SIMULADO 01 - DOENÇAS OCUPACIONAIS

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1a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Das afirmações abaixo relacionadas qual não expressa a relevância do nexo de causalidade entre 
trabalho e o adoecimento para o processo de prevenção, promoção e tratamento das patologias do 
trabalho? 
 
 
Determina de forma inquestionável afastamento permanente da função. 
 Explica o grau de culpabilidade do empregador ou do empregado na ocorrência do evento. 
 
Auxilia na determinação do diagnóstico e na correta condução terapêutica da doença ou 
agravo do trabalhador; 
 
Promove ao trabalhador as garantias previstas na legislação pertinente ao trabalho; 
 
Permite a notificação do agravo quando necessário (ex: Acidente do Trabalho); 
Respondido em 10/01/2024 
 
Explicação: O nexo de causalidade permite que a assistência seja adequada, além de contribuir para a 
qualificação das informações epidemiológicas (incidência, prevalência, gravidade, distribuição, outras) relativas às 
doenças e/ou agravos relacionados ao trabalho na medida em que são notificadas aos órgãos competentes e, na 
medida de sua correta identificação e diagnóstico assegura a proteção laboral no ponto de vista legal, trabalhista e 
previdenciária ao trabalhador afetado. 
 
 
2a 
 Questão / 
Acerto: 0,0 / 0,2 
 
Sabemos que podem ser muitos os impactos das impactos das doencas ou agravos provocados pelo 
TRABALHO são inúmeros, complexos, e segundo a OMS podem variar desde disfuncoes e deficiencias 
até incapacidades de graus distintos. Das alternativas abaixo apenas uma nao se refere a este contexto, 
qual seria? 
 
 
Perda do status social e queda de rendimento familiar. 
 
Transtornos psicológicos e sofrimento psíquico. 
 Mudanca de posto de trabalho. 
 Aposentadoria tardia. 
 
Incapacidade total ou parcial para o trabalho, desemprego e perda econômica. 
Respondido em 10/01/ 
 
Explicação: Entendendo o conceito mais ampliado de saúde e considerando o impacto do trabalho na vida da 
pessoa podemos problematizar a questao da deterimnacao da ¿incapacidade¿ de forma mais abrangente e não 
unicamente focada ao trabalho, pois sabemos, que na dimensao psíquica existem impactos das doencas 
relacionadas ao trabalho e dos acidentes de trabalho que podem ser muito danosas ser humano em outros 
aspectos de sua vida, como por exemplo: familliar, social, privada, tendo também desdobramentos distintos em 
cada indivíduo dependendo de multiplos fatores intrínsecos à pessoa (culturais, econômicos, sociais, vivências, 
idade, sexo, grau de instrucao dentre outros). Não podemos, caro aluno, esquecer que tratar da saúde das 
pessoas requer uma visao biopsicossocial do processo saúde-doenca e entendimento do ser humano inserido em 
suas múltiplas dimensoes da vida em toda a sua complexidade. 
 
 
3a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
A LEI Nº 8.213, DE 24 DE JULHO DE 1991 estabelece a obrigatoriedade de emissão da CAT ¿ 
Comunicação de Acidente de trabalho por parte do empregador sempre da constatação de sua 
ocorrência, independente de haver ou não afastamento do trabalho. Imagine um caso de acidente do 
trabalho onde o empregador não emitiu a CAT e após 15 dias o médico do trabalho orienta o acidentado 
a ele próprio notificar a ocorrência à previdência social. Sobre o caso hipotético mencionado é possível 
afirmar que: 
 
 
Lei Federal é clara quanto à responsabilidade do empregador, portanto, neste caso não procede 
a orientação do médico do trabalho. 
 
A conduta não foi incorreta pois não foi mencionado se houve ou não afastamento do 
trabalhador. 
 A conduta foi adequada, pois a Lei prevê em caso de recusa do empregador a comunicação do 
acidente realizada pelo empregado lesionado. 
 
O empregado não conseguiria atestar a ocorrência do acidente passado o período mencionado 
de quinze dias, pois o prazo legal é de 24 horas. 
 
A conduta do médico foi adequada apesar da CAT nesse caso não ter validade pra finalidade 
de concessão de benefícios previdenciários. 
Respondido em 10/01/ 
 
Explicação: Caracterizado o acidente de trabalho, o empregador responsável tem a obrigação legal (Art 22 da Lei 
8213/91) de emitir a CAT, no prazo de 24 horas após a ocorrência do acidente ou de a empresa ter tomado 
ciência deste. Caso assim não proceda, podem emitir a CAT o próprio trabalhador acidentado, seus dependentes, 
o sindicato de sua categoria, o médico que o assistiu ou qualquer autoridade pública (por exemplo, delegados de 
polícia, juízes, promotores). Fonte: Ministério do Trabalho e do Emprego. 
 
 
4a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
A Organização Mundial de Saúde estimou em 2011 que ocorrem aproximadamente três milhões de 
acidentes percutâneos com agulhas contaminadas por material biológico por ano entre trabalhadores da 
área da saúde em todo o mundo e cerca de dois milhões com exposição ao HBV, 900.000 ao HCV e 
170.000 ao HIV. Assim, reconhecendo que se refere ao grupo de riscos mais frequentes e notadamente 
nocivos aos quais os profissionais de saúde estão diariamente expostos, o Ministério da Saúde no Brasil 
através de suas atribuições e a partir da criação em 2003 de uma Comissão de Biossegurança em 
Saúde - CBS tornando a implantação de ações de biossegurança. Assim, a biossegurança então 
compreende: 
 
 
Um conjunto de estudos e procedimentos técnicos voltados exclusivamente aos profissionais de 
indústrias farmacêuticas que visam a evitar ou controlar os riscos provocados pole uso de 
agentes químicos, agentes físicos e agentes biológicos à biodiversidade. 
 
Um conjunto de normas nacionais elaboradas pelo Ministério da Saúde através da Portaria N. 
1.914/11 para definir o grau de virulência dos agentes químicos e determinar os protocolos 
clínicos de assistência à saúde aos trabalhadores. 
 Um conjunto de ações destinadas a prevenir, controlar, mitigar ou eliminar riscos inerentes às 
atividades que possam interferir ou comprometer a qualidade de vida, a saúde humana e o meio 
ambiente. 
 
Um conjunto de ações e regras técnicas definidas pelo MTE destinadas a prevenir os agentes 
etiológicos inerentes às atividades que possam interferir ou comprometer a saúde humana 
relativas ao manuseio de agentes físicos, químicos ou biológicos, que afetam a pele. 
 
É a condição de segurança alcançada por um conjunto de ações destinadas a eliminar riscos 
inerentes às atividades que possam comprometer o meio ambiente por meio de contamicacao 
dos solos e da água pelo descarte de resíduos das indústrias químicas. 
Respondido em 10/01/ 
 
Explicação: A biossegurança compreende um conjunto de ações destinadas a prevenir, controlar, mitigar ou 
eliminar riscos inerentes às atividades que possam interferir ou comprometer a qualidade de vida, a saúde 
humana e o meio ambiente. (OPAS; MS, 2010. p 15) 
 
 
5a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
A forma como alguns trabalhos são desenvolvidos podem gerar condições de risco diversas, 
caracterizando as atividades laborais em nocivas, perigosas, danosas as quais podem ocasionar 
relacionadas a doenças ou acidentes. Nesse momento é fundamental citar Oscar Betancourt que 
apresentou em sua publicação (BETANCOURT, 1999, apud MENDES, 2003, p. 100) uma classificação 
que deve ser considerada, a respeito dos processos perigosos alertando para os PROCESSOS 
PERIGOSOS relativos ao objeto do trabalho; aos meios de trabalho; os que suergem pela relação entre 
objeto, meios e a atividade em si e aqueles que surgem pela organização e a divisão do trabalho. 
Considerando essa diferenciacao marque a opcao CORRETA sobre o tipo de nocividade do processo de 
trabalho e a condição associada: 
 
 
Relativa aos meios: epaços confinados; grandes alturas ou profundidades; eletricistas; 
atividades de manutenção de máquinas; construção. 
 
Relativo ao ambiente: Pneumoconiose ou silicose, fibrose intersticial aguda nos pulmões ou 
asbestose, intoxicação aguda ao mercúrio, diversos tipos de cânceres, outros. 
 
Relativo às condiçõesde trabalho nocivas: máquinas antigas e inseguras. 
 
Relativa ao ambiente: estresse; desgaste; grande esforço; esforços repetitivos; outros 
elementos psicossociais do trabalho. 
 Relativo ao Objeto (perigo intrínseco): exposição ocupacional a poeira de sílica, asbesto; 
exposição ao chumbo. 
 
Explicação: A única resposta correta evidencia o tipo de atividade nociva relativa ao objeto do próprio trabalho, ou 
seja, um perigo intrínseco ao trabalho, e correlaciona a condição que o proporciona sendo: a exposição 
ocupacional a poeira de sílica, asbesto; exposição ao chumbo (MENDES 2003). 
 
 
6a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
As lesões por esforço repetitivo (LER) são afecções altamente incapacitantes que exigem medidas de 
prevenção para promover a saúde do trabalhador. Como medidas de prevenção da LER podem ser 
citadas, exceto: 
 
 
promoção da melhoria do relacionamento entre as pessoas 
 
estímulo a atividades lúdico-sociais 
 descontrole do ritmo de tarefas executadas 
 
utilização de ferramentas adequadas às tarefas 
 
eliminação de horas extras 
Respondido em 10/01/ 
 
Explicação: Uma das medidas preventivas com relação a LER é o controle do ritmo das tarefas. 
 
 
7a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Avaliando a temática dos ambientes saudáveis sabemos que na prática exige das organizações 
(empresas) um esforço e iniciativas diversas para promover transformações contínuas, melhorias, no 
ambiente e processos de trabalho. Examine as questões abaixo e marque a alternativa incorreta sobre a 
importância das empresas investirem em ambientes mais saudáveis para seus profissionais. 
 
 
Pelo papel do trabalho como vital para sustentabilidade das empresas e da sociedade (interesse 
empresarial e social). 
 
Porque os custos de prevenção e promoção da saúde são menores do que os custos resultantes 
dos acidentes de trabalho, além de ser uma obrigação legal das empresas. 
 
Porque eles contribuem para a manutenção do desenvolvimento econômico 
 Para o empregador nao há vantagens de ordem prática em investir nas iniciativas de 
minimizacao de riscos ocupacionais e melhoria do ambiente laboral. 
 
As empresas devem investir em melhorias contínuas para ajudar na retenção dos seus talentos. 
Respondido em 10/01/2024 
 
Explicação: Todas as alternativas, exceto a primeira, apresentam justificativas para o investimento das empresas 
em ambientes laborais mais saudáveis na medida em que a produtividade e o bem estar dos trabalhadores são 
diretamente impactados pelos riscos laborais e a ocorrência de acidades de trabalho os quais são promovidos por 
ambientes inadequados ou inseguros para trabalhadores. 
 
 
8a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Examine as alternativas a seguir relacionadas a conteúdo, condições e ambiente de trabalho e marque 
aquela que apresenta características do mercado de trabalho em transformação principalmente pela 
incorporação tecnológica. 
 
 
Local de trabalho fixo, atividades presenciais, jornadas de trabalho determinadas 
(turnos/períodos). 
 
Estabilidade de mercado de trabalho. 
 
Trabalhadores pouco qualificados nos setores produtivos e comerciais. 
 Flexibilidade, modelos de trabalho à distância, novas funções, e manejo de muitas ferramentas 
tecnológicas, de comunicação e organizacionais. 
 
Vínculo único, integral, relação empregado ¿ empregador, relações hierarquizadas e em rede 
interna organizacional. 
Respondido em 10/01/2024 
 
Explicação: As principais transformações no mercado de trabalho, sobretudo devido à incorporação tecnológica, 
atingem o próprio conteúdo do trabalho, as qualificações dos profissionais para realizá-lo, os modelos de trabalho, 
assim como, nas formas de emprego. A partir da era Pós-Industrial até os dias atuais, com maior velocidade nas 
últimas duas décadas, são movimentos inovadores econômicos, sociais, tecnológicos impactantes que se 
expressam na acentuada globalização, na modernização dos processos produtivos, na informatização maciça das 
organizações. Tudo isso faz com que a sociedade, o mercado, as relações de trabalho se alterem. 
 
 
9a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
O conceito de promoção da saúde no ambiente de trabalho que transcende as ações preventivas de 
acidentes do trabalho e de doenças ocupacionais e se estende às práticas de vida saudável é: 
 
 
Ergonomia. 
 
Saúde Ocupacional. 
 Qualidade de Vida no Trabalho (QVT). 
 
Responsabilidade Social. 
 
Segurança do Trabalho. 
Respondido em 10/01/20 
 
Explicação: 
O conceito de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) tem por finalidade a promoção da saúde das pessoas em 
todos os sentidos, transcendendo as ações simplesmente focadas no controle de acidentes do trabalho e de 
doenças ocupacionais. 
 
 
10a 
 Questão / 
Acerto: 0,2 / 0,2 
 
Considerando os impactos comentados em aula na vida dos trabalhadores afetados por algum 
adoecimento causado pelo trabalho, qual o(s) principal(is) desafio(s) do profissional da área da saúde do 
trabalhador de uma empresa diante de um caso de doença ou acidente ocupacional atestada? 
 
 
A concessão de benefícios que auxiliem de fato o trabalhador incapacitado de exercer suas 
funções habituais em caso de doenças graves. 
 Auxiliar o trabalhador a reinserção funcional, se for o caso, oferecer condições de reabilitação 
funcional, desenvolver ações de promoção, prevenção e segurança no ambiente de trabalho 
nocivo, reduzindo riscos e exposição a eles. 
 
Nenhum, pois após o NTEP o problema do trabalhador doente passa a ser responsabilidade do 
INSS. 
 
Analisar o impacto não somente na vida do trabalhador como na empresa que será afetada pela 
perda da forca de trabalho. 
 
A determinação da gravidade da doença diagnosticada. 
 
Explicação: A atuação no âmbito individual é importantíssima e responsabilidade do profissional que assiste ao 
trabalhador, mas a abordagem coletiva e, sobretudo, preventiva é a finalidade primária de qualquer atuação na 
área da saúde.