APS13 - Atividade Prática Supervisionada_ Revisão da tentativa

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28/04/2023, 08:19 APS13 - Atividade Prática Supervisionada: Revisão da tentativa
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Painel / Meus Cursos / COACHING E CARREIRA - ON-LINE - 2023/1 - FACEG / -- C02 - Atividades / APS13 - Atividade Prática Supervisionada
Iniciado em sexta, 28 abr 2023, 08:15
Estado Finalizada
Concluída em sexta, 28 abr 2023, 08:18
Tempo
empregado
3 minutos 48 segundos
Notas 3,33/3,33
Avaliar 3,33 de um máximo de 3,33(100%)
Questão 1
Completo Atingiu 0,83 de 0,83
A aplicação do coaching interno a organizações pode ser desafiadora por apresentar um caminho alternativo para
as práticas convencionais de gestão.
Assinale a alternativa que aponta problemas que podem ocorrer nesse processo de implementação:
Escolha uma opção:
a. Um processo de coaching interno pode gerar mais custos do que um processo de coaching externo, pois o
profissional que já está na empresa deverá receber mais
b. O coach interno é alguém com pouca disponibilidade de tempo
c. O coach levará o gestor a se sentir mais poderoso e, assim, a diretividade irá se acentuar
d. Pode haver desconfiança e menor credibilidade quando o coach é interno, além do receio pela
confidencialidade
e. O coaching interno trabalha com pessoas pouco familiarizadas à cultura da organização, uma vez que
estão muito focadas em suas funções
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Questão 2
Completo Atingiu 0,83 de 0,83
Questão 3
Completo Atingiu 0,83 de 0,83
Há muitos benefícios do coaching interno para as organizações.
Assinale a alternativa que aponta informações positivas sobre o assunto:
Escolha uma opção:
a. O coaching interno busca contratar profissionais coaches exclusivamente para quadros de alto executivos
e, assim, transformar positivamente a cultura organizacional
b. O coaching interno às organizações substitui e torna mais eficientes todos os processos de treinamento
existentes, mesmo os mais técnicos
c. A adoção do coaching interno à organização permite melhorar a relação interpessoal e a confiança no
talento de gerentes e de outros colaboradores, para incentivar uma postura reflexiva, potencializadora de
consciência e de responsabilidade
d. O coaching interno à organização pode substituir chefias mais diretivas, pois esse tipo de postura não é
mais aceita nos espaços de trabalho
e. A respeito do que vem ocorrendo na maioria das organizações brasileiras de todos os portes, a prática do
coaching interno leva a um aumento significativo das vendas
O coaching tem amplas possibilidades de aplicação.
Assinale a alternativa que apresentas três possibilidades mais alinhadas às demandas das
organizações:
Escolha uma opção:
a. Coaching de negócios, líder coach e coaching para empreendedores
b. Coaching político, coaching de vida e coaching de emagrecimento
c. Coaching educacional, coaching de gerações e coaching para aposentados
d. Coaching espiritual, coaching financeiro e coaching de carreira
e. Coaching para adolescentes, coaching esportivo e coaching de vendas
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Questão 4
Completo Atingiu 0,83 de 0,83
O coaching pode ser aplicado em diversas situações.
Assinale a alternativa que contém a adequada aplicação do coaching :
Escolha uma opção:
a. Profissionais coachees podem substituir professores de diversas matérias em sala de aula, pois os alunos
devem ter autonomia para buscar conhecimento, tornando-se protagonistas do seu aprendizado
b. Quando há uma demanda por orientação nutricional, o coaching de emagrecimento sem formação na área
poderá indicar uma dieta ao coachee
c. A aplicação do coaching pode se dar nas mais diversas áreas, desde que respeitados os limites do que o
profissional pode, pela sua formação, realizar, e pelo que se propõe a atender, com foco no estímulo ao
coachee
d. Cabe a cada coach decidir onde e como deseja atuar, sem restrições quanto à aplicação do coaching
e. O coaching pode substituir um tratamento psicológico