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AO2 Entrega 23 mar em 23:59 Pontos 6 Perguntas 10 Disponível 17 mar em 0:00 - 23 mar em 23:59 Limite de tempo Nenhum Instruções Este teste foi travado 23 mar em 23:59. Histórico de tentativas Tentativa Tempo Pontuação MAIS RECENTE Tentativa 1 36 minutos 5,4 de 6 Pontuação deste teste: 5,4 de 6 Enviado 20 mar em 13:31 Esta tentativa levou 36 minutos. Importante: Caso você esteja realizando a atividade através do aplicativo "Canvas Student", é necessário que você clique em "FAZER O QUESTIONÁRIO", no final da página. 0,6 / 0,6 ptsPergunta 1 A imagem abaixo apresenta a segunda fase da experiência realizada por Elton Mayo em Hawtorne: https://famonline.instructure.com/courses/27459/quizzes/138834/history?version=1 Fonte: https://pt.slideshare.net/eduazzolin/experincia-de-hawthorne As experiências realizadas por Elton Mayo foram fundamentais para uma visão que envolvia os efeitos do trabalho no operário e vice-versa, nesse sentido podemos considerar que tal estudo tinha um olhar voltado: tempo da tarefa. burocracia nas fábricas. racionalização do trabalho. comportamento do trabalhador Correto!Correto! especialização do operário. O foco da experiência foi o comportamento do trabalhador. 0,6 / 0,6 ptsPergunta 2 Leia uma explicação curta quanto a visão de Fayol: “Teoria Clássica (Fayol): também apresentava ênfase na estrutura. No entanto, o foco estava no gerente (visão de cima para baixo). Defendia o planejamento como uma das funções principais do administrador , o qual teve a profissionalização de seu papel como gerente.” https://pt.slideshare.net/eduazzolin/experincia-de-hawthorne https://www.infoescola.com/profissoes/administrador/ Com base no texto e nas observações quanto a Fayol, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: I. Fayol tem seu mérito nos estudos da administração, pois definiu que a função de uma organização estava restrita a questões técnicas, consequentemente, relacionadas ao processo de produção. PORQUE II. No decorrer dos seus estudos, Fayol identificou que cabia a função administrativa o comando das outras funções de uma organização A respeito dessas asserções, assinale a opção correta. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta I. As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. A asserção I é uma proposição verdadeira, e a asserção II é uma proposição falsa. A asserção I é uma proposição falsa, e a asserção II é uma proposição verdadeira. Correto!Correto! As asserções I e II são proposições falsas. A asserção I é uma proposição falsa, e a asserção II é uma proposição verdadeira. Observamos que Fayol identificou um conjunto de funções em uma organização: técnica, comercial, financeira, segurança, contábil e administrativa. Sendo que cabia a essa última determinar a condução das outras, consequentemente, a asserção II está correta. 0,6 / 0,6 ptsPergunta 3 A imagem abaixo é um momento de reunião da equipe com sua gestora: Fonte: https://blog.woli.com.br/as-8-principais-caracteristicas-de-um- funcionario-com-perfil-de-lider/ Pensando na importância da figura do gestor dentro de um organização, qual das alternativas abaixo representa um papel positivo do gestor: Evita orientar. Dissemina boatos. Incentiva a passividade. Busca a negociação. Correto!Correto! Procura criar distúrbios. Busca a negociação. Vamos lembrar que tal ação está no que é um papel do gestor. 0,6 / 0,6 ptsPergunta 4 A imagem abaixo apresenta dados quanto a escolha do consumidor: https://blog.woli.com.br/as-8-principais-caracteristicas-de-um-funcionario-com-perfil-de-lider/ Fonte: https://www.masterambiental.com.br/noticias/sustentabilidade- empresarial/questao-energetica-promove-debate-sobre-sustentabilidade/ Diante dos dados apresentados e considerando as ideias dentro da administração quanto a sustentabilidade e responsabilidade social, avalie as afirmações a seguir: I. A alta porcentagem de consumidores na exigência de um novo comportamento ambiental e social das organizações torna fundamental a gestão internalizar ações de negócio voltadas ao meio ambiente e a comunidade. . II. É importante salientar que uma organização deve ter uma preocupação com as questões ambientais, mas nem todas deverão ter um olhar quanto ao aumento de diversidade no seu quadro de funcionários. III. O perfil de consumidor com um olhar avaliativo sobre as questões ambientais no Brasil não representa uma preocupação necessária para mudanças nas políticas de uma organização. Estão corretas apenas as afirmativas: I e III. I. Correto!Correto! II e III. III. I, II e III. https://www.masterambiental.com.br/noticias/sustentabilidade-empresarial/questao-energetica-promove-debate-sobre-sustentabilidade/ Somente a afirmativa I está correta, pois as organizações devem desenvolver um trabalho que refletirá em uma gestão ambiental e socialmente sustentável. A afirmativa II está incorreta, pois a questão da diversidade dentro das organizações é um dos pilares para uma gestão voltada a questões sociais e relacionamento com a sociedade. A afirmativa III está incorreta, pois há um aumento gradativo da população consciente sobre as questões ambientais e sociais. Isso cria uma pressão para tomada de ações por parte das empresas. 0,6 / 0,6 ptsPergunta 5 A imagem abaixo é inspirada no método Kanban: Fonte: https://www.treasy.com.br/blog/kanban/ O método kanban é utilizado em diferentes tipos de organizações. Tal procedimento é oriundo de qual Sistema: Sistema Ozan de Produção. Sistema Nissan de Produção. Sistema Toyota de Produção. Correto!Correto! Sistema Samsung de Produção. Sistema Hyunday de Produção. O método kanban foi elaborado pelo Sistema Toyota de Produção. https://www.treasy.com.br/blog/kanban/ 0,6 / 0,6 ptsPergunta 6 A imagem abaixo apresenta um a visão negativa da teoria burocrática de Weber: Fonte: https://blogs.correiobraziliense.com.br/aricunha/velha-burocracia- com-roupagem-da-modernidade/ Acesso em 26 fev. 2021. Pensando nos aspectos que regem a teoria burocrática, avalie as afirmações a seguir: I. A figura cria uma ideia errônea sobre a importância da burocracia em diversas situações necessárias dentro de um organização. II. A teoria burocrática tem como um objetivo uniformizar as regras e permitir que todos os envolvidos tenham a mesma informação. III. As práticas advindas da teoria da burocracia quando bem aplicadas demonstram sua eficiência e eficácia para uma organização. Estão corretas apenas as afirmativas: I e II. II e III. II. III. https://blogs.correiobraziliense.com.br/aricunha/velha-burocracia-com-roupagem-da-modernidade/ I, II e III. Correto!Correto! As três afirmativas estão corretas. A afirmativa I está correta, pois a figura cria uma visão que torna a ideia da burocracia como uma questão de complicar o caminho de um serviço. Pelo contrário, quando utilizada corretamente ela permitirá que o processo possa fluir corretamente. A imagem transmite uma informação incorreta. A afirmativa II está correta, pois ela procura apresentar a visão que uma empresa precisa uniformizar , por exemplo, o conteúdo de uma comunicação. Caso contrário, somente um grupo poderá ser informado e isso gerará confusão. A afirmativa III está correta, pois a aplicação correta das teorias burocráticas cria, por exemplo, que as tomadas de decisão tenha foco com eficiência e eficácia. 0,6 / 0,6 ptsPergunta 7 Leia o trecho de um texto que fala sobre um bom gestor: “Cada ser humano possui a sua personalidade e quando falamos em trabalho em equipe há uma fusão de todas elas em um único ambiente. Muitas vezes as ideias e formas de pensar são diferentes entre os funcionários e para que não haja conflitos entre eles é necessária a presença de um profissional que saiba administrar os diversos tipos de situações que serão apresentadas. Para esta responsabilidadefica encarregado o Gestor que terá como meta contribuir para a formação de uma boa equipe de trabalho, por este motivo ele deve estar capacitado e preparado para dar todo suporte necessário para que as coisas funcionem e para que os funcionários estejam satisfeitos em atuar na empresa.” Fonte: http://www.administradores.com.br/artigos/negocios/a-importancia-do- bom-gestor/29410 Pensando no que foi abordado no texto e nos diferentes papéis de um gestor, avalie as hipóteses a seguir. I – Em tempos conturbados é importante em uma organização a postura de um gerente que demonstre valores éticos como símbolo para sua equipe. II – Todo grupo de trabalho é gerador de problemas de relacionamento, não cabendo ao gestor atitudes que vão buscar um equilíbrio e diálogo constante. III – Diante das novas tecnologias apresentadas no ambiente de trabalho, ao gestor não cabe uma trabalho de disseminar informações a sua equipe. É correto o que se afirma em: I, apenas. Correto!Correto! I, II e III. II e III, apenas. II, apenas. I e III, apenas. A afirmativa I está correta, pois um dos papéis do gestor é ser um símbolo para sua equipe. 0 / 0,6 ptsPergunta 8 A imagem abaixo mostra uma linha de produção de automóveis: Fonte: https://www.car.blog.br/2018/05/fabricas-de-veiculos-no-brasil- param.html . Acesso em 25 fev 2021. Com o passar do tempo houve um avanço tecnológico no que tange a produção e nesse sentido pode-se identificar a inviabilização do taylorismo, mas a viabilidade do Fordismo. Você respondeuVocê respondeu pensar que as ideias de Fayol são aplicáveis somente nas fábricas. afirmar que as ideias taylorista ainda estão presentes na produção. Resposta corretaResposta correta identificar a inviabilização do fordismo, mas a viabilidade do taylorismo. avaliar que as ideias do fordismo não são mais aplicáveis na produção. Alternativa incorreta, pois o Fordismo e suas técnicas são aplicáveis em diversas plantas de produção. Alternativa incorreta, pois as ideias de Fayol são partes da administração clássica e não ligadas ao tema da produção. Alternativa incorreta, pois tanto o taylorismo quando o fordismo tem sua presença nas linhas de produção. Alternativa incorreta, pois tanto o taylorismo quando o fordismo tem sua presença nas linhas de produção. Alternativa correta: afirmar que as ideias taylorista ainda estão presentes na produção. A própria imagem reforça que muitas produções ainda seguem aspectos oriundos do Taylorismo. 0,6 / 0,6 ptsPergunta 9 Leia o trecho de um texto que fala de Max Weber: “Ao lado de Émile Durkheim e Karl Marx, o alemão Max Weber integra o trio dos grandes pensadores clássicos responsáveis pela fundação da Sociologia. Nascido em 1864, em Munique, dedicou sua obra a compreender a nova sociedade que se formava a partir da consolidação do capitalismo industrial na Europa e sua propagação pelo planeta. Weber morreu em 1920, tendo vivenciado as turbulências da Primeira Guerra – o que, para alguns, fundamenta certo pessimismo weberiano frente a contemporaneidade.” Fonte: https://www.infoescola.com/biografias/max-weber/ Weber é fundamental no pensamento da administração e ainda de extrema relevância em tempos presentes. Um dos temas centrais em seus estudos está no conceito e ideia de: Burocracia Correto!Correto! Comportamentalismo. Relações Humanas. Necessidades Administração Clássica. Burocracia. Weber trabalhou a importância da burocracia nas ações de uma organização e determinante para condução da gestão. https://www.infoescola.com/biografias/max-weber/ 0,6 / 0,6 ptsPergunta 10 O Taylorismo e o Fordismo tem um olhar voltado para a questão dentro da fábrica. O texto abaixo é o trecho de uma análise do filme Tempos Modernos de Charlie Chaplin: ”Rever Tempos Modernos de Charles Chaplin é sempre um aprendizado, uma nova experiência que é preciso viver. Desconheço se o genial cineasta havia lido "Os Princípios da Administração Científica" de Frederick Taylor, mas com certeza conhecia muito bem as linhas de produção da Ford, pelo menos pelo noticiário da imprensa. Sua percepção sobre as linhas de montagem, a produção seriada, a extrema divisão do trabalho que levava a um nível de especialização do trabalhador que o filósofo italiano Antonio Gramsci, com alguma razão, afirmou que o modelo estava transformando o trabalhador americano em burros amestrados. É evidente que a leitura daquela realidade através da arte cinematográfica tem os seus exageros, necessários para imprimir uma maior dramaticidade e comicidade ao filme, mas na sua essência, reflete o modo como se desenvolviam as relações o trabalho na época.” Fonte: https://administradores.com.br/artigos/charles-chaplin-no-tempo- do-taylorismo-fordismo . Considerando o texto e as ideias apresentadas dentro das visões tayloristas e fordistas, assinale a alternativa correta. A produção “Tempos Modernos” buscava mostrar como o trabalho na fábrica era de excelente qualidade e permitia o operário exercer suas múltiplas potencialidades. Tanto o taylorismo quanto o fordismo proporcionavam um ambiente em que o trabalhador era, de maneira figurada, uma peça de dentro de uma engrenagem na linha de produção. Correto!Correto! A visão fordista tinha um olhar que divergia da teoria taylorista pela preocupação com o impacto da produção industrial e a poluição do ar e dos rios. Ford avançou nas ideias propostas por Taylor quando identificou que o trabalhador gostava de trabalhar em todas as etapas da produção de um automóvel. A visão taylorista tinha um olhar que divergia da teoria fordista pela preocupação com o impacto da produção industrial e a poluição do ar e dos rios. https://administradores.com.br/artigos/charles-chaplin-no-tempo-do-taylorismo-fordismo Tanto o taylorismo quanto o fordismo proporcionavam um ambiente em que o trabalhador era, de maneira figurada, uma peça de dentro de uma engrenagem na linha de produção. Isso ocorria devido a forma em que o operário atuava na linha de produção e foi bem caracterizado pelo filme de Chaplin. Pontuação do teste: 5,4 de 6
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