Rito Sumaríssimo no Processo do Trabalho

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Rito Sumaríssimo na 
Justiça do Trabalho
Prof. Marcos Dias de Castro
PROCEDIMENTO TRABALHISTA
PROCESSO x PROCEDIMENTO
Processo = “é o método, o sistema de compor a lide em juízo através de uma relação jurídica vinculativa de direito público”;
Procedimento = “é a forma material com que o processo se realiza em cada caso concreto”.
PROCEDIMENTO TRABALHISTA
Visão Moderna
Contraditório
Procedimento	
Relação Jurídica
PROCESSO
PROCEDIMENTO TRABALHISTA
 Processo do Trabalho → Justiça do Trabalho ?
 IN 27 de 2005 (TST)
	Artigo 1º: As ações ajuizadas na Justiça do Trabalho tramitarão pelo rito ordinário ou sumaríssimo, conforme previsto na Consolidação das Leis do Trabalho, excepcionando-se apenas, as que, por disciplina legal expressa, estejam sujeitas a rito especial, tais como Mandado de Segurança, Habeas Corpus, Habeas Data, Ação Rescisória, Ação Cautelar e Ação de Consignação em Pagamento.
	Artigo 2º: A sistemática recursal a ser observada é a prevista na Consolidação das Leis do Trabalho, inclusive no tocante à nomenclatura, à alçada, aos prazos e às competências.
Justiça do Trabalho
Processo do Trabalho
Procedimento Comum
Procedimentos Especiais
Processo Civil
Ações Especiais (AR, MS, AC)
PROCEDIMENTO TRABALHISTA
Procedimentos Trabalhistas
Procedimento Comum
Rito Ordinário
Rito Sumaríssimo
Procedimentos Especiais
Dissídios Coletivos
“Inquérito” Judicial
Rito Sumário (?)
OBS: Rito Sumário (Lei 5584 de 1970)?
Art 2º
(...)
§ 3º Quando o valor fixado para a causa, na forma dêste artigo, não exceder de 2 (duas) vêzes o salário-mínimo vigente na sede do Juízo, será dispensável o resumo dos depoimentos, devendo constar da Ata a conclusão da Junta quanto à matéria de fato. 
§ 4º - Salvo se versarem sobre matéria constitucional, nenhum recurso caberá das sentenças proferidas nos dissídios da alçada a que se refere o parágrafo anterior, considerado, para esse fim, o valor do salário mínimo à data do ajuizamento da ação.  (Redação dada pela Lei nº 7.402, de 1985)
OBS: Rito Sumário (Lei 5584 de 1970)?
RECURSO ORDINÁRIO. RITO SUMÁRIO. § 4º, ART. 2º, LEI Nº 5584/70. NÃO CABIMENTO. Nos termos do § 4º do art. 2º da Lei nº 5584/70, não cabe recurso ordinário contra a sentença proferida em dissídio de alçada inferior a dois salários mínimos. Recurso não conhecido. (TRT – 1ª Região, Processo 0100035-96.2019.5.01.0341, 7ª Turma, relator Juiz Convocado Álvares Antônio Borges de Faria, DEJT 18.10.2019)
Artigo 852-A da CLT
Os dissídios individuais cujo valor não exceda a quarenta vezes o salário mínimo vigente na data do ajuizamento da reclamação ficam submetidos ao procedimento sumaríssimo. 
Parágrafo único. Estão excluídas do procedimento sumaríssimo as demandas em que é parte a Administração Pública direta, autárquica e fundacional
Artigo 852-B da CLT
Nas reclamações enquadradas no procedimento sumaríssimo:  
I - o pedido deverá ser certo ou determinado e indicará o valor correspondente;
II - não se fará citação por edital, incumbindo ao autor a correta indicação do nome e endereço do reclamado; 
III - a apreciação da reclamação deverá ocorrer no prazo máximo de quinze dias do seu ajuizamento, podendo constar de pauta especial, se necessário, de acordo com o movimento judiciário da Junta de Conciliação e Julgamento.     
§ 1º O não atendimento, pelo reclamante, do disposto nos incisos I e II deste artigo importará no arquivamento da reclamação e condenação ao pagamento de custas sobre o valor da causa. 
§ 2º As partes e advogados comunicarão ao juízo as mudanças de endereço ocorridas no curso do processo, reputando-se eficazes as intimações enviadas ao local anteriormente indicado, na ausência de comunicação.   
Art. 852-C. As demandas sujeitas a rito sumaríssimo serão instruídas e julgadas em audiência única, sob a direção de juiz presidente ou substituto, que poderá ser convocado para atuar simultaneamente com o titular.         
Art. 852-D. O juiz dirigirá o processo com liberdade para determinar as provas a serem produzidas, considerado o ônus probatório de cada litigante, podendo limitar ou excluir as que considerar excessivas, impertinentes ou protelatórias, bem como para apreciá-las e dar especial valor às regras de experiência comum ou técnica. 
Art. 852-E. Aberta a sessão, o juiz esclarecerá as partes presentes sobre as vantagens da conciliação e usará os meios adequados de persuasão para a solução conciliatória do litígio, em qualquer fase da audiência.  
Art. 852-F. Na ata de audiência serão registrados resumidamente os atos essenciais, as afirmações fundamentais das partes e as informações úteis à solução da causa trazidas pela prova testemunhal.
Art. 852-G. Serão decididos, de plano, todos os incidentes e exceções que possam interferir no prosseguimento da audiência e do processo. As demais questões serão decididas na sentença.  
Art. 852-H. Todas as provas serão produzidas na audiência de instrução e julgamento, ainda que não requeridas previamente.  
§ 1º - Sobre os documentos apresentados por uma das partes manifestar-se-á imediatamente a parte contrária, sem interrupção da audiência, salvo absoluta impossibilidade, a critério do juiz. 
Art. 852-H.  
§ 2º - As testemunhas, até o máximo de duas para cada parte, comparecerão à audiência de instrução e julgamento independentemente de intimação.               
§ 3º - Só será deferida intimação de testemunha que, comprovadamente convidada, deixar de comparecer. Não comparecendo a testemunha intimada, o juiz poderá determinar sua imediata condução coercitiva.
§ 4º - Somente quando a prova do fato o exigir, ou for legalmente imposta, será deferida prova técnica, incumbindo ao juiz, desde logo, fixar o prazo, o objeto da perícia e nomear perito. 
§ 5º (VETADO) 
§ 6º - As partes serão intimadas a manifestar-se sobre o laudo, no prazo comum de cinco dias. 
§ 7º - Interrompida a audiência, o seu prosseguimento e a solução do processo dar-se-ão no prazo máximo de trinta dias, salvo motivo relevante justificado nos autos pelo juiz da causa.   
Art. 852-H.  A sentença mencionará os elementos de convicção do juízo, com resumo dos fatos relevantes ocorridos em audiência, dispensado o relatório.      
§ 1º - O juízo adotará em cada caso a decisão que reputar mais justa e equânime, atendendo aos fins sociais da lei e as exigências do bem comum. 
§ 2º (VETADO) 
§ 3º - As partes serão intimadas da sentença na própria audiência em que prolatada.    
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EXAME DE ORDEM XXVIII - Questão 77
Juca ajuizou ação trabalhista em face da sua ex-empregadora, empresa privada do ramo de mineração. Paulo também ajuizou ação, mas em face de seu ex-empregador, uma empresa de prestação de serviços, e do Município de Nova Iguaçu, no Rio de Janeiro, para quem prestou serviços, requerendo a responsabilização subsidiária. Os respectivos advogados atribuíram o valor correspondente a 20 salários mínimos à causa de Juca e de 15 salários mínimos à causa de Paulo. Diante disso, assinale a afirmativa correta.
A causa de Juca correrá sob o procedimento sumaríssimo e a de Paulo, sob o ordinário.
Ambas as causas correrão sob o procedimento sumaríssimo. 
Ambas as causas correrão sob o procedimento ordinário.
A causa de Juca correrá sob o procedimento ordinário e a de Paulo, sob o sumaríssimo
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EXAME DE ORDEM XXX – QUESTÃO 77
Em sede de reclamação trabalhista proposta por Sávio, os pedidos liquidados somaram valor inferior a 40 salários mínimos nacionais. A ação foi movida em face do ex-empregador e da União, em razão de alegação de responsabilidade subsidiária. Sobre o caso apresentado, assinale a opção que indica o procedimento a ser seguido. 
A ação correrá sob o rito sumaríssimo, pois cabível o rito especial para qualquer parte na Justiça do Trabalho, desde que o valor da causa seja compatível. 
A ação correrá sob o rito ordinário, porque, em que pese o valor da causa, figura ente de direito público no polo passivo. 
A ação correrá no rito ordinário, mas, caso a primeiraré não seja encontrada, não será possível realizar a citação por edital, em vista de a segunda ré ser a União. 
A ação correrá no rito sumaríssimo, e, em caso de prova testemunhal, cada parte terá direito a ouvir até três testemunhas.
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EXAME DE ORDEM XXXII - Questão 80
Melissa era uma empregada terceirizada do setor de limpeza que atuou durante todo o seu contrato em uma sociedade de economia mista federal, que era a tomadora dos serviços (contratante). Após ter sido dispensada e não ter recebido nem mesmo as verbas resilitórias, Melissa ajuizou reclamação trabalhista contra o ex-empregador e contra a sociedade de economia mista federal, requerendo desta a responsabilidade subsidiária por ser tomadora dos serviços. O volume dos pedidos de Melissa alcança o valor de R$ 17.000,00. 
Considerando os fatos narrados, assinale a afirmativa correta. 
A ação tramitará pelo procedimento sumaríssimo, de modo que Melissa poderá conduzir, no máximo, duas testemunhas. 
Diante do valor dos pedidos formulados, a reclamação deverá se submeter ao rito sumário e, da decisão que vier a ser proferida, não caberá recurso. 
A reclamação adotará o rito especial misto e será possível a citação por edital caso o ex-empregador não seja localizado na fase de conhecimento. 
A demanda observará rito ordinário, independentemente do valor do pedido de Melissa, pois um dos réus é ente público.
	
F I M