Prática 2

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NOME: Maria Eduarda Machado Maia 
CURSO: TÉCNICO EM RECURSOS HUMANOS.
PRÁTICA 2 – PLANOS, METAS E OBJETIVOS
Olá, acadêmico! Após a leitura do primeiro capítulo, você vai agora realizar a segunda prática da disciplina “Técnicas de Planejamento e Negociação”. A prática aqui proposta visa fixar os conteúdos propostos e desenvolver habilidades que favoreçam o exercício de sua profissão. Tendo em vista os conteúdos abordados na primeira unidade do livro, descreva a importância de se estabelecer planos, metas e objetivos.
Metas e objetivos servem como componentes fundamentais para o avanço pessoal, sucesso profissional e crescimento geral em todas as áreas da vida. Eles oferecem orientação, inspiração e um senso de direção.
Ter metas e objetivos bem definidos pode servir como fonte de motivação. Quando você tem uma ideia clara do que deseja alcançar, fica mais fácil permanecer no caminho certo e evitar ser desviado. Alcançar seus objetivos também pode levar a um aumento da autoconfiança e da autoestima, pois a satisfação de alcançar algo que você se propõe a fazer pode gerar um sentimento de orgulho, o inspirando a traçar novos objetivos 
Estabelecer metas desafiadoras pode levar ao crescimento pessoal. Ao buscar metas, você desenvolve novas habilidades, adquire conhecimentos e aprende com as experiências, mesmo que você não alcance todas as metas, o processo de tentar realizar se dedicando em busca do objetivo pode trazer aprendizados valiosos.
Ao definir seus objetivos, torna-se mais simples detectar o método mais eficaz para atingir o resultado desejado. Isso é alcançado direcionando nossos esforços, recursos e tempo de forma eficaz para nossos objetivos, o que requer planejamento e organização. Para atingir seus objetivos, você deve primeiro identificar as etapas necessárias, estabelecer prazos e alocar os recursos adequados. Essas habilidades de planejamento e organização podem ser benéficas tanto pessoal quanto profissionalmente.
Para alcançar um resultado positivo, é necessário estabelecer metas que sejam práticas e realistas. Além disso, é importante estabelecer prazos para essas metas e revisá-las periodicamente para garantir que permaneçam alinhadas com seus valores e prioridades atuais.