Exercício Avaliativo_ Attempt review

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Started on Wednesday, 14 August 2024, 11:44 AM
State Finished
Completed on Wednesday, 14 August 2024, 11:59 AM
Time taken 14 mins 39 secs
Marks 9.60/10.00
Grade 96.00 out of 100.00
Question 1
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
Question 2
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
A sentença abaixo refere-se às crenças que fazem parte do componente psicológico do modelo psicossocial. Julgue como (V)
verdadeira ou (F) falsa.
Crenças disfuncionais geram pensamentos e emoções disfuncionais que por sua vez geram pensamentos negativos que podem nos
levar a comportamentos disfuncionais.
Select one:
True 
False
Precisamos vigiar nossos pensamentos e conhecer nossas crenças para que as interpretações das situações não nos façam a ter
comportamentos que prejudiquem nosso ambiente de trabalho.
A sentença abaixo refere-se à Teoria Cognitivo Comportamental (TCC), também conhecida como a psicologia cognitiva. Julgue como (V)
verdadeira ou (F) falsa.
A psicologia cognitiva indica que não são as situações que afetam como nós reagimos a elas, mas a maneira como a enxergamos. Ou
seja, nossas reações são comunicadas por meio da nossa perspectiva.
Select one:
True 
False
Para a psicologia cognitiva as situações geram pensamentos. Os pensamentos geram emoções. Em sequência, as emoções afetam
nossa �siologia e esse processo desencadeia ações e reações.
14/08/24, 12:03 Exercício Avaliativo: Attempt review
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=5844910&cmid=90898 1/5
Question 3
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
Question 4
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
Considere a seguinte situação: José acredita que as pessoas são preguiçosas por natureza. Logo, ele tem um estilo de gestão que
microgerencia o serviço de sua equipe. As pessoas que trabalham com ele fazem o serviço a um custo emocional muito alto.  O
resultado a longo prazo é que o clima em sua equipe não é positivo, apesar dele agir em consonância com aquilo que acredita.
Com base nessas informações escolha a opção correta:
Select one:
a. José vive em dissonância cognitiva.
b. A consonância cognitiva é sempre boa.
c. José poderia melhorar o clima da sua equipe trabalhando mudanças nas suas crenças. 
d. A forma de interpretação dos fatos é igual para todos, pois a verdade é uma só.
Sua resposta está correta.
A dissonância cognitiva é a discrepância entre as crenças e comportamentos. Consonância cognitiva é agir de acordo com as crenças.
Em um ambiente coorporativo, nem sempre a consonância cognitiva é boa, pois agir de acordo com suas crenças pode levar a um clima
de equipe ruim. Neste caso, tem-se algumas opções de ações, entre elas: pode-se tentar agir em dissonância cognitiva, o que a longo
prazo gera con�itos internos que são prejudiciais à própria pessoa; pode-se tentar mudar as crenças, o que é bem difícil e doloroso a
curto prazo, mas que pode ter benefícios ao longo de toda a carreira gerencial.
A Psicologia Positiva, criada por Martin Seligman e Mihaly Csikszentmihalyi no ano 2000, centra-se no estudo das qualidades e das
características positivas do ser humano. Em relação à essa teoria, marque verdadeiro ou falso:
A psicologia Positiva é centrada nos aspectos positivos, desprezando a importância de emoções negativas como tristeza e raiva.
Select one:
True
False 
Apesar desta área de estudo ser centrada nos aspectos positivos, não é o intuito ignorar a existência de emoções como tristeza ou
raiva, sentimentos tidos como negativos. Inclusive, a Psicologia Positiva faz considerações importantes a respeito da vivência de
questões difíceis que ajudam a desenvolver características humanas positivas como por exemplo a resiliência. Mais ainda, considera
que os aspectos positivos podem nos ajudar a atravessar momentos complicados da vida como a perda de um ente querido, uma
situação de demissão ou uma doença grave.
14/08/24, 12:03 Exercício Avaliativo: Attempt review
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=5844910&cmid=90898 2/5
Question 5
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
Question 6
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
Question 7
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
A sentença abaixo se refere a psicologia positiva. Julgue como (V) verdadeira ou (F) falsa.
“O objeto de estudo da Psicologia Positiva é o Bem-Estar. O que leva as pessoas a estarem satisfeitas com a vida? É bem diferente de
uma perspectiva mais tradicional de diminuir ou curar as dores de alguém que está passando por transtornos psicológicos”.
Select one:
True 
False
Em meados dos anos 2 mil surge a Psicologia Positiva. Essa perspectiva, busca estudar cienti�camente as qualidades humanas
positivas como a criatividade, a coragem, a compaixão, a integridade, o autocontrole, a espiritualidade, a liderança e a sabedoria;
também se debruça sobre o estudo das instituições positivas comunidades e culturas positivas e ainda sobre o bem-estar subjetivo que
é a felicidade, a satisfação com a vida e o otimismo.
A sentença abaixo refere-se ao desenvolvimento pessoal. Julgue como (V) verdadeira ou (F) falsa.
O autoconhecimento é um pilar essencial para o processo de desenvolvimento pessoal.  Envolve a compreensão �rme de suas
capacidades, de suas próprias características, pensamentos, sentimentos, inclinações e como eles in�uenciam seu comportamento.
Select one:
True 
False
Autoconhecimento trata-se de entender as necessidades, os desejos, as motivações, as crenças, as forças e os valores do indivíduo. Em
suma, trata-se de saber como você funciona e o que faz você funcionar.
A Psicologia Positiva, criada por Martin Seligman e Mihaly Csikszentmihalyi no ano 2000, centra-se no estudo das qualidades e das
características positivas do ser humano. Em relação à essa teoria, marque verdadeiro ou falso:
A psicologia positiva a�rma que o estudo das patologias mentais e comportamentais deve ser descartado ou substituído pelo estudo
dos comportamentos positivos do ser humano
Select one:
True
False 
É importante salientar que a psicologia positiva não defende a eliminação dos estudos sobre patologias mentais e comportamentais.
Seu objetivo é complementar e ampliar o foco da psicologia, que tem sido, desde seu surgimento como ciência, predominantemente
patológico.
14/08/24, 12:03 Exercício Avaliativo: Attempt review
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=5844910&cmid=90898 3/5
Question 8
Partially correct
Mark 0.60 out of 1.00
Question 9
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
Relacione os elementos da dimensão social.
É ter atitude positiva em relação às pessoas sendo capaz de reconhecê-las e aceitá-las em termos gerais.
Não é concordar com tudo, mas no geral, você consegue conviver bem o diferente. 

Está para acreditar que tanto você quanto a sociedade estão evoluindo positivamente e realizando seu
potencial.

Diz respeito a sensação que suas atividades cotidianas são valorizadas pela comunidade e também que
você tem algo de valor para dar ao presente e à própria comunidade.

Perceber que o mundo tem certa previsibilidade, lógica e que é possível compreender bem para qual rumo
a sociedade tem caminhado.

Esta diz respeito a sentir-se parte da comunidade. É aquela sensação de pertencimento, que você tem
coisas em comuns, e que te faz sentir-se apoiado pelas pessoas que te cercam. 

Aceitação social
Contribuição social
Realização social
Coerência social
Integração social
Sua resposta está parcialmente correta.
You have correctly selected 3.
A Psicologia Positiva, criada por Martin Seligman e Mihaly Csikszentmihalyi no ano 2000, centra-se no estudo das qualidades e das
características positivas do ser humano. Em relação à essa teoria, marque verdadeiro ou falso:
Os três focos de pesquisa da Psicologia Positiva são o estudo das emoções e do bem-estar subjetivo, das características humanas
positivas e das instituições positivas.
Select one:
True 
False
O tripé estudado na psicologia positiva é a emoção, o bem-estar e os aspectos positivos comportamentais humanos.14/08/24, 12:03 Exercício Avaliativo: Attempt review
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=5844910&cmid=90898 4/5
Question 10
Correct
Mark 1.00 out of 1.00
Sobre o Plano de Desenvolvimento Pessoal (PDP) julgue o item como verdadeiro ou falso:
O Plano de Desenvolvimento Pessoal (PDP) é um documento que permite ao indivíduo traçar planos de ação e registrar pertinente
re�exões sobre algum aspecto de sua vida pro�ssional ou pessoal.
Select one:
True 
False
O Plano de Desenvolvimento Pessoal (PDP) permite ao indivíduo construir os propósitos da vida pro�ssional e da vida pessoal. Por
exemplo, se determinado questionamento te trará a oportunidade de identi�car um recurso intrínseco como um valor pessoal ou uma
potencialidade, este espaço receberá o ícone “Recursos do Ser” no PDP.
14/08/24, 12:03 Exercício Avaliativo: Attempt review
https://mooc41.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=5844910&cmid=90898 5/5