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03/05/2023, 19:39 Visualizar tarefa 1/6 Conteúdo do teste Pergunta 1 0 Pontos A construção teórica realizada por Freud tinha a energia libidinal como eixo central e, dessa compreensão, conseguia organizar a formação da personalidade, os mecanismos de defesa, o desenvolvimento psicossexual infantil e as origens das neuroses e demais quadros de transtornos mentais. O texto apresentado diz respeito a qual abordagem da motivação? Abordagem Psicanalista. Abordagem Cognitiva. Abordagem da Auto Regulação. Abordagem Cultural. Abordagem Humanista. Pergunta 2 0 Pontos Quando falamos que é possível perceber que o ponto forte está nas relações entre os elementos dos grupos, ou seja, que o grupo é a referência do trabalhador sobre o seu desempenho e que o clima do grupo deve ser positivo para os seus integrantes. A qual abordagem relacionada à motivação estamos fazendo referência? Abordagem Cognitiva Abordagem da Auto Regulação. Abordagem Cultural. Abordagem Humanista elita Destacar elita Destacar 03/05/2023, 19:39 Visualizar tarefa https://sereduc.blackboard.com/ultra/courses/_149155_1/grades/assessment/_7279925_1/overview/attempt/_26522752_1?courseId=_149155_1 2/6 Abordagem Psicanalista Pergunta 3 0 Pontos Assinale a alternativa correta no que diz respeito à resolução de conflitos. Fazer o levantamento da situação e as variáveis envolvidas e, assim, deixar de elaborar um plano ou ação para resolvê-lo. Conhecer a missão e visão da escola ou da empresa. Identificar quais pessoas são afetadas pelo conflito. Analisar a frequência cardíaca da pessoa que irá resolver o conflito. Fazer o levantamento da situação e as variáveis envolvidas e assim, elaborar um plano ou ação para resolvê-lo. Pergunta 4 0 Pontos A abordagem cognitiva considera quais os processos que são importantes para os fenômenos sociais. Assinale a alternativa em que estão listados corretamente os processos relacionados a essa abordagem.: Memória, percepção pessoal, persuasão, autoavaliação e linguagem. Audição, visão, persuasão, estereótipos e comunicação. Autoavaliação, percepção pessoal, estereótipos, persuasão e comunicação. Comunicação, intuição, percepção pessoal, persuasão e autoavaliação. Autoavaliação, visão, persuasão, estereótipos e comunicação. elita Destacar elita Destacar 03/05/2023, 19:39 Visualizar tarefa https://sereduc.blackboard.com/ultra/courses/_149155_1/grades/assessment/_7279925_1/overview/attempt/_26522752_1?courseId=_149155_1 3/6 Pergunta 5 0 Pontos Na diagnose do conflito, três conjuntos de variáveis precisam ser considerados e examinados: estágio de evolução, motivação, causas. os fatores subjacentes, natureza das diferenças, motivação. diferenças de idades, fatores subjacentes e natureza das diferenças. natureza das diferenças, fatores subjacentes e estágio da evolução. fatos subjacentes à origem da organização, motivação e causas. Pergunta 6 0 Pontos Assinale a alternativa correta que apresenta um dos elementos da tomada de decisão. Memória. Preferências. Motivação. Missão. Percepção. Pergunta 7 0 Pontos elita Destacar elita Destacar 03/05/2023, 19:39 Visualizar tarefa https://sereduc.blackboard.com/ultra/courses/_149155_1/grades/assessment/_7279925_1/overview/attempt/_26522752_1?courseId=_149155_1 4/6 Assinale a alternativa correta que apresenta o precursor da abordagem psicanalítica da motivação. Elton Mayo. Adam Smith. James Taylor. Sigmund Freud. Kurt Lewin. Pergunta 8 0 Pontos Considere as duas afirmativas a seguir: I) É uma ação dirigida para uma atividade, ou seja, o comportamento é causado, motivado e orientado para objetivos. II) É usado como sinônimo de forças psicológicas, desejos, impulsos, instintos, necessidades, vontade, intenção etc. Todos esses termos têm, em conjunto, a conotação de movimento ou ação. Os conceitos de que se tratam as alternativas são, respectivamente: ciclo motivacional e ciclo motivacional. ciclo motivacional e motivação. motivação e tomada de decisão. motivação e ciclo motivacional. motivação e motivação. elita Destacar elita Sublinhar elita Destacar 03/05/2023, 19:39 Visualizar tarefa https://sereduc.blackboard.com/ultra/courses/_149155_1/grades/assessment/_7279925_1/overview/attempt/_26522752_1?courseId=_149155_1 5/6 Pergunta 9 0 Pontos A respeito das etapas da tomada de decisão, podemos afirmar que: a tomada de decisão não envolve a necessidade da racionalidade. o tomador de decisão tem de assumir a incapacidade de realizar mudanças na cultura organizacional. na tomada de decisão, é importante fazer uma análise quantitativa dos resultados das pesquisas dos produtos/serviços ofertados pela empresa. o tomador de decisão deve fazer a escolha de maneira racional (adequação de meios fins), apenas a respeito dos aspectos da situação que conseguem conhecer e interpretar. a tomada de decisão é necessária quando todas as situações estão resolvidas. Pergunta 10 0 Pontos Assinale a alternativa correta quanto às etapas do processo de tomada de decisão. Escolha (seleção) da alternativa adequada ao alcance dos objetivos; avaliação e comparação das alternativas; percepção da situação que envolve algum problema; análise do problema; procura de alternativas de solução ou de cursos de ação. percepção da situação que envolve algum problema;; análise e definição do problema; definição dos objetivos;; procura de alternativas de solução ou de cursos de ação; escolha (seleção) da alternativa adequada ao alcance dos objetivos; avaliação e comparação das alternativas, implementação da alternativa escolhida. Escolha (seleção) da alternativa adequada ao alcance dos objetivos; avaliação e comparação das alternativas; percepção da situação que envolve algum problema; análise e definição do problema; procura de alternativas de solução ou de cursos de ação. elita Destacar elita Destacar 03/05/2023, 19:39 Visualizar tarefa https://sereduc.blackboard.com/ultra/courses/_149155_1/grades/assessment/_7279925_1/overview/attempt/_26522752_1?courseId=_149155_1 6/6 Percepção da situação que envolve algum problema; análise e definição do problema; definição dos objetivos governamentais; procura de alternativas de solução, mas sem plano de ação; escolha (seleção) da alternativa adequada ao alcance dos objetivos; avaliação e comparação das alternativas. Percepção da situação que envolve algum problema; análise e definição do problema; procura de alternativas de solução ou de cursos de ação; escolha (seleção) da alternativa adequada ao alcance dos objetivos; avaliação e comparação das alternativas; implementação da alternativa escolhida.
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