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Atividade Avaliativa - Liderança (18_abril a 1_maio)_ Revisão da tentativa (1)

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Questões resolvidas

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25/04/2022 15:31 Atividade Avaliativa - Liderança (18/abril a 1º/maio): Revisão da tentativa
https://eadgraduacao.ftec.com.br/mod/quiz/review.php?attempt=728276&cmid=383702 1/5
Painel / Meus cursos / 2022ED - Projeto Integrador Institucional: Competências Pessoais - G91-1374EAD1A
/ UNIDADE 3 - LIDERANÇA E TRANSFORMAÇÃO DIGITAL / Atividade Avaliativa - Liderança (18/abril a 1º/maio)
Iniciado em segunda, 25 Abr 2022, 14:35
Estado Finalizada
Concluída em segunda, 25 Abr 2022, 15:30
Tempo
empregado
55 minutos 17 segundos
Avaliar 2,25 de um máximo de 2,50(90%)
Questão 1
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Liderança não é apenas o que você faz, mas principalmente o que você demonstra ser, por meio de suas ____________________, portanto, se você
deseja realmente conquistar a ____________________ das pessoas e reforçar seu/sua ____________________ como líder, viva de forma que elas pensem
da seguinte maneira: “As atitudes do meu líder falam tão alto, que eu não consigo ouvir sua voz”.
 
Com base nos textos da coletânea, podemos afirmar que as palavras que completam respectiva e corretamente as lacunas acima são:
Escolha uma opção:
a. Atitudes. Admiração. Autoridade.
b. Atitudes. Confiança. Autoridade.
c. Palavras. Confiança. Poder.
d. Ações. Confiança. Poder.
e. Palavras. Admiração. Autoridade.
A resposta correta é: Atitudes. Confiança. Autoridade.

https://eadgraduacao.ftec.com.br/course/view.php?id=4878
https://eadgraduacao.ftec.com.br/my/
https://eadgraduacao.ftec.com.br/course/view.php?id=4878
https://eadgraduacao.ftec.com.br/course/view.php?id=4878&section=13
https://eadgraduacao.ftec.com.br/mod/quiz/view.php?id=383702
25/04/2022 15:31 Atividade Avaliativa - Liderança (18/abril a 1º/maio): Revisão da tentativa
https://eadgraduacao.ftec.com.br/mod/quiz/review.php?attempt=728276&cmid=383702 2/5
Questão 2
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Questão 3
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Questão 4
Incorreto
Atingiu 0,00 de 0,25
Quando ____________________ (em) alguém, supomos que a pessoa agirá honesta e sinceramente e que seja confiável e previsível. Também
supomos que essa pessoa não se beneficiará de nossa confiança. ____________________ é a essência da liderança, porque é impossível liderar
pessoas que não acreditam em você.
A partir da leitura dos textos sugeridos, assinale a alternativa cujas palavras melhor completam as asserções acima.
Escolha uma opção:
a. Confiamos e Confiança.
b. Acreditamos e Admiração.
c. Aprovamos e Segurança.
A resposta correta é: Confiamos e Confiança.
Se suas palavras não estiverem alinhadas com suas ações, sua liderança terá pouco sentido, sua influência será nula ou negativa, e seu poder
como líder será questionado.
 
Com base nos textos da coletânea, podemos afirmar que a afirmativa acima está:
Escolha uma opção:
a. Parcialmente correta.
b. Totalmente correta.
c. Totalmente incorreta.
A resposta correta é: Parcialmente correta.
Quando lemos a narrativa sobre o incidente com os mineiros, no Chile, percebemos que o estilo de liderar do topógrafo Luis Urzúa
Iribarren se assemelha a qual Modelo de Liderança, considerando-se, inclusive, o fato de ele ter sido o último mineiro a sair da mina?
Escolha uma opção:
a. Ajudador.
b. Servidor.
c. Democrático.
d. Carismático.
e. Autocrático.
A resposta correta é: Servidor.

25/04/2022 15:31 Atividade Avaliativa - Liderança (18/abril a 1º/maio): Revisão da tentativa
https://eadgraduacao.ftec.com.br/mod/quiz/review.php?attempt=728276&cmid=383702 3/5
Questão 5
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Questão 6
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Questão 7
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Segundo o autor Stephen Paul Robbins, quanto maior as expectativas de um líder para com sua equipe, maiores serão os resultados dados por
ela. Por essa razão, o autor recomenda que os líderes tenham expectativas grandiosas para com seus colaboradores. Para ele, expectativas
gigantescas reforçam a autoconfiança da equipe, a tranquilizam e motivam para a busca da melhor performance.
 
Com base na leitura dos textos da coletânea, podemos afirmar que o conteúdo das afirmativas acima é:
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso 
A resposta correta é 'Falso'.
Por que altas expectativas sobre colaboradores levam a desempenhos melhores? De acordo com o autor Stephen Paul Robbins, isso acontece
pela razão de que as expectativas de um líder influenciam o seu comportamento em relação aos colaboradores. Segundo o autor, os líderes
que acreditam no potencial da equipe alocam recursos aos colaboradores proporcionalmente às suas expectativas. Eles investem suas
melhores características de liderança naqueles que eles esperam que tenham os melhores desempenhos. 
Com base na leitura dos textos da coletânea, percebemos que as asserções acima são:
Escolha uma opção:
a. Parcialmente corretas.
b. Totalmente corretas.
c. Totalmente incorretas.
A resposta correta é: Totalmente corretas.
"O líder é aquele capaz de inspirar as pessoas, inclusive no momento em que a crítica é necessária." 
 
Com base na leitura da coletânea de textos, podemos afirmar que a autoria da afirmativa acima é de:
Escolha uma opção:
a. Marcelo Veras
b. Mario Sergio Cortella
c. Marco Fabossi
d. Max Gehringer
e. Stephen Paul Robbins
A resposta correta é: Mario Sergio Cortella

25/04/2022 15:31 Atividade Avaliativa - Liderança (18/abril a 1º/maio): Revisão da tentativa
https://eadgraduacao.ftec.com.br/mod/quiz/review.php?attempt=728276&cmid=383702 4/5
Questão 8
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Questão 9
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
____________________ é algo que sempre figura no topo da lista de características da maioria das pessoas que admiram seus líderes. É um
componente absolutamente essencial da liderança.
 
Com base na leitura da coletânea de textos, percebemos que a palavra que melhor completa a afirmação acima é:
Escolha uma opção:
a. Pensamento positivo
b. Comunicação
c. Honestidade
d. Senso de humor
e. Inspiração
A resposta correta é: Honestidade
A recomendação que o autor Stephen Paul Robbins faz para os líderes é de que, quando eles tiverem baixas expectativas com relação aos seus
colaboradores, procurem disfarçá-las, de modo que isso não fique evidente em seus comportamentos.
Nesse sentido, Robbins recomenda aos líderes que eles jamais expressem verbalmente a baixa expectativa e que mostrem, pelos seus
comportamentos, que eles acreditam que os colaboradores têm potencial a ser trabalhado e que podem atingir mais do que possuem no
momento.
 
Com base na leitura da coletânea de textos, podemos afirmar que as asserções acima são:
Escolha uma opção:
a. Parcialmente corretas.
b. Totalmente incorretas.
c. Totalmente corretas.
A resposta correta é: Totalmente incorretas.

25/04/2022 15:31 Atividade Avaliativa - Liderança (18/abril a 1º/maio): Revisão da tentativa
https://eadgraduacao.ftec.com.br/mod/quiz/review.php?attempt=728276&cmid=383702 5/5
Questão 10
Correto
Atingiu 0,25 de 0,25
Liderança pressupõe relacionamento, e bons relacionamentos são construídos sobre um alicerce chamado ____________________, que se
conquista através de ____________________ e coerência entre interior e exterior, convicções e comportamentos, palavras e estilo de vida, e valores
e prática, ou seja, ____________________.
 
Com base na leitura dos textos da coletânea, assinale a alternativa cujas palavras completam respectiva e corretamente as lacunas das
asserções acima.
Escolha uma opção:
a. Respeito. Transparência. Inspiração.
b. Confiança. Ética. Exemplos.
c. Admiração. Ética. Inspiração.
d. Respeito. Ética. Exemplos.
e. Confiança. Transparência. Exemplos.
A resposta correta é: Confiança. Transparência. Exemplos.


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