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Atividade Objetiva 3_ Governança Corporativa

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Prévia do material em texto

Atividade Objetiva 3
Entrega 28 de mai de 2023 em 23:59
Pontos 1
Perguntas 5
Disponível 13 de fev de 2023 em 0:00 - 28 de mai de 2023 em 23:59
Limite de tempo Nenhum
Tentativas permitidas 2
Instruções
Este teste não está mais disponível, pois o curso foi concluído.
Histórico de tentativas
Tentativa Tempo Pontuação
MAIS RECENTE Tentativa 1 11 minutos 1 de 1
Pontuação desta tentativa: 1 de 1
Enviado 27 de fev de 2023 em 12:26
Esta tentativa levou 11 minutos.

Pergunta 1
0,2 / 0,2 pts
Importante:
Caso você esteja realizando a atividade através do aplicativo "Canvas Student", é necessário que
você clique em "FAZER O QUESTIONÁRIO", no final da página.
Leia o texto a seguir:
 
Um dos principais comitês que fazem parte da estrutura do sistema de Governança Corporativa é o
Conselho de Administração. Este conselho monitora e avalia os processos, avaliando se os
princípios da GC estão sendo obedecidos. Porém, o Conselho de Administração não consegue
gerenciar todas essas responsabilidades sozinho, e conta com o apoio de outros comitês.
Considerando as informações apresentadas, analise as opções de comitês abaixo:
 
I. Comitê de Inovação - atualizar a organização sobre as tendências comerciais e tecnológicas.
 
II. Comitê de Pessoas e Recursos Humanos - lida com normas e políticas relacionadas às pessoas.
A+
A
A-
https://famonline.instructure.com/courses/27265/quizzes/142025/history?version=1
 III, apenas.
 II e III, apenas.
 I, apenas.
Correto!
 I,II e III.
 I e III, apenas.
A afirmação I está correta, pois o comitê de Inovação atualiza a organização sobre as tendências
comerciais e tecnológicas, e auxilia o Conselho de Administração na análise e avaliação de projetos
de pesquisa e inovação e propostas de investimento na empresa.
A afirmação II está correta, pois o Comitê de Pessoas e Recursos Humanos lida com normas e
políticas relacionadas às pessoas. Este Comitê auxilia o Conselho Administrativo na tomada de
decisões estratégicas, e outras atribuições como políticas de desenvolvimento organizacional e de
recrutamento, atração e retenção de talentos, avaliação de desempenho e treinamento e
desenvolvimento de pessoas.
A afirmação III está correta, pois o Comitê de Responsabilidade Social Corporativa tem o objetivo de
monitorar e supervisionar todas as ações e políticas de responsabilidade social corporativa e de
comunicação externa, planejando e divulgando as ações de responsabilidade social.
Todos os comitês são considerados essenciais, portanto, é correto criar todos eles.

Pergunta 2
0,2 / 0,2 pts
 
III. Comitê de Responsabilidade Social Corporativa - monitora e supervisiona as políticas de
responsabilidade social corporativa e de comunicação externa.
 
 
É um comitê que precisaria ser criado o que se afirma em:
 
Leia o texto a seguir:
 
A Teoria da Agência trata da relação entre principal e agente, do conflito de interesses que pode
haver nesta relação, quando o primeiro delega autoridade para o segundo tomar decisões. A Teoria
da Agência analisa os conflitos e custos resultantes da separação entre propriedade e controle de
capital.
A+
A
A-
 O agente delega a autoridade para o principal tomar decisões.
 Agente e principal podem ser representados pela mesma pessoa.
Correto!
 O principal contrata o agente para realizar algum serviço ou trabalho.
 O principal sempre toma decisões em conflito com o agente.
 O principal é o gestor e o agente diz respeito aos acionistas.
O principal (acionista) contrata o agente (gestor) para realizar algum serviço ou trabalho (a gestão da
empresa, por exemplo). Nem sempre os gestores (agentes) vão defender os interesses do principal
(acionista).

Pergunta 3
0,2 / 0,2 pts
 III, apenas.
 I , apenas.
 
Fonte: MENDES, A. P. S. Teoria da Agência Aplicada à Análise de Relações entre os
Participantes dos Processos de Cooperação Tecnológica Universidade-Empresa. 260f. Tese
(Doutorado em Administração) – Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, São
Paulo, 2001
Baseado no texto acima sobre a Teoria da Agência, podemos afirmar que:
Leia o texto a seguir:
 
A governança corporativa pode apresentar falhas e desafios, mesmo com clareza e rigidez de
princípios, pilares e regras. Isso é constatado já que nem sempre ela é implantada de forma
satisfatória nas empresas, pois vai além de um conjunto de regras. Para que seja bem-sucedida,
precisa ser incorporada tanto pelos gestores quanto pelos trabalhadores.
Diante do exposto, analise as afirmativas a seguir:
 
I. A falta de comunicação pode ser um desafio da governança corporativa.
II. Em empresas familiares não é possível adotar um sistema de gestão corporativa, pois não há
transparência nos processos.
III. Quando há pouca ou nenhuma fiscalização, um sistema de governança corporativa encontra
dificuldades para ser implantado.
Estão corretas as afirmativas:
A+
A
A-
Correto!
 I e III, apenas.
 II e III , apenas.
 I, II e III.
A afirmativa I está correta, pois a falta de comunicação pode ser um grande desafio para a
governança corporativa, pois assim o princípio da equidade não é respeitado. Uma comunicação
transparente exerce um papel estratégico na empresa e aumenta a credibilidade e a confiança,
minimizando erros na divulgação das informações financeiras.
A afirmativa II está incorreta, pois é possível implantar um sistema de gestão corporativa numa
empresa familiar, desde que o gestor/gestores tome/tomem decisões com baseadas em
conhecimento técnico, e não para favorecer alguma relação de parentesco. Se tiver transparência
em seus processos, vai conseguir implantar o sistema e gerar credibilidade no mercado.
A afirmativa III está correta, pois a falta de fiscalização e monitoramento pode dificultar a implantação
da governança corporativa. Se não houver órgãos internos de fiscalização, haverá falhas nos
processos, e pode haver erros ou não haver transparência na divulgação de resultados

Pergunta 4
0,2 / 0,2 pts
 
O texto trata do acordo de acionistas, pois traz uma possível situação de conflito entre acionistas e credores, e que
podem entrar em acordo.
 
O texto trata dos pilares da governança corporativa, pois menciona os pilares de transparência e prestação de
contas.
 O texto traz a situação de custos de agência, já que menciona custos e possíveis ganhos, perdas e prejuízos.
 
O texto aborda o comitê de auditoria, que faz a gestão de riscos e supervisão dos processos internos, e mediação
entre os auditores.
Correto!
Analise a situação a seguir:
 
A situação descrita a seguir pode acontecer nas organizações. Os credores têm a oportunidade de
emprestar recursos à empresa com taxas baseadas no risco dos ativos existentes na firma. Algumas
vezes os acionistas, juntamente com os gestores, se envolvem em projetos com riscos maiores do
que os calculados anteriormente. Assim, há dois cenários possíveis: se os projetos forem bem-
sucedidos, os lucros ficam com os acionistas, e os credores obtém apenas o retorno fixo; se os
projetos fracassarem, as dívidas e prejuízos são compartilhados entre acionistas e credores.
Considerando as informações apresentadas, assinale a informação correta.
A+
A
A-
 
O texto traz a situação de conflito de agência, pois traz o conflito de interesses que pode ser vivenciado entre
acionistas e credores
A situação descrita refere-se ao conflito de agência, pois há um claro conflito de interesses entre
acionistas e credores. O conflito de agência não ocorre apenas entre acionistas e gestores, mas
podem também ocorrer entre acionistas e credores, numa situação como está pontuada, em que os
interesses diferem e pode haver tanto ganhos quanto perdas e prejuízos.

Pergunta 5
0,2 / 0,2 pts
Correto!
 As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
 A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
 As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
 As asserções I e II são proposições falsas.A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
A asserção I é verdadeira, pois o acordo de acionistas foi criado devido aos múltiplos interesses
entre os acionistas, e auxilia a promover negociações e ajustes entre os sócios para acolher seus
interesses particulares dentro da organização, no intuito de evitar e minimizar conflitos.
Leia o texto a seguir:
 
O acordo de acionistas é formado pela convergência de interesses de duas ou mais partes numa
sociedade. Este acordo tem a finalidade de lidar com os múltiplos interesses dos acionistas, e pode
tratar apenas do exercício do direito de voto ou da compra e venda de ações, como dispõe a Lei das
S.A.
Considerando as informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação entre elas.
 
I. O acordo de acionistas surgiu devido aos múltiplos interesses dos acionistas.
 
PORQUE
 
II. Os acionistas que não cumprem com as obrigações determinadas pelo acordo podem ter seus
direitos suspensos
A+
A
A-
A asserção II também é verdadeira, pois os acionistas podem ter seus direitos suspensos pela
assembleia geral das sociedades anônimas. Se os conflitos persistirem, pode haver uma arbitragem
para mediar, ou podem ser resolvidos judicialmente.
No entanto, a asserção II não justifica a I, como a explicação da asserção I demonstra.
Pontuação do teste: 1 de 1
A+
A
A-

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