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Atividade de Fixação 01

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Questões resolvidas

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 
- - - -
Iniciado em
terça-feira, 11 mar. 2025, 21:47
Estado
Finalizada
Concluída em
terça-feira, 11 mar. 2025, 22:42
Tempo empregado
54 minutos 28 segundos
Avaliar
9,17 de um máximo de 10,00(91,7%)
Atividade de Fixação 01
Painel Meus cursos TECSEG01-007-2024A Unidade 01 - Introdução à Psicol… Atividade de Fix
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https://virtual.politecnicabr.com.br/my/courses.php
https://virtual.politecnicabr.com.br/course/view.php?id=569
https://virtual.politecnicabr.com.br/course/view.php?id=569#section-1
https://virtual.politecnicabr.com.br/mod/quiz/view.php?id=18726
https://virtual.politecnicabr.com.br/
QUESTÃO 1
Incorreto Atingiu 0,00 de 0,83
Marcar questão
A primeira fase da psicologia industrial apoiou-se na busca da eficiência e a aplicação dos
conhecimentos psicológicos à lógica da produção industrial e da racionalidade. A teoria científica
influenciou a psicologia industrial com os estudos do engenheiro Frederick W. Taylor. Os estudos de
Taylor determinaram “cientificamente” o limite do esforço medindo a cota de produção dos empregados.
Como ficou conhecido esse estudo? Assinale a alternativa que responde corretamente à pergunta.
Escolha uma opção:
a. Taylor não conseguiu encerrar seus estudos.
b. “Lei da Fadiga”.
c. “Lei do Trabalho”.
d. “Lei de Murphy”.
e. “Lei do Esforço”.
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QUESTÃO 2
Correto Atingiu 0,83 de 0,83
Marcar questão
Nesta fase também temos a preocupação com a conscientização da importância da saúde ocupacional,
tem seus objetivos definidos em 1957 pela Comissão Mista da Organização Internacional do Trabalho
(OIT) e a Organização Mundial da Saúde (OMS). A saúde ocupacional tem uma relevância significativa
dentro das organizações. Esta conscientização teve seus objetivos definidos em 1957, por duas grandes
organizações, quais são essas organizações? Assinale a alternativa que responde corretamente à
pergunta.
Escolha uma opção:
a.
Comissão Mista da Organização Internacional do Trabalho (OIT) e a Organização Pan-
americana de Saúde (OPAS).
b.
Comissão Mista da Organização Internacional do Trabalho (OIT) e a Organização
Mundial da Saúde (OMS).
c.
Organização Mundial da Saúde (OMS) e a UNESCO - Organização das Nações Unidas para
educação, ciência e cultura.
d.
Organização Mundial da Saúde (OMS) e Programa das Nações Unidas para o
Desenvolvimento (PNUD).
e.
Comissão Mista da Organização Internacional do Trabalho (OIT) e a Organização das
Nações Unidas para a Alimentação e a Agricultura (FAO).
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QUESTÃO 3
Correto Atingiu 0,84 de 0,84
Marcar questão
O engenheiro de produção da fábrica de automóveis da Toyota, Taiichi Ohno, trabalhou no
desenvolvimento de máquinas e ferramentas que permitissem uma maior flexibilidade na troca de peças
e moldes (...). O que foi que ele percebeu com isto? Assinale a alternativa que responde corretamente à
pergunta.
Escolha uma opção:
a. que os custos não podiam ser medidos quando produziam pequenos lotes.
b. que os custos duplicavam quando produziam pequenos lotes.
c. que os custos eram menores quando produziam pequenos lotes.
d. que os custos não se alteravam quando produziam pequenos lotes.
e. que os custos eram maiores quando produziam pequenos lotes.
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QUESTÃO 4
Correto Atingiu 0,83 de 0,83
Marcar questão
Marcuse (1999), diz que a tecnologia impõe novos padrões de individualidade, e enquanto instrumento de
controle e dominação, modifica a manifestação do pensamento e de alguns padrões. A qual padrão o
autor se refere exatamente? Assinale a alternativa que responde corretamente à pergunta.
Escolha uma opção:
a. Inovações.
b. Comportamentos dominantes.
c. Instrumentos de controle.
d. Modelo de produção.
e. Empreendedorismo.
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QUESTÃO 5
Correto Atingiu 0,83 de 0,83
Marcar questão
Segundo Peixoto (2019), o trabalho e o trabalhador intelectual não produzem devidamente quando
sentem que estão pressionados, em qual momento este trabalhador irá produzir? Assinale a alternativa
que responde corretamente à pergunta.
Escolha uma opção:
a. Quando automotivados e em teletrabalho.
b. Quando automotivados e com supervisão.
c. Quando autodirigidos e trabalhando em equipe.
d. Quando automotivados ou autodirigidos.
e. Nunca produzem devidamente, pois não gostam de trabalho.
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QUESTÃO 6
Correto Atingiu 0,84 de 0,84
Marcar questão
Utilizando seus conhecimentos sobre psicologia do trabalho, responda à pergunta. De acordo com
TAKAHASHI (2000), quando se fala que a sociedade da informação não é um modismo, mas que
representa uma profunda mudança. Qual a ordem desta mudança? Assinale a alternativa que responde
corretamente à pergunta.
(  ) Sociedade.
(  ) Economia.
(  ) Organização.
Escolha uma opção:
a. 1 – 2 – 3.
b. 3 – 2 – 1.
c. 2 – 3 – 1.
d. 1 – 3 – 2.
e. 2 – 1 – 3.
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QUESTÃO 7
Correto Atingiu 0,83 de 0,83
Marcar questão
Jung, evidenciou que as pessoas têm diferentes características comportamentais, habilidades, aptidões,
atitudes e motivações que vão caracterizar os tipos psicológicos. Também verificou duas formas de
atitudes. Quais são elas? Assinale a alternativa que responde corretamente à pergunta.
Escolha uma opção:
a. Introversão e resiliência.
b. Introversão e extroversão.
c. Extroversão e disposição.
d. Extroversão e pontualidade.
e. Disposição e pontualidade.
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QUESTÃO 8
Correto Atingiu 0,83 de 0,83
Marcar questão
Segundo Savoia, (1989) a formação da personalidade do ser humano é decorrente de um processo de
socialização inatos e adquiridos. Compreende-se, por fatores inatos, aquilo que herdamos geneticamente
dos nossos familiares, e os fatores adquiridos de onde provêm? Assinale a alternativa que responde
corretamente à pergunta.
Escolha uma opção:
a. Não é possível afirmar de onde provêm os fatores adquiridos.
b. Cultural e da forma de agir.
c. Natureza social e do pensamento.
d. Natureza social e cultural.
e. Natureza social e dos palcos.
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QUESTÃO 9
Correto Atingiu 0,84 de 0,84
Marcar questão
McDougall foi um dos pioneiros no desenvolvimento na análise dos traços de personalidade, na década
de 30, sugeriu que a análise da linguagem de uma população ajudaria a entender a sua personalidade:
propondo um modelo no qual ele poderia analisar a partir de alguns fatores independentes esses traços.
Qual foi o nome dado a este estudo de Traços de personalidades?
Escolha uma opção:
a. Traços de Personalidade de Cinco grandes fatores.
b. Traços de Personalidade de Seis grandes fatores.
c. Traços de Personalidades de Dois grandes fatores.
d. Traços de Personalidades de Quatro grandes fatores.
e. Traços de Personalidades de Três grandes fatores.
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QUESTÃO 10
Correto Atingiu 0,83 de 0,83
Marcar questão
Utilizando seus conhecimentos em psicologia do trabalho, leia a sentença a seguir. Dentro das
diversidades que precisamos incluir nas organizações, a diversidade religiosa é pouco discutida, pois os
gestores consideram como uma particularidade _________. Assinale a alternativa que preenche
corretamente a lacuna.
Escolha uma opção:
a. De cada pessoa.
b. De local de nascimento.
c. De grau de instrução.
d. De cultural.
e. De inteligência.
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QUESTÃO 11
Correto Atingiu 0,83 de 0,83
Marcar questão
Para Santos et al., (2010) a diferença entre raça e etnia é que raça determina um grupo de pessoas com
___________ e etnia refere-se a aspectos culturais, linguísticos, religiosos, dentre outros. Assinale a
alternativa que preenche corretamente esta lacuna.
Escolha uma opção:
a. Perfis regionais.
b. Perfis sociológicos.
c. Perfis biológicos.
d. Perfis econômicos.
e. Perfis estratificados.
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Terminarrevisão
NOSSAS REDES SOCIAIS
   
QUESTÃO 12
Correto Atingiu 0,84 de 0,84
Marcar questão
Conforme o último Censo Demográfico 2010, 23,9% da população brasileira possui algum nível de
comprometimento funcional (IBGE, 2010). O termo deficiência significa a perda permanente ou total de
uma _______ do corpo. Assinale a alternativa que preenche corretamente esta lacuna.
Escolha uma opção:
a. Habilidade.
b. Funcionalidade.
c. Parte.
d. Quebra.
e. Mobilidade.
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