A Administração (português brasileiro) ou Gestão (português europeu) é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O termo "administração" significa direção, gerência. Ou seja, é o ato de administrar ou gerir negócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas definidas. É uma área do conhecimento fundamentada em um conjunto de princípios, normas e funções elaboradas para disciplinar os fatores de produção, tendo em vista o alcance de determinados fins como maximização de lucros ou adequada prestação de serviços públicos.

Administração

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Gestão Estratégica de Pessoas

A disciplina de Gestão Estratégica de Pessoas tem como objetivo ensinar aos alunos como gerenciar e desenvolver pessoas dentro das organizações. Durante as aulas, são abordados temas como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, remuneração e benefícios, clima organizacional, entre outros. A disciplina é importante para profissionais que atuam na área de Recursos Humanos, bem como para gestores de outras áreas que precisam liderar equipes e desenvolver habilidades de gestão de pessoas. O conhecimento em Gestão Estratégica de Pessoas é fundamental para o sucesso das organizações, pois as pessoas são o principal ativo das empresas.

Pilares da Gestão de Pessoas

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