Baixe o app para aproveitar ainda mais
Esta é uma pré-visualização de arquivo. Entre para ver o arquivo original
* * * Administração Científica Movimento iniciado por Frederick W. Taylor nas últimas décadas do séc. XIX e princípios do séc. XX * * * Administração Científica Focaliza o processo de trabalho. Seu núcleo é o estudo organizado do trabalho, a análise e a conseqüente melhoria do trabalho nos seus elementos mais simples. * * * Administração Científica Significa um empenho no sentido de aplicar os métodos da ciência aos problemas complexos e crescentes do controle do trabalho nas empresas capitalistas em rápida expansão. * * * Administração Científica Parte não do ponto de vista humano, mas do ponto de vista da gerência, no quadro de relações sociais antagônicas. * * * Administração Científica Investiga não o trabalho em geral, mas a adaptação do trabalho às necessidades do capital. * * * Administração Científica Seus resultados sob forma de produção superior são visíveis e prontamente mensuráveis. * * * Administração Científica A administração científica é a explícita verbalização do modo capitalista de produção. * * * Administração Científica Emprego de métodos experimentais no estudo do trabalho não começou com Taylor, de fato a utilização de tais métodos pelo artesão é parte da própria prática de um ofício. * * * Administração Científica O que Taylor fez não foi criar algo inteiramente novo, mas sintetizar e apresentar idéias num todo razoavelmente coerente que germinaram e ganharam força na Inglaterra e nos Estados Unidos durante o séc. XIX. * * * Forças que impulsionaram o Movimento da Administração Científica Um enorme aumento do tamanho das empresas; Intencional e sistemática aplicação da ciência à produção; Configuração inicial e sistemática da organização monopolística da industria. * * * Princípios da Administração Científica Dissociação do processo de trabalho das especialidades dos trabalhadores O administrador assume o cargo de reunir todo o conhecimento tradicional que no passado foi possuído pelos trabalhadores e ainda de classificar, tabular e reduzir esse conhecimento a regras, leis e fórmulas. * * * Princípios da Administração Científica 2) Separação de concepção e execução No ser humano o aspecto essencial que torna a capacidade de trabalho superior à do animal é a combinação da execução com a concepção. Mas á medida que o trabalho se torna um fenômeno social mais que individual, é possível – separar concepção e execução. * * * Princípios da Administração Científica 3) Utilização do monopólio do conhecimento para controlar cada fase do processo de trabalho e seu modo de execução O elemento essencial é o pré-planejamento e o pré-cálculo de todos os elementos do processo de trabalho, que já não existe como processo na imaginação do trabalhador, mas tão somente como um processo na mente de uma equipe especial de gerência.
Compartilhar