo e as formas de convivência. Com base no 
exposto, descreva o que o indivíduo deve identificar para alcançar o estado almejado pelo 
projeto. 
 
Fonte: BNCC. Base Nacional Comum Curricular. Projeto de vida: ser ou existir? Disponível 
em: https://bit.ly/3Hj9bHW. Acesso em: 19 jan. 2022. 
 
Minha Resposta: 
Para alcançar o estado almejado pelo projeto de vida, o indivíduo deve identificar algumas 
questões importantes sobre si mesmo e sobre a vida que deseja ter. Considerando em 
primeiro lugar que essa pessoa precisa identificar os seus pontos fracos e fortes dentro da 
sua realidade atualmente, ela necessita portanto de tomar consciência da sua posição no 
momento presente, esse conhecimento pode ser considerado como o autoconhecimento, 
imprescindível para quem pretende estabelecer metas para um futuro próspero e feliz, isso 
provavelmente ocasionará mudanças em sua forma de viver. Partindo daí, chegamos a 
uma análise do que é preciso mudar para implementar as alterações que irão determinar 
os rumos que iremos tomar, de maneira a atingirmos os objetivos estabelecidos pela 
vontade e pela determinação traçadas inicialmente; pois a etapa mais importante no 
Projeto de Vida, é a definição do estado desejado, pois a pessoa necessita da elaboração 
de um plano de ação, onde poderá mapear e definir até onde pretende chegar futuramente. 
Desta forma ela poderá qualificar a sua condição pessoal atual, potencializando e 
desenvolvendo estratégias viáveis para a otimização do seu tempo, para a obtenção dos 
resultados que pretende alcançar, de maneira a facilitar e a de que possa manter sempre 
em mente a sua proposta inicial, a qual poderá sofrer constantes redirecionamentos. De 
modo que aja evolução e melhoras em sua qualidade de vida no decorrer da caminhada. 
Em segundo lugar, o mais recomendado é a elaboração de uma lista com as suas 
prioridades, estabelecendo o que é mais importante e quais os prazos que pretende atingir, 
confirmando assim os objetivos listados durante a sua análise da situação atual. Vamos 
supor que a pessoa pretenda em seus “sonhos” para o futuro, da conclusão de um curso 
de nível superior, o desejo de cursar uma faculdade por exemplo; no entanto esta pessoa 
não terminou o seu ensino médio, precisará portanto, neste caso de concluir os seus 
estudos preliminares para se colocar em condições de concretizar ou de formalizar as suas 
pretensões, no sentido de tornar concreto o seu “sonho”, que é a obtenção de um diploma 
de nível superior. A partir daí o plano de ação dessa pessoa necessitará de ajustes e sofrerá 
prováveis mudanças, pois a medida que algumas metas transitórias são atingidas, e 
portanto se faz preciso que sejam estabelecidas alterações em nossa lista de prioridades, 
acreditando ainda, que durante a nossa vida toda precisaremos de novos desafios, os 
quais são inerentes a personalidade humana, pois é preciso melhorar e progredir sempre, 
tudo em busca da almejada felicidade, e mesmo que esta seja momentânea, mas o certo é 
que nunca deixemos de acreditar de que ela é possível, nem que seja no percorrer o 
caminho em busca do estado almejado pelo nosso projeto de vida. 
2864 de 4000 caracteres

Outros materiais