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COMPETÊNCIAS GERENCIAIS 
 
 
Lupa 
 
 
 
 
 Retornar 
Exercício: GST0615_EX_A9_ Matrícula: 
Aluno(a): Data: 26/05/2015 22:11:17 (Finalizada) 
 
 
1a Questão (Ref.: 201402881131) Fórum de Dúvidas (1 de 2) Saiba (0) 
 
Com a diversidade do mercado e concorrência mundial, as empresas estão exigindo cada vez mais de seus 
funcionários, portanto, podemos afirmar que a principal tarefa de um coordenador, é? 
 
 
 
Ser Eficaz; 
 
Ser Psicólogo; 
 
Ser bom vendedor; 
 
Não ser estratégico; 
 
Não saber administrar; 
 
Gabarito Comentado 
 
 
 
 
2a Questão (Ref.: 201402542652) Fórum de Dúvidas (2) Saiba (0) 
 
Das opções abaixo, qual opção NÃO faz parte das características necessárias a liderança efetiva? 
 
 
 
Desmotivação; 
 
Honestidade e integridade; 
 
Motivação para liderança; 
 
Autoconfiança; 
 
Impulso; 
 
Gabarito Comentado 
 
 
 
 
3a Questão (Ref.: 201402583536) Fórum de Dúvidas (1 de 2) Saiba (0) 
 
Em uma organização um líder atua de forma a compensar a falta de agilidade de seus colaboradores e assim 
complementa o que lhes falta. Baseados nesta afirmação, podemos dizer que o líder irá adaptar-se às situações 
que possam vir a surgir na organização. Portanto, assinale a resposta que indica o tipo de teoria que pode ser 
utilizada neste caso. 
 
 
Caminho-meta 
 
Ciclo de vida 
 
Nível de prontidão 
 
Estrutura das tarefas 
 
Teoria de Fielder 
 
Gabarito Comentado 
 
 
 
 
4a Questão (Ref.: 201402336766) Fórum de Dúvidas (1 de 2) Saiba (0) 
 
Representa uma condição essencial para a liderança, principalmente nos níveis mais altos da empresa. Sem ela, 
segundo o autor, a pessoa pode ter treinamento insuperável, mente aguda e perspicaz e uma infinidade de boas 
ideias, mas não se tornará um grande líder. Estamos falando da: 
 
 
 
Visão 
 
Forma de se relacionar, apenas 
 
Capacidade de cálculos 
 
Missão 
 
Inteligência emocional 
 
Gabarito Comentado Gabarito Comentado 
 
 
 
 
5a Questão (Ref.: 201402552535) Fórum de Dúvidas (1 de 2) Saiba (0) 
 
A teoria do ciclo de vida separa o comportamento do líder em diferentes orientações, como delegar, 
compartilhar, persuadir e determinar. Sua abordagem se concentra em 3 fatores básicos. Qual o fator abaixo 
relacionado que faz parte desses três conceitos. 
 
 
 
O nível de prontidão que os membros da organização exibem 
 
A quantidade de comportamento orientado ao resultado 
 
Nenhuma das respostas acima 
 
A quantidade de comportamentos orientados a direção 
 
A quantidade de comportamento orientado ao aspecto operacional 
 
Gabarito Comentado 
 
 
 
 
6a Questão (Ref.: 201402545632) Fórum de Dúvidas (2) Saiba (0) 
 
Segundo estudos realizados e apontados por Bruce Tulgan, bons gerentes apresentam cinco aspectos básicos 
para realizar um bom trabalho, de acordo com esta explanação, marque a opção incorreta: 
 
 
 
Fazer declarações claras de desempenho. 
 
Fornecer claro retorno sobre o desempenho e melhoria. 
 
Distribuir recompensas e punições com justiça. 
 
Estabelecer metas mensuráveis e não responsabilizar as pessoas por essas metas. 
 
Monitorar e avaliar com precisão o desempenho no trabalho. 
 
Gabarito Comentado 
 
 
 
 
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