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1. AVALIAÇÃO
2. NOVO
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TAMIRES TRENTIN - RU: 2821012 
Nota: 90
PROTOCOLO: 2023082428210125F5402E
Disciplina(s):
Modelos Contemporâneos de Gestão
	Data de início:
	24/08/2023 09:06
	Prazo máximo entrega:
	-
	Data de entrega:
	25/08/2023 10:04
Atenção. Este gabarito é para uso exclusivo do aluno e não deve ser publicado ou compartilhado em redes sociais ou grupo de mensagens.
O seu compartilhamento infringe as políticas do Centro Universitário UNINTER e poderá implicar sanções disciplinares, com possibilidade de desligamento do quadro de alunos do Centro Universitário, bem como responder ações judiciais no âmbito cível e criminal.
Questão 1/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
Atualmente, tem surgido diversos assuntos sobre governança corporativa, desde temas relacionados a aspectos regulatórios, como a Lei Anticorrupção que requer uma estruturação ou aprimoramento das práticas de compliance (estar em conformidade) nas organizações, até a assuntos de sustentabilidade e segurança de informações.
Considerando as informações apresentadas no texto e seu conhecimento governança corporativa, identifique a(s) afirmativa(s) correta(s):
I. Em cada país, as práticas de governança corporativa são instituídas com base no seu ambiente social, econômico, corporativo e regulatório. 
II. é possível dividir os sistemas de governança em duas grandes categorias. Nelas, constam os principais modelos adotados no mundo: Outsider System e Insider System.
III. O modelo praticado no Brasil se aproxima do modelo de Governança Insider System, contendo predominância na propriedade concentrada, forte presença de empresas familiares e controladas pelo Estado e orientado às partes interessadas.
É correto o que se afirma em:
Nota: 10.0
	
	A
	a) I, apenas.
	
	B
	b) II, apenas.
	
	C
	c) III, apenas.
	
	D
	d) I e II, apenas.
	
	E
	e) I, II e III.
Você assinalou essa alternativa (E)
Você acertou!
A alternativa correta é a letra (E):
Todas as afirmativas estão corretas, conforme as páginas 9 e 10 da rota 6.
(Rota 6, tema 2.1, páginas 9 e 10).
Questão 2/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
A definição do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC, 2019), considera que:
Governança corporativa é o sistema pelo qual as empresas e demais organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgãos de fiscalização e controle das demais partes interessadas. As boas práticas de governança corporativa convertem princípios básicos em recomendações objetivas, alinhando interesses com a finalidade de preservar e otimizar o valor econômico de longo prazo da organização, facilitando seu acesso a recursos e contribuindo para a qualidade da gestão da organização, sua longevidade e o bem comum.
De acordo com seu entendimento, para alcançar maior eficiência e resultados para todas as partes interessadas da empresa, deve-se seguir os princípios básicos da governança corporativa:
Nota: 10.0
	
	A
	a) Transparência; Iniquidade; e Accontability.
	
	B
	b) Equidade; Prestação de contas; e Organização corporativa.
	
	C
	c) Prestação de serviços; Accontability; Igualdade; e Transferência.
	
	D
	d) Responsabilidade corporativa; accontability; Equidade; Transparência.
Você assinalou essa alternativa (D)
Você acertou!
A alternativa correta é a letra (D), conforme o texto da Rota 6:
Para alcançar maior eficiência e resultados para todas as partes interessadas da empresa, deve-se seguir os quatro princípios básicos da governança corporativa (IBGC, 2019):
 
1. Transparência: consiste na disponibilização de informações para as partes interessadas, não se restringindo aos meios legais ou regulamentos.
 
1. Equidade: é o tratamento justo e isonômico de todas as partes interessadas (sócios e stakeholders), considerando seus direitos e necessidades.
 
1. Prestação de contas (accontability): os agentes de governança devem prestar contas de sua atuação claro e objetivo, assumindo as consequências de seus atos e omissões.
 
1. Responsabilidade corporativa: os agentes de governança devem zelar pela viabilidade econômico-financeira das organizações. Diminuir os impactos negativos e aumentar os positivos de seus negócios e operações, levando em consideração os diversos capitais (financeiro, manufaturado, intelectual, humano, social, ambiental, etc.) no curto, médio e longo prazo.
 
 
As alternativas A, B, C e E estão incorretas por conterem informações faltantes ou erradas sobre os quatro princípios da governança corporativa (IBGC, 2019).
(Rota 6, tema 2.1, página 12).
	
	E
	e) Transparência; Igualdade; Prestação de serviços; e Responsabilidade social.
Questão 3/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
Segundo Thomas A. Stewart (1998):
O capital intelectual constitui a matéria intelectual – conhecimento, informação, propriedade intelectual, experiência – que pode ser utilizada para gerar riqueza. E´ a capacidade mental coletiva. E´ difícil identifica´-lo e mais difícil ainda distribuí-lo de forma eficaz. Porém, uma vez que o descobrimos e o exploramos, somos vitoriosos.
De acordo com os conteúdos das aulas sobre gestão do conhecimento, foi visto que as organizações perceberam que “administrar pessoas vem antes, durante e depois da administração de qualquer recurso organizacional. Portanto:
Nota: 10.0
	
	A
	a) as empresas estão utilizando indicadores para gerenciar e monitorar seus ativos tangíveis.
	
	B
	b) as empresas estão investindo cada vez mais no conhecimento sobre máquinas e ferramentas.
	
	C
	c) as empresas têm desenvolvido estruturas tecnológicas corporativas para mensurar a produtividade.
	
	D
	
d) as empresas estão investindo cada vez mais no conhecimento das pessoas do que em máquinas e ferramentas.
Você assinalou essa alternativa (D)
Você acertou!
A alternativa correta é a letra (D), conforme o texto da Rota 4:
Essas organizações perceberam que “administrar pessoas vem antes, durante e depois da administração de qualquer recurso organizacional, seja capital, máquinas, instalações, etc.” (Chiavenato, 2014, p. 603). Por tanto, as empresas estão investindo cada vez mais no conhecimento das pessoas do que em máquinas e ferramentas.
	
	E
	e) as empresas que investem na estrutura organizacional e ferramentas tecnológicas, serão empresas bem-sucedidas.
Questão 4/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
O século XX passou por profundas mudanças e que se estendem até os dias atuais. O mundo dos negócios tem se transformado constantemente, cada dia surge um modelo de gestão inovador que complementa ou substitui um modelo já existente.
Com o conhecimento adquirido sobre flexibilização organizacional, identifique a(s) afirmativa(s) correta(s):
I. Devido à complexidade com que o mundo tem se transformado, estas estruturas de gestão clássicas não servem mais para um mundo vulnerável e flexível em que vivemos.
II. As demandas e desafios atuais que a sociedade tem exigido, não são apenas para os donos de empresas, mas também aos profissionais que estão no mercado de trabalho.
III. Cada vez mais os modelos de gestão contemporâneos, não tem conseguido atingir resultados satisfatórios em relação aos desafios e demandas que a sociedade e os negócios têm exigido.
IV. Pela rapidez com que as informações chegam para nós, os modelos tradicionais que existiam sobre gestão, estão cada vez mais obsoletos e não estão conseguindo trazer resultados significativos, devido a sua rigidez e burocratização.
É correto apenas o que se afirma em:
Nota: 0.0Você não pontuou essa questão
	
	A
	a) I e II.
	
	B
	b) II e III.
	
	C
	c) III e IV.
	
	D
	d) I, II e III.
Você assinalou essa alternativa (D)
	
	E
	e) I, II e IV.
A alternativa correta é a letra (E):
As afirmativas corretas são I, II e IV, conforme a página 3 da rota 5.
 
A afirmativa III está incorreta, pois o correto seria:
III - Cada vez mais os modelos de gestão clássicos (ou tradicionais), não tem conseguido atingir resultados satisfatórios em relaçãoaos desafios e demandas que a sociedade e os negócios têm exigido.
(Rota 5, tema 1, página 3).
Questão 5/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
No contexto organizacional, empresas e indivíduos desenvolveram diversos contextos internacionais devido a globalização. Aproximando as pessoas de diversos territórios, proporcionando infinitas possibilidades de interação entre culturas distintas, descrevendo símbolos, impressões culturais e formação de opiniões devido a essa aproximação. Essa interculturalidade é resultado direto da mobilidade de profissionais, tanto no âmbito nacional como no internacional.
Com base no conteúdo abordado nas aulas sobre gestão intercultural, analise as afirmações a seguir:
I. As organizações estão se tornando multiculturais.
II. A gestão intercultural tem se tornado mais comum nas organizações.
III. No sentido de como lidar e gerenciar diferentes pessoas com diferentes culturas, a gestão intercultural se tornou importante para as empresas.
IV. A gestão intercultural corresponde aos estudos interculturais mais específicos e generalistas, com o objetivo de encontrar soluções para os problemas de ordem produtiva nas organizações.
É correto apenas o que se afirma em:
Nota: 10.0
	
	A
	a) I e II.
	
	B
	b) II e III.
	
	C
	c) I e III.
	
	D
	d) I, II e III.
Você assinalou essa alternativa (D)
Você acertou!
A alternativa correta é a letra (D).
As afirmativas corretas são I, II e III, conforme a página 14 da rota 6:
 
A afirmativa IV está incorreta, pois o correto seria:
IV – A gestão intercultural corresponde aos estudos interculturais mais gerencialistas e funcionalistas, com o objetivo de encontrar soluções para os problemas de ordem prática nas organizações.
(Rota 6, tema 3.1, página 14).
	
	E
	e) II, III e IV.
Questão 6/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
Durante décadas acreditou-se que o crescimento econômico e o progresso, proporcionaria melhores condições de vida para a sociedade. Entretanto com o ritmo acelerado da industrialização e com o aumento populacional nas áreas urbanas, os impactos no meio ambiente, na natureza, e na sociedade tornaram-se cada vez mais evidentes, decaindo a qualidade de vida em algumas regiões do planeta.
Considerando as informações apresentadas no texto e seu conhecimento sobre gestão ambiental, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. A gestão ambiental, é tudo aquilo que tem a ver com a natureza e a reprodução dos seres humanos.
PORQUE
II. Organizar a produção de bens e serviços requer a observância e o cumprimento de normas e da legislação ambiental.
É correto apenas o que se afirma em:
Nota: 10.0
	
	A
	a) As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
	
	B
	b) As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
	
	C
	c) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
	
	D
	d) A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
Você assinalou essa alternativa (D)
Você acertou!
A alternativa que apresenta a resposta correta é a (D), conforme o texto-base, a asserção I é falsa e a II é uma proposição verdadeira.
 
A asserção I é falsa, pois o correto seria:
O meio ambiente é tudo aquilo que tem a ver com a vida de um ser ou de um grupo de seres vivos. Tudo o que tem a ver com sua manutenção e reprodução. Entendendo isso, é possível ver a gestão ambiental como um conjunto de ações que podem envolver as políticas públicas, o setor produtivo e a sociedade.
(Rota 6, tema 5.1, páginas 19 e 20).
	
	E
	e) As asserções I e II são proposições falsas.
Questão 7/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
Nas organizações de grande sucesso, tem utilizado indicadores (por exemplo, eficiência, crescimento e estabilidade) para gerenciar e monitorar seus ativos intangíveis (como o capital intelectual), já que muitos desses ativos intangíveis são mais valiosos que muitos ativos tangíveis (como as máquinas, imóveis, estoques).
Com o conhecimento adquirido sobre o tema gestão do conhecimento, assinale a única alternativa correta que aborda o que muitas empresas estão investindo para melhorar seu capital intelectual:
Nota: 10.0
	
	A
	a) Muitas organizações têm desenvolvido estruturas tecnológicas.
	
	B
	
b) Muitas organizações estão exigindo educação a distância para seus colaboradores.
	
	C
	c) Muitas organizações têm desenvolvido estruturas de educação corporativa e universidades corporativas.
Você assinalou essa alternativa (C)
Você acertou!
A alternativa correta é a letra (C), conforme o texto da Rota 4:
Para melhorar a gestão do conhecimento - também conhecido como capital intelectual – muitas organizações têm desenvolvido estruturas de educação corporativa e universidades corporativas.
 
As alternativas A, B, D e E estão incorretas por conterem informações faltantes ou erradas sobre em que as empresas estão fazendo para melhorar seu capital intelectual.
(Rota 4, tema 3, página 7).
	
	D
	d) Muitas organizações têm desenvolvido manuais eficazes para que o funcionário saiba como realizar sua atividade.
	
	E
	e) Muitas organizações têm contratado apenas pessoas graduadas e com especializações para desempenhar as atividades da empresa.
Questão 8/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
Para alguns autores, a flexibilidade organizacional seria um meio de inovação e competitividade para as empresas, podendo melhorar seu desempenho aumentando sua competitividade nos negócios.
Considerando as informações apresentadas no texto e seu conhecimento sobre flexibilização organizacional, identifique a(s) afirmativa(s) correta(s):
I. Segundo Ansoff & McDonell (1993, pp. 178-179), o “objetivo da flexibilidade é uma característica de empresas empreendedoras. 
II. Segundo Ansoff & McDonell (1993, pp. 178-179), a flexibilidade interna é conseguida graças à configuração de recursos, capacidades, habilidades e potencialidades da empresa”..
III. Mendes (2002, p. 29) define que “o tema flexibilidade organizacional está relacionado a estratégias gerenciais que influenciam a efetividade e competitividade das empresas, e o mesmo pode ser analisado tanto sob perspectivas mais abrangentes como sob perspectivas mais específicas”.
É correto o que se afirma em:
Nota: 10.0
	
	A
	a) I, apenas.
	
	B
	b) II, apenas.
	
	C
	c) III, apenas.
	
	D
	d) I e II, apenas.
	
	E
	e) I, II e III.
Você assinalou essa alternativa (E)
Você acertou!
A alternativa correta é a letra (E):
Todas as afirmativas estão corretas, conforme as páginas 3 e 4 da rota 5.
(Rota 5, tema 1, páginas 3 e 4).
Questão 9/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
A gestão da qualidade nas empresas, não é somente um conhecimento atual, e sim algo histórico. Há indícios de na Idade Média, o controle de qualidade tenha dado seus primeiros sinais por meio das chamadas Guildas. Elas eram associações profissionais para cada tipo de comércio, como dos alfaiates, artesãos, ferreiros e outros.
Considerando as informações apresentadas no texto e seu conhecimento no que se refere círculos de qualidade, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.
I. No final do século XX, a sociedade estava mais exigente e não aceitava mais produtos defeituosos. Neste período, houve grande avanço tecnológico não possibilitando mais falhas no setor fabril.
PORQUE
II. Após a Segunda Guerra Mundial, o Dr. Joseph Moses Juran se tornou o precursor dos sistemas de gestão da qualidade.
É correto apenas o que se afirma em:
Nota: 10.0
	
	A
	a) As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
	
	B
	b) As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Você assinalou essa alternativa (B)
Você acertou!
A alternativa que apresenta a resposta correta é a (B), conforme o texto-base, as duas assertivas são verdadeiras, mas a II não é justificativa correta da I.
(Rota 5, tema 4.1, página 14).
	
	C
	c) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.D
	d) A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
	
	E
	e) As asserções I e II são proposições falsas.
Questão 10/10 - Modelos Contemporâneos de Gestão
No ambiente organizacional, é muito importante reduzir os custos dos recursos e saber utilizá-los da forma mais eficiente possível, porém, isso não é o suficiente. Um administrador também precisa se preocupar com a finalização das tarefas de maneira eficaz.
Com o conhecimento adquirido sobre a eficácia, identifique a(s) afirmativa(s) correta(s):
I. Eficácia significa fazer a tarefa de forma correta.
II. Nas organizações, a eficácia é traduzida como realização de objetivos ou de metas de maneira certa.
III. A necessidade de eficiência não possui impacto direto sobre o nível de eficácia.
IV. Muitas vezes é mais fácil ser eficiente do que eficaz.
É correto apenas o que se afirma em:
Nota: 10.0
	
	A
	a) I e II.
Você assinalou essa alternativa (A)
Você acertou!
A alternativa correta é a letra (A):
As afirmativas I e II estão corretas, conforme a página 4 da rota 4.
 
As afirmativas III e IV estão incorretas, pois o correto seria:
III - A necessidade de eficiência possui impacto direto sobre o nível de eficácia.
 
IV - Muitas vezes é mais fácil ser eficaz do que eficiente.
(Rota 4, tema 1, página 4).
	
	B
	b) II e III.
	
	C
	c) II e IV.
	
	D
	d) I, III e IV.
	
	E
	e) I, II, III e IV.
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