Políticas Públicas e Programas para Migrantes - Exercício avaliativo - Módulo 3

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04/02/2024, 12:10 Exercício avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=1751473&cmid=38303 1/4
Iniciado em domingo, 4 fev. 2024, 12:07
Estado Finalizada
Concluída em domingo, 4 fev. 2024, 12:09
Tempo
empregado
2 minutos 17 segundos
Notas 4,00/4,00
Avaliar 17,00 de um máximo de 17,00(100%)
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Qual é a diferença entre problemas simples e complicados e problemas complexos?
Escolha uma opção:
a. A diferença entre problemas simples e complicados é que os problemas simples só têm uma solução possível, enquanto os
problemas complicados têm múltiplas soluções possíveis.
b. Os problemas simples são aqueles que podem ser resolvidos rapidamente, enquanto os problemas complicados levam mais
tempo para serem resolvidos.
c. Os problemas complexos são aqueles que são muito fáceis de entender e resolver, enquanto os problemas simples e
complicados são mais difíceis.
d. A principal diferença entre problemas simples e complicados é que os problemas simples só envolvem uma única etapa,
enquanto os problemas complicados envolvem várias etapas.
e. A diferença entre problemas simples e complicados é que os problemas simples podem ser resolvidos usando métodos
e�cientes e bem de�nidos, enquanto os problemas complicados são um pouco mais difíceis de resolver. Os problemas
complexos são aqueles que são difíceis de entender e resolver, geralmente porque envolvem muitas variáveis
interdependentes, incertezas e ambiguidades.

Sua resposta está correta.
A alternativa certa é a letra 'E'.
Os problemas simples e complicados são problemas que podem ser resolvidos com métodos e�cientes e bem de�nidos.
Um problema simples é um que pode ser resolvido de forma direta e sem muito esforço, geralmente usando poucos passos e poucas
informações.
Um problema complicado é um que é um pouco mais difícil de resolver do que um problema simples, mas ainda pode ser resolvido
usando técnicas conhecidas e métodos e�cientes.
Um problema complexo é um que é difícil de entender e resolver, geralmente porque envolve muitas variáveis interdependentes,
incertezas e ambiguidades. Estes problemas geralmente não têm uma solução única e podem exigir abordagens criativas e inovadoras
para serem resolvidos.
A resposta correta é: A diferença entre problemas simples e complicados é que os problemas simples podem ser resolvidos usando
métodos e�cientes e bem de�nidos, enquanto os problemas complicados são um pouco mais difíceis de resolver. Os problemas
complexos são aqueles que são difíceis de entender e resolver, geralmente porque envolvem muitas variáveis interdependentes,
incertezas e ambiguidades.
04/02/2024, 12:10 Exercício avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
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Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Qual alternativa descreve pelo menos três limites a que o responsável por conduzir a solução do problema pode estar sujeito e como
evitá-los.
Escolha uma opção:
a. O responsável por conduzir a solução do problema pode estar sujeito a limites de tempo, orçamento e recursos humanos, e
pode evitá-los aumentando o número de pessoas envolvidas no projeto ou solicitando mais tempo ou dinheiro.
b. O responsável por conduzir a solução do problema pode estar sujeito a limites de tempo, recursos e autoridade. Para
evitar esses limites, ele pode estabelecer objetivos claros e realistas, gerenciar suas expectativas e as de seus colegas de
trabalho, e trabalhar de forma colaborativa com os demais envolvidos no projeto.

c. O responsável por conduzir a solução do problema pode estar sujeito a limites de experiência e conhecimento, e pode evitá-
los buscando treinamento adicional ou contratando pessoas mais experientes.
d. O responsável por conduzir a solução do problema pode estar sujeito a limites de autoridade e pode evitá-los exercendo mais
autoridade ou persuadindo outras pessoas a ceder sua autoridade.
e. O responsável por conduzir a solução do problema pode estar sujeito a limites políticos e pode evitá-los se envolvendo em
atividades políticas ou fazendo compromissos com os políticos apropriados.
Sua resposta está correta.
A resposta certa é a alternativa 'B'.
É importante que o responsável por conduzir a solução do problema esteja ciente dos limites a que está sujeito e saiba como gerenciá-
los de forma e�ciente. Isso pode incluir estabelecer objetivos claros, gerenciar expectativas, trabalhar de forma colaborativa e ser
proativo em relação aos problemas que podem surgir.
A resposta correta é: O responsável por conduzir a solução do problema pode estar sujeito a limites de tempo, recursos e autoridade.
Para evitar esses limites, ele pode estabelecer objetivos claros e realistas, gerenciar suas expectativas e as de seus colegas de
trabalho, e trabalhar de forma colaborativa com os demais envolvidos no projeto.
04/02/2024, 12:10 Exercício avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
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Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Quais elementos aumentam e diminuem a con�ança entre pessoas?
Marque a alternativa correta.
Escolha uma opção:
a. Elementos que aumentam a con�ança entre pessoas incluem competência, sinceridade e interesse próprio. Elementos que
diminuem a con�ança incluem ignorância, falta de sinceridade e egoísmo.

b. Elementos que aumentam a con�ança entre pessoas incluem ignorância, falta de sinceridade e egoísmo. Elementos que
diminuem a con�ança incluem competência, sinceridade e interesse próprio.
c. Elementos que aumentam a con�ança entre pessoas incluem fofoca, intriga e manipulação. Elementos que diminuem a
con�ança incluem honestidade, transparência e respeito.
d. Elementos que aumentam a con�ança entre pessoas incluem medo, submissão e insegurança. Elementos que diminuem a
con�ança incluem coragem, autocon�ança e assertividade.
e. Elementos que aumentam a con�ança entre pessoas incluem riqueza, beleza e status social. Elementos que diminuem a
con�ança incluem pobreza, feiura e baixo status social.
Sua resposta está correta.
A alternativa certa é a letra 'A'.
A con�ança é um sentimento de segurança e certeza que as pessoas têm uns nos outros. Elementos que aumentam a con�ança
incluem competência, sinceridade e interesse próprio, enquanto elementos que diminuem a con�ança incluem ignorância, falta de
sinceridade e egoísmo. É importante cultivar a con�ança nas relações interpessoais, pois ela pode ser fundamental para o sucesso de
um projeto ou de uma equipe de trabalho.
A resposta correta é: Elementos que aumentam a con�ança entre pessoas incluem competência, sinceridade e interesse próprio.
Elementos que diminuem a con�ança incluem ignorância, falta de sinceridade e egoísmo.
04/02/2024, 12:10 Exercício avaliativo - Módulo 3: Revisão da tentativa
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Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Qual alternativa apresenta um exemplo de roteiro simples das etapas para resolver um problema complexo?
Escolha uma opção:
a. Primeiro, ignore o problema e espere que ele resolva sozinho. Em seguida, se isso não funcionar, peça ajuda a um amigo ou
colega de trabalho. Por �m, se ainda não tiver sido resolvido, peça ajuda a um superior.
b. Primeiro, identi�que o problema e determine suas causas. Em seguida, crie uma lista de possíveis soluções e avaliar cada
uma delas. Depois, escolha a melhor opção e implemente-a. Por �m, veri�que se o problema foi efetivamente resolvido.

c. Primeiro, faça uma festa para comemorar o problema. Em seguida, convide um mágico para tentar resolvê-lo com truques de
ilusionismo. Por �m, peça ajuda a um oráculo ou astrólogo.
d. Primeiro, comece a gritar e a se desesperar. Em seguida, culpe os outros pelo problema. Por �m, recuse-se a participar de
qualquer esforço pararesolvê-lo.
e. Primeiro, peça ajuda a um estranho na rua. Em seguida, tente resolver o problema sozinho, mesmo que não tenha nenhum
conhecimento ou experiência relevante. Por �m, recorra a soluções mirabolantes e pouco realistas.
Sua resposta está correta.
O gabarito da questão é a letra 'B'.
Resolver problemas complexos exige uma abordagem metódica e bem planejada. Uma etapa importante é identi�car o problema e
determinar suas causas. Em seguida, é preciso criar uma lista de possíveis soluções e avaliar cada uma delas. Depois, escolha a melhor
opção e implemente-a, veri�cando se o problema foi efetivamente resolvido ao �nal. É importante ser proativo e evitar a tentação de
recorrer a soluções mirabolantes ou de ignorar o problema.
A resposta correta é: Primeiro, identi�que o problema e determine suas causas. Em seguida, crie uma lista de possíveis soluções e
avaliar cada uma delas. Depois, escolha a melhor opção e implemente-a. Por �m, veri�que se o problema foi efetivamente resolvido.