1 Prova de segurança do trabalho

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<p>1° PROVA DA DISCIPLINA Entrega 5 out em 19:30 Pontos 30 Perguntas 10 Disponível depois 5 out em 14:00 Limite de tempo 90 Minutos Instruções INSTRUÇÕES DA PRIMEIRA PROVA ON-LINE A prova será realizada das 14h às 19:30 horas, horário de Brasília; Ao clicar em Primeira Prova no menu "Tarefas" você iniciará a prova. A partir daí, você deverá realizar a avaliação valendo-se de 1 (uma) única tentativa; Ao final da prova não se esqueça de enviá-la clicando no botão "ENVIAR TESTE". Só utilize esse botão quando tiver finalizado a avaliação; Não deixe para começar no final do turno, pois assim você terá menos tempo para a realização da avaliação. Exemplo: a prova se encerra às 19h30min, se o aluno começar às 19 horas terá somente 30 minutos para a realização; Atenção, mesmo abrindo e fechando o navegador o tempo de realização continuará contando após iniciada a avaliação; Utilize preferencialmente o navegador Google Chrome. ATENÇÃO: Todas as provas iniciadas e que não houverem sido submetidas, serão automaticamente encerradas pelo sistema transcorridos os 90 minutos de duração. BOA PROVA!! Histórico de tentativas Tentativa Tempo Pontuação MAIS RECENTE Tentativa 1 8 minutos 27 de 30 ! As respostas corretas estarão disponíveis em 6 out em 8:00. Pontuação deste teste: 27 de 30 Enviado 5 out em 14:10 Esta tentativa levou 8 minutos. Pergunta 1 3/3 pts O avanço tecnológico e as novas formas de trabalho, especialmente após a pandemia de COVID-19, trouxeram desafios e oportunidades para a segurança e saúde no trabalho. A NR 1 foi atualizada</p><p>para incluir a capacitação e treinamento dos trabalhadores como um elemento essencial na prevenção de acidentes e doenças ocupacionais, adaptando-se às necessidades contemporâneas do mercado de trabalho. Com a inserção de novas tecnologias e metodologias de trabalho, a NR 1 passou por atualizações importantes. Qual é a responsabilidade do empregador em relação aos treinamentos dos trabalhadores conforme a NR 1? Fornecer material de estudo para que os trabalhadores de forma autônoma possam estudar com relação as ações de segurança que devem ser tomadas no ambiente laboral. Agendar o treinamento dos trabalhadores sempre fora do horário de expediente. Assegurar que todos os trabalhadores recebam treinamentos adequados e periódicos, compatíveis com os riscos a que estão expostos. Contratar consultorias externas para realizar os treinamentos a cada três anos. Pergunta 2 3/3 pts A NR 1 é fundamental para a compreensão das normas regulamentadoras no Brasil, pois estabelece diretrizes gerais e definições aplicáveis a todas as demais normas. Em 2020, foi publicada uma portaria, que modernizou e simplificou diversas normas regulamentadoras, incluindo a NR 1, com o objetivo de reduzir a burocracia e melhorar a segurança e saúde no trabalho. Esta atualização reforça a importância da gestão de riscos ocupacionais e da capacitação dos trabalhadores em suas atividades diárias. Considerando a recente atualização da NR 1, que visa à modernização e desburocratização das normas de segurança, qual é o principal objetivo da NR 1? Estabelecer diretrizes para a implementação de um sistema de gestão ambiental. Regular a importação de equipamentos de proteção individual (EPI). Definir normas para o transporte de produtos perigosos. Estabelecer as disposições gerais e definições aplicáveis às NR's, garantindo a segurança e saúde no trabalho. Pergunta 3 3 / 3 pts No Brasil, a construção civil é um dos setores com maior índice de acidentes de trabalho, muitos dos quais poderiam ser evitados com a adoção de medidas preventivas adequadas. A NR 3 estabelece critérios para embargo ou interdição de atividades, locais de trabalho, máquinas e equipamentos quando houver risco iminente para a saúde ou integridade física dos trabalhadores. Este procedimento visa evitar acidentes graves e preservar a vida dos trabalhadores.</p><p>Em um cenário onde uma obra de construção civil apresenta risco iminente de desabamento, qual é a medida que deve ser adotada segundo a NR 3? Continuar a obra com maior cautela. Embargar a obra para eliminar os riscos de acidentes graves. Reduzir o número de trabalhadores no local. Reforçar a estrutura com materiais provisórios. Pergunta 4 3/3 pts Em ambientes industriais, a utilização correta de EPIs é fundamental para a segurança dos trabalhadores. A NR 6 destaca a importância da orientação e treinamento contínuos para assegurar que todos saibam utilizar, guardar e conservar adequadamente os EPIs fornecidos, prevenindo assim acidentes e garantindo a saúde dos trabalhadores. Segundo a NR 6, como deve ser feita a orientação e o treinamento dos trabalhadores para o uso correto dos EPIs? Apenas entregar os EPIs e fornecer manuais. Realizar treinamentos periódicos, teóricos e práticos, sobre a correta utilização, guarda e conservação dos EPIs. Fornecer EPIs sem a necessidade de qualquer orientação adicional. Deixar a cargo dos supervisores a orientação sobre os EPIs. Pergunta 5 3/3 pts A crescente atenção à saúde mental no ambiente de trabalho tem levado à ampliação das responsabilidades do SESMT. Além de identificar e controlar riscos físicos, químicos e biológicos, os profissionais de segurança e medicina do trabalho devem estar atentos aos riscos psicossociais, que podem impactar diretamente a saúde mental dos trabalhadores. Esse foco é essencial para criar um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Com a crescente importância da saúde mental no ambiente de trabalho, como a NR 4 orienta a atuação do SESMT em relação aos riscos psicossociais? Deixar a responsabilidade para os gestores de RH. Ignorar esses riscos, focando apenas em riscos físicos. Integrar ações preventivas e programas de promoção da saúde mental, considerando os riscos psicossociais no ambiente de trabalho. Realizar apenas campanhas anuais de conscientização.</p><p>Pergunta 6 3/3 pts A expansão de uma empresa exige uma revisão e possível reformulação de suas comissões internas, como a CIPA, para garantir que todas as novas unidades e trabalhadores estejam adequadamente representados e protegidos. A formação da CIPA deve seguir procedimentos específicos que assegurem a participação e a representatividade dos trabalhadores nas decisões relacionadas à segurança e saúde no trabalho. Em uma empresa que acabou de expandir suas operações, a NR 5 exige a criação de uma nova CIPA. Qual é o procedimento correto para a formação desta comissão? Nomear os membros da CIPA sem consulta aos trabalhadores. Realizar eleições internas, garantindo a participação e representação dos trabalhadores. Contratar uma empresa terceirizada para formar a CIPA. Delegar a responsabilidade aos supervisores de cada setor. IncorretaPergunta 7 0 / 3 pts Empresas de grande porte, especialmente na indústria, têm a obrigação de contar com uma equipe robusta de SESMT para garantir a segurança e saúde de seus trabalhadores. Esta equipe deve ser composta por profissionais qualificados que possam atuar de forma preventiva e corretiva em diversos aspectos relacionados à segurança no trabalho, conforme estabelecido pela NR 4. Qual é a composição mínima do SESMT para uma empresa de grande porte (mais de 5.000 trabalhadores) que atua na indústria com GR 3, segundo a NR 4? 1 médico do trabalho, 1 engenheiro de segurança, 2 técnicos de segurança e 1 enfermeiro do trabalho. 3 médicos do trabalho, 2 engenheiros de segurança, 4 técnicos de segurança, 2 enfermeiros do trabalho e 1 auxiliar de enfermagem. 1 médicos do trabalho, 1 engenheiro de segurança, 3 técnicos de segurança, 1 auxiliar de enfermagem. 2 médicos do trabalho, 2 engenheiros de segurança, 3 técnicos de segurança e 1 enfermeiro do trabalho. Pergunta 8 3 / 3 pts avanço das tecnologias nos EPIs permitiu maior proteção e conforto para os trabalhadores, mas também trouxe a responsabilidade adicional de garantir que esses equipamentos sejam adequados aos riscos específicos de cada atividade e que estejam em perfeito estado de conservação e funcionamento. cumprimento rigoroso das disposições da NR 6 é essencial para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Considerando as inovações tecnológicas nos EPIs, qual é a principal responsabilidade do empregador segundo a NR 6?</p><p>Deixar os trabalhadores escolherem seus próprios EPIs. Fornecer EPIs somente após um acidente ter ocorrido. Substituir os EPIs apenas quando solicitados pelos trabalhadores. Garantir que os EPIs sejam adequados aos riscos e em perfeito estado de conservação e funcionamento. Pergunta 9 3/3 pts A pandemia de COVID-19 alterou drasticamente as dinâmicas de trabalho, com muitas empresas adotando o trabalho remoto como uma solução de longo prazo. Essa mudança trouxe novos desafios para a CIPA, que precisa adaptar suas ações para garantir a segurança e saúde dos trabalhadores em home office, além de continuar suas atividades tradicionais no ambiente de trabalho presencial. Com a intensificação do trabalho remoto devido à pandemia de COVID-19, como a NR 5 adapta a atuação da CIPA para garantir a segurança dos trabalhadores remotos? Reduz a frequência das reuniões da CIPA. Apenas monitora o ambiente de trabalho presencial. Realiza reuniões virtuais e adapta ações de prevenção de acidentes ao ambiente doméstico. Não se aplica a trabalhadores remotos. Pergunta 10 3 3 pts Nos últimos anos, as empresas têm enfrentado uma crescente pressão para garantir não apenas a segurança física dos trabalhadores, mas também para promover a saúde mental e o bem-estar geral. O SESMT, definido pela NR 4, tem a responsabilidade de atuar proativamente na identificação e controle de riscos no ambiente de trabalho. A implementação da NR 37, que estabelece requisitos de segurança e saúde para o trabalho em plataformas de petróleo, destacou a importância da integração de várias disciplinas para uma abordagem mais holística da segurança e saúde no trabalho. Considerando a integração multidisciplinar necessária para a atuação eficaz do SESMT em ambientes de alta complexidade, como plataformas de petróleo, qual é uma das principais responsabilidades do SESMT segundo a NR 4? Desenvolver e implementar programas de controle médico de saúde ocupacional e segurança, abrangendo tanto riscos físicos quanto psicossociais. Conduzir treinamentos regulares sobre a manipulação segura de equipamentos industriais. Monitorar a conformidade das práticas de trabalho com os regulamentos de segurança de forma passiva. Delegar a responsabilidade da segurança no trabalho exclusivamente aos supervisores de cada setor Pontuação do teste: 27 de 30</p>