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AV 2015.3 - Adm. Novos Negócios

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Avaliação: GST0431_AV_xxxxxxxxxxx » ADMINISTRAÇÃO DE NOVOS NEGÓCIOS 
Tipo de Avaliação: AV 
Aluno: 
Professor: FERNANDO QUERUBIM SARDINHA Turma: 9002/AB 
Nota da Prova: 7,5 Nota de Partic.: 2 Data: 12/11/2015 
 
 
 1a Questão (Ref.: 201201967344) Pontos: 1,5 / 1,5 
A partir do conhecimento da fase de Análise de Investimentos que compõe o Planejamento Financeiro de uma 
empresa, descreva abaixo os três métodos mais utilizados na sua investigação. 
 
 
 
Resposta: Taxa Interna de Retorno, Valor Presente Líquido e Payback. 
 
 
Gabarito: Payback (tempo de retorno), TIR (Taxa Interna de Retorno) e VPL (Valor Presente Líquido). 
 
 
 
 2a Questão (Ref.: 201201298436) Pontos: 1,5 / 1,5 
Um dos desafios da moderna gestão das pessoas é a manutenção de pessoas que visa a promover a motivação 
e a satisfação das pessoas. Identifique e explique, sucintamente, pelo menos quatro facetas e busca da 
manutenção de pessoas. 
 
 
 
Resposta: Para manutenção das pessoas as organizções devem: ofertar um salário considerável, no mínimo 
semelhante a média do mercado; proporcionar um ambiente de trabalho saudável, limpo e bem organizado; 
disponibilizar benefícios para o colaborador, como planos de saúde, clubes recreativos e demais benefícios não 
financeiros; e criar condições para que seu pessoal através de treinamento e desenvolvimento possam crescer 
profissionalmente dentro da organização. 
 
 
Gabarito: RESPOSTAS ESPERADAS: Atendimento de necessidades e interesses individuais e coletivos; criação e 
manutenção de condições ambientais e psicológicas favoráveis para a atividade das pessoas, programas de 
remuneração, recompensas, benefícios, serviços sociais, administração da disciplina, higiene, segurança e 
qualidade de vida no trabalho. 
 
 
 
 3a Questão (Ref.: 201201290609) Pontos: 0,5 / 0,5 
Pedro Casemiro e Antonio Pereira, amigos de longa data que praticavam o surfe, um esporte marítimo 
considerado radical, e após acidente sofrido por Pedro e a sua recuperação, mas impedido de praticar o seu 
esporte preferido, resolveram abrir uma loja de material esportivo, com ênfase em prancha de surfe e outros 
materiais associados a esse esporte. Essa ideia de abrir um negócio de material esportivo, fruto do seu vasto 
conhecimento nessa área, e seu círculo de conhecimento de praticante desse esporte, formado ao longo do 
tempo, constitui: 
 
 
 Exploração de hobbies. 
 
Necessidade dos consumidores 
 
Novos negócios com base em novo conceito. 
 
Novo negócio com base em conceito existente. 
 
Aperfeiçoamento de negócio. 
 
 
 
 4a Questão (Ref.: 201201486438) Pontos: 0,5 / 0,5 
Assinale o tipo de empresa em que o trabalho profissional é realizado em casa, sendo uma opção atrativa para o 
início de micro e pequenas empresas, já que representa considerável economia de custos em relação a outras 
possibilidades: 
 
 
 Home Office. 
 
Empresa Familiar. 
 
Franquia. 
 
Cooperativa. 
 
Empresa tradicional. 
 
 
 
 5a Questão (Ref.: 201201957920) Pontos: 0,5 / 0,5 
Um dos principais fatores econômicos que influenciam o desempenho das empresas é o crescimento econômico 
ou a mudança no nível geral da atividade econômica. A forma mais comum de medir o crescimento da economia 
é o (a): 
 
 
 
Inflação. 
 
Aumento do dólar. 
 
Deflação. 
 
Taxa de juros. 
 PIB. 
 
 
 
 6a Questão (Ref.: 201201967739) Pontos: 0,5 / 0,5 
AV12012.1EADCOF0461RO072 Dentre as principais atividades para a Aprendizagem Organizacional, 
relacionamos: I - Resolução sistemática de problemas. II - voltar-se, principalmente, para o desenvolvimento de 
competências individuais. III - Experimentação de novas abordagens, preservando as crenças tradicionais. IV - 
Disseminar as vivências individuais. V - Aprender pela experiência e melhores práticas dos outros. Todos 
compõem as habilidades para a Aprendizagem Organizacional, exceto o(s): 
 
 
 
Item II. 
 
Itens I e IV. 
 
Itens III e V. 
 
Item V. 
 Itens II e III. 
 
 
 
 7a Questão (Ref.: 201201967356) Pontos: 0,0 / 0,5 
Para que o Planejamento financeiro seja organizado, ele deve ser subdividido em tópicos, um destes fica 
encarregado de mensurar "tudo aquilo que o empreendedor deverá gastar para começar suas atividades". A 
este tópico nomeamos como: 
 
 
 
Projeção dos resultados. 
 
Ponto de partida. 
 Análise de Investimentos. 
 Investimento inicial. 
 
Investimento total. 
 
 
 
 8a Questão (Ref.: 201201868684) Pontos: 0,5 / 0,5 
Não existe uma maneira única de segmentar um mercado. Um profissional de Marketing deve experimentar 
diferentes variáveis de segmentação, isoladas e combinadas para encontrar a melhor maneira de visualizar a 
estrutura de mercado. Assinale a alternativa que apresenta o tipo de segmentação onde os consumidores são 
divididos de acordo com o seu comportamento, como personalidade, estilo de vida, atitudes, motivações, 
interesses, opinião e percepção: 
 
 
 Psicográficas. 
 
Idade. 
 
Região. 
 
Geográficas. 
 
Demográficas. 
 
 
 
 9a Questão (Ref.: 201201482056) Pontos: 1,0 / 1,0 
A capacidade de medir o desempenho é um fator crítico para o sucesso da empresa. A medição do desempenho 
fornece os dados para verificar até que ponto o planejamento está sendo realizado e definir novos objetivos e 
padrões de desempenho. O empreendedor deve ser seletivo para escolher os indicadores para sua empresa, 
levando em consideração o padrão de competitividade em seu ramo de negócio. Entre os indicadores abaixo, 
um deles Indica sua capacidade de fornecer produtos e serviços customizados para atender a determinadas 
necessidades. Torna a organização mais ágil e pode garantir uma vantagem competitiva. 
 
 
 
Produtividade 
 
Eficiência no uso do tempo 
 Flexibilidade 
 
Produtividade e qualidade combinadas 
 
Eficiência e qualidade 
 
 
 
 10a Questão (Ref.: 201201994842) Pontos: 1,0 / 1,0 
Em um Balanço Patrimonial a origem dos recursos: 
 
 
 
é apresentada no total do Capital Social. 
 
é apresentada no total do Patrimônio Líquido. 
 
é apresentada no Ativo. 
 é apresentada no Passivo Exigível e no Patrimônio Líquido. 
 
não é apresentada.

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