trabalho de ergonomia

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Nome do aluno(a):Joseane Nunes da Silva
Atividade APA: A ergonomia é a disciplina científica preocupada com a compreensão das interações entre humanos e outros elementos de um sistema e, aqui, abordaremos os tipos de ergonomia que incluem aspectos físicos, cognitivos e organizacionais. Discorra, com suas palavras, sobre as definições e conceitos de saúde do trabalhador e ergonomia, os domínios da ergonomia, o que caracteriza LER e DORT e como podemos prevenir e intervir nestes processos.
Em uma época onde os colaboradores cada vez mais são considerados como principal recurso das empresas, é imprescindível que eles tenham acesso à saúde física e mental no ambiente de trabalho. Através da ergonomia no trabalho as organizações conseguem oferecer ambientes mais seguros para os seus funcionários.
No entanto, quando descrevemos algo como ergonômico, não queremos dizer apenas que é adequado para uso humano. "Ergonômico" significa que uma atenção especial foi dada ao design para garantir que ele seja o melhor possível para o usuário, o ambiente e a tarefa.
A saúde dos trabalhadores é um domínio de estudo que se ocupa da promoção e manutenção da saúde individual no ambiente de trabalho. Trata-se de um domínio interdisciplinar que procura compreender e abordar os efeitos físicos, mentais dos trabalhadores.
Do que se trata a LER e DORT?
LER (Lesões por Esforços Repetitivos) e DORT (Perturbações Musculoesqueléticas Relacionadas com o Trabalho) são normalmente utilizadas para descrever uma série de condições que afetam músculos, tendões, ligamentos, nervos e outras estruturas corporais relacionadas com o trabalho Terminologia. Estas patologias podem ser causadas por fatores como tarefas repetitivas, postura inadequada, esforço excessivo e vibrações.
A caracterização específica de LER e DORT pode variar de acordo com o país e a terminologia médica utilizada, mas em geral, eles englobam várias condições, incluindo:
Tendinite: inflamação dos tendões devido ao uso excessivo ou lesão repetitiva.
Bursite: inflamação das bursas, que são pequenas bolsas cheias de líquido que amortecem as articulações.
Síndrome do túnel do carpo: compressão do nervo mediano no punho, resultando em dor, formigamento e fraqueza nas mãos e dedos.
Prevenção e Intervenção:
Ergonomia: Garantir que os locais de trabalho sejam adequadamente projetados e configurados ergonomicamente para minimizar os riscos de lesões. Isso inclui fornecer cadeiras e mesas ajustáveis, apoios para os pulsos, suportes para as costas e adequada iluminação.
Pausas e rotação de tarefas: Incentivar pausas regulares durante atividades repetitivas, permitindo que os trabalhadores descansem e alonguem os músculos. Além disso, a rotação de tarefas entre os funcionários pode ajudar a distribuir a carga de trabalho.
Treinamento: Fornecer treinamento adequado aos funcionários sobre posturas corretas, técnicas de levantamento de peso, uso adequado de equipamentos e boas práticas ergonômicas.
Modificação das tarefas: Identificar e modificar tarefas que possam representar um risco maior para o desenvolvimento de LER/DORT. Isso pode envolver a automação de certos processos, a utilização de ferramentas ou dispositivos ergonômicos e a implementação de métodos de trabalho mais seguros.
Concluindo que com aplicação da ergonomia no ambiente de trabalho, no curto prazo, é capaz de proporcionar uma melhora na qualidade de vida dos colaboradores. Isso impacta diretamente na velocidade de entrega dos funcionários, que melhoram sua produtividade.
A prevenção de saúde física e mental dos colaboradores são perceptíveis no longo prazo, fortalecendo a cultura e melhorando o clima organizacional.