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Introdução à Segurança do Trabalho Curso Técnico Integrado em Edificações 3º Ano Aula 02: Acidente de Trabalho, conceito e caracterização. Acidentes de Trabalho Introdução A segurança do trabalho é um elemento muito importante para o sucesso do desenvolvimento econômico de qualquer empresa, embora nem todas consigam ter essa percepção. Entretanto, ela é frequentemente negligenciada nos ambientes produtivos. O principal motivo para essa situação é a falta de conscientização de sua real importância por parte de muitos responsáveis. Em busca de maiores lucros, procura- -se uma redução de custos e uma das maiores vítimas dessa redução é a segurança. O acidente é a forma mais trágica de evidenciarmos a ausência de segurança em um local de trabalho e muitos podem ser, de maneira fácil, evitados, preservando-se, assim, a saúde do trabalhador. As consequências advindas de um acidente são imensuráveis e, muitas vezes, de grande proporção (CRESPO, 2012). As responsabilidades por esse feito são agregadas a todos que participam direta e indiretamente da segurança do trabalho. Conceito Toda vez que um local de trabalho negligencia as normas de segurança e inviabiliza a ação preventiva, provoca em seu contexto uma situação de alerta, propicia a existência de um acidente para o trabalhador. Esse fato nos faz evidenciar a necessidade de um olhar prevencionista das empresas, fiscalizações, sociedade e trabalhadores. Contudo, cabe entendermos o que é um acidente, visto que na literatura há dois olhares quanto ao conceito de acidente. Conceito 1- Previdenciário: A Lei n. 8.213, de 24 de julho de 1991, é a norma vigente que nos fornece o conceito de acidente típico/tipo no seu art.19. Acidente de Trabalho é aquele que ocorre durante o exercício do trabalho, que provoca lesão corporal ou perturbação funcional que causa a morte, perda ou redução permanente ou temporária da capacidade para o trabalho. Consideram-se, igualmente, os casos ocorridos no percurso da residência e do local de refeição para o trabalho ou deste para aquele. (MENDES, 2002, p. 329). Conceito 2- Prevencionista Toda a ocorrência que não foi planejada ou programada, que venha a interferir no andamento do trabalho e que resulte em lesão ao seu trabalhador e/ou perda de tempo ou material (máquinas...) ou as três ocorrências juntas é considerada acidente e, muitas vezes, pode ser evitada. Atualmente, as empresas recorrem ao conceito prevencionista, algumas devido à competitividade do mercado econômico, no qual qualquer forma de intervenção na produtividade remete ao fato de perda da lucratividade e existem empresas que cultivam uma visão de prevenção à saúde do trabalhador. Acidentes de trabalho são comuns em todo o mundo. Para se ter uma ideia, entre os anos de 2002 e 2020, o Brasil registrou seis mortes a cada 100 mil empregos formais, segundo dados do Ministério Público do Trabalho e da Organização Internacional do Trabalho. No mundo, a média é de uma morte a cada 15 segundos. Adotar boas práticas é fundamental para preservar a integridade física dos colaboradores expostos a riscos no trabalho. Quais são as causas mais comuns de acidentes de trabalho? O alto índice de acidentes de trabalho em todo o Brasil acende um alerta nas empresas. E é nesse cenário que as boas práticas de prevenção, como a utilização de equipamentos de segurança, realização de treinamentos com a periodicidade adequada, entre outros, se destacam. Eventualmente, é normal que um ou outro tipo de problema possa acontecer. Afinal, ninguém está imune. Seja como for, é importante entender as causas mais comuns para, então, evitar os acidentes de trabalho. Quedas A princípio, as quedas são grandes vilões na indústria, mas não são os únicos. O problema, aliás, é uma realidade em qualquer segmento que exige que o trabalhador esteja acima de dois metros do solo, seja em cima de escadas, andaimes, torres, entre outros. De um modo geral, os incidentes de queda são causados pela falta de atenção do empregado, por um mal-estar súbito e, principalmente, pela falta de uso de equipamentos de proteção individual (EPI). Acidentes de Trabalho Acidentes de Trabalho Queimaduras No ambiente de trabalho, as queimaduras são uma realidade para cozinheiros, eletricistas, soldadores, entre outros profissionais. No entanto, muito além da exposição ao fogo ou a altas temperaturas, esse tipo de acidente pode ser causado, também, por produtos químicos e corrosivos, assim como ácidos. Ao contrário do que imaginamos, as queimaduras são lesões graves e podem ser fatais e causar danos temporários e, em alguns casos, permanentes, uma vez que que atingem tecidos e terminações nervosas. As queimaduras causam impactos sociais e emocionais para o trabalhador e sua família, seja pelo trauma da dor ou pela aparência. Acidentes de Trabalho Impactos e utilização incorreta de equipamentos e máquinas A utilização incorreta de equipamentos e máquinas, assim como o péssimo estado de conservação, também estão na lista de causas comuns de acidentes de trabalho. Isso porque, além do impacto, que pode ser fatal, é comum que os trabalhadores sofram com cortes, contusões e fraturas ao longo do tempo. A grosso modo, acidentes com máquinas causam problemas graves para a saúde e impactam a integridade física dos trabalhadores. Conforme mencionado, alguns deles podem ser fatais, o que reforça a importância da manutenção. Acidentes de Trabalho Acidentes de Trabalho Acidentes de Trabalho Choques elétricos Os choques nada mais são do que uma descarga elétrica em contato com o corpo humano. O problema é que, apesar de comuns, eles tendem a ser fatais. Além disso, também podem causar sérios danos ao colaborador de forma permanente, como queimaduras, perda de visão, entre outros. Há, ainda, muitos outros fatores no dia a dia do profissional que podem influenciar e causar um acidente de trabalho. É o caso, por exemplo, de problemas emocionais e do cansaço mental. Por isso, as empresas devem sempre estar atentas a tudo o que acontece ao seu redor, indo muito além do espaço físico. Afinal, muitas vezes não vemos os problemas até que eles surjam justamente por não serem palpáveis. No entanto, isso pode gerar uma enorme dor de cabeça, além de uma mancha na reputação. Acidentes de Trabalho Muitos são os fatores que possibilitam a ocorrência dos acidentes de trabalho. Segundo Bartilotti et al. (2009), a etiologia dos acidentes de trabalho está relacionada à soma de incidentes positivos que podem ser de dois tipos: erros, referentes às ações humanas, tais como comportamentos inseguros; e falhas, relacionadas a questões de condições estruturais e tecnológicas, como as condições físicas do ambiente. A soma dos incidentes positivos acarreta a ocorrência de acidentes, porém faz-se importante destacar que cada erro ou falha pode contribuir mais ou menos para esse infortúnio, como um sistema de vetores em que cada um deles incide com uma força para o resultado final. Como consequências dos acidentes de trabalho, pode-se ter danos pessoais (por exemplo: doenças profissionais e doenças relacionadas ao trabalho) ou, ainda, danos patrimoniais, como queda de um muro já construído, quebra de caminhão da empresa, dentre outros. Para tanto, existem diferente riscos iminentes às atividades laborais. Esses riscos podem afetar direta ou indiretamente os trabalhadores. É possível encontrar nas empresas, além do acidente, a doença ocupacional. Podemos separar em dois tipos de doença: Doença profissional: que decorre da exposição a agentes físicos, químicos e biológicos, afetando a saúde do trabalhador. Todo trabalhador que sofrer uma intoxicação, afecção ou infecção causada por estes agentes foi acometido por uma doença profissional. (SOBRINHO, 1995). Doença resultante de condições especiais de trabalho: não relacionadas em lei, exigem a comprovação de que foram adquiridas em decorrência do trabalho. (SOBRINHO, 1995). No entanto, não são consideradas como doençasdo trabalho: • A doença degenerativa; • A inerente a grupo etário; • A que não produza incapacidade laborativa; • A doença endêmica, adquirida por segurado habitante de região em que ela se desenvolva, salvo comprovação de que é resultante de exposição ou contato direto determinado pela natureza do trabalho. Tipos de acidentes Um acidente sempre vem acompanhado de diversas consequências, algumas fáceis de serem sanadas e outras irreversíveis. Em geral, é o resultado de uma combinação de fatores, entre eles, falhas humanas e materiais. A falha humana predominante na ocorrência de um acidente de trabalho, pois a simples a falta de atenção pode resultar em acidentes graves Podemos classificar em dois grupos macros, os acidentes típicos e os de trajeto, sendo o primeiro o que ocorre no local de trabalho, isto é, durante a jornada de trabalho. O acidente de trabalho típico acontece de forma inesperada, podendo causar lesão ou não ao trabalhador. Dentre os fatores que podem gerar um acidente de trabalho estão a falta de atenção; o estresse; o aumento da produtividade, ocasionando horas extras; a falta de treinamentos; a recusa ou uso inadequado dos EPIs, entre outros. Não será caracterizado acidente de trabalho típico somente o acidente ocorrido no setor que o trabalhador exerce suas atividades laborais, ou seja, em qualquer local da empresa em que o trabalhador for acometido por um acidente será remetido à acidente típico. Até mesmo durante as refeições e descansos no local de trabalho, estando o trabalhador a serviço da empresa será caracterizado acidente de trabalho. O acidente típico pode ser, dividido em: • Acidente sem afastamento: é o acidente que não causa lesão ao trabalhador e retorna às suas atividades logo após o ocorrido. Podem ser: arranhões, corte superficiais e etc. • Acidente com afastamento: pode ocorrer de duas formas: - Com afastamento inferior a 15 dias: nesse caso o trabalhador se afasta e não ocorre prejuízo dos seus vencimentos. A empresa arca com os vencimentos até o 15° dia. - Com afastamento superior a 15 dias: a partir do 16° o funcionário terá que se reportar ao INSS, inclusive quanto aos seus vencimentos, e somente poderá voltar a desenvolver suas atividades após ser submetido à perícia médica. Acidente de trajeto Esse tipo de acidente ocorre no percurso do trabalho para casa e vice-versa. Para que seja caracterizado como tal, o trabalhador não poderá desviar de seu percurso habitual por interesse próprio. Dúvidas Referências https://safetytrab.com.br/blog/acidentes-de-trabalho-conheca-os-mais-comuns-e-como-eles-podem-ser-evitados/. Acesso em 03/04/2022. Bristot, Vilson Menegon. Introdução à engenharia de segurança do trabalho. Criciúma, SC : UNESC, 2019. image2.jpeg image3.jpeg image4.jpg image5.jpeg image6.jpeg image7.jpeg image8.jpeg image9.jpg image10.jpg image1.jpg