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04/11/2014 Aluno: CAROLINA CAVALCANTI OLIVA •
http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=998&turma=409020&CodProgramaTurma=0&CodModuloDeCursos=0&AcessoSomenteLeitura=undefi… 1/2
Representa uma condição essencial para a liderança, principalmente nos níveis mais altos da empresa.
Sem ela, segundo o autor, a pessoa pode ter treinamento insuperável, mente aguda e perspicaz e uma
infinidade de boas ideias, mas não se tornará um grande líder. Estamos falando da:
Quest.: 1
As respostas mentais e físicas dadas pelo indivíduo às condições de incerteza e ameaça percebida são
chamadas de:
Quest.: 2
Identifique qual das opções NÃO se refere as fontes consideradas de estresse: Quest.: 3
Não são todos os funcionários que desenvolvem sintomas de estresse, mesmo que a quantidade de
aborrecimentos diários e eventos estressantes no ambiente de trabalhos sejam distribuídos entre eles.
Quais os comportamentos relacionados abaixo estão presentes nos indivíduos com vigor psicológico? I-
Perseverando em tempos difíceis, comprometido com resultados. II- Evitando o desespero e falta de
esperança. III- Estudando o ambiente que o cerca e suas variações. IV. Considerando problemas como
desafios e não como ameaças.
Quest.: 4
 
GST0253_EX_A8_201002026458 » 00:00 de 50 min. Lupa 
Aluno: CAROLINA CAVALCANTI OLIVA Matrícula: 201002026458
Disciplina: GST0253 - COMPETÊNCIAS GERENC. Período Acad.: 2014.2 (GT) / EX
Prezado (a) Aluno(a),
Você fará agora seu EXERCÍCIO DE FIXAÇÃO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não valerá ponto para sua
avaliação. O mesmo será composto de questões de múltipla escolha (3).
Após a finalização do exercício, você terá acesso ao gabarito. Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que
será usado na sua AV e AVS.
1.
Forma de se relacionar, apenas
 Inteligência emocional
 Missão
Capacidade de cálculos
Visão
 Clique aqui para visualizar o Gabarito Comentado desta questão.
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2.
 Fadiga.
 Estresse.
Neurose.
Conflito.
3.
Conflitos interpessoais;
 Má comunicação;
Ambiguidade em relação a responsabilidades;
Escassez de tempo;
 A prática de atividade física regularmente;
4.
 Apenas as questões I, II e IV estão corretas.
Apenas as questões II e IV estão corretas.
 Apenas as questões II, III e IV estão corretas.
Apenas as questões I, III e IV estão corretas.
Apenas as questões I, II e III estão corretas.
04/11/2014 Aluno: CAROLINA CAVALCANTI OLIVA •
http://estacio.webaula.com.br/salaframe.asp?curso=998&turma=409020&CodProgramaTurma=0&CodModuloDeCursos=0&AcessoSomenteLeitura=undefi… 2/2
O auxiliar de um escritório financeiro diz sofrer muito com o seu ambiente de trabalho. Ele acha que isso
é causado por comportamentos nem sempre saudáveis no ambiente como brigas, discussões, indiretas,
pressões e cobranças de problemas dos quais ele não participa. A partir daí, ele começou a apresentar
sensação de cansaço (fadiga), dores de cabeça, insônia, dores no corpo, palpitações, alterações
intestinais, náuseas, tremores e resfriados constantes.Qual a justificativa para estes sintomas?
Quest.: 5
As organizações precisam ficar atentas aos acontecimentos a sua volta, pois elas não existem no
vácuo, mas sim, dentro de ambientes que de uma forma ou de outra, os influenciam e por eles são
influenciadas. Além disso, também precisam analisar e compreender questões internas, isto é, o
ambiente interno da organização (pessoas, tecnologia, marca, gestão, etc.) para enfrentar a
competitividade acirrada. A seguir, identifique a técnica que auxilia os gestores a analisar estes
aspectos internos e externos das organizações:
Quest.: 6
 Clique aqui para visualizar o Gabarito Comentado desta questão.
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5.
 Estresse que é o padrão de respostas mentais e físicas a condições de incerteza e ameaça percebida
Orientação da carreira que identifica preferência por ocupações e ambientes específicos
Podem ser apenas causas pessoais, sociais, familiares e profissionais e a probabilidade de sofrer independe da
personalidade da pessoa e do seu estado físico
Equilíbrio que é ser capaz de identificar e exprimir os sentimentos próprios e alheios
Distresse que é o ¿mau¿ estresse, que representa uma situação nem sempre prejudicial ao organismo
 Clique aqui para visualizar o Gabarito Comentado desta questão.
6.
Análise da Responsabilidade Socioambiental
Análise de Clima e Cultura Organizacionais
 Análise SWOT (ou PFOA)
Análise do BCG (Balanced Scorecard)
Análise Financeira
 FINALIZAR AVALIANDO O APRENDIZADO

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