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Exercício Avaliativo - Módulo 3_ Revisão da tentativa

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30/06/2023, 08:22 Exercício Avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=11068423&cmid=226672 1/4
Painel / Meus cursos / Gestão e Fiscalização de Contratos Administrativos / Exercício Avaliativo - Módulo 3
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Iniciado em sexta, 30 jun 2023, 08:19
Estado Finalizada
Concluída em sexta, 30 jun 2023, 08:22
Tempo
empregado 2 minutos 22 segundos
Notas 4,00/4,00
Avaliar 25,00 de um máximo de 25,00(100%)
A respeito da Terceirização, assinale a alternativa CORRETA:
Escolha uma opção:
a. A terceirização é um fenômeno novo surgido no séc. XXI.
b. A terceirização é uma abordagem de gestão que permite delegar a um
agente externo a responsabilidade operacional por processos ou serviços
até então realizados na empresa 
c. A licitação surgiu primeiramente como ferramenta de gestão de
empresas públicas.
d. A licitação foi amplamente utilizada na Primeira Guerra Mundial.
e. A licitação é uma abordagem de gestão do Estado do Bem-Estar Social
intervencionista ou providencial.
Sua resposta está correta.
Sobre a terceirização, pode-se dizer que foi amplamente utilizada na Segunda
Guerra Mundial como forma das indústrias aumentarem sua produção,
focando em suas atividades principais. Ela é uma abordagem de gestão que
permite delegar a um agente externo a responsabilidade operacional por
processos ou serviços até então realizados na empresa. Surgiu primeiramente
como ferramenta de gestão de empresas privadas. Acabou sendo apropriada
pela Administração Pública como fundamento para a redução da máquina
estatal no contexto do abandono do paradigma do Estado do Bem-Estar Social
intervencionista ou providencial, em prol do modelo de Estado Subsidiário, cuja
atuação está centrada no binômio complementariedade e subsidiariedade.
A resposta correta é: A terceirização é uma abordagem de gestão que permite
delegar a um agente externo a responsabilidade operacional por processos ou
serviços até então realizados na empresa
Selecione o idioma
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https://mooc38.escolavirtual.gov.br/my/
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/course/view.php?id=11982
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/view.php?id=226672
https://translate.google.com/
30/06/2023, 08:22 Exercício Avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=11068423&cmid=226672 2/4
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Ainda sobre a terceirização, assinale a alternativa CORRETA:
Escolha uma opção:
a. O art. 9º da Instrução Normativa nº 05, de 26 de maio de 2017, vedou a
contratação de atividades estratégicas ou essenciais para o regular
desenvolvimento das atividades estatais. 
b. Todas as atividades da Administração Públicas podem ser contratadas.
c. Não há um rol de atividades que preferencialmente devem ser
contratadas por meio de contratos de terceirização de serviços.
d. Não podem ser contratadas as atividades constantes do rol dos cargos
em extinção ou extintos.
e. O art. 9º da Instrução Normativa nº 05, de 26 de maio de 2017, autorizou
a contratação de atividades estratégicas ou essenciais para o regular
desenvolvimento das atividades estatais.
Sua resposta está correta.
O critério a ser utilizado para identificar quais atividades poderiam ser
contratadas pela Administração com os particulares deveria gravitar em torno
da identificação das atividades típicas do Estado. O art. 9º da Instrução
Normativa nº 05, de 26 de maio de 2017, vedou a contratação de atividades
estratégicas ou essenciais para o regular desenvolvimento das atividades
estatais.
A resposta correta é: O art. 9º da Instrução Normativa nº 05, de 26 de maio de
2017, vedou a contratação de atividades estratégicas ou essenciais para o
regular desenvolvimento das atividades estatais.
Julgue as informações a seguir com Verdadeiro (V) ou Falso (F) e assinale a
alternativa que apresenta a sequência correta das respostas:
( ) Não há risco algum a Administração Pública ao adotar a terceirização.
( ) As principais razões para terceirizar são: organizacionais, modernização,
financeiras, custos e recursos humanos.
( ) Terceirizar não é só a transferência de atividade interna da organização.
Deve implicar também a transferência dos fatores de produção e a gestão da
atividade terceirizada.
Escolha uma opção:
a. F – V – F
b. F – F – F
c. V – F – F
d. F – V – V 
e. V – F – V
Sua resposta está correta.
Terceirizar não é só a transferência de atividade interna da organização, deve
implicar também a transferência dos fatores de produção e a gestão da
atividade terceirizada. As principais razões para terceirizar estão relacionadas a
fatores organizacionais, modernização, finanças, custos e recursos humanos.
A resposta correta é: F – V – V
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https://translate.google.com/
30/06/2023, 08:22 Exercício Avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=11068423&cmid=226672 3/4
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A respeito dos “sete pecados da terceirização”, assinale a alternativa CORRETA
Escolha uma opção:
a. Os clientes terceirizados devem procurar fornecedores que sejam
capazes de fornecer soluções já ultrapassadas.
b. Não é um pecado capital selecionar o fornecedor errado.
c. Não é um pecado capital perder o controle da atividade terceirizada.
d. Não é um pecado capital deixar de planejar uma estratégia de saída.
e. O contrato é a principal ferramenta para estabelecer um equilíbrio de
poder nos relacionamentos de terceirização. Os bons contratos possuem
quatro características. Devem ser precisos, completos, equilibrados e
flexíveis. 
Sua resposta está correta.
Verifique na tabela, a seguir, que o contrato é a principal ferramenta para
estabelecer um equilíbrio de poder nos relacionamentos de terceirização. Os
bons contratos possuem quatro características. Devem ser precisos,
completos, equilibrados e flexíveis.
MOMENTO PECADOCAPITAL LIÇÃO APRENDIDA
Planejamento
Terceirizar
atividades que
não deveriam
ser terceirizadas
Somente atividades acessórias podem
ser terceirizadas. A abordagem do
essencial vs. não essencial pode ser
implementada tanto no âmbito da
empresa, como no da atividade.
Selecionar o
fornecedor
errado
Os clientes terceirizados devem
procurar fornecedores que sejam
capazes de fornecer as soluções mais
atuais e confiáveis.
Redigir um
contrato pobre
O contrato é a principal ferramenta
para estabelecer um equilíbrio de
poder nos relacionamentos de
terceirização. Os bons contratos
possuem quatro características.
Devem ser precisos, completos,
equilibrados e flexíveis.
Início do
contrato
Subestimar as
questões de
pessoal
A perda de empregados-chave e a
falta de comprometimento podem
ameaçar seriamente a viabilidade dos
esforços de terceirização. Contudo,
uma boa comunicação e um
comportamento ético em relação aos
empregados ajudam a evitar esses
problemas.
Perder o
controle da
atividade
terceirizada
A fim de manter o controle sobre as
atividades terceirizadas, os clientes
devem manter um pequeno grupo de
profissionais qualificados. Uma
administração ativa do fornecedor
também é crucial.
Subestimar os
custos ocultos
da terceirização
Os custos ocultos (i.e., de procura,
contratação e administração) podem
ameaçar a viabilidade dos esforços de
terceirização. Os custos ocultos
provavelmente são mais baixos
quando são terceirizadas atividades
primárias
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30/06/2023, 08:22 Exercício Avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=11068423&cmid=226672 4/4
MOMENTO PECADOCAPITAL LIÇÃO APRENDIDA
Troca de
fornecedor/
retomada do
serviço
Deixar de
planejar uma
estratégia de
saída
O fim do contrato de terceirização
deve ser planejado desde o princípio.
É crucial estabelecer cláusulas de
reversibilidade no contrato.
A resposta correta é: Ocontrato é a principal ferramenta para estabelecer um
equilíbrio de poder nos relacionamentos de terceirização. Os bons contratos
possuem quatro características. Devem ser precisos, completos, equilibrados e
flexíveis.
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