QUESTIONÁRIO UNIDADE I GESTAO DE INFORMAÇÕES

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GESTAO DAS INFORMAÇOES 5397-60_59101_R_E1_20251 CONTEÚDO
Usuário lauanny.santos @aluno.unip.br
Curso GESTAO DAS INFORMAÇOES
Teste QUESTIONÁRIO UNIDADE I
Iniciado 22/02/25 15:18
Enviado 23/02/25 09:36
Status Completada
Resultado da
tentativa
2,7 em 3 pontos  
Tempo decorrido 18 horas, 17 minutos
Resultados exibidos Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários, Perguntas
respondidas incorretamente
Pergunta 1
Resposta Selecionada: e. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário
da resposta:
A cultura da informação:
I. É um componente importante na administração dos sistemas de informação.
II. Está intimamente ligada e é formadora da cultura organizacional.
III. Envolve relações tecnológicas com a realidade da empresa.
Está(ão) correta(s) a(s) afirmativa(s):
I, II e III.
I, apenas.
II, apenas.
III, apenas.
I e II.
I, II e III.
Resposta: E
Comentário: a cultura da informação é um componente importante na
administração dos sistemas de informação, uma vez que está
intimamente ligada e é formadora da cultura organizacional, pois ocorre o
envolvimento das relações tecnológicas com a realidade da empresa no
que diz respeito à informatização das ações reais do dia a dia com a
informatização dos processos, passando para o mundo virtual as
operações do mundo real.
UNIP EAD BIBLIOTECAS MURAL DO ALUNO TUTORIAISCONTEÚDOS ACADÊMICOS
0,3 em 0,3 pontos
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Pergunta 2
Resposta Selecionada: a. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário
da resposta:
Para entender o papel do administrador de sistemas de informações, precisamos ter em
mente estes dois conceitos: o conceito de administrador e o conceito de sistema de
informações:
I. Operador é aquele que executa atividades.
II. Administrador lidera e coordena pessoas.
III. Administrador lida com pessoas e execução.
IV. O administrador executa atividades previamente planejadas.
V. Para que as pessoas executem as suas ações, não é necessário que tais ações tenham
sido previamente planejadas.              
 Estão corretas as alternativas:
I e II.
I e II.
II e III.
I, II, III, IV e V.
I e IV.
III e IV.
Resposta: A
Comentário: o conceito de administrador opõe-se ao de operador – aquele
que opera, aquele que executa atividades. O administrador não opera: ele
lidera e coordena pessoas conduzindo o esforço delas para um mesmo fim.
Quando falamos em administração ou em administrador, devemos ter em
mente esse conceito. O administrador lida com pessoas, fazendo-as fazer.
Para que as pessoas executem as suas ações operacionais, isto é, ações
imediatamente realizáveis, é necessário que tais ações tenham sido
previamente planejadas. Daqui podemos derivar duas coisas: o operador
executa atividades previamente planejadas e o administrador planeja as
atividades que o operador deve realizar.
Pergunta 3
Resposta Selecionada: b. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
A administração de sistemas de informação:
I. É uma ação administrativa que obedece a um escopo maior.
II. Não exige informação ótima.
III. Está contida no planejamento estratégico da informação.
IV. PEI é o resultado do desdobramento da meta de sobrevivência.
Quais desses aspectos estão corretos?
I, III e IV.
I, II e III.
I, III e IV.
II e IV.
0,3 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
d. 
e. 
Comentário da
resposta:
I e II.
II, III e IV.
Resposta: B
Comentário: a afirmativa II está incorreta, pois a administração de
sistemas de informação exige informação ótima, isto é: informação
certa, no tempo, no lugar e na forma desejada.
Pergunta 4
Resposta Selecionada: a. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário da
resposta:
Ao ser desdobrado, o PEI produz:
O plano diretor de informática.
O plano diretor de informática.
O plano simples de informática.
O plano complexo de informática.
O plano privado de informática.
O plano público de informática.
Resposta: A
Comentário: ao ser desdobrado, o PEI produz o plano diretor de
informática, que contém os elementos que expressam a estratégia da
informação.
Pergunta 5
Resposta
Selecionada:
b.
Respostas: a. 
b.
c. 
d. 
A necessidade de informação ótima: informação certa, no tempo, no lugar e na forma
desejada. Isso implica decidir:
Assinale a incorreta.
Como deve ser informado, isto é, a especificação temporal a partir da
qual a informação deve estar disponível ou entregue.
O que deve ser informado, ou seja, a síntese dos dados originais.
Como deve ser informado, isto é, a especificação temporal a partir da
qual a informação deve estar disponível ou entregue.
Por que se deve proceder à informação.
Quem informa ou deve ser informado.
0,3 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
e.
Comentário da
resposta:
Quando o usuário deve ser informado: a especificação temporal a
partir da qual a informação deve estar disponível ou entregue.
Resposta: B
Comentário:  a necessidade de informação ótima: informação certa, no
tempo, no lugar e na forma desejada. A alternativa B, na qual se descreve
o COMO deve ser informado, trata do FORMATO e na alternativa está
descrita a especificação temporal – que, a rigor, é o QUANDO.
Pergunta 6
Resposta Selecionada: d. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário
da resposta:
Com relação à administração geral e pública, assinale V para verdadeiro e F para falso nas
proposições a seguir e escolha a alternativa que apresenta a sequência correta.
I. (  ) A gestão do conhecimento, que tem como foco a gestão de pessoas, considera a
tecnologia como uma ferramenta que fornece dados e informações para um processo
decisório eficiente e eficaz.
II. (  ) O sistema de informações gerenciais de uma organização deve ter independência em
relação à organização, sem submissão ou alinhamento ao planejamento estratégico da
organização.
III. (  ) Um sistema estratégico de informação tem como proposta alterar metas, produtos
ou relacionamentos com o ambiente das organizações, para ajudá-las a conquistar
vantagens sobre os concorrentes.
IV. (  ) Do ponto de vista de uma empresa, um sistema de informação representa uma
solução organizacional e gerencial baseada na tecnologia da informação.
V. (  ) Considerando a informação como recurso da organização, a eficiência de sua
utilização pode ser medida pela relação entre o custo para sua obtenção, processamento e
distribuição e o valor estimado dos benefícios auferidos com seu uso.
VI. (  ) O pressuposto dos sistemas de informação gerencial é a garantia de que as
informações relevantes para a organização fiquem restritas aos altos níveis gerenciais.
Assinale:
V, F, V, V, V, F.
V, V, F, F, V, F.
V, F, F, V, V, V.
F, V, V, F, F, F.
V, F, V, V, V, F.
F, V, F, V, F, V.
Resposta: D
Comentário: a afirmativa I está correta, pois a gestão do conhecimento que
tem como foco a gestão de pessoas considera a tecnologia como uma
ferramenta que fornece dados e informações para um processo decisório
eficiente e eficaz. A afirmativa II está incorreta, pois o sistema de
informações gerenciais de uma organização não deve ter independência em
relação à organização, deve estar submisso ao planejamento estratégico da
organização. A afirmativa III está correta, pois um sistema estratégico de
informação tem como proposta alterar metas, produtos ou
0,3 em 0,3 pontos
relacionamentos com o ambiente das organizações, paraajudá-las a
conquistar vantagens sobre os concorrentes. A afirmativa IV está correta,
pois, do ponto de vista de uma empresa, um sistema de informação
representa uma solução organizacional e gerencial baseada na tecnologia
da informação. A afirmativa V está correta, pois, se considerarmos que a
informação como recurso da organização e a eficiência de sua utilização
podem ser medidas pela relação entre o custo para sua obtenção,
processamento e distribuição, e o valor estimado dos benefícios auferidos
com seu uso. A afirmativa VI está incorreta, pois o sistema de informação
gerencial é a garantia de que as informações relevantes para a organização
não devem ficar restritas aos altos níveis gerenciais.
Pergunta 7
Resposta Selecionada: d. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Os administradores precisam ter capacidade mental para analisar e diagnosticar situações
complexas, processando e interpretando racionalmente as informações. O processo de
tomada de decisão, por exemplo, exige que o administrador seja capaz de identificar
problemas, desenvolver soluções alternativas para corrigi-los, avaliar essas alternativas e
selecionar a melhor. Essa tarefa requer habilidades:
Analíticas.
Humanas.
Técnicas.
De ação.
Analíticas.
Conceituais.
Pergunta 8
Resposta
Selecionada:
a. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d.
Um sistema de informações conta com cinco componentes, a saber:
Hardware, software, dados, procedimentos e pessoas.
Hardware, software, dados, procedimentos e pessoas.
Comportamentos, cultura, clima, estrutura e informação.
Planejamento, organização, coordenação, direção e controle.
Organizações, fornecedores, distribuidores, canais e compradores.
0 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
e.
Comentário da
resposta:
Integradores, facilitadores, desenvolvedores, usuários e
reguladores.
Resposta: A
Comentário: um sistema de informações conta com cinco
componentes, que são: hardware, software, dados, procedimentos e
pessoas.
Pergunta 9
Resposta Selecionada: d. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário da
resposta:
Em Gestão da Informação, pode-se dizer que a informação se apresenta em três níveis.
Sobre eles, analise as afirmativas e dê valores verdadeiros (V) ou falsos (F).
I. ( ) O nível estratégico está situado no topo da pirâmide de uma hierarquia organizacional.
As decisões são tomadas a partir de informações que definem objetivos e diretrizes
organizacionais.
II. ( ) O nível operacional é considerado intermediário e possui responsabilidades na
interpretação da informação.
III. ( ) O nível tático é representado pelas decisões operacionais, com base em problemas
acentuados, sendo necessárias informações bem definidas.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo:
V, F, F.
V, F, V.
F, F, V.
V, V, F.
V, F, F.
V, V, V.
Resposta: D
Comentário: as afirmativas II e III estão invertidas: o nível operacional é
representado pelas decisões operacionais, com base em problemas
acentuados, sendo necessárias informações bem definidas. O nível tático
é considerado intermediário e possui responsabilidades na interpretação
da informação.
Pergunta 10
O planejamento é uma técnica para absorver a incerteza sobre o futuro e permitir maior
consistência no desempenho das organizações, envolvendo várias formas de lidar com a
mudança e com a incerteza que ela traz consigo. Assinale a alternativa que apresenta os
dois extremos que precisam ser evitados no processo de planejamento de uma
organização.
0,3 em 0,3 pontos
0,3 em 0,3 pontos
Domingo, 16 de Março de 2025 16h36min28s GMT-03:00
Resposta Selecionada: c. 
Respostas: a. 
b. 
c. 
d. 
e. 
Comentário
da resposta:
A paralisia pela análise e a extinção pelo instinto.
A rigidez de planos e a flexibilidade das metas.
A fixação de objetivos e a ausência de certeza.
A paralisia pela análise e a extinção pelo instinto.
A situação presente e a inferência na estatística.
A estimativa planejada e a realidade verificada.
Resposta: C
Comentário: tanto a paralisia pela análise quanto a extinção pelo instinto
devem ser evitadas no processo de planejamento, haja vista que a análise
de informações, as situações atuais e o instinto são necessários em uma
definição de um plano estratégico, logo, são imprescindíveis no meio de
planejamento.
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