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Avaliação I - Individual - Legislação e Normas Técnicas em Segurança no Trabalho (SEG16)

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12/04/2023, 08:57 Avaliação I - Individual
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Prova Impressa
GABARITO | Avaliação I - Individual (Cod.:822513)
Peso da Avaliação 1,50
Prova 61981297
Qtd. de Questões 10
Acertos/Erros 10/0
Nota 10,00
A classificação dos atos administrativos e espécies legislativas leva em consideração a competência para emissão do ato, seu alcance, 
sua fonte originária, a matéria a ser regulamentada e outras questões. O decreto, por sua vez, é um ato normativo secundário. Isso quer dizer 
que, apesar de não poder ir contra a Constituição, sua fonte direta de inspiração são as leis. O decreto, apesar de produzir efeitos entre 
aqueles para os quais é direcionado, não tem natureza jurídica de lei. Com relação aos decretos, analise as afirmativas a seguir:
I- O decreto tem menos força normativa (para garantia dos governados, assim deve ser visto) porque não passa pela discussão e aprovação 
legislativa, é simplesmente elaborado e assinado pelo presidente, governador ou prefeito, conforme o caso.
II- O processo de formação da lei chama-se processo legislativo. O decreto não é submetido ao processo legislativo.
III- A mais importante de todas as distinções entre a lei e o decreto é que a lei obriga a fazer ou deixar de fazer, e o decreto não.
IV- Decreto é o ato administrativo da competência exclusiva do legislativo, utilizados para tratar de situações gerais ou individuais, 
abstratamente previstas, de modo expresso ou implícito na lei.
Assinale a alternativa CORRETA:
A As afirmativas I, II e III estão corretas.
B As afirmativas I, II e IV estão corretas.
C As afirmativas III e IV estão corretas.
D As afirmativas II e IV estão corretas.
Ana foi contratada através de empresa interposta para trabalhar como bancária em determinado banco. Ela trabalhou nessas condições 
por cinco anos. Após ser dispensada, Ana moveu uma Reclamação Trabalhista para reconhecimento de vínculo diretamente com o banco, 
com fundamento na Súmula 331 do TST. Em sua defesa, o banco nega o vínculo empregatício, pois a relação havida com a autora era 
regulada através de contrato de prestação de serviços especializados e, portanto, ela estaria submetida a tal contrato. Na sentença, o juiz 
reconheceu o vínculo empregatício da autora com o banco. Considerando os princípios do Direito do Trabalho na situação exposta, 
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Princípio da condição mais benéfica.
( ) Princípio da norma mais favorável.
( ) Princípio da continuidade da relação de emprego.
( ) Princípio da primazia da realidade sobre a forma.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
FONTE: http://www3.tst.jus.br/jurisprudencia/Sumulas_com_indice/Sumulas_Ind_301_350.html. Acesso em: 4 jun. 2020.
A F - V - V - F.
B V - V - V - F.
C F - F - F - V.
D V - F - V - F.
As normas regulamentadoras do trabalho são orientações a respeito de procedimentos obrigatórios que devem ser seguidas por todas 
as empresas para proteger a saúde e a integridade física dos empregados. Atualmente, há 36 normas regulamentadoras (NRs) relacionadas a 
equipamentos de segurança, rotulagem de produtos, sinalizações obrigatórias, treinamentos, tipo de armazenamento adequado de materiais 
etc., que têm a finalidade de evitar acidentes e doenças ocupacionais. Com base nas Normas Regulamentadoras do Trabalho, associe os 
itens, utilizando o código a seguir:
I- NR 18. 
II- NR 17. 
III- NR 23. 
IV- NR 26. 
V- NR 5. 
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12/04/2023, 08:57 Avaliação I - Individual
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( ) CIPA.
( ) Condições e meio ambiente de trabalho na construção civil.
( ) Sinalização e Segurança.
( ) Proteção contra incêndios e explosões.
( ) Ergonomia.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência a CORRETA:
FONTE: https://enit.trabalho.gov.br/portal/index.php/seguranca-e-saude-no-trabalho/sst-menu/sst-normatizacao/sst-nr-portugues?
view=default#:~:text=As%20Normas%20Regulamentadoras%20(NR)%20s%C3%A3o,doen%C3%A7as%20e%20acidentes%20de%20trabalho. 
Acesso em: 8 jun. 2020.
A V - I - IV - III - II.
B V - IV - I - III - II.
C IV - II - V - III - I.
D V - II - IV - I - III.
O conceito de contrato, tradicionalmente, é construído em torno da noção de acordo de vontades. O contrato é como um negócio 
jurídico bilateral ou plurilateral gerador de obrigações para uma ou todas as partes, às quais correspondem direitos titulados por elas ou por 
terceiros. Sobre os contratos, assinale a alternativa CORRETA:
A O contrato é livre, ele deve ser cumprido, em todos os seus termos. O contrato precisa ser feito através de um documento escrito.
B O contrato somente tem validade quando formulado entre vontades livres. Logo, um menor também tem o direito de formular um
contrato.
C Em um contrato, se a vontade não corresponder ao desejo do contratante, o negócio não pode ser anulado.
D
Nos contratos, o princípio norteador é de que o contrato faz lei entre as partes (pacta sunt servanda), ou seja, os acordos devem ser
cumpridos, atenuando-se apenas quando houver uma modificação substancial da situação anterior, quando há lugar para a revisão
contratual.
Lei é a espécie normativa de uso exclusivo do Poder Legislativo, tem a característica de generalidade e abstração. Decreto serve para 
regulamentar uma lei e é privativo do chefe do poder executivo. Já as Portarias são atos administrativos, geralmente internos, expedidos 
pelos chefes de órgãos. As portarias possuem fundamento de validade em Decretos, que por sua vez encontra fundamento de validade nas 
leis. Com relação às leis, decretos, normas e portarias, analise as afirmativas a seguir: 
I- A lei é a forma de que se reveste a norma ou um conjunto de normas dentro do ordenamento.
II- A promulgação é o ato de sancionar a lei, é o ato que lhe confere tecnicamente a entrada no universo do ordenamento.
III- A distinção entre a lei e o decreto é que a lei não obriga a fazer ou deixar de fazer, e o decreto sim. 
IV- Uma das principais funções do decreto é regulamentar a Lei. 
Assinale a alternativa CORRETA:
A As afirmativas I, II e IV estão corretas.
B As afirmativas III e IV estão corretas.
C As afirmativas II e III estão corretas.
D As afirmativas I, II e III estão corretas.
A legislação trabalhista protege, por meio de normas, todo trabalhador que executa suas funções em atividades insalubres ou 
perigosas, de forma a amenizar o impacto destas atividades na saúde do trabalhador. O Art. 193 da CLT estabelece que são consideradas 
atividades perigosas, na forma da regulamentação aprovada pelo Ministério do Trabalho, aquelas que, por sua natureza ou métodos de 
trabalho, impliquem o contato permanente com certos materiais ou substâncias. Quais são esses materiais?
FONTE: https://www.jusbrasil.com.br/topicos/10743259/artigo-193-do-decreto-lei-n-5452-de-01-de-maio-de-1943. Acesso em: 2 jun. 
2020.
A Inflamáveis, elétricos ou explosivos em condições de risco acentuado, bem como o trabalho que exponha perigo à vida e patrimônio do
empregado no exercício de função de segurança pessoal e patrimonial, e exposição a radiações ionizantes.
B Produtos químicos, energia elétrica, radiação não ionizante.
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12/04/2023, 08:57 Avaliação I - Individual
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C Explosivos e energia elétrica, radiação ionizante, radiação não ionizante, roubos ou outras espécies de violência física nas atividades
profissionais de segurança pessoal ou patrimonial.
D Radiação ionizante, roubos ou outras espécies de violência física nas atividades profissionais de segurança pessoal ou patrimonial.
Os princípios fundamentais da República Federativa do Brasil são valores que orientaram a elaboração da Constituição. Servem como 
elementos de interpretação e integração do texto constitucional, contribuindo para a unidade da Constituição. São os pilares do nosso 
ordenamento jurídico. A República Federativa do Brasil, formada pela união indissolúvel dos Estados e Municípios e do DistritoFederal, 
constitui-se em Estado Democrático de Direito. Sobre os fundamentos da República Federativa do Brasil, classifique V para as sentenças 
verdadeiras e F para as falsas: 
( ) O princípio da soberania que prestigia o pleno exercício das faculdades políticas do indivíduo.
( ) O Estado que é colocado a serviço do próprio indivíduo e não este a serviço do Estado. Os valores sociais do trabalho e da livre 
iniciativa também são afirmados.
( ) O trabalho é reconhecido pela justa remuneração e de condições satisfatórias para o seu desenvolvimento. A livre iniciativa é 
prestigiada com a não intervenção abusiva do domínio econômico pelo Estado. 
( ) o pluralismo político, permitindo o Estado centralizador, no sentido de eliminar as diversidades de opiniões partidárias ou da 
Sociedade em geral.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A F - F - V - V.
B F - V - F - F.
C V - V - V - F.
D V - F - V - F.
O trabalho é tão antigo quanto o homem, são inseparáveis e confundem-se até com a própria personalidade. Durante toda a história, os 
seres humanos são conduzidos pela obrigação de satisfazer necessidades essenciais de sobrevivência, como se alimentar (pescar, caçar) e 
proteger a sua espécie. Na antiguidade, o trabalho foi concebido como um castigo, uma dor, uma atividade penosa. Durante muito tempo, o 
vocábulo trabalho significou fadiga, esforços, sofrimento, valores negativos, dos quais os ricos ficavam afastados. Ainda na Idade Média, 
em um momento mais avançado, vamos ter as corporações de ofício que acabaram sendo suprimidas com a Revolução Francesa, por serem 
incompatíveis com o Estado Liberal. No século XVIII, com uma sociedade industrial e o trabalho assalariado surge o Direito do Trabalho. 
Diante desse contexto, analise as afirmativas a seguir: 
I- A Constituição que primeiro tratou do tema foi a do México, na qual estabelecia: jornada de oito horas, proibição de trabalho de menores 
de 12 anos, limitação da jornada dos menores de 16 anos a seis horas, jornada máxima noturna de sete horas etc.
II- A segunda Constituição a versar sobre o assunto foi a de Weimar (Alemanha), a qual buscou disciplinar a participação dos trabalhadores 
nas empresas, criou um sistema de seguros sociais e também a possibilidade de os trabalhadores colaborarem com os empregadores na 
fixação de salários e de mais condições de trabalho.
III- O Tratado de Versalhes tratou também da criação da Organização Internacional do Trabalho (OIT) para a proteção das relações entre 
empregados e empregadores no âmbito internacional, expedindo convenções e recomendações nesse sentido.
IV- A Carta Magna, celebrada na Itália, instituiu o sistema corporativista-fascista, que visava organizar a economia em torno do Estado, 
visando ao interesse nacional. O Estado centralizava o poder em consequência às relações jurídicas e de trabalho. 
Assinale a alternativa CORRETA:
A As afirmativas I, II e IV estão corretas.
B As afirmativas III e IV estão corretas.
C Somente a afirmativa II está correta.
D As afirmativas I, II e III estão corretas.
No ano em que se comemoram os 24 anos de existência da atual Constituição Federal - instituto normativo mais importante do 
ordenamento jurídico brasileiro -, é importante refletir a respeito dos avanços obtidos tanto no que se refere aos direitos e garantias 
fundamentais quanto com relação aos direitos coletivos, que passaram a fazer parte dos objetivos programáticos do Estado Brasileiro pela 
sua inclusão no ordenamento constitucional. Mediante um movimento nacionalmente abrangente, em que se observou a intensa e 
diversificada participação social, dispositivos legais, inovadores até então, foram propostos e inseridos no texto constitucional, 
incorporando as conquistas democráticas obtidas e apontando novos desdobramentos em termos da elaboração de leis e de políticas 
públicas específicas, com vistas a traduzir, para essa legislação nacional, os anseios de todo o povo brasileiro. Diante desse contexto, 
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Emendas à Constituição são reparos, modificações, acréscimos e substituições ao texto constitucional. 
( ) As normas constitucionais não podem ser modificadas por uma lei comum ou ordinária, apenas por uma emenda à Constituição, 
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normalmente demandante de um processo de elaboração mais dificultoso do que o previsto para as leis em geral.
( ) Quanto à origem, as Constituições podem ser classificadas em escritas ou costumeiras. As primeiras são as que resultam da aprovação 
solene por um órgão específico.
( ) Todas os decretos da Constituição são dotados de supremacia na ordem jurídica.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A F - V - V - F.
B V - F - V - F.
C V - V - V - F.
D V - V - F - V.
A palavra princípio vem do latim principium, principi, que significa começo. Há princípios morais, religiosos, éticos, jurídicos, 
políticos, tal seja a sua correspondência com determinado assunto ou ciência. Atentemos-nos aos princípios jurídicos, que possuem 
características próprias, que inspiram e orientam o legislador e o aplicador do direito, embora por vezes certos princípios, ainda que 
jurídicos, se originaram de outros, como a ética ou a política. Com relação aos princípios jurídicos, assinale a alternativa CORRETA:
A São os princípios que sustentam os sistemas jurídicos, influenciando a formação da regra, mas não servindo, via de consequência, a
sua interpretação.
B São os princípios que sustentam os sistemas jurídicos, influenciando a formação da regra e servindo, via de consequência, a sua
interpretação.
C São os princípios que sustentam as regras, influenciando na formação dos sistemas jurídicos.
D São os princípios que sustentam as regras, influenciando na formação dos sistemas jurídicos e servindo, via de consequência, a sua
interpretação.
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