SIMULADO ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO

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12/11/2015 BDQ Prova
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   ADMINISTRAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO
Simulado: GST0583_SM_201501314645 V.3   Fechar
Aluno(a): CAROLINE BATISTA DOS SANTOS Matrícula: 201501314645
Desempenho: 10,0 de 10,0 Dados: 21/09/2015 23:23:38 (Concluído)
  1a Questão (Ref.: 201501589213) Pontos: 1,0  / 1,0
As organizações são grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns.
Independentemente de sua forma e atividade, as organizações partilham algumas características. Assinale a
seguir a alternativa que contenha duas destas características.
Cultura organizacional e cultura sindical
Estrutura organizacional e controle do ambiente externo
Objetivos institucionais e subsídio governamental
  Estrutura organizacional e propósito ou finalidade
Independência em relação aos acionistas e metas
 Gabarito Comentado.
  2a Questão (Ref.: 201501359363) Pontos: 1,0  / 1,0
Para o desempenho de suas funções, como administrador de uma empresa, Pedro acreditava que era
importante apenas desenvolver o seu bom senso e suas habilidades interpessoais e de comunicação. Você,
como um bom administrador, sabe que, para que tenhamos um ambiente de trabalho de alto desempenho, isto
não é suficiente. É preciso, além disso, desenvolver habilidades:
Cognitivas, afetivas e de decisão.
Emocionais, profissionais e de reflexão.
Mentais, tecnológicas e de criação.
Lógicas, analíticas e de avaliação.
  Técnicas, conceituais e de decisão.
 Gabarito Comentado.
  3a Questão (Ref.: 201501391610) Pontos: 1,0  / 1,0
Sobre as habilidades necessárias para ser um(a) Administrador(a), afirma­se: I) As Habilidades Conceituais
consideram, principalmente, os conceitos de Psicologia aplicados à Gestão de RH. II) As Habilidades Humanas
estão entre as mais importantes, e dizem respeito à capacidade do(a) profissional da Administração em se
relacionar com as pessoas. III) As Habilidades Técnicas variam de acordo com a área específica de atuação
profissional.
Apenas as afirmações I e II estão corretas.
  Apenas as afirmações II e III estão corretas.
Nenhuma afirmação está correta.
Apenas as afirmações I e III estão corretas.
Estão todas corretas.
Última modificação: 2015/12/11 22:58:51
12/11/2015 BDQ Prova
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  4a Questão (Ref.: 201501375645) Pontos: 1,0  / 1,0
Administração é a habilidade de se conseguir fazer as coisas através:
Nenhumas das alternativas.
Das máquinas e equipamentos e com os materiais e matérias­primas disponíveis, com os melhores
resultados.
  Das pessoas, com melhores resultados.
Das máquinas e equipamentos disponíveis, com os melhores resultados.
Dos materiais e das matérias­primas disponíveis, com os melhores resultados.
 Gabarito Comentado.
  5a Questão (Ref.: 201501574201) Pontos: 1,0  / 1,0
Aprendemos na aula online que a Administração está em todos os lugares e em todos os cantos do planeta.
Esta afirmação reforça, de modo específico:
Que cada canto do planeta tem seu modo próprio de praticar Administração
Que há cursos de Administração nos principais países do mundo
Que a má administração do planeta tem causado impactos ambientais
Que a ciência da Administração tem sido bem divulgada em todo o planeta
  Que todos os empreendimentos humanos necessitam de Administração
 Gabarito Comentado.  Gabarito Comentado.
  6a Questão (Ref.: 201501478693) Pontos: 1,0  / 1,0
Em relação ao fato de ser especialista ou generalista, aprendemos nas aulas de Administração e Mercado de
Trabalho e no livro didático que:
Os Administradores devem ser especialistas e sobre esta base construir uma estreita generalização.
Os Administradores devem ser generalistas e sobre esta base construir a especialização da sua equipe.
Os Administradores devem ser especialistas e sobre esta base construir uma especialização da sua
equipe.
  Os Administradores devem ser generalistas e sobre esta base construir uma especialização.
Os Administradores devem ser especialistas e sobre esta base construir a generalização da sua equipe.
 Gabarito Comentado.  Gabarito Comentado.
  7a Questão (Ref.: 201501478701) Pontos: 1,0  / 1,0
A cultura de um povo influencia os modelos de gestão adotados, conforme aprendemos nas aulas de
Administração e Mercado de Trabalho. Existe um traço cultural característicos dos administradores brasileiros,
que revela uma tendência para evitar situações de confronto, como uma forma de lidar com a concentração de
poder, sem pôr em questão as relações pessoais. Este traço cultural dos administradores brasileiros é
denominado:
Aversão ao governo
  Aversão ao conflito
Aversão aos funcionários
Aversão aos impostos
Aversão à burocracia
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  8a Questão (Ref.: 201501478702) Pontos: 1,0  / 1,0
Aprendemos nas aulas de Administração e Mercado de trabalho que alguns países possuem uma cultura
individualista e pragmatista. Isso faz com que seu estilo de gestão se destaque pelo empreendedorismo e pela
competitividade. Assinale um país no qual a gestão é caracterizada pelo empreendedorismo.
  Estados Unidos
México
Bélgica
Inglaterra
Brasil
 Gabarito Comentado.  Gabarito Comentado.
  9a Questão (Ref.: 201501478703) Pontos: 1,0  / 1,0
Clara Diniz, gerente administrativa da empresa do ramo de alimentos ALEDARAP, necessita mudar a forma
como vem administrando sua área. Ela precisa interagir mais com as outras áreas da empresa. Dentre as
opções abaixo, destaque o quê Clara precisará desenvolver para alcançar este objetivo de mudança na sua
gestão:
Precisará desenvolver a motivação
Precisará desenvolver a qualidade
Precisará desenvolver a liderança
  Precisará desenvolver a visão global
Precisará desenvolver a aprendizagem
 Gabarito Comentado.
  10a Questão (Ref.: 201501375726) Pontos: 1,0  / 1,0
Um dos grandes fatores que dificultam a inserção de mudanças nas empresas é a resistência à mudança. Hank
Willian (1989) apresenta que o administrador deve ter algumas habilidades. Assinale a alternativa que não
apresenta uma habilidade do administrador para quebrar as resistências a mudanças:
Comunicar os funcionários claramente sobre o que está mudando.
Incentivar a mudança por meio de atitudes positivas.
Divulgar as mudanças com antecedência.
  Divulgar a mudança somente no momento em que ela irá ocorrer.
Fazer tentativas de mudanças.
 Gabarito Comentado.  Gabarito Comentado.
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