Buscar

Logística e Merc. de Trabalho 9

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 3 páginas

Prévia do material em texto

Fechar
	
	
		  LOGÍSTICA E MERCADO DE TRABALHO
		
	 
	Lupa
	 
	
	
	 
	
	
	
	
	
	 1a Questão (Ref.: 201506466861)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O ato de conquistar e manter um bom espaço no concorrido espaço no mercado de trabalho não é uma tarefa fácil. Essa conquista pode ser definida como empregabilidade. Assinale a alternativa que NÃO é uma forma adequada para melhorar a sua empregabilidade:
		
	
	Diversificar as suas atividades profissionais.
	
	Ter um bom networking (rede de relacionamentos profissionais).
	 
	Buscar a estabilidade de emprego a qualquer custo, lutando para destacar as suas competências em relação às dos outros funcionários.
	
	Ter a condição de exercer funções distintas e realizar trabalhos diferentes dentro da empresa.
	
	Ampliar a sua capacidade de comunicação.
	
	
	
	
	 2a Questão (Ref.: 201506466866)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O funcionário do terceiro milênio necessita adquirir conhecimento, competências e desenvolver habilidades. Assinale a única alternativa incorreta:
		
	
	Um profissional com competência sabe fazer acontecer, isto é, alcançar as metas, objetivos e realizações.
	
	Conhecimento está voltado ao saber e à constante atualização.
	
	Ter habilidade é saber utilizar o conhecimento, buscar as alternativas corretas para agregar valor.
	 
	Ter competências é ter experiência em determinada atividade.
	
	Um profissional com habilidades tem uma visão individual e diferenciada.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 3a Questão (Ref.: 201506472341)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	O que significa Empregabilidade ?
		
	
	O importante agora é conseguir um emprego, mas tornar-se e manter-se empregável ao longo do tempo apesar da natureza do emprego.
	
	Sempre que os pontos fortes são usados, o indivíduo se sente realizado e feliz. Por isso, deve escolher uma carreira que apenas explore esses pontos fortes.
	
	As pessoas tendem a guiar suas carreiras mais por apelos externos, tais como, remuneração, status, prestígio etc., do que por preferências pessoais.
	
	Significa a capacidade de conquistar e de manter um emprego sempre, nas condições atuais, de forma firme e valiosa.
	 
	Significa o conjunto de competências e habilidades necessários para uma pessoa manter-se colocada no mercado de trabalho.
	
	
	
	
	 4a Questão (Ref.: 201507027073)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Sobre questões ligadas a empregabilidade, é correto afirmar:
		
	
	Trata-se da capacidade do individuo em desenvolver as competências necessárias para atuar única e exclusivamente em uma função específica.
	
	O desenvolvimento constante da empregabilidade é necessário somente para quem está empregado com remuneração, seja esse emprego formal ou não.
	
	A maioria das pessoas só têm se preocupado com seu nível de empregabilidade no momento em que não se encontram disponíveis no mercado de trabalho.
	 
	Trata-se da capacidade do indivíduo em desenvolver as competências necessárias para encontrar sempre um espaço de contribuição profissional, sem importar quando, como ou onde for.
	
	O desenvolvimento constante da empregabilidade é necessário somente para quem está disponível no mercado.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 5a Questão (Ref.: 201506702804)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Qual a visão do individuo mais compatível com relação ao mercado de trabalho ?
		
	
	As relações de trabalho vêm sofrendo modificações estruturais muito significativas, gerando profundas mudanças.
	
	A carreira de um indivíduo deve ser gerenciada pela empresa na qual ele trabalhava e onde ele, provavelmente, permanecerá por toda a sua vida.
	 
	A capacidade do indivíduo em desenvolver as competências necessárias para encontrar sempre um espaço de contribuição profissional, sem importar quando, como ou onde for.
	
	As pessoas só têm se preocupado com seu nível de empregabilidade no momento em que se encontram disponíveis no mercado de trabalho.
	
	A lealdade/o compromisso do profissional deve ser primeiramente com a empresa e depois consigo mesmo, com os seus objetivos e desafios, planos e ideais.
	
	 Gabarito Comentado
	
	
	 6a Questão (Ref.: 201506470781)
	 Fórum de Dúvidas (0)       Saiba  (0)
	
	Marque a única afirmativa correta:
		
	
	Pensamento pouco otimista gera conquista de respeito em suas atitudes.
	
	Mobilidade e funcionalidade são aspectos pobres a serem acrescentados ao seu currículo.
	 
	Aprender a lidar com as pessoas, fazer o próprio marketing pessoal e ampliar sua capacidade de comunicação servem para melhorar sua empregabilidade.
	
	O empregado deve pensar sempre como empregado.
	
	O empregado ou futuro empregado deve se preocupar em lidar muito com as máquinas e computadores, e pouco com as pessoas que compõem o quadro funcional da empresa.

Outros materiais