atividade dimensionamento de pessoal (1)

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1) Marque V (verdadeiro) ou F (falso) para a seguinte afirmativa:
O dimensionamento do quadro de profissionais de enfermagem deve iniciar-se pela quantificação de enfermeiros. Para o tipo de cuidado semi-intensivo, deve-se considerar a proporção mínima de 52% de enfermeiros.
( ) verdadeiro
( ) falso
2) O dimensionamento de pessoal de enfermagem tem por finalidade planejamento do quantitativo de profissionais por categoria requerida para a execução das ações de enfermagem.
. A Resolução COFEN 543/2017 estabelece os parâmetros mínimos para o
dimensionamento. De acordo com a Resolução, está CORRETO afirmar que:
a) a - para pacientes que requerem cuidados mínimos, são necessárias 06 (seis)
horas de enfermagem por paciente.
b) são 18 (dezoito) horas de enfermagem, por paciente, em Unidade de Terapia
Intensiva.
c) para pacientes que requerem cuidado mínimo e/ou intermediário: 10% são
enfermeiros (e os demais auxiliares e/ou técnicos de enfermagem).
d) a proporção de profissional por paciente para pacientes que requerem cuidado intermediário deve ser de, ao menos, 1 (um) profissional para 10 (dez) pacientes.
e) Para pacientes em alojamento conjunto, o binômio mãe/filho deve se classificado, no mínimo, como cuidado de alta dependência.
3) Em relação ao dimensionamento de pessoal da equipe de enfermagem, analise as seguintes assertivas e assinale V, se verdadeiras, ou F, se falsas.
(V ) O enfermeiro, para realizar o dimensionamento de enfermagem, necessita prever o quantitativo e qualitativo de pessoal.
( F) O quantitativo de pessoal é realizado unicamente por meio de carga de trabalho dos profissionais.
(F ) O dimensionamento de pessoal deve ser ancorado na relação de funcionário por posto de trabalho, não sendo necessário considerar horas de assistência, nem realizar cálculos de pessoal.
(V ) O dimensionamento do quadro de profissionais de enfermagem deve basear-se em características relativas ao serviço de saúde, ao serviço de enfermagem e ao paciente.
(V ) O quantitativo de enfermeiros para o exercício de atividades gerenciais, educacionais, pesquisa e comissões permanentes, deverá ser dimensionado, à parte, de acordo com a estrutura do serviço de saúde.
4) Ao dimensionar o quadro de profissionais de enfermagem, para as 24 horas de uma Unidade de Terapia Intensiva com base nas disposições do Conselho Federal de Enfermagem, o gerente de enfermagem deve considerar (marque a alternativa correta):
a) 10 horas de enfermagem, por paciente.
b) 18 horas de enfermagem, por paciente.
c) 33% de enfermeiros e os demais técnicos de enfermagem.
d) 46% de enfermeiros e os demais técnicos de enfermagem.
e) 1 profissional de enfermagem para 2,4 paciente/ turno.
5) Qual deve ser um último recurso empregado pelo Enfermeiro para enfrentar o quadro de pessoal reduzido em determinado setor (marque a alternativa correta)?
a) Promover trocas de turno entre os profissionais da área.
b) Solicitar empréstimo de pessoal em outra área.
c) Solicitar trabalho em regime de hora extra.
d) Aumentar o número de pacientes por profissional.
e) Reduzir as atividades não prioritárias.
6) Dentro das áreas de atuação da enfermagem, propõe-se um método de
dimensionamento de pessoal, que possibilita a identificação e análise de variáveis intervenientes nesse processo, tendo como objetivo promover a projeção do quadro de pessoal para os serviços de saúde a serem instalados. São variáveis de identificação desse método, EXCETO:
a) Carga média de trabalho na unidade.
b) Distribuição percentual dos profissionais de enfermagem.
c) Índice de segurança técnica.
d) Tempo efetivo de trabalho.
e) Escala de atribuição de pessoal de enfermagem.
7) O dimensionamento do quadro de profissionais de enfermagem deve basear-se principalmente pelo grau de complexidade do paciente. Com base nesse dimensionamento e no SCP (Sistema de Classificação do Paciente), a distribuição percentual do total de profissionais de enfermagem para cuidados intensivos deve ser de no mínimo (marque a alternativa correta):
a) 33% são enfermeiros e os demais, técnicos de enfermagem.
b) 36% de enfermeiros e os demais, técnicos de enfermagem.
c) 42% de enfermeiros e os demais, técnicos de enfermagem.
d) 52% de enfermeiros e os demais, técnicos de enfermagem.
e) 62% de enfermeiros e os demais, técnicos de enfermagem.
8) Ao realizar o dimensionamento da equipe de enfermagem para uma unidade de internação com base nas normas de dimensionamento do COFEN, o enfermeiro deve considerar, no mínimo:
a) 3 horas de enfermagem, por paciente, no cuidado mínimo.
b) 1 profissional de enfermagem para 6 pacientes, no cuidado intermediário.
c) 6 horas de enfermagem, por paciente, no cuidado de alta dependência.
d) 1 profissional de enfermagem para 2,4, no cuidado intensivo.
e) 10 horas de enfermagem, por paciente, no cuidado semi-intensivo
9) Na enfermagem, o dimensionamento de recursos humanos inadequado reflete diretamente no resultado da qualidade da assistência prestada. Nos locais em que são desenvolvidas as atividades de enfermagem onde não é possível aplicar o método de dimensionamento baseado no sistema de classificação de paciente como, por exemplo, ambulatórios que não possuem leitos de internação, para o dimensionamento do pessoal de enfermagem, o enfermeiro deverá identificar os sítios funcionais do setor. Para isso, são considerados elementos necessários que devem ser conhecidos:
a) Definir o número de pacientes atendidos e as funções desenvolvidas em cada uma dessas áreas.
b) Definir os locais/áreas operacionais da unidade onde são desenvolvidas atividades de enfermagem e definir o número de pacientes atendidos.
c) Os locais/áreas operacionais da unidade onde são desenvolvidas atividades de enfermagem; avaliar as funções desenvolvidas em cada uma dessas áreas; e, definir o número de pacientes atendidos.
d) Os locais/áreas operacionais da unidade onde são desenvolvidas atividades de enfermagem; avaliar as funções desenvolvidas em cada uma dessas áreas; e, estabelecer o quantitativo de profissionais necessários em cada um desses sítios por período de trabalho.
10) O dimensionamento da equipe de enfermagem é de extrema importância para garantir a qualidade do cuidado dos pacientes internados em Unidade de Terapia Intensiva (UTI). A porcentagem mínima do Índice de Segurança Técnica (IST) é:
a) 10%.
b) 15%.
c) 20%.
d) 25%.
11) Considere uma unidade de cuidado mínimo com 15 pacientes e uma unidade de cuidado intermediário com 12 pacientes.
Com base nas disposições do COFEN acerca do dimensionamento de enfermagem, assinale a opção que indica o total de horas de Enfermagem recomendadas para 24 horas para a unidade de cuidado mínimo e o total de profissionais de enfermagem recomendados por turno de trabalho para a unidade de cuidado intermediário, respectivamente.
a) 40 horas de enfermagem / 24h e 1,5 profissional por turno.
b) 50 horas de enfermagem / 24h e 2 profissionais por turno.
c) 60 horas de enfermagem / 24h e 3 profissionais por turno.
d) 90 horas de enfermagem / 24h e 4,5 profissionais por turno.
e) 150 horas de enfermagem / 24h e 5 profissionais por turno.
12) O dimensionamento de pessoal de enfermagem é definido como uma etapa inicial do processo de provimento de pessoal, que tem como finalidade a previsão da quantidade de funcionários por categoria requerida para suprir as necessidades de assistência direta ou indiretamente prestada aos pacientes. Considerando a Resolução do Cofen nº 543/2017, quanto ao quantitativo de profissionais estabelecido para provimento de pessoal, deverá ser acrescido o índice de segurança técnica (IST) de ______.
Assinale a alternativa que preencha corretamente a lacuna.
a) no máximo 10% do total, dos quais 5% são referentes a férias e 5% a ausências não previstas
b) no mínimo 30% do total, dos quais 15% são referentes a férias e 15% a ausências não previstas
c) no máximo 50% do total, dos quais 25% são referentes a férias e 25% a ausências não previstas
d) no mínimo 15% do total, dos quais 8,3% são referentes a férias e 6,7% a ausências não previstase) no mínimo 25% do total, dos quais 5% são referentes a férias e 20% a ausências não previstas