AV1 ERGONOMIA 2016.1

Prévia do material em texto

Lupa Calc. Notas 
 
 
 
 
VERIFICAR 
E ENCAMINHAR 
 
 
Disciplina: CCE0052 - 
ERG.HIG.SEGU.TRABALH 
Período Acad.: 2016.1 (G) / 
AV1 
Aluno: Matrícula: 
 Turma: 9008 
 
 
Prezado(a) Aluno(a), 
Responda a todas as questões com atenção. Somente clique no botão VERIFICAR E 
ENCAMINHAR ao ter certeza de que respondeu a todas as questões. 
 
Você poderá acessar esta avaliação do dia 22/03/2016 a 22/05/2016. 
 
O gabarito e resultado da avaliação estarão disponíveis a partir do dia 
22/05/2016. 
 
 
1. 
 
 
Podemos citar como prioridade máxima (objetivo principal) da 
HIGIENE OCUPACIONAL: (Ref.: 201603003274) 
 
1 ponto 
 
 
 a saúde e o risco iminente de morte das pessoas. 
 a saúde e o mal estar do indivíduo. 
 a prevenção de doenças ocupacionais. 
 a prevenção e a contaminação por parte de produtos tóxicos 
 a prevenção sem a utilização de EPI e EPC, pois não serve para nada. 
 
 
 
2. 
 
Considerando as Normas Regulamentadoras - NRs, analise as 
assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas. (Téc. em 
Segurança no Trabalho UFPB/AOCP 2014 ). 
 
I. A Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST é o órgão 
de âmbito nacional competente para coordenar, orientar, controlar e 
supervisionar as atividades relacionadas com a segurança e medicina 
do trabalho. 
 
1 ponto 
 
 
II. A Delegacia Regional do Trabalho - DRT é o órgão regional 
competente para executar as atividades relacionadas com a segurança 
e medicina do trabalho, e ainda a fiscalização do cumprimento dos 
preceitos legais e regulamentares sobre segurança e medicina do 
trabalho. 
 
III. Compete à Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho - SSST 
conhecer as decisões proferidas pelos Delegados Regionais do 
Trabalho, em matéria de segurança e saúde no trabalho. 
 
IV. Compete à Delegacia Regional do Trabalho - DRT ou à 
Delegacia do Trabalho Marítimo - DTM, adotar medidas necessárias 
à fiel observância dos preceitos legais e regulamentares sobre 
segurança e medicina do trabalho, e impor as penalidades cabíveis 
por descumprimento dos preceitos legais e regulamentares sobre 
segurança e medicina do trabalho. 
 (Ref.: 201603014582) 
 
 
 I e III. 
 I, II, III e IV. 
 II e IV. 
 II, III e IV 
 I, II e III. 
 
 
 
3. 
 
 
Acidente de trabalho é o que ocorre pelo exercício do trabalho 
a serviço da empresa. Em relação à essa afirmativa assinale a 
opção FALSA: 
 (Ref.: 201603094799) 
 
1 ponto 
 
 
 
Doença ocupacional é aquela que ocorre com o trabalhador no próprio 
órgão ou em qualquer outro local, quando se está prestando algum 
serviço ou benefício ao empregador. 
 
Acidente típico é aquele que ocorre com o trabalhador no próprio 
órgão ou em qualquer outro local, quando está prestando algum 
serviço ou benefício ao empregador. 
 
Acidente de trajeto é qualquer acidente que ocorre na saída do 
trabalho. 
 
Acidente de trajeto é aquele que ocorre com o trabalhador no trajeto 
da residência para o trabalho ou do trabalho para a residência, 
independente do modo de locomoção. 
 
Acidente típico são acidentes que acontecem em viagens a serviço da 
empresa. 
 
 
 
4. 
 
 
Durante a execução de suas atividades, um instrumentista de 
sistemas, com o tornozelo imobilizado por uma entorse do futebol de 
fim de semana, ao subir uma escada de marinheiro para uma 
calibração, sente dor e escorrega, piorando a lesão e afastando-se do 
trabalho. Cabe ao médico: (Ref.: 201602478146) 
 
1 ponto 
 
 
 
Caracterizá-lo como acidente de trabalho, com agravamento de lesão pré-
existente. 
 Caracterizá-lo como incidente. 
 
O mais adequado seria observar a evolução do quadro para caracterizá-lo ou 
não como acidente. 
 
Não caracterizá-lo como acidente de trabalho, pois o evento base não foi 
gerado no trabalho. 
 Caracterizá-lo como Doença Ocupacional. 
 
 
 
5. 
 
 
O conceito de higiene ocupacional está relacionado diretamente 
com: (Ref.: 201603003269) 
 
1 ponto 
 
 
 
um conjunto de normas e procedimentos voltados para a integridade física e 
mental do trabalhador. 
 
uma situação no qual a vítima está sempre descoberta de procedimentos 
empresariais. 
 
um conjunto de situações adversas voltadas para desintegração física e 
mental do trabalhador. 
 
uma situação no qual o empregador não auxiliará em relação ao sem 
empregado. 
 um conjunto arbitrário e destacado de situações que poderão ocorrer ou não. 
 
 
 
6. 
 
 
Porque a empresa precisa constituir equipe de Segurança do 
Trabalho? (Ref.: 201603091284) 
 
1 ponto 
 
 
 Pelo fato de que as empresas usam os padrões ISO 9002 e 9003. 
 Por ser preocupante os acidentes. 
 Pelo decreto lei 9.011/87 segundo o MTE. 
 Porque é exigido por lei. 
 Pelo decreto lei 9.456/77 segundo o MEC. 
 
 
 
7. 
 
 
A proteção do trabalhador contra quedas deve considerar, além do 
uso do cinto de segurança, medidas de ordem geral, dentre as quais 
NÃO se encontra: (Ref.: 201602480907) 
 
1 ponto 
 
 
 iluminação das passagens. 
 uso de macacão e avental. 
 uso de escadas e rampas. 
 arrumação do mobiliário. 
 limpeza dos pisos. 
 
 
 
8. 
 
 
O Equipamento de Proteção Individual - EPI não é recomendado 
para: (Ref.: 201602477061) 
 
1 ponto 
 
 
 
o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do 
Trabalho da Empresa. 
 o Técnico de Segurança do Trabalho. 
 o Auxiliar Administrativo do Recursos Humanos da Empresa. 
 
o designado, mediante orientação de profissional tecnicamente habilitado, 
nas Empresas desobrigadas de constituir CIPA. 
 
a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, nas Empresas desobrigadas 
de manter o SESMT. 
 
 
 
9. 
 
 
Podemos destacar como vias de absorção pelo organismo: (Ref.: 
201603003277) 
 
1 ponto 
 
 
 a ingestão, a inalação e a percussão. 
 o contato via inalação e a degustação via palpação. 
 a inalação, a ausculta e a palpação. 
 a percussão, a ingestão e o contato via pele. 
 a inalação, a ingestão e o contato com a pele ou via cutânea. 
 
 
 
10. 
 
 
Quando falamos em diagnóstico e prevenção das doenças 
ocupacionais, a partir do estudo e do controle do homem e seu 
ambiente de trabalho, estamos relacionando esta dissertação à: (Ref.: 
201603091274) 
 
1 ponto 
 
 
 saúde e desempenho profissional. 
 saúde e limpeza urbana. 
 higiene pessoal. 
 higiene do trabalho. 
 reciclagem e sustentabilidade privada. 
 
 
 
VERIFICAR E ENCAMINHAR 
 
 
Legenda: Questão não respondida Questão não gravada Questão gravada